枣庄采购主管招聘信息

招聘：采购经理/主管薪资：8000-90001、根据公司的经营目标和方针，拟定商品的采购策略，制定采购计划，完成各项采购工作指标2、根据公司的发展规划，制定采购计划编排，物料订购及交期控制等工作;3、负责制定部门的工作制度和标准的商品采购流程，控制商品采购质量和采购成本;4.负责建立采购管理评估体系，规划并建立健全供应链管理机制;5、负责优化公司采购成本、质量、交货期等，领导实施节约降本项目:6、负责采购询价查询，负责价格、付款条件、交货期和合同条款等采购商业谈判7、参与供应商的比价、议价谈判工作，供应商对账的核对工作;8、负责审核采购申请并签核采购订单与合同，确保采购事项被正确执行9、负责供应商管理，推动供应商绩效持续改善并建立长期合作关系;10、负责监督、分析、评估已执行采购项目单据资料的存档系统;11、负责及时跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况，以期提升产品品质及降低采购成本;12、负责公司采购团队的组建和管理工作;13、负责培养储备采购管理干部，并做好梯队建设;14负责组织部门人员集中学习培训，提高专业技能和激发团队热情;15、负责定期考核采购主管和采购专员的绩效;16、协助人力资源、市场和财务部门开展部门人员晋升评价考核;17、负责部门之间的沟通协调，向公司的运营部门提供合理的采购管理意见与建议。1、本科以上学历，能熟练使用用友，ERP系统2、身体素质:28-40岁之间，身体健康，拥有良好的职业精神;3、培训经历:采购管理、供应商管理、团队管理、项目管理等方面的培训;4、工作经验:六年以上生产制造业相关工作经验，两年以上同等岗位工作经验5、管理意识:具有较强的责任心、成本意识、较强的规划意识和品质意识;6、计划组织:具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织数据分析与决策执行7、职业素养:（1）具有较强的沟通表达、谈判处理和业务外联等能力;（2）具有较强的适应能力和专业性，以及较强团队管理和采购管理等能力。备注:1、拥有新能源公司采购管理工作经验者优先;2、拥有知名公司同等岗位工作经验者优先。

招聘：采购管理薪资：2500元1.具有良好的沟通与协调能力。2.负责领导安排负责采购对接，合同回传等工作

招聘：采购主管/专员薪资：8000-130001. 负责开发稳定可靠的外协供应商网络，完善供应商管理（包括信誉、质量、价格、交货期等）；2. 负责非标机加工零件外协采购，按图纸、规格、数量、质量、时间等要求，保证项目顺利实施；3. 负责跟踪处理合同执行情况，对品质、进度等全过程跟踪；4. 负责供应商的财务核对工作；5. 负责供应商的日常管理与考核。

招聘：采购经理 薪资：2000-4000采买工作所需品

招聘：采购经理薪资：6000-8000

招聘：采购经理薪资：5000-10000采购经理

招聘：采购经理薪资：4000-9000采购经理

招聘：采购经理薪资：6000-10000采购经理

招聘：采购经理薪资：3000-3000

招聘：采购经理薪资：4000-9000采购经理

公司招聘出纳。年龄：28--45岁；男女不限；大专以上学历，熟练运用办公软件，有3年以上工作经验。工资面议，缴纳五险。联系电话：。地址：台儿庄邳庄镇。

招聘：银行客服专员薪资：3000-5000

新城招炒锅7000-7500

明天白天招临时工数名主贴二厘多层，要求熟练工联系电话

枣庄市峄城区招升降机/电梯安装

招聘：采购经理薪资：6000-10000采购经理

招聘：采购主管薪资：3500元以上/月负责采购管理负责采购管理负责采购管理负责采购管理

招聘：采购经理薪资：3000-3500采购经理

招聘：采购经理薪资：5000-10000采购经理

招聘：采购经理/主管薪资：2100-4500暂无描述

招聘：采购专员薪资：3000~4000元采购人员需要具备良好的沟通能力，能够与公司内部的其他部门、供应商、客户等进行有效的沟通和协调。采购人员需要保持诚信和职业道德，遵守法律法规和公司规章制度，不谋取私利，不泄露公司机密。采购人员需要具备较强的谈判和议价能力，能够在与供应商的谈判中为公司争取到更多的利益。采购人员需要与公司的其他部门密切合作，共同完成公司的采购任务，所以需要具备团队协作能力。采购人员需要不断学习和更新自己的知识和技能，以适应市场的变化和公司的需求。

招聘：采购员5 月薪资：2000-3000年龄25岁到40岁，有工作经验优先，能出差，有团队精神。负责公司有关采购工作。

招聘：采购员5月薪资：2000-3000年龄25岁到40岁，有工作经验优先，能出差，有团队精神。负责公司有关采购工作。

熟悉办公软件，懂混凝土原材料采购，精通采购流程

招聘：采购薪资：2000-3000大专以上学历，有工作经验者优先，工资面议。审核各项支出，安排结算和核算工作；会计凭证的录入、整理、归档；制作会计报表，数据统计与上报；负责员工报销的审核、凭证的编制和登帐；根据合同审核应收账款和日常付款，向客户开具发票。

招聘：现场采购 (5月)薪资：5000-8000现场材料进场

招聘：采购助理薪资：3600~4500元1、大专以上学历；2、熟练使用办公软件；3、有较强的工作责任心；4、有较强的沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。5、工作责任心强，认真负责，有同等工作经验优先，6. 本公司实行8小时工作制，每周日休息，提供午餐。

招聘：采购（5月）薪资：3000-50001、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力 2、有责任心、踏实认干，会简单的办公软件 3、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力 4、有工作经验者优先"

招聘：采购专员薪资：3000~5000元岗位职责：1、协助采购经理进行采购方面的工作；2、管理采购合同及供应商文件资料，建立供应商信息资源库；3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作；4、制作、编写各类采购指标的统计报表；5、负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据；6、摸索、量化工作绩效指标，记录并不断改善；7、完成领导交办的其他任务。任职资格：1、大专及以上学历；2、2年以上相关工作经验，有外企工作经历者优先考虑；3、熟悉采购流程，熟悉ERP系统；4、熟练使用Word,、excel等办公软件，电脑操作熟练；5、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。年龄：18-35周岁

招聘：采购专员薪资：5000~6000元大专及以上学历需要了解市场行情、供应商、产品质量和价格等方面的知识，具备采购谈判、合同管理、物流协调等专业技能采购人员需要具备良好的沟通能力，能够与公司内部的其他部门、供应商、客户等进行有效的沟通和协调。采购人员需要保持诚信和职业道德，遵守法律法规和公司规章制度，不谋取私利，不泄露公司机密。采购人员需要具备较强的谈判和议价能力，能够在与供应商的谈判中为公司争取到更多的利益。采购人员需要与公司的其他部门密切合作，共同完成公司的采购任务，所以需要具备团队协作能力。采购人员需要不断学习和更新自己的知识和技能，以适应市场的变化和公司的需求。