上海各小区招长期便民合作人员 主要工作： 1. 本小区邻里日常生鲜/鸡蛋需求统计、代收货款 2. 货品统一配送到小区固定点位，协助自提、简单核对

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

#社区经营主管招聘 【公司】：全域代运营公司，布局物业社区经营新赛道 地点：广州中大地铁站C2出口 【岗位职责】 1. 用公司系统搭建线上商城、会员及各类营销工具； 2. 统筹社区便民、社群、消费业务，拓展物业代运营； 3. 对接物业资源，策划活动、做运营达业绩； 4. 数据分析整合商家业主资源，推进业务迭代。 【任职要求】 大专及以上，22-35岁； 有社区运营/团购/便民服务相关经验； 擅长沟通整合、有数据思维、抗压执行力强。 【薪资福利】 月薪4500-6000元 + 高额业绩提成（上不封顶）； 社保、培训、节日福利、团建、晋升空间大； 新赛道+公司资源扶持，容易出业绩。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

［岗位职责］ 负责新物业项目的进场协调，确保后续项目顺利开展； 协助团队完成物业标书编制及投标工作； 开拓并维护物业项目合作关系。 ［职位要求 ］ 本科及以上学历；能力强者可以放宽到大专。 善于沟通，学习能力强 ，会开车 1-3年物业管理或相关工作经验； 了解标书制作。 ［工作时间］ 8:00-17:00，单双休 ［薪资福利］ 底薪4000-5500元/月+创收提成，后续根据个人能力调整 交五险； 包工作餐。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理客户投诉与突发事件，建立良好客户关系，维护社区和谐稳定 5. 配合公司完成资质申报、检查迎检、合同续签及合规管理工作 任职要求： 1. 大学本科学历，45周岁内，具备物业经理相关工作经验，懂产业园业态管理要点有工程专业基础者优先 2.熟悉物业管理法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与公文写作能力

年龄要求：18-60 周岁（18-55 周岁）。 民族要求。 薪资待遇 （月薪） 物业项目经理工资面议，安全员4800元，会服4000元，维修工面议，保洁员3500-3800元。 以上岗位全部提供食宿。 联系电话：

1.负责小区业主水电费物业费收缴。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.苏州本地人，有一定社会经验优先

小灶火需要多名栽树人员，有想去的朋友联系，电话秦老板

找一名挖机顶班司机闲着的联系电话

德令哈招聘厨师一名，工资10000..就简单家常菜，炕锅牛羊肉，等等之类的家常菜，技术好速度快的联系，觉得能拿下的联系，

招聘： 1、职工汉餐食堂主厨、副厨各1名，年龄：45岁及以下，。要求：有职工食堂工作经验。入职缴纳五险。 2、职工汉餐食堂洗碗工1名，年龄：45岁及以下，。要求：吃苦耐劳，服从安排。入职缴纳五险。 薪资待遇：面议。 工作地点：格尔木市经济开发区工业园区内。 联系电话：艾经理 ⚠无工作经验者勿扰。无工作经验者勿扰。无工作经验者勿扰。

里有没有打红泥土的人，有了联系电话

【盐城金鹰聚龙湖】项目经理招聘 地点：盐城聚龙湖金鹰购物中心 ⏰时间：早八晚七 薪资：5500元/月 ✅要求：45岁以内，大专及以上，1-3年项目管理经验，能独立操盘项目，有工程/物业/商业项目经验优先 联系：王经理 欢迎自荐/推荐~

【推荐物业资深1枚】 求职意向: 物业总监、品质运营总或项目经理 曾履职物业总、副总、总监、品质运营总、环境总、驻场项目总、项目物业经理等。管辖过500多万方物业；单一项目280万住宅、40万商业综合体；熟悉“住宅、商写、专业市场、综合体、产业园”等从“0到1”的运营管理。具备优秀的组织统筹、沟通协调能力，对物业战略策划、目标制订、团队体系构建、品质标准化落地等非常熟悉；也曾拓展过多个项目。驻场项目实操经验丰富；也精通环境保洁板块。管辖过300多人物业团队。文笔优秀，也擅长培训。 发简历： ❤承蒙推荐 感激不尽。 打扰啦

