医药采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管3-5年大专
1、依据销售预估及库存状况，拟定并实施药品采购方案。
2、负责供应商洽谈、合同签署、订单下达与进度跟进，保障药品准时足量供应。
3、开展供应商开发、评审与关系维护，持续优化供应体系结构。
4、负责供应商资质的审核与管理，确保其具备合法合规经营条件。
5、管控采购支出，达成成本降低目标，助力提升公司毛利水平。
6、跟踪库存动态，改善库存组成，提升周转效率，减少滞销及临近效期产品。
7、确保采购药品满足国家GSP等相关质量法规要求，配合质量部门处理质量异常，开展抽样检查、退换货等事宜。
8、与销售、物流、财务等相关部门高效协同，确保供应链运转顺畅。
9、快速响应并处理采购过程中的突发情况，如供货短缺、配送延误等问题。
采购员
4000-5000元/月
采购专员/助理3-5年本科聚乙烯颗粒五金件
工作内容：
1．严格执行公司制定的报价规范，确保对外报价准确无误。
2．保证每月发票按时回收，流程完整合规。
3．全面掌握与经销产品相关的厂家代理资格、培训安排、促销方案、返利政策、资源支持及价格调整等信息，并明确责任到人。
4．主动协同业务部门完成各项项目方案，确保双方意见一致、高效推进。
5．采购作业须遵循标准流程，坚持比质比价，有效控制采购成本；对供应商实施评估与管理，每年按既定比例优化供应商名单（形成记录表单）。
6．加强与供应商的沟通协作，做到细致投入、深入了解，实现低成本、高效率、准时供货的目标。
7．严格遵守合同管理制度，确保合同及时签署，不得拖延，并在规定时间内将合同文件传递至相关项目人员。
8．负责客户项目执行过程中与技术部、财务部之间的协调工作及结算信息的准确传达。
9．统筹调配公司库存资源，订货前须核实库存状况，优先消化现有库存。
10．负责门市产品的选型指导、市场方向把控及宣传资料的准备与更新。
11．组织开展本部门员工的专业技能培训。
12．维护企业专业形象，坚决杜绝任何损害公司声誉的行为。
13. 掌握产品招投标的具体操作流程。
免费提供食宿，五险一金，通勤车
辅料耐材合金采购部科处级（专业对口应届生亦可）
6000-10000元/月
采购专员/助理3-5年本科
岗位职责：
1、配合部长及副部长制定并落实辅料、合金、耐材的年度采购策略与实施计划，达成公司下达的采购任务与成本优化目标。
2、统筹辅料、合金、耐材类物资的采购运营工作，涵盖市场开发、供应商磋商、合同履行及价格机制设计等环节。
3、持续推进降本增效举措，通过市场价格对标、采购方式优化、供应结构升级等方式，提升采购成本控制能力。
4、负责行业信息的采集与研判，动态跟踪同行业企业采购动向及市场波动趋势，为采购策略与定价提供数据支撑。
5、牵头开展供应商资源开发与体系搭建，积极引入优质新供方，巩固并拓展与战略型、长期合作供应商的伙伴关系。
6、承担采购数据整理、分析及经营报告编制工作，准确评估业务运行情况，为管理决策输出有效参考。
7、协助部门负责人推进采购团队建设与绩效管理，强化团队专业水平与执行效率，联动生产、物流等单位确保原料稳定供应。
任职条件：
1、本科及以上学历，专业方向为冶金工程、供应链管理、采购与供应管理、材料科学与工程、金属材料工程等相关领域。
2、具有5年以上钢铁企业冶金辅料、耐材、合金采购工作经验，具备团队管理经历，熟悉钢铁行业大宗原材料采购模式者优先考虑。
3、拥有成熟的大宗原料供应商网络、渠道资源及市场资源者优先，具备实际操作区域或品类采购全流程经验，并有独立操盘成果者优先。
4、了解合金类、耐火材料类产品生产工艺及性能特点者优先。
5、具备稳定的供应商资源基础，熟练掌握供应商开发、商务谈判、合同管控及关系维护技能，保障采购渠道持续稳定。
6、熟悉成本压降、风险防控机制，精通大宗原料采购全链条管理，能通过数据分析手段提升原料周转效率。
7、综合素质突出者，可适当放宽至专业对口的重点院校应届毕业生。
工程采购专员
7000-9000元/月
采购专员/助理3-5年高中
职位要求：
具备园林建设及苗木采购相关资源，能够把控材料质量、工程进度与成本控制，品行良好，身体素质佳，持有驾照并能熟练驾驶
岗位职责：
1、熟悉施工图纸、技术标准及工期安排，制定科学合理的采购计划。
2、实地调研供应商的生产规模、技术水平、品质保障能力、商业信誉及财务状况。
3、完善合格供应商信息库，结合项目实际需求和企业质量规范，择优选取合作单位。
4、建立材料供应合同管理台账，严格执行合同条款，明确交付时间、地点、价格、数量、质量标准以及违约赔偿和争议解决机制。
5、设立采购物资明细账目，依据项目工程部门提供的用料清单，分类登记，逐项记录；每日到货材料经检验合格后及时入账，注明供货单位、所在地、单价、数量等信息。
6、实施多方比价机制，所有材料采购须进行市场比对，在确保品质的基础上实现性价比最优。
7、到货前发现材料存在质量问题，采购人员须当日启动处理程序，最迟不超过三个工作日完成处置；因退换货产生的费用，由采购员向供应商追偿。
