适合带团队，领导力和执行力。

岗位职责: 1、负责十堰的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化，音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司，每月两次到武汉公司开会，其余时间在十堰本地开展工作。

招聘私募基金销售经理： √无需行业经验，公司提供免费培训，考核通过即可正式上岗 √自主开发市场，打造个人资源转化平台，业绩持续累积，长期受益 非快消类项目，业绩可叠加并实现自我增值，收益终身有效 我们提供： √全面的产品支持体系 √免费工作餐 √双休及法定节假日 √试用期无责任底薪2500元，开单后转正底薪5000元+业绩提成+奖金+晋升机制

要求做过销售！年纪25-60

岗位职责: 1.制定并执行系统的餐饮营销方案，助力品牌影响力扩大与市场占有率提升； 2.研判行业发展趋势，为餐饮企业输出专业营销建议与可行性对策； 3.与客户保持高效互动，深入挖掘需求，定制专属化营销活动方案； 4.跟踪评估营销活动成效，根据数据反馈动态优化策略以确保目标达成； 5.协同团队成员推进项目落地，保障营销行动与企业战略方向协同一致。 任职要求： 1.拥有优秀的表达能力和协作意识，能与客户及内部团队顺畅交流； 2.熟悉餐饮领域运作模式，敏锐洞察市场变化与消费趋势； 3.具备扎实的数据分析力与创意思维，可独立完成营销活动的策划与执行； 4.具有较强的统筹与时间管理能力，能同时推进多项任务与项目； 5.具备餐饮营销相关从业经历者优先考虑。

【岗位职责】 1.负责冬虫夏草产品的客户拓展、关系维护及销售任务完成； 2.为客户解答产品疑问，提供专业的养生建议与解决方案； 3.关注行业市场变化，收集客户反馈，助力产品策略调整； 4.按时向上级汇报销售进展，并提出可行的优化方案。 【任职要求】 1.具备滋补品类、国内电商等相关销售经验者优先考虑； 2.具有自主学习能力，能快速适应新环境与新知识； 3.具备良好的市场洞察力、表达能力和谈判水平； 4.拥有团队合作意识和带队能力，能推动团队实现业绩目标； 5.熟悉常用办公软件，具备基础的数据处理与分析能力。 【福利待遇】 1.提供行业具竞争力的薪酬结构，底薪加提成； 2.设有年终奖励、绩效激励等多重奖金机制； 3.五险一金齐全，享受国家规定节假日及带薪年休假； 4.提供系统化培训支持，助力员工专业能力成长； 5.拥有舒适办公场所，定期开展团队建设活动。

保房法律服务业务经理是一项新兴的职业，专注于协助因各类原因面临房贷断供风险的客户，通过合法合规途径最大限度地保留其房产。 1.工作内容： （1）客户开发与维系：主动挖掘存在房贷断供风险或已发生断供的客户群体，建立有效沟通，深入了解客户的实际状况，包括断供成因、房屋现状及债务情况。持续跟进客户关系，提供全程服务支持。 （2）方案设计与谈判推进：结合客户具体情形，协同律师团队拟定个性化的保房应对策略。涵盖与银行协商延期还款、优化还贷结构、申请政策性扶持等措施，助力客户在合理周期内维持房屋产权与居住权益。 （3）市场宣传与业务拓展：面向潜在客户群体传播断供保房服务的价值与优势，提升项目认知度。借助线上推广、线下宣讲、社交平台等多种方式扩大业务影响，吸引目标客户咨询与合作。 2.岗位要求： （1）销售能力：拥有良好的销售技巧和表达能力，能准确捕捉客户需求，并有效推介公司保房服务方案。 （2）金融知识：熟悉房贷运作机制及金融市场动态，掌握相关政策法规，可为客户提供基础性金融分析与建议。 （3）法律素养：具备基本法律常识，了解相关司法流程与规定，能够配合法务团队制定合规解决方案。 （4）协作意识：善于与律师组、营销部、客服部等多部门协同作业，保障服务流程顺畅，达成整体业务目标。 （5）抗压能力：面对处于财务困境中的客户，需处理复杂情绪与突发状况，具备较强的心理承受力与灵活应对能力。 3.职业发展前景： 受房地产市场变化及信贷政策调整影响，房贷断供问题仍具现实普遍性，推动断供保房服务需求稳步增长。该岗位未来具备良好发展空间，从业者可通过积累实战经验与专业能力，逐步晋升为团队主管、区域负责人，或转型为行业内权威顾问角色。

