1.熟练操作电脑，掌握Office办公软件应用，具备采购或供应商管理相关工作经验； 2.承担采购及办公室日常事务性工作； 3.学习能力强，工作细致，应变能力佳； 4.具备良好的职业态度，能积极配合并完成公司交办的各项任务； 5.具备机械加工图纸识读能力者优先考虑； 6.单休，设有年终奖金，薪资及其他福利待遇可面议； 7.工作地点：江宁区陶吴镇粽塘路19号

岗位职责: 1.协助公司日常管理，保障行政事务有序开展； 2.支持商务洽谈过程，提供相应的行政协助； 3.落实企业文化建设，提升员工参与度与团队凝聚力。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及高效执行能力； 2.擅长沟通交流，能与团队成员保持良好互动； 3.拥有积极的团队意识，可快速适应团队环境； 4.具备持续学习能力，能不断优化工作流程与方法。

人事行政专员（储备经理）工作内容： 一、岗位职责 1、人事模块 负责招聘全流程实施：发布职位信息、筛选简历、组织面试及开展背景核实 管理员工人事档案，办理入离职流程与劳动合同相关事宜 配合推进员工培训计划、绩效评估及企业文化建设活动 对接社保公积金申报、考勤数据汇总等日常人事支持工作 2、行政模块 统筹办公用品采购、固定资产登记与日常维护 安排会议支持、差旅预订及来访人员接待协调 督导办公区域环境管理（含绿植养护、清洁服务等外包单位对接） 参与行政流程信息化建设（如OA系统升级、审批流程电子化推进） 3、跨部门协作 协助拟定并落实行政管理制度 及时响应各部门临时性人力与行政协助需求 二、任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，人力资源、劳动与社会保障、行政管理等相关专业优先考虑。 2、培训经历：接受过人力资源管理、管理学基础等相关课程培训者为佳。 3、从业经验：具备2-3年人力资源或行政领域工作经验，有同行业经验者优先。 4、核心素质：工作态度认真、细致严谨，责任心强，具备良好的条理性、逻辑思维能力，善于沟通与团队协作。 三、职业机会：提供双通道发展路径： 1、可在人力资源序列持续深耕，未来向人力资源总监或更高层级岗位发展； 2、亦可于行政体系内晋升，逐步成长为总经办助理、董事会秘书或同类高级职务； 四、福利及其他： 1、5A级写字楼办公环境 2、团队定期团建活动 3、享受带薪年假 4、缴纳五险一金 5、节日福利礼品及关怀待遇 工作时间8:30-18:00，单双休制，不涉及加班，法定节假日正常休息~ 同时开放管培生岗位，欢迎优秀应届毕业生积极申请。

一、岗位职责 1.负责日常采购事务，涵盖物料及备品备件的询价、比价与议价工作，控制采购成本，保障价格合理性。 2.结合生产计划与库存状况，编制采购方案并下达订单，跟踪订单执行情况，确保物资准时足量交付。 3.与供应商保持有效沟通，协调处理交货延误、质量问题等异常情况，维持稳定良好的供应合作关系。 4.归集并维护采购相关资料，包括合同、报价文件、验收记录等，保证信息的准确与可追溯性。 5.配合开展供应商管理工作，收集资质材料，参与供应商筛选及评审流程。 6.完成上级安排的其他采购支持性工作。 二、任职要求 1.学历专业：具备大专或以上文化程度 3.技能要求： -熟知采购作业流程及相关法规，具有较强的沟通能力与谈判技巧，能妥善应对采购中的各类问题。 -熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT，能够利用Excel完成基础数据整理与分析任务 4.个人品质：工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备团队协作意识，遵守职业操守，保密意识良好

协助采购经理开展采购相关事务，涵盖供应商联络、合同执行及付款跟进等工作。 主要职责： -配合采购经理与供应商对接，掌握其产品与服务详情，及时收集最新报价信息。 -编制采购合同，统筹内外部资源保障合同顺利执行。 -跟踪合同付款进度，推动供应商按期提交付款申请材料。 -归集整理采购过程中的各类文件资料，建立并维护采购档案系统，支持后续管理工作。 -协助开展采购成本数据分析，参与成本控制相关工作。 -参与客户项目现场的沟通协调，包括供应商洽谈、价格协商等相关事宜。 职位要求： -大专及以上学历，具备采购工作经验者优先考虑。 -具有良好的沟通协调能力、团队协作精神及职业操守。 -熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 -熟悉采购流程与操作方法，掌握基础财务知识。

