岗位职责 1、精通服装制版流程和工艺，尤其善于钻研版型技术； 2、服装纺织类专业，熟悉面料，有 5 年以上女装版师工作经验； 3、能对制版中的各种问题提成合理工艺建议，不断提高品牌标准； 4、细心、责任心强，能吃苦，抗压能力强，有团队协作精神，善于沟通； 5、熟练ET，AI等制版软件，有立裁经验。 工作时间：8:30-18:30/20:30 面试需要实际操作：打版看版型 工作地址 杭州滨江区聚七众创空间3-101

工资面议! 按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸，比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候，找师父协助。改版完成,把样版完整做好，做成能直接做样衣的样板，再交师傅检查一遍，主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后，在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作

绣花厂招制版师1名，熟练至少一种主流绣花打版软件（如TajimaDG/ML,Wilcom,Pulse等），熟悉各种面料特性（如针织、梭织、牛仔、皮革等）对其绣花效果的影响。了解不同绣花线，针，底衬的选用，独立完成从图稿输入到打出合格样版的全部流程。要求：2-3年以上相关经验，薪资待遇面谈

1. 染整打样技术员 （1）岗位职责 样品开发与打样：准确解读客户色卡、布样或工艺要求，独立进行实验室配色、打小样，并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整：计算并拟定初步染色/印花配方，根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整，直至符合标准。 工艺试验与优化：协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究，优化现有工艺，降低成本或提升品质。 数据记录与管理：详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果，建立完整的打样档案，保证数据的可追溯性。 沟通协调：与业务部、生产部、品管部密切沟通，明确打样要求，反馈打样进度与问题，为生产大货提供技术支持。 设备维护：负责实验室打样设备（如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等）的日常维护与校准。 （2）任职要求 学历专业：大专及以上学历，纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识：熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理（如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程）。 核心技能： ，具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备，如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件，有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验： 1、初级岗：1-2年以上染整打样相关经验，优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗：3-5年以上经验，能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗：5年以上经验，精通复杂品种（如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物）或特殊工艺（如涂白、荧光色、高日晒牢度要求）的打样。 个人素质：工作严谨细致，有耐心，对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术，善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神，能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境，按时完成紧急打样任务。 （3）通常优先考虑的条件 熟悉国际标准（如AATCC, ISO）或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 （4）薪资与福利构成 薪资：月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。（具体面议，常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩） 福利：、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。

岗位职责： 1、产品设计与开发：依据季度产品总体规划，推进品类的产品企划及看版布局。主导所辖品类季度产品架构的规划与实施，涵盖款式、面料、色彩等方面的设计工作。输出负责系列的设计提案，并落实全过程的把控与执行。 2、市场调研与趋势分析：开展市场走访与样本采集，收集款式、面料、图案、色彩、版型、工艺等关键信息，为当季设计开发提供数据支持与参考依据。 3、样衣制作与跟进：下达样衣制单任务，跟踪打样进度，合理控制打样成本。全程参与样衣的审核、调整过程，提供设计与工艺方面的专业指导。 4、产品呈现与推广：依照当季商品企划方案完成样衣系列化展示。在订货会、评审会等环节进行产品讲解，提炼核心卖点并推动主题传播。结合品类特性，输出推广思路与可行性建议。 5、团队协作与沟通：参与每季订货会的筹备与现场支持工作。与技术、材料等相关职能保持高效协同，保障设计方案落地执行。具备良好的协作意识和沟通能力。 任职要求： 1、服装设计类相关专业大专及以上学历，本科优先考虑。曾在较大规模品牌任职者，学历条件可适度放宽。 2、具备3年以上针织类服装设计工作经验，有知名服饰品牌从业背景者优先录用。 3、熟悉针织工艺与面料特性，能精准捕捉市场动向与流行趋势。 熟练操作AutoCAD、Photoshop等常用设计软件。 4、做事细致认真，踏实肯干，积极主动。思维灵活，富有创意，善于捕捉流行元素与消费需求。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度企划、主题构思及系列化设计输出 3.与版师、样衣工、供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样跟进，把控设计落地效果 5.持续关注国内外流行趋势、新材料与新工艺，推动产品创新与差异化表达 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等） 2. 对面料特性、服装结构及生产工艺有基础认知，有实操经验者优先 3. 学习能力强，沟通协作顺畅，能适应快节奏项目推进 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，提供系统带教与成长路径 5.有作品集者请随简历一并提交，便于高效评估

