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万科物业正式工50000+/月
5000-6000元/月
其他物业人员包住包吃1-2人月结
男女不限18-39周岁,供吃供住
物业经理社保1-2人月结全职
聘项目物业主管(1名) 岗位职责 1. 负责日常运营,执行公司制度。 2. 组织人员培训。 4. 处理客户反馈,提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间,大专以上学历。 2.有3年以上物业工作经验,熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强,能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪3500元,缴纳五险,双休。 工作地点:吉林市税务局 联系电话王女士
物业经理社保1-2人月结全职
1.五十周岁以内 2.本科及以上学历 3.特种设备A证 4.物业经理证 符合要求的直接投递简历,我们这边会进行筛选约见,具体薪资以面试情况而定。五险双休都有
综合维修工保险3-5人月结全职两江新区物业综合维修工
岗位职责: 1.负责住宅物业内水、电、气、空调、电梯、监控、消防等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务,及时更换易损件,延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目,完成泥瓦修补、刷墙壁、刷油漆、管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修,快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录,定期汇总分析常见故障,提出优化建议 6.配合其他部门完成物业管理相关工作。 任职要求: 1.学历大专以上,必须持有电工证、焊工证、消防证等至少一种证书。 2.具备综合维修相关工作经验,能独立处理多系统交叉故障 3.熟悉常用维修检修工具及仪表使用,了解基础电气原理与机械结构 4.责任心强,安全意识高,具备登高、受限空间等复杂环境作业能力 5. 身体健康,适应轮班或应急加班,服从工作调配 6.具有良好的沟通能力,能够提供良好的服务。
综合维修工20人以上月结全职
岗位基本条件: 1、年龄:55周岁及以下,身体健康,无重大疾病,能适应机场现场作业,服从管理;2、经验:有水电维修、高空作业、设备维保、焊接施工相关工作经验者优先,熟悉机场运维流程者优先;3、必备全套有效证件(缺一不可)•应急管理部门颁发:低压电工证、高空作业证、焊工证 •住建系统颁发:安全员C证 核心工作内容: 1、负责白云机场T3航站楼内部各类机电设备、公共设施、水电、楼宇设备的日常巡检、维修、保养工作,保障航站楼设备正常平稳运行;2、及时排查设备故障,快速处理日常设备突发问题,做好故障记录、维保台账、检修备案工作; 3、严格遵守机场安全作业规范、高空作业、焊接、水电施工等操作标准,落实安全生产要求; 4、配合完成机场各类专项检修、定期维保、设备整改等相关工作,服从现场工作安排。
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工保险社保20人以上月结
J38LJ0027 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业维修工综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0049 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
维修工
4000-5000元/月
综合维修工包住1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务,及时更换老化零部件,保障系统稳定运行 3. 配合工程改造及新设备安装调试,提供技术支撑与现场协助 4. 填写维修工单及设备运行记录,确保台账清晰、可追溯 5. 落实安全操作规程,规范使用工具仪表,杜绝违章作业 任职要求: 1. 学历不限,具备综合维修相关基础知识或培训经历者优先 2. 有1-3年及以上多系统设备维修经验,能独立处理常见故障 3. 熟悉强弱电基础原理、给排水系统及常用机电设备结构 4. 持有电工证、焊工证、制冷证等任一有效操作证件者优先 5. 责任心强,动手能力强,具备良好的沟通协调与服务意识
物业工程维修人员
6000-8000元/月
