销售房产

1、协同设计部与新媒体运营团队紧密配合，及时对接有需求的客户，并落实后续客户回访工作； 2、负责接待自然到访客户，沟通建房具体事宜，推进合作进程。 职位福利：项目奖金、鼓励内部创新、团队年轻化、氛围活跃、试用期表现优异可提前转正，月休6天，支持灵活调休！ 3、按时、保质、保量完成各项销售任务，及时提交所需工作报表。 4、具备工地施工经验者优先，岗位涵盖销售、施工、验收全流程，责任明确，一人统筹跟进。 5、高效完成上级安排的其他工作任务。 福利待遇：底薪前置+提成机制，收入无上限，月均薪酬1.5万

项城唯一高端纯墅项目 全城顶薪诚聘置业顾问 ── 高底薪、高提成、高奖金 联系电话：

一、岗位职责： 1、积极维护企业形象，做好本项目宣传推广工作； 2、热情接待客户，详细讲解项目信息，提供周到服务，确保客户对公司服务体验满意； 3、熟练掌握项目在规划、设计、施工及管理等方面的各项情况，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，为客户提供建设性咨询建议； 4、制定个人销售目标与执行计划，严格执行公司规定的销售价格政策及交付标准开展销售工作； 5、主动开拓潜在客户资源； 6、严格遵守客户资料、文件档案及销售数据的保密要求； 7、及时向销售主管反馈客户动态，助力公司优化调整销售策略； 8、每日记录来电咨询与客户接待详情； 9、配合完成客户售后相关支持工作； 10、销售团队成员间应相互尊重、共同进步，始终以集体目标为核心； 11、持续跟进客户状态，保持有效沟通联系。 二、任职要求： 1．高中及以上学历，市场营销专业或有房产销售从业经历者优先考虑。 2．具备出色的沟通协调与谈判技巧，抗压性强，学习意愿高，对销售岗位有高度热忱。 3．仪态端正，服务意识良好，具有良好的团队合作精神。

岗位描述： 1.寻找和维护客户‌：负责寻找并维护目标客户，定期拜访客户，提供样品并进行售前跟踪，最终达成产品销售‌。 ‌2.市场信息收集‌：负责区域内市场信息的收集及竞品动态的分析‌。 ‌3.销售推广‌：负责公司产品销售推广，建立并维护良好的客户关系‌。 ‌4.客户管理‌：对门店客户进行管理和日常维护，完成销售目标‌。 5‌.新客户开发‌：通过市场渠道搜集客户资料信息，开发新客户‌。 ‌6.客户关系维护‌：通过电话形式与客户进行有效沟通，了解、分析客户需求，提供解决方案，寻找销售合作机会；维护合作客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户‌。 ‌7.销售任务完成‌：负责销售线下支付、终端等产品，提供良好的销售服务‌。 ‌8.客户培训需求‌：负责区域内客户培训需求，建立并维护良好的客户关系‌ 职位要求: 1、年龄要求: 20--26岁 2、有团队合作意识，执行力强，良好的学习意愿 3、接受应届生，提供带薪培训 4、有销售能力或者市场经验者优先 5、退伍军人免试 6、有创业经验和篮球爱好者优先 7、配合公司经理完成出差事宜，能接受外出 薪资待遇: 1.底薪4500+全勤500+高提成10%~30%+员工补贴(,餐 补，住房) +出差报销+奖金+年终奖 2.公司同事均薪6000以上，一般者1W以上，优秀者2W以上。 3.公司免费提供住宿，家电齐全，拎包入住～ 4.公司以、00后为主，氛围好，晋升空间发展空间大，公平公正公开晋升体制， 5.爱好旅游的优先，爱好篮球优先，退伍军人优先。 6.公司有人才培养计划 我们提供: 1、免费提供员工住宿，家电齐全，购买五险. 2、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假等带薪假期. 3、生日礼物，节日礼物的发放，孝顺金发放，国内外旅游，提供内外部培训，管理人员岗位的晋升。