负责时然官方旗舰店（大码女装） 岗位职责： 1、统筹产品组日常运作，包含产品信息制定、生命周期管理、销售数据复盘及团队成员任务分配 2、主导产品风格定位与开发节奏，独立推进产品端全流程执行，带领团队识别并解决关键问题，定期复盘优化策略方向 3、规划每日上新安排及每周大型活动的产品结构布局，输出具有可行性的产品营销建议与执行方案 4、协调内外部资源对接，完善组织架构布局，推动人才梯队建设，指导基层至管理层的综合成长 5、把控产品整体视觉呈现，具备优秀的审美能力，并合理统筹视觉内容产出进度与质量 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或相关专业优先 2、有线上或线下品牌企业工作经验者为佳 3、具备团队整体发展、专业路径及人员配置的系统规划能力，擅长人才培养与团队氛围营造，能有效引导团队达成目标 4、深度认同企业价值观，并能在团队中起到正向带动作用 5、具备清晰的管理者逻辑思维与全局视野，能够对团队成员产生积极影响 6、适应快速发展的业务环境，拥有出色的抗压能力、执行效率与沟通协作能力 【工作时间】 上午9:00-12:30，午休1.5小时，下午14:00-18:15 【工作地点】 钱塘区新加坡科技园星柚总部大楼 【休息制度】 双休，法定节假日正常休息 【福利介绍】 五险一金、包餐、年底奖金、绩效奖金、超值内购、企业滴滴、带薪年假、零食下午茶 节假日福利、免费体检、公司团建、生日福利、火车头奖励、旅游奖励、弹性打卡

岗位职责： 1、参与每季度的产品开发设计工作，包括主题、色彩、材质、设计理念； 2、根据季度企划，进行独立款式开发（包括产品设计的完整性，独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性）； 3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要，设计当季新款并完成款式效果图，按时完成产品设计计划； 4、预测服装流行趋势，提出新产品开发规划，提出工艺创新，理念创新，提高品牌专业化发展水平。 任职要求： 1、服装设计专业本科及以上学历； 2、3-5年童装/成人设计经验，擅长潮流风格，市场敏感度，抗压力强。 3、具有一定的艺术及绘画功底，能够独立绘制服装效果图，精通服装的制作过程及工艺流程。 工作时间：9:00--18:00，单休

岗位职责 1、规划公司产品研发策略：明确季度商品方向、面料组合、色彩方案等开发内容 2、统筹团队运作，优化产品研发流程，提升响应效率 3、结合市场动态，主导各季产品设计开发，构建快时尚研发体系 4、负责团队管理，分配研发任务，组织产品发布与推广 任职资格 1. 5年以上设计相关工作经验，其中3年以上管理经验，本科及以上学历 2. 熟悉本行业各类资源及合作渠道 3. 了解各大服装市场格局，掌握流行趋势信息 4. 具备独立完成系列产品开发能力，协调联动上下游环节 加分项 具备服装/纺织行业从业经历者优先 能力我认可，薪资你满意

投稿请先投递个人设计作品集 1、根据当季汉洋折衷/lolita品类流行趋势，根据公司品牌风格、定位及消费者需要进行款式开发设计； 2、确定款式设计图稿，选择面辅料、配饰，跟踪审核制版、工艺、样衣的进度； 3、结合销售数据进行款式分析，并进行合理化的款式开发设计调整； 4、了解汉服市场流行趋势，进行款式图片、流行面料等资料的搜集； 岗位要求 : 1、熟悉手绘图，熟练操作PHOTOSHOP，COREDRAW，CAD等相关软件。 2、二年以上的设计经验，热爱二次元，国风文化，大专以上学历，艺术和服装设计相关专业毕业。 3、对时尚有敏锐的触感，能够掌握市场趋势，准确把握市场需求，熟悉能够把控快时尚节奏。 2、具有很强的时尚敏感度，有过女装全品类设计经验，尤其擅长梭织品类； 3、熟悉多种面料的特性，制作工艺、洗水工艺及流程；

