
镇江句容市公司名称:信泰保险招聘岗位:业务主管客户经理职位要求:全日制高中及以上,身体健康
5000-25000元/月
销售经理保险6-10人5-10年高中面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先其他行业金融产品金融产品销售经验
公司名称:信泰保险
招聘岗位:业务主管客户经理
职位要求:全日制高中及以上,身体健康,征信好,无犯罪记录且能全职人员,年龄在28-50周岁
岗位职责:能认真学习业务技能,工作态度端正,能完成公司日常工作指标
薪资福利范围:1.客户经理跟据业务绩效提取佣金,上不封顶!
2.业务主管根据团队及个人销售额进行计薪,个人享受养老年金的同时,父母在享受公司养老奖金!
公司保障福利:享受公司团体医疗及团体保障!
工作时间:周一至周五上午8:30-10:00
工作地址:句容市开发区金荣大厦六楼(太平洋大酒店东)
联系人:周经理
门店客服销售经理
8000-12000元/月
销售经理包住3-5人1-3年中专/中技门店销售阶梯式提成销售额提成其他行业软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验金融产品销售经验
有镇江销售经验
年龄25岁以上
销售主管和销售员
4000-15000元/月
区域销售销售经理包住包吃3-5人1-3年高中渠道销售较多出差按单提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先先进制造软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地
4. 协同市场、产品、交付等部门,保障客户需求响应及时性与服务满意度
5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
3. 熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力
4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善
镇江丹徒区HEGII—恒洁卫浴店恒洁卫浴销售经理,合伙人招聘中。。想挣钱,证明自己!高底薪
4000-20000元/月
销售经理社保保险生日福利年终奖五险6-10人3-5年大专做过建材卫浴优先!有职业素养 务实 勤电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技批发/零售建材其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
HEGII—恒洁卫浴
丹徒店恒洁卫浴
销售经理,合伙人
招聘中。。
想挣钱,证明自己!
高底薪高提成好福利
好制度好团队好品牌
加入我们都来挣钱啦˗ˏˋˎˊ˗
联系方式:杨经理
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
1. 制定并执行公司销售战略与具体计划,确保销售目标顺利实现。
2. 维护客户关系,深入挖掘客户需求,提供定制化解决方案;同时主动拓展新客户资源,提升市场占有率。
3. 定期开展销售数据分析,掌握市场动态与需求演变,为优化销售策略提供数据支持。
4. 加强跨部门协作,保持高效沟通,共同推进公司整体经营目标的达成。
5. 主导客户合同谈判工作,保障条款符合公司权益,推动销售合同顺利签署。
销售主管
1-1.2万元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售房地产销售经验其他产品/服务医疗/大健康先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售会展销售
销售经理,负责产品推广与销售,独立完成客户沟通及签单,兼顾售后支持!需具备一年以上销售经验,能独立完成成单任务!主营产品为微压氧舱,力氧空间品牌!深耕国内大健康产业,产品前景广阔,公司发展势头强劲!
岗位职责:邀请客户到访,洽谈促成成交。参与展架布置、展会活动,开展品牌宣传推广!
