1.能够适应出差工作 2.具备良好的沟通技巧 3.善于主动与陌生人交流

职责描述：负责招投标事务、合同签署及日常运维工作，对招标执行及合同签订的最终结果承担责任： 1、依据月度招标计划，提前通知供应商开展投标准备，积极协调并推动供应商参与投标 2、根据招标议价结果与厂商完成原料合同签订，跟进合同审批流程，及时维护合同信息并做好记录与归档 3、日常负责新增及更新条码系统中的价格信息维护 职责描述：负责采购数据的汇总与分析工作，对采购数据分析成果负责： 1、每月对全国各工厂原物料采购情况进行统一汇总与分析 2、针对大宗原物料市场价格变动及政策动态进行研判，制作趋势图并开展对比分析 3、每月对采购相关数据进行积分统计、整理、复核与深度分析 职责描述：负责供应商管理体系运作及新供应商开发，对供应商管理成效负责： 1、协同采购组长落实供应商管理制度文件，实施供应商分级管理工作 2、开展新供应商开发与评估工作，汇总并提交新供应商安全评审资料，提出原料试用申请 3、处理供应商到货过程中的异常情况沟通与协调 任职资格： 本科及以上学历（或经公司内部评定具备同等学历条件） 8 年以上工作经验 5 年及以上相关职能或专业领域从业经验 3 年以上管理岗位工作经验 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助

1、采购预算：负责本部门原物料采购成本的预算编制与管控； 2、价格监控：跟踪原物料市场价格动态，制定合理的采购方案； 3、供应商管理：牵头开展供应商的评审、认证、日常管理与绩效考核，维护稳定合作关系，坚持互利共赢原则推进业务合作； 4、合同管理：主导采购合同的谈判、审核与签署，依据合同条款执行货款支付及结算；把控到货质量，严守财务规范，落实各项财务管理制度； 5、调拨管理：配合生产与计划部门，协同推进原物料的调配与供应管理； 6、带头执行采购相关制度，防范违规操作，确保采购行为合规透明。 7、愿意接受在全国范围内子公司间的轮岗安排

1. 采购战略规划：依据公司发展战略与生产安排，拟定并实施采购策略，涵盖供应商甄选、采购成本管理、库存控制等方面，保障原材料及物资的高效供应。 2. 供应商管理：开展供应商开拓、资质审核、优选合作及商务谈判，构建稳定可靠的供应网络。 定期组织供应商绩效考评，围绕质量、价格、交付周期、服务水平等指标，促进供应商持续改进，提升供应链整体效能。 3. 采购执行与成本控制：主导采购合同洽谈与签署，严控采购成本，运用比价、招投标等方式实现降本增效，确保采购物料满足品质要求。 跟踪采购订单履约情况，协调处理交期延误、质量争议等问题，保障生产进度有序推进。 4. 库存与风险管控：结合生产需求与市场趋势，科学制定采购计划，优化库存配置，降低积压与断货风险。 关注原材料价格变动及供应链政策调整，提前制定应对措施，增强采购工作的抗风险能力。 5. 团队与流程管理：带领采购团队完成各项工作任务，负责人员培训与绩效评估，提升团队专业素养。 持续优化采购流程，健全管理制度，推动采购工作高效化、规范化运作。 职位福利：包吃、包住、绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险、13薪、全勤奖

岗位内容： 1. 负责采购物料的准备工作，落实采购计划并执行订单相关日常事务。 2. 跟踪并维护各项采购数据，完成月度报表编制，为管理决策提供数据支持。 3. 协助采购主管推进专项采购项目，与相关部门保持协同配合。 4. 根据需要支援其他部门的采购需求，确保公司整体采购流程顺畅运行。 任职要求： 1. 不限性别，年龄在35周岁以下，会驾驶并持有有效驾驶证 2. 具备良好的沟通协调能力及团队意识，能适应高效工作环境。 3. 学习能力强，善于独立思考，对数据有较高敏感性，熟练操作常用办公软件

岗位职责： 1. 供应商开发：对接主机厂、4S店集团及区域总代理，搭建稳定的车源供应体系； 2. 采购执行：依据出口订单需求，统筹车型采购、生产安排、物流运输及到港验收全流程； 3. 成本控制：主导车价、关税与运费谈判，优化采购策略以提高整体利润空间； 4. 风险管控：审核供应商资质，防范断供、质量争议等供应链潜在风险； 5. 资源协同：联动销售与售后团队，协助完成客户报价、交付支持及质量问题响应。 任职要求： 1. 经验：5年以上汽车行业从业经历，具备以下任意一项背景： 品牌授权4S店销售总监/总经理（熟知主机厂商务政策）； 主机厂区域采购或销售管理经验（掌握生产排产流程）。 2. 资源：具备主机厂、4S店集团等核心渠道的供应商资源； 技能：熟练掌握采购全链条操作，了解出口认证标准（如欧盟CE）及国际物流规范； 3. 特质：结果导向，具备出色谈判能力与供应链风险预判意识。