【岗位职责】 1.负责冬虫夏草产品的客户拓展、关系维护及销售任务完成； 2.为客户解答产品相关问题，提供专业的养生建议与解决方案； 3.关注行业市场变化，收集客户反馈，助力产品策略调整与优化； 4.定期向上级汇报工作进展，提交销售分析与改进方案。 【任职要求】 1.具备滋补品销售或国内电商领域工作经验者优先考虑； 2.具有自主学习能力，能快速适应新环境与新知识； 3.拥有较强的市场洞察力、表达能力和商务谈判技巧； 4.具备良好的团队合作意识和团队管理能力，能推动团队业绩提升； 5.熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据处理与分析能力。 【福利待遇】 1.提供行业内具吸引力的薪酬结构，包含底薪加提成； 2.设有年终奖励、绩效激励等多项奖金机制； 3.五险一金按时缴纳，依法享受节假日及带薪年休假； 4.提供系统化培训支持，助力员工专业技能成长； 5.办公环境优良，定期开展团队建设活动，增强团队凝聚力。

◎岗位描述： 1、负责公司合作银行所辖网点的日常维护，确保业务顺利开展 2、负责公司合作银行所辖网点的业务培训与技能辅导 3、负责公司合作银行所辖网点的各种客户售后服务工作 ◎任职资格： 1、形象好、气质佳、亲和力好，具备较强语言表达能力 2、学习能力强、具备高度责任心，能承受较强工作压力 3、金融专业或市场营销专业者优先考虑

1.主要销售工地使用的干混砂浆。2.开拓十堰建筑工地。3.开拓十堰建筑市场袋装砂浆产品。

招聘5名保洁 1、任职要求：57岁以内，男女均可，具有良好的工作态度和责任心； 2、工作时间：长白班、8小时/天、上午07：00-11：00、下午14：00-18：00，月休4天； 3、工资待遇：工资2200元/月-2500元/月。 4、工作地址：国瑞麓林府物业 5、咨询电话：

招聘：全职焊工2名 要求：55岁以内，有相关工作经验，主要焊小件，计划稳定活多 福利待遇：5000-9000，交社保，工作餐，节假日福利。 地址：白浪郑家湾 电话联系：

招冷藏合作司机 要求：吃苦耐劳！踏实能干！服从公司安排 岗位优势：长期活！能顾家！跑固定专线！固定往返！全程高速！不装不卸！主要负责运输双汇、牧原、顺丰等上市企业工厂冷藏民生物资！ 货源充足稳定有保障！多劳多得！日薪600—900

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

任职要求： 1.负责山东地区新市场的开拓及新客户的挖掘与对接。 2.负责山东区域现有客户的日常维护与服务支持。 3.开展餐饮渠道经销商的开发工作，推进产品宣传与销售渠道建设。 4.组织并执行区域内各类推广会议及相关活动。 任职资格： 1.具备3年以上饮品、连锁餐饮或调味品等相关行业工作经验。 2.有餐饮领域客户服务经历者优先考虑。 3.具备独立开展市场拓展及客户开发的能力。 4.能够完成市场竞争产品的信息搜集与分析整理。 5.对所在区域市场状况有较清晰的认知和了解。 6.具有良好的沟通协调及人际互动能力。

一、岗位职责： 1.通过电话、面谈及线上线下多种方式，开展公司SAAS软件产品在建筑、知识产权或企业服务等垂直领域的客户开发与销售工作，达成个人与团队的业绩目标； 2.向客户提供适配的产品方案，持续维护客户关系，提高客户满意度与续约率，促进客户主动推荐新资源； 3.定期整理市场动态与行业趋势，收集反馈客户需求，协同产品与技术部门完善产品功能； 4.负责销售团队的组建与管理，制定销售策略与执行计划，指导团队成员成长，提升整体业务产出。 二、任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，专业不限；具备良好沟通能力，形象得体，综合素质强，抗压心态稳定； 2.行业经验：具有3年团队管理经验，能独立带队者优先，有建筑、知识产权、企业服务等B端领域销售背景者更佳； 3.销售技能：精通电话营销与陌生客户拜访，具备成熟的客户开拓与合同签约成功经验； 4.产品与技术常识：能快速掌握SAAS类软件产品逻辑，了解基础的软件网络知识（如API、云部署、大数据等）； 5.具备团队搭建、日常管理与培训能力，能够推动团队发展并完成既定销售任务。 三、其他 薪资：6k＋全勤+绩效+提成 工作时间：早九晚七，周末双休，法定节假日正常休息