一、岗位职责 1. 战略与供应链管理：制定并落地公司整体采购策略，搭建稳定高效的供应链体系，保障研发、生产及业务端的物料供应需求。主导供应商全生命周期管理，涵盖筛选准入、资质审核、合同洽谈、年度评价等，牵头联合质检、研发等部门开展供应商现场检查，培育核心供应商并深化合作关系。 2. 成本与风险管控：以年度降本目标为核心，通过询比价、商务谈判等方式优化采购成本，严格管控采购预算，监控实际支出与预算差异并形成定期报告。分析市场趋势与供应风险，制定应对预案（如供应中断、质量问题等），处理紧急供应链危机，保障供应稳定性。 3. 全流程管理：负责采购订单全流程跟进，从需求确认、订单下达至交付验收全程追踪，确保物料按时到货且质量合规，同步管理付款流程与账期安排，依据公司现金流规划制定付款计划。 4. 体系与团队建设：持续完善采购管理制度与流程，推进采购信息化（如ERP系统）与合规管理，确保全流程符合法规及公司内控要求[。搭建并管理采购团队，明确团队分工与目标，统筹部门日常工作与计划执行。 二、任职要求 1. 学历专业：统招本科及以上学历，供应链管理、物流管理、国际贸易、工程管理等相关专业优先。 2. 经验能力：5年以上采购工作经验，其中至少3年采购管理经验；具备丰富的供应商开发、商务谈判及成本控制实战经验，熟悉所属行业供应链特性者优先。 3. 专业技能：精通采购全流程与供应链管理逻辑，熟练使用办公软件及ERP系统，具备较强的数据分析能力与战略思维。 4. 综合素养：具备强烈的成本意识与风险管控能力，沟通协调能力突出，能高效联动跨部门协作；抗压性强，以结果为导向，有良好的执行力与问题解决能力。 三、薪资福利 1. 薪资：8K-15K/月，根据资历与能力面议，年度享有绩效奖金与降本激励。 2. 保障：五险一金，周末单休，法定节假日正常休假。 3. 福利：年度体检、节日福利、生日福利、团建活动、带薪年假。 4. 发展：提供完善的职业晋升通道，定期组织行业前沿知识与管理技能培训。 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历命名为“采购经理-姓名-联系电话”，发送至邮箱：@qq.com。 2. 联系电话：（工作日9:00-18:00）。 3. 公司地址：江苏省苏州市昆山市古城中路188号天环冷链荣兴濠大厦12楼人事部。

岗位职责： 1.统筹管理行政后勤团队日常运作，制定并持续优化行政服务规范与工作流程，全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理，确保员工住宿、餐饮供应、园区绿化、清洁卫生及设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。 2.负责行政物资的预算编制、采购执行、库存管理与分发调配，实现资源科学配置与成本有效控制。 3.牵头构建、推行并评估公司EHS（环境、健康与安全）管理体系，确保体系运行持续满足法律法规及行业规范要求。 4.组织编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、作业操作规程及突发事件应急预案；统筹实施全员安全教育与培训，强化员工安全素养与实操能力；制定年度应急演练方案，并组织落实各类演练活动，提升企业应对突发情况的能力。 5.负责与政府应急管理、消防救援、生态环境等相关监管单位的日常对接、沟通协调及检查接待工作，保持良好的政企协作关系。 6.建立健全公司级安全巡检、专项督查与隐患排查治理机制，对重大风险隐患进行跟踪督办，确保整改闭环管理落地见效。 7.审核特种设备使用及高危作业（如动火、高空、密闭空间等）的安全技术措施与实施方案，保障高风险作业全过程受控。 8.负责消防系统整体规划、建设实施与日常运维管理，组织定期检测与保养消防设施设备；牵头处理工伤事故、火灾及其他安全事件的调查、原因分析、报告撰写与后续改进，推动预防机制完善。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理实际工作经验，其中至少3年担任部门经理或同等管理职务。 2.熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域相关法律法规与标准规范，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 3.具备较强的团队管理能力，优秀的跨部门沟通协调能力与复杂问题处置经验，熟练掌握Office办公软件操作。