"[岗位职责]:\n1.学习基础的营销系统(有主管带你学习产品知识和市场营销)。\n2.学习团队的管理，从带领1个人开始，最终到10人的小组团队。\n3.学习公司内部运营:协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理家分公司。\n[任职要求]:\n1、自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心。\n2、对销售有浓厚的兴趣，愿意为高薪挑战自己;\n3、学习能力强，态度端正，愿意发挥和挑战自己的能力;\n【薪资待遇]:\n1、试用期:无责底薪5100+1500元奖金(综合底薪6600)+提成+年终奖金，平均薪资6000-10000;你的学习能力决定了你的工资。\n2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的销售员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定;\n2、良好的工作氛围;\n3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。\n4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全)，离办公地点只需5分钟路程。\n5、节日福利:端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放\n6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。\n7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的 国内进修培训的机会。\n[关于公司]:\n我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门:综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。[我们能提供的]:\n1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围)\n2、培训成长端(公司团队管理人员进行一系列的岗前培训，如团队内部培训和个人一对一辅导)知识篇(企业文化、企业发展方向，产品专业知识、各种制度)技巧篇(信任感建立、销售技巧、产品介绍、异议处理、客户性格分析、客户维护等)\n3、总部支持端(提供专业技能课程培训支持)\n4、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等)\n5、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台。"

写字楼办公环境，朝九晚六不加班，准时下班，公司统一缴纳社保！ 工作内容轻松，快速上手，成长路径清晰，晋升机会多。 团队氛围积极向上，同事年轻有活力，工作节奏舒适，是理想的职场选择！ 岗位要求： 1. 不限学历，无需经验，可从零开始 2. 穿着得体，形象良好，保持整洁干净 3. 态度认真，踏实肯干，具备强烈的赚钱意愿 工作内容： 1. 通过线上引流渠道获取司机信息，筛选有意向加入的司机资源 2. 主要负责沟通咨询与邀约到访，后续由专人对接跟进 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每周日固定休息，法定节假日正常带薪休假 福利待遇： 底薪3500元+高额提成（3000-12000元）+绩效奖金+五险，生日福利、节日礼品、定期团建活动，节假日享受带薪休假 工作地点： 管城区正商华祥国际5A 10楼1001室，欢迎直接到司面试~

高德大平台，成长空间广阔 办公室坐班，无需外勤，工作内容简单易上手，轻松无负担，准时下班不加班不加班不加班！！！单双休制，办公环境舒适，暖气覆盖，全程无外出要求，压力小，提供带薪一对一专业指导培训 工作时间：早九晚六，每日7.5小时，不加班，法定节假日均享带薪休假 公司介绍 我们隶属于阿里巴巴集团本地生活服务项目，目前团队规模300余人，拥有2000平方米独立办公场地，专注于新人孵化，是适合长期稳定发展的优质平台 工作内容：公司主营互联网广告业务，主要通过线上方式对接高德地图入驻商家，协助商户完成与高德地图的签约及资质升级，助力提升商家线上曝光度 1、具备长期发展意愿 2、不限经验，对销售岗位有积极热情 3、有互联网行业经历者优先考虑 4、表达清晰，普通话标准，沟通具感染力，抗压能力佳 5、逻辑思维强，反应灵敏，能准确把握产品亮点与客户需求心理 福利待遇： 薪资结构：无责任底薪+提成，综合月收入8k以上 上班时段：上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，单双休，节假日带薪休，年假15天，缴纳五险一金 无试岗期！！！入职即享带薪培训

薪资高！氛围佳！坐班无加班！ 公司福利优厚，待遇好，办公环境舒适，团队氛围融洽。 无需法律专业背景，具备电销或网销经验即可加入！ 岗位职责： 负责销售洽谈，公司提供精准客户资源及全套办公设备 任职要求： 1、公司分配高质量意向客户资源，进行产品介绍与报价促成（仅需完成销售环节），后续服务由专项团队承接，包括客户跟进与维护； 2、具备良好的学习能力和沟通表达能力，执行力强，听从工作安排，敢于表达不拘谨； 3、性格积极外向，责任心强，工作主动进取，拥有学习成长心态和团队合作精神； 4、有强烈收入目标感，并能持续投入努力达成业绩。 工作时间： 上午8:00-下午18:00，中午休息两小时，公司配备午休躺椅，每月调休四天，享受国家法定假期，五险保障，带薪年假，全员年度旅游，定期组织团建活动，日常供应奶茶、辣条、零食、咖啡及下午茶。 岗位福利：真实有效！真实有效！真实有效！ 底薪4200元（含全勤奖励200元）+提成+新人破壳奖+冲高激励奖+门槛达标奖+季度绩效奖金。 综合月薪9000元以上，表现优异者可达1.5-2.5万元，上不封顶，月入过万不是难题~ 岗位经验： 27-38岁之间，有电话销售从业经历者优先考虑 新员工享有标准化培训体系，老员工享一对一辅导，快速上岗，无需担忧适应问题。 行业经验： 1、企业处于快速发展阶段，杜绝空降管理岗，内部晋升通道畅通，行业发展稳定； 2、现有管理层均从基层优秀员工提拔而来； 我们提供公开透明的晋升机制与广阔发展空间，有能力就有机会脱颖而出 欢迎加入我们！ 职位信息均为真实岗位详情，符合要求且有意向者可直接联系预约面试时间。