招聘供件人员。薪资为190元每天。年龄要求为。

招聘装卸工2名，，年龄25-60周岁，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从管理安排。上班时间为05：00～08：30左右以及13：30～20：00左右，中间为休息时间。薪资待遇为5000～7500元，不含年终福利和节日福利，有加班费。有意者请联系，微电同号，优先。临时爽约者及中介请勿联系。

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做过羽绒服，羽绒睡袋，羽绒裤的优先 需要制作样衣，能看图出样，打版 主要做羽绒类，保暖类。户外类产品

浙江汇才服饰有限公司，诚聘：技术部后道打样助理2名，要求无缝工厂或者针织瑜伽服装经验2年以上，能吃苦耐劳，做事仔细。质量意识强。薪资面议，可交社保。地址：浙江汇才服饰有限公司 浦江百炼大道289号联系人：吴经理

岗位职责: 1. 能独立出纸格，会开料或相关产品的打版工作 2.要手工、电脑制作产品经验，会缝纫，会看图打板 3.要服装、玩具或皮具经验相关产品出格的打版工作优先 4. 根据需求调整版型，确保符合标准 5. 配合团队完成项目任务 任职要求： 1. 熟悉打版流程，具备相关实践经验 2.熟悉制版和打样设计过程 3.善于沟通、按时完成上级交给的工作 4.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 5.吃苦耐劳，服从工作安排

本店为原创旗袍、礼服电商工作室，线上店铺上新节奏快、款式更新频次高，现全职招聘驻店裁缝/制版师。主要负责旗袍、礼服款式纸样打版、改版、试样、精修制作，配合电商新品开发、样衣落地，长期稳定用工，氛围轻松！ 岗位职责 1. 主打旗袍、礼服品类，独立完成新品纸样打版、制版、推码，根据设计思路、穿搭需求优化版型，适配女装线上售卖版型标准； 2. 配合店铺高频上新节奏，完成新品样衣裁剪、缝制、试样、修版，快速落地新款样品，保障电商上新进度； 3. 针对旗袍、礼服的立领、盘扣、收腰、拖尾、褶皱等特色工艺精细化制作、调整，把控样衣版型、做工质感； 4. 整理留存成熟纸样档案，对在售款式版型优化、改版升级，记录版型数据，方便后续批量制作； 5. 配合运营对接版型问题，解答穿搭、版型适配相关工艺疑问，优化款式穿着版型效果。 任职要求 1. 有旗袍、礼服制版缝纫经验，熟悉国风旗袍、宴会礼服版型工艺，精通纸样制作、立裁、平裁，能独立打版、改版、做样衣； 2. 适应电商快上新节奏，执行力强，出款效率高，能快速完成新款试样改版； 3. 做工精细、审美在线，懂国风旗袍版型特点，对细节、走线、工艺质感有高标准； 4. 熟练操作缝纫机、裁剪等全套裁缝工具，可独立完成从打版到成衣试样全流程； 5. 踏实稳定、责任心强，服从工作安排，长期稳定从业者优先，学徒勿扰。 薪资福利 1. 薪资：底薪+全勤＋绩效，手艺优秀可面议高薪，多劳多得，上新效率越高薪资越高； 2. 福利：工作室环境舒适、干净整洁，不用流水线赶货，工作轻松无内卷； 3. 长期稳定单量，常年新款不断，不缺活、不拖欠工资，不定期团建； 4. 主打原创高端旗袍礼服，工艺提升空间大，可长期稳定发展。

