岗位职责: 开拓客户资源，拓展区域市场业务，负责渠道开发与维护，持续跟进公司现有客户，具备良好的沟通协调及业务推进能力 任职要求: 长期稳定工作，具备一年以上相关经验，年龄18-40岁 岗位福利: 提供快速晋升通道、带薪年假，定期组织团队建设活动 工作时间： 每月休息4天，上午9:00-12:00，下午13:00-18:30，早晚打卡，工作时间灵活，可外出开展业务 薪资待遇： 底薪5000元（具体面议），提成3000-6000元/台，上不封顶，月收入过万较为轻松

岗位职责: 1.负责对接线上咨询装修服务的客户，通过电话或微信进行沟通与回访，邀请客户到店了解。 2.主要跟进网上留言或表单提交的客户需求，引导客户进店，并交接给专属客服经理提供后续咨询服务，协助完成签单。 3.岗位以电话沟通为主，使用标准沟通话术邀约客户到店，签单由客服经理负责，个人按业绩享受提成，无需自行完成销售闭环，属于销售支持类岗位。 任职要求： 1.具备优秀的销售沟通能力和客户服务意识。 2.能独立响应并解答网络渠道客户的疑问，及时跟进需求。 3.拥有良好的协作态度，能与团队成员保持顺畅沟通与配合。 岗位福利:底薪加提成，收入上不封顶。表现优异者有机会晋升管理岗位，参与团队收益分红

1、负责门店销售及完成任务目标 2、性格开朗、善于交流、有团队协作意识

1、根据公司计划推进经销商肥料销售支持工作，策划并执行多种形式的促销推广活动。 2、主动走访陌生种植户，配合经销商开展农技科普宣传，拓展新客户资源。 3、保持与经销商的良好合作关系，快速响应并解决其在经营中遇到的各类问题。 要求： 1、年龄22-45周岁，欢迎待业人员及跨行业转型人士报名； 2、持有驾照，对销售工作有热情，具备较强的责任心；学习能力强，敢于尝试；善于交流，乐于结识新朋友； 3、积极进取，愿意迎接挑战；具备较强的应变能力与问题解决能力； 4、适应销售岗位的长期出差安排，服从区域分配。

本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店、学校、企事业单位食堂及酒店场景。所属行业为新兴朝阳产业，市场发展空间广阔，公司采用直营模式，服务网络覆盖全国100余座城市。现因贵州区域业务持续拓展，急需招募长期稳定、踏实肯干的销售人才加入团队，携手共进，共同发展，待遇优厚，拒绝空谈。 一、招聘职位：区域经理 二、岗位职责： 1、积极开拓餐饮类客户资源，并进行深度维护与持续挖掘； 2、按公司标准完成有效客户陌生拜访指标任务； 3、具备较强学习能力，能与团队协同进步，共同提升专业水平； 三、任职资格： 1、年龄不超过40周岁，具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 2、有丰富的陌生客户拜访经验，或具备餐饮行业相关销售背景者优先； 3、思维活跃，沟通表达能力强，作风踏实，自我驱动意识强，抗压能力出色； 4、执行力强，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能吃苦耐劳，心态积极向上； 5、掌握基础电工知识者在同等条件下优先录用。 加分项： 1、拥有房地产销售、地面推广、美团/大众点评或收银系统地推等相关经验； 2、具备餐饮渠道客户开发经验者； 3、具有一定市场洞察力与判断能力，客户服务意识强； 四、薪酬福利： 1、无责任底薪5000-6500元+高比例提成+额外奖金激励，一线员工平均月收入9000-15000元，表现优异者月薪可达20000元以上！ 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3、享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4、工作时间安排：实行钉钉打卡制度，需按时完成每日签到及相关线上任务； 五、工作地点与方式： 主要工作范围位于市区内，日常通过钉钉系统、电话会议等形式开展协作与沟通；