岗位职责： 1、依据公司制定的产品采购规范执行采购任务，完成核价、询价、比价等环节，确保产品开发顺利推进并及时落地 2、承担新供应商的寻源拓展，现有供应商的维护与管理，定期开展市场考察，拓展供应渠道，并组织实施供应商综合评估 3、跟踪市场动态变化，落实采购项目的预算编制与成本管控工作 4、加强与各职能部门的协作沟通，妥善协调采购过程中涉及的各类对接事项，高效应对和处理突发异常情况 任职要求： 1、具备1年以上运动类产品或其他相关品类的开发或采购工作经验 2、拥有供应商管理经验及良好的谈判技巧 3、熟悉产品开发与采购作业流程，具备优秀的沟通协调能力、谈判水平及成本控制意识 4、品行端正，坚持原则，工作细致严谨，责任感强，具备良好的团队协作意识

1.熟悉工业MRO领域标准件与非标件的询价、比价及采购流程，具备良好的成本控制与谈判能力。 标准件主要包括气动元件、阀门等进口设备配套部件；非标件涉及钣金、机加类定制产品。 2.熟练操作计算机，掌握ERP系统操作，可独立完成基础表格制作与数据整理。 3.工作积极主动，执行力强，能高效完成报价任务。 4.工作时间：8:00-18:00，周六上午半天。 5.薪资范围4000-6000元，另享绩效奖金。 欢迎加入我们的团队，携手共进，共创美好未来！

薪资福利： 1.做六休一，每周享有一天休息。 2.月薪3000元。 岗位职责: 1、协助主管完成日常事务 2、工作内容基础易掌握，配备专人指导 3、具备夜班工作能力，需轮值夜班

淮安区镇淮楼附近，招营业员导购2-3名， 家具卖场，不需要外出跑业务， 会发，剪辑视频优先 有销售经验优先， 年龄25-55.工资2000-8000， 王经理

淮阴区政府附近招2名小工。工资面谈。可日结。想来的联系电话：

招聘(公司直招)(地址在迎宾大道与韩泰路交叉口) 一，夜班分拣员五名（，主要负责蔬菜分拣投框等，工作简单，识字，手脚麻利即可。 二，招募带车司机十名 要求中大型面包车，例如全顺依维柯大通等的电动版，不要太小的面包，只跑淮安，月入上万。 三，业务员十名，跑饭店，超市，要求性格外向，有业务基础。 四，超市店长，有三年以上生鲜超市管理经验。 五，生鲜超市线上运营经理，有生鲜实体店运营经验，熟悉线上线下一体化，最好有相关生鲜前置仓或小时达类公司运营管理经验。 六，和视频号运营，熟悉投流，直播和短视频拍摄 七，仓库主管(要有专业生鲜仓库运营管理经验，熟悉品控，、) 八，净菜车间负责人，有净菜加工生产经验。 以上所有岗位可以包食宿 咨询电话 同时全城招募供应商合作伙伴(要求自产或一手货源)。 如，鲜猪牛羊肉，鲜禽类，鲜活水产，卤肉熟食，水发货，干货，水面条，馒头饼类，腌制酱菜，地方土特产类，预制菜肴等。 地址：清江浦区迎宾大道与韩泰路交叉口。

二保焊工 多层多道焊成型漂亮

城南恒大附近需要冷菜小工一位，必须要有基本刀工，工资4500五险月休3天，节假日补假，联系电话

岗位职责 1、达成所负责品类的各项经营目标与考核指标； 2、依据品类优化策略，推进新品牌的招商洽谈、合同签订及引入落地； 3、主导大型促销活动期间的商品参与力度及相关资源谈判； 4、协调处理与供应商的各类问题，持续维护良好合作关系，提升品牌供应商对公司的认可度； 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先； 2、具备优秀的谈判技巧、组织协调能力及沟通能力，具有良好的职业操守和责任心； 3、拥有较强的团队管理经验，能适应高强度工作节奏； 4、在所辖品类领域具备扎实的采购实操经验； 5、有大型卖场或商超采销岗位工作经验者优先

岗位职责： 1.负责编制年度采购方案及具体项目采购安排； 2.开展供应商资源需求评估、信息整理与调研分析，组织实施实地考察、成本核算，优选符合项目需要的供应资源，并搭建供应商管理机制； 3.牵头制定物料采购策略并推动执行，落实公司下达的各项目及物料降本任务并确保目标实现； 4.与供应商开展技术沟通与协调，保障其产品和服务符合配网业务相关技术规范； 5.协同解决重点项目或关键物料在质量和供应方面出现的问题； 6.掌握配网领域技术标准、产品特点及市场发展趋势，为供应商拓展工作提供专业技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上相同岗位经历，有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先； 2.精通供应链日常事务处理，熟悉OEM管理模式，掌握采购全流程操作； 3.对采购理念和过程管控具备明确理解与深入认知，具有强烈成本控制意识； 4.拥有丰富的资源审查经验及专业的资源评估能力、谈判技巧和风险应对能力； 5.具备良好的系统性思维、逻辑判断力，较强的项目统筹与执行推进能力，以及数据分析与战略规划水平； 6.品行良好，为人正直诚信，工作严谨、务实，具备优良的团队协作意识。