长期招校服兼职车版师傅 主营校服制版、打版业务 长期稳定有单，单量充足 招聘要求 做工精细、工艺扎实 做事靠谱、守时守信 配合度高，长期合作优先 结算方式 不用等月结，回款快！ 长期稳定合作，诚意招人 有意向的师傅直接私聊详谈～

岗位内容： 1、独立设计适用于沙滩裤的原创花型图案，风格涵盖热带主题（如棕榈树、花卉、水果、海洋生物）、度假风（波西米亚、民族图腾）、潮流元素（卡通形象、涂鸦艺术、迷彩、渐变与几何抽象）以及品牌联名或IP合作款等多元方向。 2、密切关注国际男装、运动休闲、街头潮流与度假服饰领域的图案与色彩流行趋势，准确捕捉目标用户群体的视觉偏好。 3、结合季节性主题（如夏季系列、节日特别款）及品牌定位，策划并开发具有统一性和市场吸引力的花型系列。 4、熟悉沙滩裤的版型结构（包括侧插袋、后袋、松紧腰围与系带设计），合理规划图案布局，确保关键图形在成衣上完整呈现，避免被裁剪或缝合线破坏。 设计执行与工艺适配： 5、熟练运用Adobe Photoshop、Adobe Illustrator完成图案的数字化绘制、配色调整、修改优化及分色输出。 6、掌握CorelDRAW进行专业分色处理，为印花工厂提供符合生产标准的设计文件。 7、了解沙滩裤常用面料特性（如涤纶、尼龙混纺速干料、弹力布等）及其对不同印花工艺（数码直喷、热转印、胶印、发泡印花）的影响，保障设计在实物上的还原度与质感表现。 8、在设计初期考虑水洗牢度、摩擦牢度等生产工艺要求，提前规避可能的质量隐患。 9、能够清晰传达设计理念与技术参数，协助开发与生产团队高效推进项目落地。 任职要求 1、教育背景： 纺织品设计、染织艺术、平面设计、美术学或相关专业本科及以上学历。 2、工作经验： 必备条件：具备1年以上纺织图案或服装印花设计经验，有沙滩裤、泳装、运动休闲裤等相关品类设计背景者优先。 需提供成熟作品集，体现扎实的原创图案设计能力，尤其擅长男性化或中性化风格的表现。 3、专业技能： 1）精通Adobe Photoshop、Adobe Illustrator设计工具。 2）熟练操作CorelDRAW进行分色工作（熟悉其他印花分色软件为加分项）。 3）具备优秀手绘草图能力，可用于快速表达创意构思。 4）对色彩具有敏锐感知力，能精准把控色调搭配与整体视觉平衡。 4、软技能： 1）富有创造力与审美素养。 2）对时尚动态保持高度关注，尤其熟悉男装、运动休闲、街头文化及度假风潮。 3）具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。 4）抗压能力强，能应对快节奏工作模式及季节性集中开发任务。 5）注重细节管理，具备主动发现问题与解决问题的能力。 6）对海滩文化、户外运动或阳光生活方式有浓厚兴趣者优先考虑。

岗位职责： 1、依据品牌定位，开展对竞品及国际大牌的市场调研与分析； 2、通过行业资讯平台搜集流行趋势并系统整理，归纳出颜色、细节、版型、面料辅料等关键流行元素； 3、结合商品规划需求，制定波段企划方案，并按开发节奏完成选款与搭配执行； 4、融合当季流行趋势与品牌核心基因，主导色彩体系及面料辅料的规划设定； 5、全程跟进设计开发进度，确保产品严格遵循52周上市计划推进； 6、参与上市货品的复盘分析，优化后续企划策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业，具备海外学习经历者优先考虑； 2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划与跨部门协作，富有团队合作意识； 3、熟练掌握手绘表达，精通Photoshop、CorelDRAW等设计类软件操作。