1、依据公司战略目标及销售策略，统筹推进省级市场的产品布局、团队搭建与人才培养、客户网络拓展及渠道体系建设等工作； 2、省级市场运营管理：全程主导客户开拓与甄选流程 A、产品线规划与销售推进 B、经销客户的开发与维护 C、渠道客户的拓展与管理 D、团队组织建设与日常运营； 3、严格贯彻落实公司制定的销售政策与价格管理体系； 4、组织实施促销活动的执行、过程监督、效果管控及后续评估，统筹节日主题营销方案的策划、提报、审批与落地实施； 5、确保月度、季度、年度销售任务如期完成； 6、科学规划与统筹市场费用使用，合理分配资源，提前制定工作计划，策略化开展业务动作，最大限度降低渠道运营成本； 7、指导并支持全省各区域主管高效推进新产品上市推广工作； 8、督导各区域主管落实经销商开发与管理工作，优化新老客户结构，强化业务团队协同管理； 9、结合市场特性及现有经销商实际情况，动态调整市场策略，保障销售目标实现，提升客户与团队稳定性，并激发团队积极性； 10、负责本团队绩效考核工作，重视协作配合，持续推动团队合作意识的提升； 岗位要求： 1、具备快消品尤其是饮料酒水领域5年以上销售工作经验，具有团队管理与区域规划背景，熟悉渠道运作模式； 2、具备出色的沟通能力与数据分析能力，具备较强的市场拓展与客户挖掘能力； 3、团队协作与整体统筹能力突出，能够带领团队达成各项业绩指标； 4、认同公司企业文化与发展蓝图，诚实守信，抗压能力强； 5、拥有食品饮料酒水行业从业背景及丰富的经销商资源积累。 若年度目标100%达成，年薪22万，超出部分按比例另行核算。

1、依据公司经营战略及下达的销售指标，达成所负责区域年度、季度与月度业绩目标； 2、主导区域内餐饮企业、渠道经销商、团餐单位等客户的开拓谈判，统筹内外部资源协调推进合作； 3、深入洞察客户实际需求与核心痛点，针对不同客户类型制定个性化解决方案； 4、维护长期稳定的客户合作关系，定期开展沟通与实地拜访，推动合同顺利签署。 任职资格 1、大专及以上学历，熟练掌握各类办公软件，具备基础数据分析能力； 2、了解餐饮行业头部十大品牌，熟悉多种餐饮业态（如西餐、中餐、火锅等）运营特点； 3、具备5年以上餐饮相关领域采购或销售工作经验，有大型工厂销售背景，兼具商超运营管理经验者优先； 4、拥有餐饮、酒店、政府单位客户资源，或服务过中大型连锁餐饮企业的候选人优先录用； 5、具备出色沟通能力，逻辑清晰，决策迅速，能承受较强工作压力； 6、能够接受因工作需要的出差安排。