岗位职责: 1. 负责电气类零配件的采购工作，保障所购产品满足质量规范要求； 2. 与供应商保持有效对接，协调处理采购执行中的各类问题； 3. 定期对供应商供货水平及产品质量进行综合评估，优化采购策略； 4. 监控采购订单执行进度，确保各环节有序推进、按时交付； 5. 与客户积极沟通，准确把握需求动向，提供匹配的产品支持方案。 任职要求： 表达清晰，熟悉市场常用元器件行情，具备价格敏感度和谈判能力； 能够明确指导销售投标报价，针对竞品开展有效分析，有电气行业采购背景者优先。

1. 负责供应商全周期管理，对接国网电商产品源头厂家，结合市场实际需求开发新厂商，开展供应商评估与准入，并持续维护合作关系 2. 依据生产排程协同供应商、技术及生产部门联动，保障供货节奏满足销售端要求 3. 实施采购成本管控，主导商务谈判，通过拓展优质供应商资源增强议价能力，掌握行业及原材料价格动态，适时调整采购策略 4. 严控合同执行标准，优先使用公司合同模板；若对方提供合同，须完成合规性审核，确保条款合法合规，防范法律风险 5. 监控交货进度，每日跟进供应信息，发现问题及时协调处理，确保按时交付 6. 强化来料质量监管，针对质量问题依照合同及框架协议督促供应商整改、处理并落实赔偿责任 7. 负责采购付款计划的审核与签批 要求 1、具备电力行业采购工作经验，工作细致严谨，诚信正直 2、有参与国网电商平台项目经历者优先考虑 3、熟悉高低压配套设备及相关元器件采购流程与业务特点

负责公司整体人员的工作调配、客户接待、招聘实施、考勤管理及绩效考核等工作。 大专及以上学历，法律、会计专业者优先考虑。

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岗位职责 1. 制定采购战略与年度计划，统筹成本控制、交期保障、质量合规 2. 供应商开发、评估、分级管理与谈判，搭建稳定供应链体系 3. 主导招标、议价、合同签订与履约管控，防范采购风险 4. 协同生产、研发、财务、品质，保障物料稳定供应 5. 优化采购流程，推进降本增效与数字化管理 6. 团队建设与绩效管控，提升部门整体效能 任职要求 • 本科及以上，供应链/管理/工科相关优先 • 5年以上采购管理经验，3年以上团队管理经验 • 精通成本分析、商务谈判、供应商管理与合规流程 • 熟悉行业市场行情，具备大宗/核心物料采购经验优先 • 数据敏感，沟通协调强，廉洁自律，抗压能力突出

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判，优化采购流程，确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库，定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门，保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势，提出降本增效方案并推动落地 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件，具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.负责公司日常快递、信件、报刊等收发管理工作 4.协助维护前台区域环境整洁，保持良好的企业形象 5.配合行政部门完成相关办公支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好仪容仪表，亲和力强 2.普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟练使用基础办公软件，如Word、Excel等 4.工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

职责描述： 1、本岗位属于今麦郎面品营销中心人才发展通道专项招聘项目； 2、由部门总监亲自担任导师，实施专业化的定向培养计划； 3、待遇包含五险一金、带薪年假、法定节假日、提供住宿、餐补、节日福利等。 4、培养方向涵盖总经办、人力资源部、市场渠道部、财务部、营业管理部、客户管理部，旨在储备公司中高层管理人才。 5、应聘流程为微信视频初试-总部笔试-人资总监与总经理复试。 6、培养模式为入职集中培训（7天）-市场实践锻炼（1个月）-综合评估-定岗后持续发展培养。 任职要求： 1、硕士学历，汉语言文学、工商管理、人力资源、法学、市场营销、财务管理、经济管理类、计算机类、管理科学、设计等相关专业优先考虑。 2、应往届毕业生优先录用； 3、具备较强的逻辑思维与沟通能力，反应敏捷，原则性强，工作态度认真严谨，富有进取心。 4、热爱生活、性格乐观、积极向上者优先考虑。 5、身高要求：男性不低于170cm，女性不低于160cm；体重适中。河北省本地生源优先。 6、联系方式：招聘经理 刘跃杰 微信号码: *********** 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、重点培养、完善晋升通道、提供住宿