8、材料在施工使用中出现质量问题，采购人员须立即与供应商沟通，协商解决方案并落实赔偿事宜。
采购
4000-6000元/月
采购专员1-3年大专
岗位内容：
1. 负责采购商品的物料准备、确认采购计划和订单执行等日常事务性工作。
2. 跟进和更新各类采购数据，编制月度报表，为管理层提供决策支持。
3. 支持采购主管完成一些特殊项目采购任务，与其他相关部门配合工作。
4. 在必要时协助其他部门的采购活动，保证公司各项采购业务的正常运营。
任职要求：
1. 具备基础的采购知识和相关经验，有较好的市场敏感性和商业敏锐度。
2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应较快的工作节奏。
3. 具备较强的学习能力和自主思考能力，对数字敏感度高，能够熟练使用办公软件。
采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年学历不限招标采购商务采购
1. 对接工程及技术改造需求，完成计划分解与实施推进
2. 开展供应商开发，组织技术与商务综合评估
3. 组织招议标流程，实施比价谈判及合同履约管理
4. 负责物资到货验收工作
5. 配合现场安装与技改实施，协调解决过程问题
6. 推进设备技改类采购项目的闭环管理
7. 控制采购成本，确保流程合规性
8. 管理采购台账与档案资料，推动流程优化与持续改进
9. 统筹并执行企业工程验收及设备技改相关采购工作
涵盖工程材料与技改设备从请购审批、技术澄清、比价定标、合同签署、到货联合验收、安装支持至竣工移交的全周期流程；
以验收为关键管控环节（结合资质文件、实物状态及功能性能验证），确保进场物资符合设计图纸及相关工艺标准要求
行政主管 行政经理
6000-9000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织管理10人以上团队
1.制定并完善公司行政管理制度
2.根据业务发展需求，动态调整行政服务策略
3.领导行政团队，负责人员选拔，培训考核
4.营造积极、高效协作的团队氛围，提升团队专业度与服务意识
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责：
1. 配合采购经理开展生产车间所需物料（电气元器件、辅料、耗材等）的采购下单、进度跟踪、账目核对及入库验收等相关事务性工作；
2. 与生产车间、仓储部门及供应商保持沟通，跟进物料到货情况，保障生产物资按时到位，协调处理到货异常、退换货等突发问题；
3. 负责采购合同、订单、送货单、发票等资料的整理归集，建立并维护采购台账，完成数据录入、报表汇总及文件存档工作；
4. 协助进行供应商信息采集、报价分析、资料归档等基础性供应商管理工作；
5. 执行上级交办的其他采购支持及车间协作相关任务。
任职要求：
1. 熟练操作常用办公软件，工作细致认真，责任心强，具备较强的执行能力、沟通协调能力和数据处理能力，具有团队协作精神；
2. 能够胜任采购下单辅助、对账操作、单据管理及供应商对接等日常采购支持工作。
双休+法定休跨境采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专外贸采购电商采购饰品礼品服饰
一、岗位职责
1. 对接1688平台及源头生产厂家，开展供应商开发与维护，执行货品比价、议价、下单及跟进发货入库全流程；
2. 结合店铺库存状况与备货方案，实施科学采购计划，确保商品品质达标及跨境包装符合规范要求；
3. 协调处理采购过程中出现的错发、质量问题，完善采购记录与成本登记，协同运营、仓储部门高效配合；
4. 主动发掘平台热销新品资源，持续优化采购成本结构。
二、任职要求
1. 大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生及无相关经验者投递；
2. 具备基础Excel操作能力，熟悉1688采购流程者优先，有小商品或家居类目采购背景者优先考虑；
3. 表达清晰、工作细致，具备初步议价技巧，责任心强。
工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00
店员月结
餐饮夜市摊位招聘工作人员（会煮面），55以下人员，员工，月薪2400，身体健康，工作勤快，工作时间五点到12点，会骑三轮车，工作地点天一城，联系电话。
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下；
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识；
3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本；
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强；
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估