AJIDOU阿吉豆高薪诚聘优秀销售专员，具备团队协作意识，个人能力突出，责任心强 招聘职位：销售专员 面向城市：全郑州各区域（范围内就近分配） 待遇： 1.工作时间：月休4天，每日工作7.5小时（含0.5小时用餐时间），早中晚班次轮换 2.福利待遇：底薪+提成+绩效奖金+带薪年假+社保（入职即缴纳） 3.重视员工成长，提供系统化培训与健全的晋升体系 4.晋升路径：导购—店长—城市经理

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，每天记薪12小时，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

【招聘简章】 ①案场客服2人 岗位职责： 1、负责营销中心的客户接待、指引服务； 2、负责检查样板间设施设备，清点样板房内物品； 3、负责吧台茶水糕点出品及岗位接待工作。 任职资格： 1.净身高168+，年龄28岁以下； 2.形象气质佳 3.有较强的的亲和力，服务意识强 税前薪资：5000+ 福利待遇：入职缴纳五险一金、法定三倍薪资、带薪休假、生日会、免费体检、提供住宿等 ②置业顾问3人 岗位职责： 1、制定个人销售方案，计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售； 2、带领客户看房，促成住宅或商铺的租赁或买卖； 3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好客户追踪联系； 4、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告。 任职资格 1.正规院校大学专科及以上学历，房地产等相关专业； 2.形象好，气质佳，善于言谈，踏实肯干； 3.心态积极，团队意识强，忠于本职工作岗位。 工作地点：西安市阎良区 联系人：张经理【】投递简历

民宿客服管理 + 线上新媒体推广（小红书/抖音/微信） 线上平台管理 + 线下客服对接 + 新媒体推广运营 岗位：民宿客服管理兼新媒体运营 工作内容 线上平台全流程管理 负责美团、携程、飞猪等民宿预订平台的日常运营，包括订单处理、房态维护、价格调整、评价管理、咨询回复，提升平台评分与入住率。 新媒体推广运营（小红书/抖音/微信） 独立负责民宿在小红书、抖音、微信朋友圈/视频号的内容策划、拍摄、文案编辑、发布与运营； 打造民宿打卡内容、房型展示、环境实拍、入住体验等短视频/图文，提升曝光与线上引流效果。 线上线下客服对接统筹 对接线上咨询客户，完成预订引导、入住须知、问题解答； 同步客人需求给线下保洁、维修、接待人员，确保入住流程顺畅、服务体验统一。 客户服务与口碑维护 处理入住中问题、客诉、突发情况，跟进差评优化，提升复购与转介绍； 建立客户档案，做好老客维护与活动通知。 数据统计与运营优化 每日统计订单、流量、推广数据，根据效果调整推广策略与服务流程。 任职要求 熟悉民宿预订平台运营规则，有客服管理或酒店/民宿相关经验优先。 会使用小红书、抖音、微信做内容推广，懂基础文案、拍摄、剪辑更佳。 擅长线上沟通，反应快、有耐心，能统筹线上线下衔接工作。 工作细致、责任心强，能主动推进推广与服务优化。 有一定审美，愿意学习拍摄、剪辑、文案编辑。 稳定性强，能长期稳定发展。 我们提供 薪资优厚，氛围轻松 管理岗，发展空间大 工作环境舒适 节日福利、团队氛围好 底薪：4000 + 提成 工作地点： 琶洲新村3栋 上班时间：9:00-18:00（单休）

岗位职责： 1.负责法拍房的推广，客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程，独立完成签约促成 4. 协同策划、工程、物业等部门，保障客户从认购到交付的全流程服务体验 5.定期复盘销售数据，优化话术与策略，持续提升个人转化率与业绩达成率 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，适应快节奏销售工作 3.具备客户服务意识，责任心强，目标感明确 4.有房产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