任职要求： 1、形象良好，年龄19-28岁， 2、薪资待遇优厚，具备夜班工作能力者优先考虑 有意者请电话联系

岗位职责： 1. 全面统筹工厂后勤团队的日常管理，涵盖门卫、保洁、食堂等服务团队的工作安排、协调与监督，确保各项后勤保障有序运行。 2. 负责公司车辆的统一调度与管理，包括日常使用安排、维护保养、年检保险及费用报销，保障车辆高效运转。 3. 监督厂区保洁工作的执行情况，保持公共区域整洁卫生；指导门卫落实人员与车辆出入管理及安全巡查任务，维护厂区安全秩序。 4. 对食堂运营进行监管，重点把控食品安全、卫生标准、菜品质量及成本控制，不断提升员工就餐体验与满意度。 5. 协助开展各类行政事务工作，如办公用品采购与发放、接待安排、会议支持、档案资料管理等日常支持性工作。 6. 按要求完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备2年以上后勤或行政管理工作经验者优先考虑。 2. 熟悉工厂后勤各模块运作，包括门卫、保洁、食堂及车辆管理，具备流程管理与跨部门协调能力。 3. 性格外向开朗，沟通表达顺畅，积极主动，具有较强的服务意识和团队合作精神。 4. 能熟练操作Office等常用办公软件。 薪资待遇： 底薪4000元+奖金/绩效，综合收入4000-6000元。每周日单休，节假日按规休息，每月举办生日会，工资发放日为每月18号准时到账

1、协助生产部门采购公司日常所需的物资，如青石、红石、沙等生产原材料 2、具备相关招采岗位工作经验

岗位职责: 1. 负责日常行政事务管理，保障办公环境有序运行 2. 协助推进公司内部各项事务，优化工作流程效率 3. 参与筹备公司各类活动与会议，确保环节顺利执行 任职要求： 1. 具备优秀的统筹与协调能力，能高效落实各项工作任务 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及客户互动协作 3. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与学习能力

岗位职责： 1.负责投标文件的撰写与复核，确保内容符合招投标规范要求； 2.对接客户，获取招投标相关信息，为投标策略提供有效数据支撑； 3.开展标书的合规性审查，及时发现并处理编制过程中的法律相关问题； 4.跟进项目投标进展，配合完成招投标各环节的协调与执行； 5.管理招投标资料档案，保证文件记录的完整性与准确性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及文档撰写能力； 2.具有较强的法律合规意识，能准确把握招投标政策规定； 3.熟练操作计算机及相关办公软件，具备数据整理与文件处理能力； 4.工作认真负责，可独立承担标书编制与审核任务； 5.具备良好的团队合作精神，能与团队成员顺畅协作。 行业经验： 1-3年相关工作经验。

岗位职责：负责公司考勤数据的汇总与归档，办理新员工入职手续 负责办公文档的统计与整理工作 根据公司招聘需求，发布招聘信息、核定薪资并组织面试安排 对政策类文件进行修订与整理，按时更新并上传系统 传达最新政策信息，做好相关登记与反馈工作

岗位职责： 1、负责公司各类文件资料的收集、分类、归档及保管，确保文档系统规范且信息安全； 2、配合完成日常行政工作，如办公物资采购、会务组织及对外接待事宜； 3、承担电话接听、邮件收发与信息传达任务，保障内外沟通高效畅通； 4、参与撰写报告、通知、公告等文书材料，确保内容准确并及时发布； 5、协助推进部门间协作事项，完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力与语言表达能力，能同时处理多项事务； 2、精通Office等常用办公工具，具备扎实的文案编辑功底； 3、做事严谨踏实，具有较强的责任感和保密观念； 4、学习能力强，富有团队协作意识，能够适应高强度工作节奏； 5、有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责配电箱所需材料的采购执行，确保所购材料符合项目技术及质量标准； 2.与供应商保持有效沟通，协调供货周期及产品品质保障； 3.监控采购订单全流程进展，确保采购计划准确落地； 4.处理采购过程中出现的各类问题，如交期延误、质量异常、价格争议等； 5.定期开展市场行情分析，为优化采购方案提供数据依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部资源； 2.对市场变化具有较强敏感度和判断力； 3.能独立应对并解决工作中出现的实际问题； 4.具备较强的计划与组织能力，可有序管理多笔采购任务； 5.热爱采购岗位工作，具备抗压能力和责任心。 联系电话：***********