寻找优质面辅料供应商：评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。
二、供应链优化
建立多元化供应商（印花-绣花-面辅料)渠道，避免单一依赖，应对突发风险；定期审核供应商绩效，淘汰不合格合作方。
三、质量与技术把控
1、标准制定：
根据服装品类功能性需求（如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、）定制面料参数。
2、验货与测试：
安排第三方检测或实验室测试（耐磨性、PH值、色牢度），确保符合国标标准。
3、问题处理：
针对大货面料瑕疵（如色差、纬斜）协调供应商退换货或索赔，避免影响生产进度。
四、跨部门协同
1、与设计部门：
参与设计二次工艺开发
2、与生产计划部门：
根据订单排期制定采购计划，确保面料按时到仓，处理紧急补单或插单需求。
3、与仓库部门：
处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。
五、库存与采购准确率管理
1、采购准确率：
对采购的面料准确把控，与裁床退料做原因分析，提升采购准确率。
2、库存管理：
监控面料库存周转率，避免呆滞料堆积；处理滞销面料（改款利用）。
六、团队
1、团队管理：
领导采购团队，制定KPI（如成本节约率、准时率、采购准确率、）；培养下属谈判与供应链管理能力。
2、时效与质量：
加强团队对回货时效意识，避免对后续生产按时出货产生影响，确保面料回货的质量把控（色牢度、PH值、抗起球、荧光）的基础检测，并做好检测记录。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责：
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设；
2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案；
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；
4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；
5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异；
7.负责采购部门的文档管理工作；
8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况；
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求：
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务；
3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先；
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力；
7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活
9.能够独当一面，独立接待供应商
10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格：
1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。
2、经验知识：
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况；
②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验；
③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化；
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。
岗位职责：
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。
6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇：
1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议；
2、每月假期，享受国家法定节假日；
3、年终绩效奖，年度提薪机会；
4、每年团建、健康体检、节日礼品；
5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责
保险内勤
3000-6000元/月
文员1-3年学历不限
后端内勤（纯办公，不外出，不电销）
工作内容：
1. 根据前端商务对接的客户资源，与客户交流需求，推荐匹配的产品并推动成交达成
2. 掌握公司产品详情，定期维护更新产品资料及合作方信息
