
财务经理
紧急寻人!拯救我们“缺人缺到失眠”的团队【岗位buf】
√薪资:不卷情怀,只卷实在,谈钱不伤感情√工作:能者多劳,懒者勿扰,摸鱼需隐蔽(不是)
√福利:下午茶管够,团建不爬山,带薪年假说走就走
√队友:全是有趣灵魂,没有职场戏精,沟通零内耗
【招聘要求】
会干活、能沟通、抗压强,拒绝玻璃心、甩锅侠、杠精本精
只要你有想法、敢尝试,哪怕你是“职场显眼包”,我们也照单全收
别让才华埋没在人海,快来和我们一起,上班搞钱,下班狂欢!
财务经理/主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上总账核算中级会计师财务综合管理
工作内容:负责会计部门的统筹管理,客户关系维护与沟通协调,团队工作规划及会计业务审核。
要求具备五年以上相关工作经验,持有中级及以上职称,财务专业知识扎实,工作认真负责,思路清晰活跃,具备良好的沟通能力与团队管理经验。
储备管理干部岗位高薪周末双休
3000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
储备干部:
1.城市经理人才储备岗位,通过三个月轮岗全面熟悉公司业务布局,深化对业务方向的理解与掌握。
2.系统学习城市经营管理思维,负责在当地构建人才梯队并推进团队成员的成长与发展。
3.负责团队管理与业务培训,提升整体作战能力,落地执行公司各项销售激励机制。
4.后期具备独立运营城市业务的能力,晋升为部门负责人或城市经理,实现可持续职业发展。
岗位要求:
1.大专及以上学历,性别不限,******,条件优异者可适当放宽标准。
2.具备团队管理经验,良好的人际沟通技巧,以及决策和问题解决能力。
3.有明确目标导向,掌握计划制定与过程管控方法。
4.认同企业核心价值观,愿意从零开始学习,追求长期稳定发展。
5.适应变化,乐于接受挑战,具备责任心与城市运营潜力。
总账会计
4000-6000元/月
财务经理大专及以上
岗位职责:
1.主导公司财务管理活动,确保财务操作符合公司战略目标及国家相关法律法规要求,提升整体财务运作规范性与合规性。
2.组织编制年度财务预算,监控预算执行情况,开展成本控制与财务分析,定期向管理层提供经营决策支持报告。
3.优化财务业务流程及信息化系统,推动财务工作效率提升,降低运营风险,增强财务数据准确性与时效性。
4.负责财务团队日常管理与工作指导,统筹会计核算、税务申报等核心工作,保障财务职能高效运转。
5.对接银行、税务机关等外部单位,妥善处理各类财务事项,维护良好的外部合作关系。
任职要求:
1.具备团队领导经验,能够有效激励成员、合理分工,推动团队目标达成。
2.熟悉主流财务软件及企业会计准则,具备较强的财务建模与数据分析能力。
3.工作严谨细致,具有高度的责任心和保密意识,能在多任务压力下保持稳定输出。
4.拥有良好的跨部门沟通与协调能力,能高效推进财务与其他业务板块的协作。
5.对财务管理体系有系统理解,能够结合实际提出流程优化建议,推动管理升级。
财务主管(管理方向)
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师财务综合管
工作内容:负责会计部门的日常管理,客户关系维护与沟通,团队工作规划及会计业务审核。
要求具备五年以上相关工作经验,持有中级或以上职称,工作认真负责,思路清晰,具备较强的应变能力和抗压能力。
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上中级会计师财务综合管理
工作内容:负责会计部门的统筹管理,客户关系维护与沟通,团队工作规划及会计业务审核。
要求五年以上相关工作经验,具备中级或以上职称,财务专业知识扎实,责任心强,思维敏捷,具备良好的沟通能力及团队管理经验。
财务主管/经理
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上总账核算中级会计师财务综合管理
工作内容:
负责会计部门的统筹管理,客户关系维护与对接,团队工作规划及会计业务审核。
任职要求:
五年以上相关工作经验,具备中级或以上会计职称,财务专业知识扎实,责任心强,思维敏捷,具备良好的沟通能力与团队管理经验。
资产管理岗
6000-8000元/月
财务经理本科及以上
薪资:6000-8000元/月岗位职责:
1,参与公司战略的制定与推进,进行公司利润,筹
资,投资管理,为公司决策提供依据,支持战略决策的落地;
2,参与业务部门决策及运营管理,编写财务分析及经
济活动分析报告,提供财务服务,进行业绩分析,预算管理,绩效管理等;
3,严格执行公司内控制度,对业务,财务进行风险管
理。
任职要求:
1,学历:本科及以上学历,优秀者可放宽至大专;
2,专业:财务管理,会计学,经济学等相关专业,具备
会计相关职业资格证书,有财务,会计相关工作经验优先;
3,其他:学习能力,沟通能力强,思路清晰,具有强烈
的责任心和创新意识。
储备管理干部岗位高薪周末双休
3000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
储备干部:
1. 城市经理人才储备岗位,设置三个月轮岗机制,全面熟悉公司业务板块,深化业务理解与认知。
2. 系统培养城市经营管理思维,负责在当地构建人才梯队,并推进团队成员成长与发展。
3. 组织团队管理与业务培训,提升整体作战能力,落地执行公司各项销售激励方案。
4. 后期具备独立运营城市业务的能力,晋升为部门负责人或城市经理,实现可持续职业发展。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,不限性别,******,条件优异者可适当放宽标准。
2. 具备团队管理经验,良好的人际沟通技巧,以及清晰的决策和问题解决能力。
3. 有明确目标意识,掌握计划制定与过程执行的管控方法。
4. 认同企业核心价值观,愿意从零开始学习,追求长期稳定发展。
5. 适应变化,乐于接受挑战,具备城市运营所需的责任感与稳定性。
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上中级会计师财务综合管理
工作内容:负责会计部管理,维护和沟通客户,团队规划,会计部审核。要求五年以上工作经验,中级以上职称,扎实财务功底,责任心强,思维活跃,沟通能力强,有领导团队经验。
短途运输散装饲料走下道,有运输散装饲料车经验者优先考虑
8000-12000元/月
货运司机月结A2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业农用物资自卸车不需要装卸货物熟悉保养
一年四季都有活,在菏泽市周边跑短途,要求司机年龄30岁以上,有责任心,能长期跑的,能长期跑的。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。
2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。
3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。
4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责:
制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。
二、任职要求:
财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
钣金工铆工二保焊工厂焊工氩弧焊
岗位名称:焊工;铆工
岗位要求:1.焊工:氩弧焊和二保焊技能;主要焊薄板,单道焊;2.铆工:会看简单图纸;具备钣金件拼装经验;3.持证上岗。
薪资待遇:焊工和铆工工价40/小时;提供宿舍;吃饭补贴10元/顿工作餐。
铆工
岗位名称:铆工(二把刀)
岗位要求:1.会氧气切割;2.做过压力容器筒体组对;3.会简单划线。
薪资待遇:基础工资350400元/小时,八小时工作制,包吃住工作餐(免费三餐),,。
财务经理(管理方向)
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师财务综合管理房地产/建筑金融
工作内容:负责会计部门的管理,客户关系的维护与沟通,团队工作规划,以及会计业务审核。
要求具备五年以上相关工作经验,持有中级或以上职称,责任心强,思维敏捷,具备良好的抗压能力。
栏目概述
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