岗位职责： 1、开展供应商的开拓与日常管理，持续优化供应体系，保障物料供给的稳定性并提升成本优势。 2、参与制定采购方案，落实年度采购安排，跟踪采购支出，提高整体采购运作效率。 3、统筹协调内外部资源，及时处理采购环节中的各类问题，确保项目按期完成交付。 4、构建并维护长期稳定的供应商合作关系，组织实施供应商考核与绩效评价，促进其不断优化提升。 任职要求： 1、具有扎实的采购管理背景，精通采购流程及相关规范。具备建筑材料、化工产品、机械设备等领域采购经验者优先。 2、拥有良好的议价能力和成本控制意识，能有效降低采购支出。 3、具备优秀的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧。 4、具备敏锐的市场分析能力和风险预判能力，能灵活应对市场波动。

一、核心工作：统筹城市群所辖区域的商品本地化建设及供应链体系搭建， 增强商品综合竞争力。 二、岗位职责： 1.主导城市群范围内本地商品的开发，发掘地域特色产品，构建本地商品资源池，完善差异化品类布局； 2.负责本地供应链的持续优化与日常维护，定期开展供应商绩效评估，确保供应链条高效稳定； 3.根据地方节庆、季节变化及消费趋势，制定精准采购计划，灵活响应市场供需变动； 4.配合城市门店推进销售策略调整与品类结构优化，定期同步采购规划与供应链执行情况，保障策略协同落地。 三、任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理、市场营销、采购管理等相关专业优先，有品类集中采购经验者优先； 2.掌握采购相关知识与实操技能，熟悉谈判流程及供应商评估与管理体系，能高效完成本地商品采购目标； 3.具备较强的市场感知能力，对数据敏感并具备分析能力，可为采购决策提供有效数据支撑； 4.拥有良好的沟通表达能力与跨部门协作能力，能够独立推动问题解决； 5.责任心强，应变能力突出，能快速响应市场消费动向并动态调整采购方案。

【主要工作职责】 1、构建科学合理、运行高效且成本可控的采购供应链体系，确保生产所需物资供应稳定，持续优化采购总成本，同时有效识别与管控供应链各类风险。 2、独立开展采购管理体系的评估、规划与建设工作，设计符合公司战略发展需求的采购流程与制度框架。 3、主导关键物料品类（如：铝合金、CNC加工件）的战略性寻源及供应商资源开发与布局。 4、跟踪大宗原材料市场价格波动趋势，牵头重大采购项目的商务谈判，争取具备市场竞争力的价格、账期及交付方案。 5、与生产、计划、质量、仓储及研发等职能部门密切配合，保障采购计划与生产排程精准衔接；及时响应来料质量问题，组织供应商完成退换货、索赔及相关改进措施。 6、负责采购团队的日常管理与人才培养，持续提升团队专业素养与整体运作效率。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，供应链管理、机械制造、金属材料等相关专业优先考虑。 须具备不少于3年机加工、金属零部件制造或精密制造领域采购岗位实战经验。 须有在管理体系完善、组织架构健全的规模化制造企业（非小型加工坊）连续工作满3年以上的经历。 2、系统掌握采购与供应链管理相关理论知识（包括供应商管理、谈判策略、成本拆解、合同管控等），并能熟练运用于实际业务场景。 3、熟悉机加工行业常用原材料（如各类金属材料）、典型工艺流程及设备辅料耗材情况。 4、具备出色的数据分析能力，能够熟练运用Excel等工具进行数据处理与采购决策支持。 5、熟练操作ERP系统（如金蝶）及各类办公软件。 6、责任心强，职业操守良好，具备较强的抗压能力；思维条理清晰，逻辑严谨，兼具战略视野与系统化思考能力。