迪卡侬零售部门经理--镇江
6000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科门店/柜台销售电话销售快消品个人(To C)批发/零售快消品销售经验
【职位名称】
迪卡侬零售部门经理
【职位描述】
我是一名充满激情的运动爱好者,我传递运动快乐。通过落地实施我的本地运动项目:
- 我确保我的顾客和运动用户的满意
- 我发展培养一支负责任且权责自主的团队
- 我对创造可持续的业绩负责(人员-地球-经济结果)
【你的责任及关键行动】
团队: ( 我招募团队并培养团队成员的自主能力。)
- 我根据本地运动项目和预算,决定部门所需人员架构,并持续招募富有激情且乐于助人的运动爱好者;
- 我创建相互尊重,自主负责,勇于担责做决定且乐于合作的团队氛围 ;
- 我协助团队成员使用各种工具来提升自己的技能成长和业绩提升 。
服务: ( 我确保团队通过提供服务建议和全渠道解决方案,始终让运动用户/顾客感到满意。)
- 我确保我负责部门的服务是友好的,且提供专业的运动及产品建议;
- 我合理安排团队人员确保满足顾客服务需求 ;
- 我确保本部门服务的每一位顾客成为会员,并向其清晰沟通会员权益。
社群:( 我带领团队打造有趣活跃的运动社群,增加用户黏度 )
- 我带领团队确保部门内的运动形象展示,组织运动及产品体验,组建并运营运动社群等,让顾客充分体验我所负责部门的运动;
- 我确保所负责部门团队在全渠道跟顾客的紧密互动(门店现场,企微1V1,企微社群,小程序),为顾客提供服务并确保他们满意
陈列: ( 我带领团队打造让顾客满意的陈列,让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务 )
- 我通过分析本地运动市场需求,参考品牌建议逻辑, 从而决定部门的销售陈列布局;
- 我带领团队定期对我的货架陈列进行检查,确保货架始终保持高质量,高效率,且符合当下季节销售特性;
- 我确保部门的库存准确和充足,为顾客打造极致的购物体验。
- 我跟团队深度研究并落实每季的选品;
- 我根据所负责运动的本地季节性,调整四季的销售位置,并做好换季管理。
商业:( 我提升我所负责部门的经济表现 )
- 我与团队一同制定部门年度目标,搭建并执行我所负责运动部门的本地商业计划;
- 我与团队一起分析所负责运动的经济走势并采取商业行动提升改善;
- 我管理并确保实现我部门的经济指标(营业额和利润)并持续提升每米产出和库存周转率,以及工时效率。
运营:( 我确保部门和门店日常运营管理的结果 )
- 我时刻注意确保顾客和同事的人身安全;
- 我确保部门的产品流通符合要求;
- 我承担门店值班经理的工作来协助管理商店的运营工作。
【期待招聘更优秀的你】
- 拥有一项长期热爱的运动;愿意去分享自身运动体验并助力打造运动氛围;
- 乐于服务,对人热情,主动与人联结,展现亲和力;
- 具备快速学习能力,有较强责任心,脚踏实地应对工作中的困难挑战;
- 具有较强逻辑思维能力,拥有敏锐商业洞察力,对数据有一定敏感度;
- 拥有足够魄力与勇气愿意带领和管理团队,并拥有同理心和耐心陪伴与发展团队成员,共同致力实现业绩达成;
- 接受适应快节奏的零售行业工作模式,热爱并计划在零售体育行业长期发展;
【赋能多维度的个人发展】
多维度发展平台
- 可选择发展成为零售业管理型人才,通过努力成为商场经理和城市经理;
- 可选择发展成为零售业专家型人才,在零售各个范畴领域推进全国/城市项目;
- 可选择全球/全国的全产业链工作机会 (品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等),成为多元化复合人才
权责自主赋能管理
- 通过全国网状项目协作模式,给予充分信任和权责,不断开拓视野及思维,提升协同合作的领导力;
- 倡导赋能管理、鼓励大家做决定,尊重个人发展意愿,量身定制的全方位的长期发展计划,将激发每个人在集团内的无限可能!