综合维修工物业维修工保险社保20人以上月结兼职全职
物业工程人员招聘 招聘岗位: 工程主管、综合维修工(水电)、弱电运维员 岗位职责: 1. 负责小区/楼宇水电、消防、公共设施设备日常巡检、维修与保养 2. 及时处理业主报修,排查设备故障,保障设施正常运行 3. 遵守安全作业规范,做好维修记录与台账 4. 配合完成应急抢修、设备维保等工作 任职要求: 1. 工程主管:3年以上物业工程管理经验,懂团队管理与设备运维,有相关证书优先 2. 综合维修工:持有效电工证,1年以上物业维修经验,能独立处理水电故障 3. 弱电运维员:熟悉监控、门禁、对讲系统,有弱电运维经验优先 4. 责任心强,服务意识好,能适应轮班/应急值班 薪资福利 月薪5000-8000元(面议),五险、加班补助、免费工装,做五休二、8小时 工作地点:闵行区、普陀区
吉林松原江南烧烤店招后厨面案1名小店,事少,活好干工资4800,1天休息不要休息一个月50
4800-5000元/月
面点1-2人月结
江南烧烤店招后厨面案1名小店,事少,活好干工资4800,1天休息不要休息一个月5000电话:
松原
6月10日 22:45拨打电话
临时工1-2人月结
海里家里三文鱼[胜利]招聘精英[胜利]三文鱼分割摆盘师傅2名工资5500-6000满勤2002天带薪休息福利待遇好老板不差钱[握手]地址:江南飞宇三期电话:同步家人们谢谢[抱拳]
松原
6月10日 22:41拨打电话
吉林松原锦绣华城家佳乐超市招聘理货员时间适合初中高中陪读有意者电话()联系
理货员
锦绣华城家佳乐超市招聘理货员时间适合初中高中陪读有意者电话()联系
松原
6月10日 22:36拨打电话
服务员免费培训
【招聘|私宴会所服务员】本店主营高端私宴、家庭聚餐、商务接待、露台烧烤,日常包间用餐,工作环境优越。岗位职责:餐前摆台、席间上菜、餐后包厢保洁,听从店长安排任职要求:待人热情,吃苦耐劳,做事细心,有无经验均可带薪培训福利:薪资优厚,不包住,按时发薪,工作时间规律有意直接致电:
松原
6月10日 22:06拨打电话
烧烤
江北老消防队烧烤店招聘成手长期烤师,短期勿扰(不用穿串)早11点到晚12点半有午休一个半小时联系电话
松原
6月10日 22:01拨打电话
物业经理月结
物业项目经理,主管,物业形态住宅,学校。文凭专科,年龄40岁左右,形象气质佳,较强的沟通能力,管理团队的经验,5年以上的从业经验,薪资待遇面谈,联系人周总:
成都
6月10日 22:57拨打电话
物业经理绿化
物业公司现向社会急招以下人员:1:物业主管1人,要求:50岁以下,男女不限,有敬业乐业精神,有五年以上物业管理经验,熟悉物业法,熟悉八大项,熟悉电脑文案,熟悉物业小区收费流程,精通应急预案,熟悉保洁、保安工作流程。工资面议。2:保安员3人,要求:60岁左右,男女不限,身体健康,有责任心,有相关工作经验,月休两天,12小时制月薪3800元。3:保洁员两人,60岁以下,男女不限,身体健康,有小区卫生清洁经验者优先录用,熟悉操作扫地车,8小时制,月薪2800元,月休4天。4:绿化工1名,绿化工两名,60岁以下,男女不限,身体健康,有小区绿化修剪和养护经验优先录用。月薪3000,月休4天。5:以上工种的工资在次月15号准时发工资,欢迎各位自荐和介绍[抱拳],工作地点:高明荷城富湾镇内,有意者请联系。
佛山 高明区
6月10日 22:37拨打电话
物业经理
4000-6000元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责: 1. 全面负责学校物业管理与日常后勤保障工作,包括环境卫生、设施维护、安保协调及物资管理 2. 统筹安排物业团队日常工作,监督服务质量,及时响应并处理师生各类后勤需求 3. 熟练使用Word、Excel等办公软件,完成报表制作、数据统计、档案整理及日常行政事务 4. 协助开展校园安全巡查、应急事件处置及节假日值班统筹工作 5. 对接校方相关部门,落实各项管理制度,持续优化物业服务流程 任职要求: 1. ,年龄40岁左右,形象端正,沟通表达清晰,服务意识强 2. 学历不限大专及以上,校、机关或企事业单位后勤/物业管理工作经验者优先 3.责任心强,细致耐心,具备良好的组织协调与突发事件应对能力 4. 遵纪守法,品行端正,认同教育行业服务理念
门卫
万女士地址:莲湖广场对面(解放路与蒸湘交汇处)======招聘企业3:嘉兴物业招聘1、老旧小区物业主任多名,年龄55-62岁,高中文化,有一年以上本岗位工作经验。2、住宅小区门卫:多名,年龄59-65岁,初中文化,身体健康,服从安排。3、保洁:多名,年龄55-60岁,身体健康,吃苦耐劳。联系电话:
衡阳 蒸湘区