岗位职责 1、依据品牌定位与产品开发规划，主导护具类产品的外观造型与结构功能设计，涵盖创意构思、美学表现、形态布局、规格设定、材料选型及实用性能等方面 2、持续关注全球护具市场动态，结合用户需求调研成果，将市场趋势有效转化为产品设计方向，提升产品的商业价值与用户体验 3、独立完成产品设计草图绘制及3D数字模型构建，确保设计方案可视化呈现，为产品上市提供有力的视觉与技术支撑 4、协同品牌营销团队相关成员，及时输出宣传推广所需的设计素材与视觉资源，保障营销内容的专业性与一致性 5、与生产制造团队保持高效沟通，全程跟进设计在打样、制版及量产环节的落地执行，协助处理生产过程中涉及的设计问题，确保设计意图完整实现 6、积极参与产品设计评审会议，根据内外部反馈持续优化设计方案，直至满足最终可上市的产品标准 7、跟踪产品试用反馈及市场实际使用情况，收集用户意见，推动产品在外观、结构与功能层面的迭代升级 8、遵循公司品牌战略发展节奏，在不同阶段配合相关部门推进产品开发任务，按时保质完成既定数量的设计项目，确保产品顺利上市 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，工业设计或相关专业背景，具备3D建模能力者优先，有海外学习经历者更佳 2、工作经验：3年以上运动品类行业产品设计经验，或累计5年以上产品设计领域工作经历；能体现基于品牌调性的创新设计能力，具有大型品牌企业或贸易型公司从业经历者优先 3、掌握运动护具类产品设计原理与制造工艺流程，熟悉行业内相关标准与规范者为优 4、技术技能：精通三维设计软件（如SolidWorks、Autodesk Inventor等）及渲染工具，熟练操作二维绘图软件（如AutoCAD等）；了解前沿设计理念与技术发展，并能应用于实际项目中 5、创新思维：拥有敏锐的设计感知力与创意思维，视野开阔，具备品牌导向意识；能够打造差异化、具吸引力的产品方案，准确传递品牌核心理念 6、沟通与协作：具备良好的表达与协调能力，能与跨职能团队顺畅合作，确保设计流程高效推进 7、时间管理：能在紧凑的项目周期内合理安排工作进度，保证高质量设计成果按时交付 8、具备较强的独立思考与问题解决能力，能够自主完成符合市场需求的产品设计开发任务

岗位职责： 1、依据公司品牌定位及市场实际需求，独立完成服装设计方案的规划与执行落地； 2、持续跟踪并分析时尚流行趋势，结合市场需求进行产品创新与优化迭代； 3、与生产工厂、面辅料供应商保持密切对接，确保设计效果在生产环节精准呈现； 4、对打样成果进行专业评审与调整优化，保障产品符合品牌调性及市场接受度； 5、配合上级领导完成其他相关设计工作安排。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，服装设计或艺术设计类相关专业； 2、具备3年以上女童装或成人女装设计经验，拥有独立设计案例者优先考虑； 3、熟练使用服装设计常用软件如ai、ps，具备扎实手绘能力者更受青睐； 4、熟悉童装面料特性、生产工艺及市场潮流发展方向； 5、具备出色的创意构思与设计执行能力，可独立承担设计项目； 6、具备良好的沟通表达能力及团队合作意识，能高效协同内外部协作单位推进工作。

岗位职责： 1、了解国内外鞋材流行趋势，熟悉鞋城各类材料特性及色彩搭配，能灵活运用潮流元素进行款式与线条设计。 2、具备内销类时尚童鞋设计相关经验 3、熟练操作电脑平面设计及配色相关软件 公司专注于中大童鞋的设计、生产与销售，欢迎有童鞋或女鞋设计背景的求职者投递简历 要求 1、具备扎实的手绘能力，精通PS、AI等设计工具，了解制鞋生产工艺 2、熟悉鞋类国内贸易运作模式，具有2年以上鞋类开发经验，其中1年以上同岗位工作经验