【灵活的工作模式】
- 无需固定朝九晚五的工作时间:综合小时工作制(每周40小时)
- 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班,有利于平衡工作与生活
镇江扬中市招聘注塑操作工任职要求:55岁以内,接受学徒。2.计件制,三班倒,8小时工作制。
5000-6000元/月
注塑工月结
招聘注塑操作工任职要求:55岁以内,接受学徒。2.计件制,三班倒,8小时工作制。3.有上进心、认真负责、有团队协作能力,本地八桥附近人员优先。月薪5000-6000元联系电话联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号公众号:扬中聚贤人力
CNC1-2人
招数控车床操作工,白班晚班各一名,年龄40以内,没有技能基础要求,男女不限,实习期一个月,工资计时制,按月发放。地址在中滩鸣凤村,联系电话联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号:人力
电焊焊接15-30天
扬中市华欣焊接加工部主要从事广告牌焊接安装,彩钢瓦房搭建,围墙栏杆焊制等。现招聘电焊工.操作工或学徒工数名。要求身体健康,有敬业心。年龄不超过65岁。试用期1个月,工资待遇由工作能力而定,150元/天~250元/天。提供午饭,有保险。联系电话:祝联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号:人力
招销售经理,底薪6000加提成
6000-26000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人5-10年大专女生优先渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务建材对企业/机构(To B)销售经验
我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚,公司主要负责线上付费投流,线上投广告。线索进来,负责跟进成交,月线索量在100条左右。需要有工程相关经验,会看简单施工图纸。需要自备车辆,会开车,需要现场量尺寸,给客户做报价清单。
营销经理
4000-9000元/月
销售经理包吃保险年终奖20人以上经验不限学历不限网络销售地推销售门店销售按单提成销售额提成企业服务公关/传媒其他产品/服务快消品无经验要求面销/陌拜经验
工作轻松,有人带教,性格活泼,善于交接即可。长夜班。
服务员销售经理餐饮收银
高端中餐厅招聘
销售经理:3名(工资面议
收 银:2名(工资面议
服务管家:6名
4500-5000+提成+储值+优秀员工奖+福利
要求年龄18-40岁,踏实肯干,有服务意识,有经验优先,良好的工作环境,有爱的团队管理,月休4天,法定节日!
工作地点:高新唐延路禾盛京广T11
住宿:小区,空调、洗衣机、热水器
☎:同
销售销售经理导购
嵊州同创电器卡萨帝--急聘-- 销售员:5000-8000元导购员:4000-8000元导购员(长白班,50岁以下):底薪2800+提成销售经理:综合6000元以上福利:交社保、联系:地址:官河南路379号同创电器去投简历(点击链接查看岗位详情)
博物馆水晶饰品销售(镇江博物馆)
6000-8000元/月
销售专员1-3年高中不需要晚班/夜班需要导购经验旅游文创不需要倒班
岗位职责
1. 负责文创产品的日常销售,讲解产品特性、文化寓意及养护方式,引导顾客选购,并依据个性化需求现场定制成品,确保完成销售任务。
2. 主动了解客户偏好,结合其对款式、水晶品类、使用场景等倾向推荐适配商品,提高成交转化率。
3. 维护销售区域的整洁与秩序,规范陈列商品并及时更新价格标识。
4. 执行上级安排的其他与销售相关的事务性工作。
工作时间以及薪资福利:
工作时间:8:30-17:30,长白班
福利亮点:享有带薪年假、生日假期、节日福利,入职即配备专人指导,系统提升编织技艺与销售能力。
晋升渠道:按照标准化成长路径,采用阶梯式培养机制:试用期-前端营业员-后端营业员-一星师傅-二星师傅-副店长-店长-区域经理