1、业绩实现：带领团队落实公司下达的销售任务，确保各项业绩指标顺利完成； 2、促销落地：及时传递并解读公司促销政策，结合市场情况有效分析与推进执行； 3、客户维护：定期走访分销渠道客户，协同经理开展客户关系维护与管理工作； 4、团队建设：负责团队成员的培训指导、日常管理及激励机制的实施与监督； 5、办公应用：熟练使用各类办公软件或系统，高效跟踪工作进度，开展数据分析并辅助制定销售策略 岗位要求： 1、大专及以上学历，*****，具备3-5年快消行业销售工作经验，其中至少2年团队管理经历； 2、熟悉思南、德江、印江、沿河、石阡区域市场情况； 3、认同公司销售理念，具备较强的学习意识和工作责任感，积极主动，能承受一定工作压力 福利待遇： 1、综合薪资：基本工资+绩效奖金+多元激励+油补/话补/工龄补等+年终奖； 2、六险二金：入职缴纳五险一金+商业保险，转正后可享企业年金； 3、多种福利：年度体检、带薪假期、工会节日福利、长期服务奖励、互助基金、子女医疗费报销； 4、职业发展：提供清晰的职业成长通道，享有晋升、调薪、内部竞聘及多样化培训机会 需长期驻地：德江县工作

岗位职责:开展区域市场客户拓展，负责渠道业务开发，维护公司现有客户资源，具备良好的沟通协调能力及商务谈判技巧 任职要求:长期稳定工作，具备一年以上相关经验，年龄18-40岁 岗位福利:提供快速晋升通道、带薪年假，定期组织团队建设活动 工作时间：每月休息4天，上午9:00-12:00，下午13:00-18:30，早晚打卡，工作时间灵活，可外出开展业务 薪资待遇：底薪加高额提成3000-6000元/台，另享额外激励，收入上不封顶，月入过万轻松实现

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，完成门店既定销售任务； 2、维护客户关系，提高客户满意水平与长期合作意愿； 3、洞察市场动态，及时优化销售策略以适应市场调整； 4、组织团队培训，增强成员销售能力与产品理解力； 5、监督销售环节，保障业务流程顺畅高效运行。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与商务谈判能力； 2、了解汽车用品领域，掌握相关产品基础知识； 3、能独立开展工作，同时拥有良好的协作意识； 4、具备明确目标导向及较强的执行达成功力； 5、熟练操作销售管理工具及相关办公应用软件。

【招聘】饿了么招聘业务经理 职位要求： 1、有销售经验/小白均可、男女不限，需有电动车 2、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强 4、具备良好的沟通合作技巧。 工作时间： 09:00-12:0014:00-18:00单休节假日正常休息 年龄:18-50岁 工作内容：开拓市场，签约商家，维护老店 薪资待遇：5000-8000 招聘区域：铜仁市区及各县城

必须满18岁，无工作经验也可以

铜仁市思南县招给排水

招临时剪线头一名，计件，

铜仁市碧江区招消防水，消防安装

铜仁市德江县招木门安装

铜仁市印江土家族苗族自治县招打桩工人

1.较强的学习能力，处理问题 2.客户咨询问题及时处理 3.有人带你，帮助你完成销售 不画饼，不坑 只做实在的，提成底薪，有能力可以面谈

1.店内销售目标的达成 2.新进人员的带训 3.团队的建设

1.团队管理 2.业绩督导 3.团队建设

4500以内提22% 4500以上100%通提 双休 节假日休 线上推广，线下签约 时间自由分配 正常干6000 好好干10000 努力干15000上不封顶 想轻松搞钱的来

1、具备良好的沟通技巧，擅长谈判交流，拥有积极的团队协作意识。 2、有销售从业经历，曾带领销售团队，具备团队组建经验，若已有成熟销售团队者优先考虑。 3、拥有一定人脉基础和社会资源，尤其具备工商业用电客户资源者更佳，例如商场、酒店、写字楼物业、工厂、矿山、园区等类型客户，具备电力行业或政府相关资源者更具优势。 4、如暂无相关经验但有志于销售工作，公司提供专业售电知识培训与实战经验分享，需具备积极心态，热爱销售岗位，认同电能源行业发展前景。 另设合伙人机制，无需固定坐班，可依托个人资源拓展客户，自主组建销售团队，运作灵活，享受持续性收益模式。