优秀者另议！ 岗位职责： 1、负责国际一线运动品牌泳装、服装新品及定制款的全案设计； 2、根据流行趋势、品牌 DNA 及销售数据，完成季度主题企划与配色方案； 3、对接工厂与供应链，跟进打样、调版、确认色卡，确保设计还原度； 4、与市场、运营、推广团队协作，提供产品卖点包装所需素材； 5、完成上级领导交办的其他设计任务。 任职要求 1、统招专科及以上学历，工业设计、服装设计、视觉传达等相关专业 2、熟练操作AI、PS、CDR、CLO3D、Rhino 等设计软件; 3、对面料性能有深度理解，有相关设计经验优先； 4、具备敏锐潮流嗅觉、创新思维及团队协作精神。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定，推进各季节品类的规划与设计开发； 2、依据企划色系方案，完成系列化面料企划版制作； 3、按计划完成设计稿件数量，与版师充分沟通并跟进调版流程； 4、协同参与样衣评审，负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等工作； 5、定期开展市场调研，精准洞察客户需求，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上大型女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发全流程，熟练操作各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、熟知针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及定价区间，了解新型面料研发动态，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品调性； 6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队意识，工作积极主动，能承受较强工作压力，保持高度职业操守与敬业精神。

店铺：鹭青一、周淼 岗位描述： 1、依据店铺产品风格定位，配合设计主管推进商品企划相关工作； 2、负责每月新品的设计开发与落地执行； 3、参与每周审稿及样衣评审会议，跟踪产品研发各阶段进度； 4、协同完成新品上市期间的产品搭配方案制定； 岗位要求： 1、服装设计或纺织工程相关专业大专及以上学历； 2、具备3年以上设计工作经验，其中至少1年主设计师经验； 3、具备良好的时尚敏感度，熟悉杭州面辅料市场，掌握各类面料性能并能灵活应用； 4、责任心强，执行力突出，注重工作效率，具备良好的团队协作意识与创意表达能力；

经验1-2年的童装设计师也在诚心匹配，有意者可发简历哦 一、职位描述 1、依据公司战略发展需求，制定部门发展规划，全面统筹产品设计与管理工作，带领设计团队明确产品开发主题及实施计划，主导设计方向的规划与落地，确保品牌设计风格的一致性与创新性； 2、开展市场调研与用户分析，追踪流行趋势及竞品动态，精准把握款式、色彩、面料等设计要素，确保设计方案契合品牌定位、紧跟市场潮流并具备前瞻性； 3、独立完成产品设计及搭配组合，具备清晰的市场定位意识和快速响应能力。主导从创意构思到成品落地的全流程，涵盖设计提案、打版跟进、样衣审核及生产协作，保障各环节高效推进； 4、负责设计团队日常运营与项目管理，监督并执行全年产品开发关键节点，确保开发进度按计划推进； 5、确保设计资料完整移交至供应链或生产方，提供生产所需的全部技术文件，包括设计图稿、工艺说明、面辅料清单及工艺应用要求等； 二、岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，服装设计或产品设计相关专业，具备扎实的设计理论功底与美术基础； 2、5年以上服装设计工作经验，其中至少2年设计团队管理经验，有童装品牌从业经历者优先考虑； 3、专业能力：熟悉时尚元素、流行趋势、常用面辅料及色彩搭配，对行业动向和市场需求具有敏锐判断力，创新能力强；了解服装生产工艺流程，能有效协调设计与生产环节；接受过营销策略、商品企划、产品设计、材料功能等相关培训者更佳； 4、熟练掌握设计软件（如AdobeCreativeSuite、3D设计工具等），熟悉产品全周期开发流程； 5、具备团队领导经验，能够有效指导团队成员，激发创意潜能，提升协作效率；拥有良好的跨部门沟通能力，可与市场、生产、销售等部门协同合作，确保设计成果服务于整体商业目标； 三、加分项： 拥有知名童装品牌工作经历者优先； 具备爆款打造与选款经验，并有实际成功案例者优先。

工作内容 1、负责达人服装的搭配组合，依据直播场次及款式特点进行个性化造型设计 2、在达人直播过程中协助递送搭配商品 3、参与服装产品的筛选与挑选工作 4、具备男装搭配相关经验者优先 任职要求 1、具有良好的审美素养，对时尚趋势有较强的感知力 2、能准确把握客户需求，给出专业的穿搭方案建议 3、具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作