办公室文职，工作招聘人事，工作内容就是招聘普工，讲解好工厂吃住情况，以及跟踪邀约

湖北纳杰人力资源有限公司洪湖分公司招聘：招聘专员2名要求：19-28岁，高中及以上学历（高中、中专必须要有毕业证，专科及以上学信网可查)，有销售经验优先，优秀者可放宽年龄工作时间：8：30-18：00，有两小时休息吃饭时间薪资待遇：底薪3000元/月+提成，上六休一，节假日休息地址：洪湖市丰收路一号联系方式：

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人事行政综合专员大专及以上学历，具有2年以上人事行政工作经验，熟练使用办公软件，具备较强的文字写作能力和语言表达能力。具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。执行项目的人力资源规划，包括人员招聘、培训等，负责员工的入离职等手续的办理，维护员工档案的完整性和准确性。统筹项目的行政事务，包括办公用品采购、设备维护、会议组织等。协调各部门之间的沟通与合作，跟进项目进度，及时汇报工作进展和存在的问题。完成上级领导交办的其他任务。薪资福利:3000-3500元/月工作地址:江陵县沿江产业园楚江大道

人事招聘专员负责区站点需求人员招录邀约面试入职相关工作4000-6000，入职交保险早九晚六月休六天

招聘：招聘专员薪资：3000元以上/月1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；6、领导交办的其他事情联系人：金老师

工作轻松

招聘：人事专员薪资：面议大专及以上学历，人力资源等相关专业，熟练运用办公软件。有企业招聘／培训／企化活动等工作经验优先。

人事行政综合专员大专及以上学历，具有2年以上人事行政工作经验，熟练使用办公软件，具备较强的文字写作能力和语言表达能力。具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。执行项目的人力资源规划，包括人员招聘、培训等，负责员工的入离职等手续的办理，维护员工档案的完整性和准确性。统筹项目的行政事务，包括办公用品采购、设备维护、会议组织等。协调各部门之间的沟通与合作，跟进项目进度，及时汇报工作进展和存在的问题。完成上级领导交办的其他任务。薪资福利:3000-3500元/月

人力资源管培生￥4000元薪资福利:￥4000元工作地址:长沙市宁乡市加加食品科技工业园

招人年龄18-28岁，要求长期稳定工作，有责任心，有相同行业工作人员优先

看线工人, 挂包人员, 叉车工工人25--50周岁，身体健康能适应上倒班（12小时），叉车工要求有叉车证薪资福利:基本工资+全勤+社保补助+安全奖励，月工资：4500--6000元招工人数:看线工人20名，挂包人员20人，叉车工10名

安装师傅，安装学徒有责任心，服从安排，无不良嗜好，身体健康好。（年龄20-55）薪资福利:工资面议招工人数:10名网友：金美固门窗财务工作地址:楚东一路4号

阿姨年龄40-58岁。厨房帮工，会做炸各类丸子和打杂事物薪资福利:月工资3000，包午餐，月休一天五点半—下午1点半

保安薪资福利:3000招工人数:1月休四天

星启传媒大量招募以下岗位主播~(微胖上镜好看的，18到45岁都可)每天播够6个小时(9点到下午4点)保底5000~8000人事专员 ~早9点到下午6点，每天7个小时 底薪2500+提成！综合薪资5000+地址~范蠡路理想路交叉口渝福顺火锅旁边上来2楼有兴趣滴滴~余冰冰

人事专员1人，，18岁到35岁，形象好气质佳，有1年以上的人事工作经验，购买五险，工资4000到6000，双休工作制。

人事招聘专员大专及以上学历；有人力资源相关的工作经验；熟悉各个的使用；积极乐观，有学习力，有团队协作精神；具备良好的表达沟通能力，亲和力强。通过各渠道为公司招聘人才，完成公司的招聘任务；组织实施面试，并跟进录用及入职等工作；完成领导安排的其他相关工作。薪资福利:5000（底薪）-11000元/月招工人数:1名工作地址:广州市黄埔区茅岗路848号利通大厦7楼

招聘专员10名和项目负责人2名一、任职要求： 1、21-42周岁，男女不限，学历不限，具有1年以上企业招聘工作经验优先；2、能熟练使用office办公软件及常用社交软件； 3、性格外向，具有积极豁达的心态，善于交流，语言表达能力强；4、对本职工作充满激情、热心，有团队协作精神、乐于分享；5、有人力资源从业经验的学历等条件可放宽。 二、岗位职责： 1、运用等平台，根据用人需求编辑岗位信息、发布招聘信息并推广、刷新，收集简历并寻找符合招聘岗位的人员；2、通过网络、电话、、等沟通方式完成与求职者的邀约面试，3、根据求职者工作经历及个人需求，为其推荐合适匹配的工作岗位； 4、开发及维护其他各类招聘渠道，扩充简历资源；5、完成日常招聘数据的统计及分析并向上汇报。 6、晋升通道为：招聘专员－－招聘班组主管－－招聘部门经理－－招聘事业部总监(年薪40万)三、薪酬福利：1、综合月薪：综合提成+其他福利+班组奖励+业绩突出奖+部门奖励+新人推荐奖2、员工享有年终奖，带薪旅游、体检、定期团建和不定期组织丰富的员工活动； 3、公司提供专业培训，节假日福利，每月生日会举办；四、项目负责人 底薪8000元+分成（有行业经验2-3年，会使用招聘端口）工作地址：1.河南航空港区联系周总

清远市兴仁人力资源公司招聘：驻厂，招聘专员（有无经验均可）主要工作，门店招聘，外招，网络招聘，驻厂协调，沟通、跟进情况要求：18-39岁，熟悉电操脑作，沟通能力强，形象气质佳，要有耐心。语言表达清楚。待遇：工资面议上班地点：清城区石角镇兴仁咨询电话：同号

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工作内容：主要跟客户对接信息，处理售前、售中、售后要求：18-40岁以内，熟悉办公软件、打字快，沟通能力强，有抗压能力薪资：无责底薪补满2300元+绩效，到手薪资4000-10000。福利：包吃住、全勤奖、购买社保、节日福利、年终奖、团建活动等

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招聘：办公室主任薪资：5000元以上/月大专及以上学历，形象气质佳，有相关经验，有文字功底，良好的表达沟通和协调能力，较强的统筹和组织能力，责任心强联系人：雷老师

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