6月10日 21:57拨打电话
物业经理包住高温补贴社保1-2人月结全职
一、招聘项目经理 薪资待遇:面谈,缴纳五险一金、带薪年假。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够高效执行上级分配的任务 3. 具有持续改进服务流程的能力 4.大专以上学历 5.三年以上工作经验 二、招聘秩序经理 薪资待遇:面议,五险一金,带薪年假 任职要求: 1、具备相关岗位管理经验,熟悉物业安全管理流程与规范; 2、具备良好的组织协调能力与团队管理能力,责任心强; 3、掌握基本的安全、消防知识,持有相关证书者优先; 4、沟通能力良好,能够有效应对各类突发情况,具备较强执行力。 5、大专以上学历 6、三年以上工作经验 工作地点:周口市川汇区天明城,联系电话:
吉林松原内保洁员3名,要求65周岁以内,认真负责,服从工作安排,月休2天。薪资面议。物业万
保洁
内保洁员3名,要求65周岁以内,认真负责,服从工作安排,月休2天。薪资面议。物业万能工2人联系电话
松原
6月5日 08:45拨打电话
综合维修工1-2人月结
招聘:兴亚电玩城招聘机修一名招聘兴亚三楼电玩城招聘机修一名【薪资】2800–3200元,底薪+提成+全勤奖,工资月结。月休两天要求18–38周岁,手脚勤快,有无经验均可,零基础带薪培训,性格开朗善于沟通,服从性好【联系电话】
松原
6月4日 15:16拨打电话
吉林松原招聘片区维修员。薪资为每月3200元以上。有经验者优先。请联系张爽。
综合维修工月结
招聘片区维修员。薪资为每月3200元以上。有经验者优先。请联系张爽。
松原
6月4日 11:00拨打电话
酒店万能工
4000-6000元/月
综合维修工包住包吃1-2人月结全职要求住宿 能接受随叫随到
广州市白云区石井招聘酒店万能工 必须有电工操作证 1:要求需要住店 2:要求能接受广州区域连锁店维修服务 3:能接受应届生及实习生 4:包吃住 服从工作安排 5购买社保
综合维修工
9000-14000元/月
综合维修工1-2人月结全职兼职,全职均可
岗位职责: 1.负责厂区/项目现场电气设备、动力线路的安装、检修与故障排除 2. 承担机械设备维护、水暖系统安装、空调制冷设备基础维保等综合维修任务 3.协同完成简易装饰装修、金属构件焊接(含电气焊、氩弧焊)等辅助性施工工作 4.严格执行安全操作规程,做好日常巡检与维修记录 5. 根据技能掌握广度与实操熟练度,逐步承担多工种交叉作业任务 任职要求: 1.动手能力强,具备独立完成维修任务的能力 2.具备维修电工基础能力,持有有效电工证者优先 3. 掌握机械维修、水暖、空调、焊接等一项或多项技能者更受青睐 4. 工作认真负责,吃苦耐劳,适应现场作业环境 5.学历不限,有相关实践经验者优先
物业经理餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏 5.要求本科学历,持有物业管理师证。
物业维修工综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0008 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业项目经理
5000-10000元/月
物业经理
岗位职责: 1.负责物业区域内日常巡检、设备运行监控及基础维护协调工作 2.处理业主报修、投诉与咨询,及时响应并跟进闭环 3.协助开展物业费收缴、公共区域安全管理及环境秩序维护 4. 配合组织社区活动,提升业主满意度与社区凝聚力 5.完成日常台账记录、报表填报及上级交办的其他事务 任职要求: 1.学历大专以上,具备物业服务意识与责任心 2.有物业管理员,做过学校物业的优先。 3.具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强 4.熟悉办公软件操作,能适应一线服务工作节奏 5. 遵纪守法,无不良从业记录,身体健康
综合维修工保险社保20人以上月结
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业维修工综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0050 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
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成高社发[2019]12号
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