招聘物业经理： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保各项服务流程高效、规范执行； 2. 组织协调安保、保洁、工程、客服等各岗位工作，监督服务质量与执行标准； 3. 处理业主投诉及突发事件，及时响应并解决各类物业管理问题； 4. 制定并优化物业管理方案，提升客户满意度与物业运营效率。 任职要求： 1. 具备五年及以上物业管理工作经验； 2. 熟悉物业管理相关法律法规及操作流程，具备较强的组织协调与应急处理能力； 3. 具备全能型工作能力，可独立承担多模块管理工作。 薪资6-8k，五险 双休 法定节假日 联系电话：

物业经理，1工作地址:乌鲁木齐市经开区黄山街/头屯河区金桥路/水磨沟区秋实路8000-9000元/月3年以上物业管理岗位工作经验；可负责全盘项目管理；具备优秀组织协调、多任务统筹、客户沟通及危机事件处理能力大专及以上学历

井号 深圳市深华物业集团有限公司鹰潭分公司 急招: ●【保洁】薪资2400元，月休4天，三节福利。 【要求】年龄60岁以内。 ●【保安数名】 能接受倒班，月休4天，三节福利。 要求：有保安证，60岁以内（有从业相关者、退役军），小学及以上，识字、会写字。 薪资：2800-3000 工作地址：中童、夏埠。 ●【项目经理】若干名，45岁以内，大专及以上学历，有统筹管理工作经验，单休，行政班，三节福利、年终奖、购买五险一金，薪资面议，有物业经理工作经验优先。 工作地点：鹰潭、万年。 ●【客服管家】若干名，38岁以内，高中以上学历，熟练办公软件，行政班、月休4天，购买五险，三节福利，薪资4000+，有相关工作经验优先。 工作地点：鹰潭、万年。 ●【绿化工】薪资3500元 月休4天，三节福利 要求：年龄59岁以内，有相关工作经验者优先。 工作地点：鹰潭夏埠街道小区物业。 以上不包食宿，非诚勿扰，工作时间联系。 联系人:周主管 联系电话: 投递简历：井号://丨/WhyZ5j39QKAguff

招聘 格尔木百路通物流园招聘维修师傅一名。薪资待遇电话联系

员工，岗位：综合维修，要求：持有低压电工证，有综合维修经验，年龄50岁以内。工作地点：格尔木市内。经面试合格录用后，缴纳五险一金。具体待遇可致电咨询。联系人：陈女士

招聘 格尔木百路通物流园招聘维修师傅一名。薪资待遇电话联系

员工，岗位：综合维修，要求：持有低压电工证，有综合维修经验，年龄50岁以内。工作地点：格尔木市内。经面试合格录用后，缴纳五险一金。具体待遇可致电咨询。 联系人：陈女士

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

小区一百多户，主要服务单位家属有责任心强做好统筹，遇事冷静，有多年物业管理经验，可以交社保，主要面谈，年龄25-40

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作。 工作地点：广州市海珠区昌岗中路和南洲路。 年龄18-45岁，身体健康，懂电脑办公软件操作，广州市户口（在广州市区任职相关职位3年以上）。 待遇：月薪6000元起，带薪年假，五险一金，生日金，节日慰问金，高温补贴。

前期制定详细的项目管理方案！制定并执行年度运营计划、预算与管理策略，分解、客户满意度、成本控制等核心 KPI。 建立并完善物业管理制度、服务标准与 SOP 流程（如大堂接待、电梯管理、报修响应），并监督执行。 统筹写字楼本体、公共区域、地下车库、配套商业的一体化管理，维护楼宇高端商务形象。 参与楼宇资产保值增值工作，包括大型修缮、节能改造、智能化升级等项目的规划与实施。

要求：有物业经理证，年龄不超过50岁，身体健康无基础病症。 （1）有住宅物业管理相关经验，独立管理住宅项目至少2年。 （2）具备较强的沟通协调能力，能独立处理客诉，并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 （3）具备较强的文案功底，能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识，能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 （4）具备基础的人事管理相关经验，能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 （5）了解基础的工程维修相关知识。 （6）具备基础的识图知识，能看懂图纸。 （7）手机24小时开机，随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇：包食宿，中午晚上两餐，地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月，试用期税前3000/月。转正后税前4000/月，节假日三倍工资。 工作时间：早8：00-17：30，周末双休。

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能