部门：核心本地商业-医药健康事业部 工作城市：湖南衡阳或常德 负责城市：工作城市及下属县城 岗位类别：业务开发-CKA 【岗位描述】： 美团医药健康事业部隶属于美团核心本地商业板块，聚焦于医疗健康领域，涵盖美团买药、美团医美和美团医疗三大核心业务。自成立以来，持续为用户提供覆盖全生命周期的健康产品与服务，满足大众多样化、多层次的医疗健康需求。目前已实现购药到家、居家检测、在线问诊、医院挂号、医保线上支付、寻医问院及医疗美容等多场景服务布局。同时，为合作商户提供数字化升级解决方案，构建产业链上下游协同机制，积极参与推动医药健康产业向透明化、可持续化方向发展。当前已连接25万家药店，接入27万家医疗机构。未来将持续联合更多行业伙伴，助力全民实现更健康、更美丽、更养生的生活方式。 【工作简介】： 本岗位聚焦医美类大客户的广告销售与运营支持，主要考核方向为存量客户维护与增量客户拓展； 工作时间：朝九晚六，双休制，享带薪年假与病假，缴纳六险一金；业绩未达标将启动相应改进措施； 入职后将分配一定数量的成熟客户资源，同时可从公司系统获取待跟进客户线索，并需自主挖掘潜在新客户信息； 岗位融合电话沟通、实地拜访与售后服务于一体，需常态化外出见客户并根据业务需要进行短期出差。 【岗位职责】 1.通过实地或远程拜访，深入了解商户经营状况与实际诉求，结合用户消费趋势，制定定制化推广方案，推进商务洽谈并促成合作落地； 2.落实公司制定的销售方针与管理政策，确保各项业绩指标顺利完成； 3.协同内部各职能团队，快速响应客户反馈、投诉及建议，提升整体服务体验与满意度； 4.按规范整理并及时更新商户相关资料，包括拜访记录、合作协议、服务细则等，保障数据库信息完整准确。 【任职要求】 1.本次招聘面向医美CKA广告销售岗位，需具备全日制本科及以上学历，有销售从业经历者优先考虑，具备相关行业背景者可放宽至大专学历； 2.具备良好的学习能力与环境适应力，能应对互联网行业的高速变化，精力充沛，能在高强度压力下高效开展工作； 3.拥有出色的沟通表达能力和逻辑分析能力，反应敏捷，善于洞察产品亮点与客户需求，整合内外部资源推动项目成交； 4.充满热情，具备创新意识，追求个人成长与企业发展的共同实现； 5.热爱销售事业，勇于接受挑战，心态积极，目标感强，具有强烈的成就动机与进取心。

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会

一、公司优势 依托专业的服务能力和稳健的运营体系，在业内赢得了良好声誉。公司与多家银行及金融机构保持深度合作，拥有丰富的资源支持，为业务发展提供有力保障。 二、岗位职责 1.熟悉掌握各类信贷产品，结合客户实际需求，制定合理的信贷解决方案，帮助客户高效解决资金问题。 2.全程跟进信贷业务流程，涵盖客户申请、材料审核至放款环节，确保流程顺畅、合规高效。 三、任职要求 1.热爱金融领域，对信贷工作有积极态度，具备良好的服务意识和责任感。 2.拥有较强的沟通表达能力与谈判能力，能与各类客户建立有效沟通。 3.有信贷或销售相关经验者优先，了解金融市场及信贷政策者更优。接受零基础新人，配备专人指导，无需担心入门问题。 四、薪资福利 1.薪酬体系极具竞争力：无责任底薪4300元＋高比例提成，绩效奖励3k-3w+，收入不设上限，业绩突出者月薪可达数万元，充分体现个人价值。 2.福利待遇完善：享带薪年假、节日礼品、日常下午茶， 让职场生活更轻松。 3.培训晋升体系健全：提供系统化的信贷知识培训，助力快速上手；晋升通道透明，表现优异者可晋升为团队主管、经理，迈向管理岗位。 五、工作环境 办公区域开阔明亮，设施舒适齐全，团队氛围积极活跃，轻松融洽，员工以90后、00后为主，沟通无障碍，期待你的加入～ 想进一步了解欢迎随时联系我哦

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休

注：客户均为公司分配的精准资源，无需自行开拓客户，办公室内完成工作，无需外出，只要有赚钱目标，能吃苦，渴望高收入，欢迎加入我们！ 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音有亲和力与感染力 2、对高薪有追求，热爱销售工作，具备积极的工作热情 3、学习能力强，善于交流，具备良好的人际沟通技巧 4、意志坚定，反应迅速，具备出色的抗压能力与应变能力 5、富有团队意识，具备强烈的责任感、进取心及主动工作的态度 6、学历不限 【福利待遇】 1）薪酬：无责任底薪4000+高额提成（15%-40%）+绩效奖金（3000-30000）+额外红包奖励，收入上不封顶 2）提供行业领先的薪资水平与激励体系，整体待遇高于同行 3）月度提成+奖金，平均月入2w+，享有个人奖与团队奖（现金奖励、团建活动、旅游等），定期开展公司集体活动，如旅游、轰趴、拓展训练、聚餐、K歌、球类运动等 4）办公地点位于高端写字楼，交通便捷，工作氛围活跃，团队成员以90后为主 5）入职即享系统培训：涵盖专业技能与业务知识 6）快速晋升通道：业绩达标每季度可晋升，表现优异者可跨级晋升至主管、经理岗位 有志向的年轻人，抓住机会，加入我们！