任职资格:
1、高中及以上学历;
2、具备2年以上相关从业经验者优先考虑;
3、可接受门店间合理调配者优先;
4、热爱饰品领域,具有积极沟通意识与客户服务精神;
5、对水晶文化有浓厚兴趣,愿意通过手工编织为顾客打造专属体验的伙伴;
金融方面的电话销售
1-1.5万元/月
电话销售交通补助生日福利年终奖五险餐补6-10人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成TOC金融产品互联网金融售前服务普通话标准电话销售经验
有经验者优先,普通话标准,抗压能力强,因为这是一份高收入工作,电话邀约客户进店促成成交,只要出业绩待遇你说了算
销售经理/主管(镇江/丹阳/句容/扬中)
4000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专
岗位职责
1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的市场推广,拓展新客户并维系长期稳定的合作关系;
2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等应用场景开展业务开发,达成既定销售指标;
3.深入了解客户需求,提供个性化无人零售解决方案,涵盖硬件选型、软件系统配置及运营服务支持;
4.全程跟进项目进展,联动技术与运营团队,确保项目高效落地执行;
5.汇总行业趋势与竞争动态,及时反馈客户声音,持续优化销售方法与策略。
任职要求
1.学历经验:大专及以上学历,具备1年以上销售工作经验(具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等相关领域经验者优先);
2.技能要求:具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧;
熟悉智能货柜销售流程,可独立完成客户接洽、方案呈现及合同签订;
对物联网、AI技术或无人零售业态有基础认知;
3.个人素质:目标意识强,承压能力佳,能适应频繁出差或本地陌生客户拜访;
4.行业经验:拥有社区、厂商、连锁品牌、运营商等客户资源者优先考虑。
销售专员
5000-7000元/月
销售专员社保经验不限大专先进制造企业(To B)无经验要求
岗位职责:
1.主动开拓新客户资源,联系潜在客户群体,深入了解其需求并推荐匹配的产品或服务。
2.维护客户关系,保持顺畅沟通,快速响应客户疑问,持续提升服务体验与满意度。
3.结合市场动态及客户反馈,优化销售方案,增强销售执行效率与成果。
4.定期参加销售培训及团队协作活动,持续提升专业能力与协同效能。
5.根据业务需要,进行不定期出差开展客户实地拜访。
任职要求:
1.拥有出色的沟通表达与谈判能力,能高效建立并维护长期客户合作关系。
2.具备较强的市场洞察力与客户管理能力,能够精准识别并响应客户需求。
3.富有团队意识,能在集体中积极贡献,推动团队共同进步。
4.热爱销售事业,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境。
客户经理
5000-8000元/月
客户经理1-3年大专
1. 经培训后可独立开展宴会及包间业务的洽谈、报价与合同签订工作;
2. 能对所负责的包间和宴会厅进行餐前整体协调安排,餐中巡视服务,确保宾客享有优质的用餐体验;
3. 负责线上评价管理,及时回应负面反馈,推动正面评价展示;
4. 构建并维护高价值客户微信群资源池。
任职要求:
具备电子商务、旅游管理等相关专业大专及以上学历;热爱酒店餐饮事业,具备良好的沟通协作能力,性格亲切友善,年龄不超过38岁,性别不限。
销售
4000-9000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售无经验要求电子商务
⼯作内容 网络销售
能吃苦耐劳,渴望增加收入的看过来!认真投入,必有回报!
任职要求:
新人也可,有专人带教培训! 想赚钱的加入我们!