3. 通过后台系统完成保单的匹配与出单操作
岗位要求：
1. 性别不限，年龄20-40岁，能熟练使用电脑及常用办公软件，条件优异者可适度放宽标准
2. 稳定投入工作，具备长期发展意愿，不招聘兼职人员
3. 具备较强的学习能力与表达能力，能清晰讲解产品内容，并有效回应客户咨询
4. 品行端正，诚信负责，能够为客户提供专业、细致、高效的服务支持
5. 有保险行业相关工作经验者优先考虑
薪资待遇：
1. 每周单休（周六或周日），享受法定节假日休假安排，定期组织团队建设活动
2. 试用期底薪3000元起，转正后综合收入3500-7000元
3. 缴纳六险，享有带薪年假及其他福利待遇
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店节假日福利有空调餐补文字功底扎实掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
招聘：1名
职位：前台接待
薪资：2500以上，18周～38周岁，有工作经验者/有驾驶证者/会使用电脑表格者优先。工作内容：1.引导车辆停放安排客户休息。2.登记车辆信息，统计客户数量。3.统计库存数量。
联系人：张明祥
前台经验不限高中健身房/瑜伽馆
临西泳际健身
前台4-6名
年龄45岁以下
五官端正，身体健康，服务热情！
工资2000/8000
救生员两名，工资面议
有销售经验者优先，
联系电话
整理资料，做内勤
4000-5000元/月
物业内勤文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限数据录入
职位描述：
1、高效完成日常事务处理，独立安排上级日常工作行程等相关事宜；
2、根据上级需求统筹会议组织，及时维护日程安排及日历信息；
3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作；
4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并完成账单整理与处理；
5、执行并落实上级交办的其他工作任务。
采购专员
4000-7000元/月
采购专员/助理经验不限本科辅料采购库存管理物资采购原料采购
岗位职责：
1、成品及零星采购：
（1）负责日常性物资的采购执行工作。
（2）整理合格供应商相关资料，建立并维护电子化台账。
（3）与供应商协商价格、付款条件、交货周期，完成合同签署，并跟进到货进度。
（4）跟踪到货物资的验收入库、发票入账及付款流程，同时关注物资使用情况。
（6）处理常规索赔事项及不合格材料的退换货，收集市场价格信息与替代产品资料。
（7）完成上级安排的其他工作任务。
2、外协采购：
（1）分解外协任务，对接加工厂家，签订合同，并掌握执行进度。
（2）了解并记录外协厂商基本情况，持续完善供应商档案。
（3）负责外协客户的接待工作。
（5）记录外协厂商考评相关数据指标。
（6）协调处理外协过程中的质量问题。
（7）完成领导交办的其他事项。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，具备较强的责任意识；
2、认同企业文化和核心价值观，熟悉公司各项管理规定，始终维护公司利益。
3、工作态度严谨、细致、有耐心，严格遵守公司采购管理规范。
4、具备良好的沟通协调能力，对上级交付的任务积极落实并及时反馈进展。
职位福利：绩效奖金、包住、交通补助、餐补、定期体检、免费班车、员工旅游
储备人才（春招）
6000-7000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向驾驶证
岗位职责：
1、落实并执行所辖区域内的相关政策要求。
2、开展辖区内客户及终端的运营与服务支持工作。
3、推动并达成所辖区域的进销存业绩目标。
4、完成上级交办的各类临时性工作任务。
5、承担具备销售属性的相关职责与指标。
任职要求：
1、不限专业，需具备本科及以上学历，25、26届毕业生均可报名。
2、了解市场营销与客户管理基础知识；有意愿长期投身于母婴、奶粉行业领域发展。
3、熟悉国家相关法规政策；能熟练操作办公设备及相关信息化工具；具备较强的执行能力和应对变化的能力；掌握市场推广、客户交流等实务技能。
4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理承受力，具有较高的职业操守；工作态度端正，细致认真，责任心强，坚持原则，勇于负责，注重整体协作，听从调配，忠于岗位，踏实敬业，严于律己。
5、熟练使用计算机应用软件、公司OA系统及销售管理系统的操作与应用。
6、具备销售从业经历者优先考虑，有行业相关销售背景者优先录用。
7、持有有效驾驶证者优先安排。
福利待遇：
1. 签订正式劳动合同。
2. 缴纳六险二金，提供年度健康体检，享受法定节日福利
栏目概述
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