职位描述： 1.负责组织管理类会议，协助总经理开展各部门的统筹协调工作，并跟进会议决议的执行情况； 2.承担销售支持工作，处理总经理相关业务的合同签署、对账、下单、单据制作及后续跟踪等事宜； 3.兼任人事辅助职责，参与人力资源开发，办理员工合同、社保、公积金等相关手续； 4.协助绩效管理工作，依据既定考核方案和计算规则，完成员工绩效结果的核算； 5.负责总经理日常行程的规划与协调，包括出行安排及相关事务对接； 6.高效执行上级交办的临时性工作任务； 7.部分工作时间需在上海办公。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备工作经验或更高学历者优先； 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 3、熟练使用常用办公软件，具备一定的文书撰写能力； 4、学习能力强，能快速适应工作需求。 薪资待遇： 8000~12000，具体面议，根据个人能力定薪。 福利： 五险一金、节日福利、生日福利、全勤奖、年终奖（满一年）、免费工作餐

采购五金板材等，每月对账，男女不限，年龄25—55岁会电脑，聪明伶俐，要有责任心细心，有团队精神。包吃单休有意向请联系涂小姐

行政助理是企业形象的重要代表，也是行政运营中不可或缺的支持角色。 该岗位承担前台服务、日常行政事务处理及跨部门协作任务，保障前台区域有序运转，为员工与来访人员提供优质高效的后勤支持。 主要职责： 一、前台接待与访客管理 1.负责公司前台的接待工作，礼貌、高效地接听与转接电话，确保信息传递准确无误。 2.负责来访人员的接待、登记、引导，并及时通知相关对接人，展现公司良好的对外形象。 3.负责各类信件、快递、包裹的收发、登记与分派，协调快递服务商完成日常对接。 4.统筹办公用品的采购申报、验收入库、定期盘点、发放及费用汇总，保障物资供应充足。 5.协助组织会议、培训等内部活动，落实会议室预订、设备检查、饮品准备等相关事宜。 6.配合各部门完成文件打印、复印、装订、扫描等基础文职工作。 7.负责行政类档案、表格资料的整理归档与动态更新，确保数据真实、完整、可追溯。 8.协助上级进行费用报销材料的初步整理与递交工作。 任职要求： ·大专及以上学历 ·仪容整洁得体，具备良好气质 ·具有较强的服务意识、沟通能力与应急处理能力，性格积极乐观，富有耐心 ·熟悉Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）操作，能熟练使用常见办公设备 ·工作踏实细致，责任心强，条理清晰，具备良好的协作精神

1.工资底薪5000+五险+话补+餐补+车补(各种福利拉满)只要你有执行力保底最少可以拿5000～10000 2.不需要你有经验公司一对一免费培训，工作轻松简单 3.我们上班时间9.00-11.30下班14.00-17:30下班双休节假日休息

1.负责部门内部的人员行政事务管理。 2.负责部门文件的分类与处理工作。 3.负责核查部门员工的相关数据信息。 岗位要求：需具备行政人事相关工作经验，熟悉面试流程与技巧，具备较强的抗压能力（年龄要求35-50岁，有一定社会阅历）。

年龄不超45岁，无需加班，热情开朗

因公司扩展，橱柜工厂全屋定制投影面积或者展开面积平方累积报价，25—45岁，细心有责任心，勤快肯学，团队精神，有经验者优先。每月休4天早上8：00—5：30下班，有意向请联系。

岗位职责： 1.在规定时限内完成客户开票需求，确保开票准确无误 2.负责整理并统计所有开票客户的销项数据信息 3.协助处理客户开票相关咨询，并配合总账会计完成月度数据汇总工作 任职要求： 20-30周岁，全日制大专及以上学历，持有初级会计职称者优先考虑 岗位福利： 工作时间8:30-12:0013:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 薪资待遇2900+提成

工作内容 1.负责日常行政事务，包括客户接待、文件与资料整理、稿件起草等工作； 2.负责各类文件的收发、登记及归档管理； 3.维护办公环境整洁，统筹办公用品的采购与发放； 4.协助策划并执行公司内部团队建设活动，增强团队协作氛围； 5.及时完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1.形象良好，举止得体，注重个人仪容仪表； 2.大专及以上学历； 3.熟悉常用办公软件操作； 4.工作条理清晰，积极主动，服务意识强； 5.持有机动车驾驶证且具备熟练驾驶技能者优先录用。

1、负责食堂运营、宿舍管理及6S现场管理工作 2、负责场内物资采购与生产安全监督管理 3、协助场长落实考勤制度、薪酬政策等人事相关事务 4、组织生产人员开展培训及文体娱乐活动