镇江销售总监(医药OTC,地区总经理)
2-4万元/月
销售总监3-5年学历不限
【福利待遇】2025年收入30-60万
【岗位职责】
负责药品营销团队的搭建与日常管理,涵盖人员招募、客户拓展及销售推进与放量执行等工作
【任职要求】
第一、具备3年以上医药OTC或第三终端运营管理经验
第二、具备团队组建及团队管理实操能力
第三、能够全职专注投入本岗位工作
【平台优势】
高薪酬激励+强势品牌背书+丰富产品线+充足库存保障+灵活政策支持+控销模式优势+高效管理体系
【招聘岗位】
苏州、南通、泰州、镇江
【负责产品】
月见草油软胶囊、复方黄藤洗液(独家)、振源片(统筹268)、葡萄糖酸钙片(统筹42.8),益肝灵片(统筹98)、杞菊地黄口服液(统筹83.9)、兰索拉唑肠溶片(统筹37.5)、七叶神安片(统筹43.5)、枸橼酸西地那非片、盐酸达伯西汀片、阿胶益寿口服液、解郁安神颗粒、通脉颗粒、小儿感冒颗粒、氯雷他定等50余个(每年以5-10个品的速度持续扩充)
【主营渠道】
单体药店、中小型连锁药房及第三终端市场
信贷客户经理
8000-13000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-3年大专服务意识个人(To C)客户信息搜集互联网金融沟通能力客户开发电话销售经验互联网/科技地推经验客户关系维护
度小满镇江线下信贷部,高额福利待遇,入职即交五险一金
大平台+全新信贷产品:
一、职位描述
1、负责公司新客户的开拓,并协助客户完成授信与交易流程
2、结合市场动态进行研判与分析,制定并执行有效的营销策略
3、推动业务持续增长,达成公司每月下达的绩效目标
二、岗位要求
1、大专及以上学历,具有一年以上销售或市场推广经验(条件优异者可适当放宽学历要求)
2、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力,熟悉互联网金融相关产品
3、拥有信用卡、互联网金融产品或线下市场拓展经验者优先录用
三、福利待遇
1、正式入职后统一缴纳五险一金
2、底薪5200元(含级别底薪3000元)+ 高额绩效提成 + 月度余额佣金,综合月收入2万+
3、每月组织团建活动,年度安排集体旅游
4、定期调薪机制与丰厚年终奖金
5、车补+饭补+红包奖励一应俱全
注:专注拓展度小满最高30万额度信贷业务,提供广阔的职业发展空间,国内领先消费金融平台,发展迅猛。只要你愿意拼搏,有能力,就有大量晋升加薪机会。业内具备显著竞争优势的产品体系、高通过率及激励性薪资提成机制,首创月度贷款余额提成奖励,客户经理岗位越资深越有价值,欢迎加入全新职场,开启崭新工作体验
博物馆水晶饰品销售(镇江博物馆)
6000-8000元/月
销售专员1-3年高中不需要晚班/夜班需要导购经验旅游文创不需要倒班
岗位职责
1.负责文创产品的日常销售,讲解产品特性、文化内涵及养护方式,协助客户选购,并依据个性化需求现场完成定制成品,推动销售目标达成。
2.积极了解客户需求,结合其偏好(如款式、水晶类型、使用场景等)提供精准推荐,提高成交转化率。
3.维护销售区域的整洁与秩序,规范陈列商品并及时更新价格标识。
4.配合完成上级安排的其他销售支持类工作。
工作时间以及薪资福利:
工作时间:8:30-17:30,长白班
福利亮点:享有带薪年假、生日假、节日福利,入职即配备一对一指导,系统提升编织技艺与销售能力。
晋升渠道:依托标准化人才培养机制,实行阶梯式成长路径:试用期-前端营业员-后端营业员-一星师傅-二星师傅-副店长-店长-区域经理
任职资格:
1、高中及以上学历;
2、具备2年以上相关工作经验者优先考虑;
3、可适应门店间调配者优先;
4、热爱饰品领域,具有良好的沟通主动性与服务意识;
5、对水晶文化有浓厚兴趣,愿意通过手工编织为客户打造专属体验的伙伴;
招聘艺术涂料业务能手
3000-8000元/月
销售专员1-3年中专/中技环保不接受居家办公面销/陌拜经验公关/传媒会展销售
销售岗位:(有建材销售经验者优先)
1、负责收集新客户信息,并通过有效方式开展沟通,拓展新客户资源;
2、利用线上及线下渠道与客户交流,深入了解客户需求,挖掘潜在销售机会;
3、维护现有客户关系,及时处理客户问题,提升客户价值与合作深度;
4、定期与合作客户保持联系,促进彼此信任,构建稳定的长期合作关系;
5、跟进客户回款进度,积极协同公司各部门,落实公司相关制度与要求;
6、每月末制定下月销售计划及促销策略,推动业绩持续增长;
7、参与团队建设与管理,提升团队协作效率与业务能力。
栏目概述
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