岗位职责： 1、利用公司提供的意向客户资源，通过电话沟通邀约客户到店面谈，并协助制定个性化方案， 2、处理来自公司网络渠道的客户咨询与申请； 3、定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、性格开朗、具备良好的沟通能力，富有亲和力； 2、工作认真负责，能适应一定工作压力； 3、不限经验，公司提供带薪岗前培训； 薪资待遇： 1、无责任底薪4.5k+高提成7.5-50%+月度奖金3k-2W， 2、入职即享带薪培训＋下午茶福利＋每月生日会（含生日礼金）＋团队建设活动＋社保

工作内容 1、负责家装客户的维护与新客户开发，提升客户满意度 2、通过电话、网络等方式对接潜在客户，宣传公司服务内容 3、策划并参与线下推广活动，拓展客户资源 任职要求： 1、具备良好的客户管理能力，能及时响应并解决客户疑问 2、有房地产相关经验，熟悉个人客户需求，可提供专业指导 3、拥有电话营销、线上推广及地面推广经历，具备独立开拓业务的能力

现诚聘销售精英，岗位详情如下 1.工作积极主动，具备学习意愿和进取精神。 2.具备团队协作意识，渴望获得更大的职业发展机会。 3.敢于追求高收入目标，拥有良好的沟通能力与抗压能力，擅长与客户互动交流。 1.独立办公工位，全天候空调环境，无需外出风吹日晒。 2.具备良好表达与说服能力，借助公司提供的话术及技巧，完成对装修意向客户的邀约到访。 3.口齿清楚，语言流畅，方言较重者需能熟练使用普通话进行有效沟通。 4.志在挑战高薪，仅拿底薪无业绩者请勿投递；每周成交一单收入可达20000元，半月内签单即可月入过万。 5.乐于学习并善于总结，公司提供从“入职岗前培训”到全年滚动式专业技能提升培训。 6.尊重上级管理，具有责任心与发展意愿。 薪资福利： 1、综合薪资：8000-12000元/月； 2、公司提供生日关怀、节日慰问、每月团队建设活动等福利； 3、享受带薪专项培训、在职学习机会及多项绩效奖励

岗位职责 （1）公司提供精准客户资源，无需自行外出开拓客户 （2）通过电话核实客户基本信息，协助安排客户到店签约 福利待遇 底薪4500元+（15%-50%）提成+月度奖金3000-30000元（另有日常福利红包及激励奖金） 法定节假日正常休假，享受带薪年假11天 公司按规定为员工缴纳社保 工作氛围轻松活泼，团队成员均为九零后 入职即享带薪培训：涵盖专业技能与业务知识指导 面试时间：9:00-11:00；14:00-18:00

【我们为您提供：平台与资源】 我们为您提供的是一个实现价值的舞台，而不仅仅是一份工作机会。 核心底气：您将向客户呈现我们旗舰级标准化产品的强大支撑——企业成立5年，持续实现年度正收益，历史最大回撤仅3%。这不是宣传语，而是您拓展市场的有力背书。 极具竞争力的回报： 具备市场竞争力的底薪，稳固精英管理者的收入基础。 可观的个人业绩提成，让您的专业贡献获得直接回报。 团队管理分红机制，使您的领导才能带来倍增收益。 完整授权：在公司整体战略方向下，您将拥有团队运营与业务发展的充分决策空间。 核心资源支持：充足的预算用于团队搭建、客户维护及品牌推广活动。 【任职要求：我们寻找这样的您】 专业内核：热爱投资事业，掌握扎实的金融专业知识，能够成为团队中的专业标杆。 【薪资福利：为领袖量身打造】 薪酬结构：“有竞争力底薪+个人高额提成+团队管理分红” 长效激励：业绩突出者，将进入公司“未来合伙人计划”，共享企业成长成果。 时间保障：严格执行双休制度，享受法定节假日，保障工作与生活的良性平衡（我们相信，卓越的领导者需要充足的时间思考与恢复）。 品质支持：工作日提供免费午餐，配备更高层级的商务接待预算与使用权限。

负责片区拜访客户，送货，调换货，客情维护 2做好客情关系，负责区域内的市场开发与维护 3年龄22-40岁之间，高中以上文化程度，能吃苦耐劳，学习能力交强，服从上级安排，有销售经验者优先...试用期5天，大家互相适应，实习期一个月。 工资体系：底薪+考核工资+提成+全勤奖 联系电话 伊利液奶经销商