房产销售招聘 岗位职责 1. 客户接待咨询，提供专业房产置业服务 2. 依托精准数据开发新客，电话沟通促成成交 3. 定期回访，做好客户维护与售后 任职要求 1. 18-28岁 2. 学历、经验不限，带薪培训 3. 热爱销售，沟通、学习能力强 4. 应变承压能力佳，有责任心与事业心 薪资待遇 -无责底薪4000＋提成 - 综合薪资：底薪+提成+奖金，1W-5W上不封顶 - 福利：带薪节假日、节日/生日福利、聚餐旅游 额外福利 节日福利、生日蛋糕+红包、品牌奶茶、月度团建、季度PK奖3K

工作内容： 1、客户把他们的闲置房或毛坯房托管给我们，公司统一设计装修成民宿在线上平台出租。根据公司提供的精准意向客户资源（不需要外出陌拜不需地推），与客户电话沟通，邀约到公司来洽谈合作，成交即可 2、开发新客户，维护与客户的关系，挖掘老客户的需求，完成公司目标业绩。 薪资待遇： 1、公司提供资源，让你轻松拿提成 2、底薪：1500基础工资++500全勤 提成：成交总额按提1% 开单奖励： 签一单奖励500/单 第二单奖励1000/单 第三单奖励1500/单 第四单奖励2000/单（2000封顶）； 勤奋奖：每天微信数量第一奖励70，第二奖励50，第三奖励30，邀约有效进店奖励100 注：奖金隔天发放！！！！！！！！！！！ 3、弹性工作，定期员工聚餐，生日会，拓展旅 游 4、带薪培训，没有经验没关系，公司一对一带新人，公开透明晋升通道。 职位要求： 1、男女不限，18-40，身体健康 2、积极开朗，吃苦耐劳，敢闯敢拼 3、无经验和学历要求，能力大于学历。 上班时间： 上午9.30-12:00 下午13:30-18:00（非保险非金融非房产销售）

门窗销售员，时间自由！工资底薪提成

工作简单 客户到店 介绍店内产品 时间自由 有月休 工资底薪提成

岗位职责： 1.负责区域内客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续回款跟进，保障销售流程闭环 4.定期收集市场与竞品信息，及时反馈一线销售动态与客户建议 5.配合市场活动执行，参与展会、路演等推广工作，提升品牌影响力 任职要求： 1.销售经验不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 学历不限，有行业相关经验或客户资源者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排

岗位职责】 #通过抖音、快手、小红书等平台发布内容，吸粉并挖掘意向客户 #通过沟通客户，完成咨询与订单转化 #跟踪客户进度，做好后续服务 【职位要求】 #高中以上学历，18-28岁，性别不限，有无经验均可 #性格开朗，能说会聊，执行力强，服从管理 #愿意从基层做起，有上进心，渴望挑战高薪 【薪资福利】 #底薪+提成+奖金+年终奖 #带薪休假|法定假期固定休息|上六休一 【晋升空间】

主要负责开店铺，处理售前售后

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户接待、方案演示及合同跟进等全流程工作 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 3. 目标感强，抗压能力好，具备较强的自我驱动力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活办公安排 5.认同公司文化，愿意在成长型平台长期发展

职位详情 大健康 网络营销 微信营销 交通方便 下午茶 一、岗位职责： 公司提供精准客源，通过公司提供的企业微信与客户沟通推荐适合客户的产品，纯网销不需要打电话！不需要邀约！ 二、薪资待遇： 1、无责底薪+奖金＋提成，综合薪资8k-2w，每月15为发薪日。 2、工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00我们主张效率上班，不占用下班时间，不加班！月休四天 3、下午茶、团建聚餐，生日红包、节假日福利、旅游，无勾心斗角，无内卷，都是00后90后好相处。 三、任职要求： 1．年龄18-40岁，逻辑清晰，学习能力强，小白无经验培训老师带薪培训，有销售经验优先哦。

招自建房技术员业务员，直播人员

接单销售

【岗位职责】 高薪诚聘能力强的市场销售人员 1.负责全屋定制衣柜门的客户开发。 2.了解客户需求，提供产品或服务解决方案。 3.收集市场信息，分析竞争对手情况，制定相应的销售策略。 4.完成公司分配的销售任务。 【任职要求】 1.具备1-3年的销售工作经验，熟悉销售流程和技巧。 2.有较强的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成客户开发和维护工作。 3.了解相关行业知识，具备一定的市场分析能力。