我们正在招聘一位酒水营销员为高端餐厅提供优质的客户服务。 工作内容： 熟练掌握菜单知识，为客人提供专业的餐饮建议； 确保餐厅环境整洁，布置规范； 根据客户需求，提供酒水推荐和配餐建议； 处理客户的投诉和意见，及时上报并跟进； 配合餐厅的运营和推广活动。 岗位要求： 1.身体健康，形象良好； 3.有高端餐饮服务经验者优先； 4.良好的沟通能力和应变能力； 5.对待工作认真负责，具有团队精神。

吃苦耐劳，责任心强。

我们正在寻找热情积极、善于沟通的谈单人才加入团队，携手开拓市场，推动业绩提升。以下是该岗位的具体信息： 工作时间 每日工作时间：09:00-18:30 中午休息：1.5小时 休息制度：上六休一，采用调休方式，便于灵活安排个人事务。 薪资待遇 薪资范围：6k-10k 具体薪酬：需到公司面谈，将结合你的能力、经验等综合因素提供合理且具竞争力的薪资。 工作内容 客户到店时，主动热情接待，展现专业形象，营造良好的初次体验； 通过深入交流了解客户需求，准确推荐公司产品或服务，积极推动成交； 完成后续客户跟进，持续维护客户关系，提升满意度与信任度。 福利待遇 保障完善：依法缴纳五险一金，为职业发展和生活稳定提供支持； 节日关怀：每逢节假日发放贴心福利，传递团队温情； 生日惊喜：生日当天享受专属福利，收获特别祝福； 团队建设：定期开展团建活动，加强协作氛围，帮助你在轻松环境中增进同事情谊。 如果你对该职位感兴趣，并具备优秀的沟通与销售能力，欢迎前来公司详谈。

我们是一家专注于汽车保险的专业团队，现面向社会诚聘以下岗位： 销售专员（电话销售） 无需外出/公司提供精准资源 超高提成/平均工资5-10k/工作氛围轻松/无繁琐规矩/不加班/周末双休/多做多得 加入我们，让我们共同扬帆起航！

工作内容 1、统筹销售团队日常管理，确保业绩指标顺利达成 2、规划并落实销售方案，促进业务持续扩展 3、维护客户资源关系，提升客户服务质量与满意度 任职要求： 1、拥有优秀的团队管理能力及商务沟通协调技巧 2、可独立完成销售方案的制定与落地执行 3、熟悉新能源科技领域，具备较强的市场应变能力 4、需自备车辆，并持有C1驾驶证

电话销售 1.学历不限，25-50岁，有无销售经验均可。 2.普通话标准，表达流畅，具备基本沟通技巧，对达成业绩有强烈欲望。 3.能熟练使用基础办公软件，抗压能力强，心态积极，不玻璃心。 1.依托公司提供的精准客户资源，通过电话沟通介绍产品优势。 2.精准捕捉客户需求，解答疑问，推进合作洽谈，完成个人销售目标。 3.维护老客户关系，挖掘二次合作需求，建立客户档案，收集反馈并同步相关部门。 薪资福利:1.周末双休，国家节假日正常休 2.薪资：底薪3000元+高额提成 招工人数:50名 工作地址:德江县青龙街道温州商贸城B区七栋3-10

铜仁市内招打荷一名 ，服务员5位，收银一位

业务经理有销售经验/小白均可、男女不限，需有电动车，具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具备良好的沟通合作技巧，年龄18-35岁（有相关销售经验者可放宽）。开拓市场，签约商家，维护老店薪资福利:5000-8000，在职人员转介绍可拿500元介绍奖，工作时间：09:00-12:0014:00-18:00单休节假日正常休息工作地址:铜仁市区以及各县城

主要负责前厅工作

吃苦耐劳，能接受晚班