
行政主管
5000-6000元/月
行政经理5-10年大专国内院校优先管理体系建设优化供应商管理企业文化建设管理10人以上团队5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,确保资源合理高效使用
5. 指导行政团队建设,推动流程标准化与服务意识提升
任职要求:
1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验,熟悉企业行政全模块运作
2.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力
3.熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.具备团队管理经验者优先
食材采购(周末双休节日放假)
2000-3000元/月
采购专员经验不限学历不限食材采购生鲜果蔬国内采购原材料供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责完成生鲜采购目标和计划;
2.与供应商保持良好沟通,协助采购计划和到货安
排;
3.工作时间:凌晨04:00-08:00
4.周末双休,国庆、五一、春节、三月三放假。
5. 配合财务完成对账付款,确保单据准确、流程合规
任职要求:
1.家住鱼峰区,柳南区。距前进市场4公里内,优先考虑
2.采购相关工作经验,有新鲜食材行业经验者更佳
3.熟悉食材采购流程及供应链基的础知识,具备基本谈判与沟通能力
4. 责任心强,细致耐心,能适应多任务协同与阶段性加班
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
采购员
4000-5000元/月
采购专员3-5年大专机械制造品
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源库
2.执行采购计划,完成询价、比价、议价、下单、跟单及验收全流程
3.协同需求部门确认物料规格与交付要求,确保采购及时性与准确性
4.整理采购合同、单据及台账,保障流程合规、资料完整可追溯
5. 定期分析采购数据,协助优化成本控制与供应链效率
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2.采购相关工作经验不限,有制造业/贸易行业经验者更佳
3.熟悉采购流程及基本商务谈判技巧,具备责任心和执行力
4.熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调与文档处理能力
5.诚实守信,细致耐心,能适应阶段性工作节奏变化
6.
采购专员
100-200元/天
采购专员经验不限学历不限国内采购
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理,确保采购渠道稳定优质
2.执行采购计划,完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作
3.维护采购台账与合同档案,确保单据齐全、流程合规、数据准确
4. 协同仓储、质检、财务等部门,跟进到货进度与异常处理,保障供应链顺畅
5.定期分析采购成本与市场行情,提出降本增效优化建议
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业经验者更佳
3. 熟悉采购流程及合同基本条款,具备良好沟通协调与谈判能力
4. 工作细致负责,具备较强执行力和抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,能适应快节奏工作环境
综合部经理
6000-7000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1、负责公司的日常行政管理,贯彻落实各项规章制度的执行和完善;
2、负责南宁公司及广西旗下营业部人事管理、人员招聘、入离职管理、及员工考勤绩效、人员档案管理等;
3、协助上级搭建完善各项管理制度;
4、负责公司企业文化建设;
任职要求:
1、本科或以上学历,行政管理、公共事业管理等相关专业优先;
2、3年以上人事及行政团队管理工作经验;
3、有较强的文字编写能力、办公软件操作能力强、沟通表达能力;
4、熟悉相关的劳动法律法规及财务基础知识;
工作地点:南宁青秀区民族大道
行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化
5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
采购专员/助理(双休)
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责1. 负责公司物资、耗材、设备、服务类采购全流程工作,包含需求对接、询比价、商务谈判、合同拟定、订单下达、交期跟进、到货验收,控制采购成本,保障物资及时供应。
2. 负责供应商开发、筛选、建档、维护及履约评估,建立优质供应商资源库,优化采购渠道。
3. 负责采购台账、合同资料、验收资料整理归档,月度采购数据统计、报表汇总、对账及付款资料对接。
4. 负责各类项目申报、资质申报、补贴申报、材料汇编整理、资料归档、报送跟进工作,熟悉企业申报材料整套流程,确保申报资料完整、规范、按时提交。
5. 协助完成商务对接、资料审核、票据整理、项目佐证材料收集,配合公司资质维护、项目验收、年审备查工作。
6. 及时处理采购异常、售后、退换货、商务纠纷等问题,保障公司正常运营。
7. 配合行政、财务、研发完成各类商务、采购、项目辅助性工作,完成领导交办的其他事宜。
任职要求
1. 大专及以上学历,本科优先,专业不限,商务、行政、经管类优先。
2. 具备1年以上采购、商务相关工作经验,熟悉企业采购流程、商务对接、合同基础审核。
3. 有政府项目、资质、补贴、台账、申报材料整理汇编经验者优先,可独立整理全套申报资料。
4. 熟练使用Office办公软件,擅长资料排版、台账整理、数据汇总、文件归档。
5. 做事细心严谨、逻辑清晰、执行力强、沟通顺畅,具备较强的资料整合能力与抗压能力。
6. 职业操守良好,原则性强,有保密意识,做事踏实稳定。
优先条件
• 有科技型企业、高新企业、项目申报、专利辅助、台账整理经验优先
• 有广西本地供应商资源、本地申报对接经验优先
薪资待遇:无责底薪4-5K(面试定薪)周末双休 节假日按法定休+五险
采购专员
3000-6000元/月
采购专员1-3年大专食品饮品礼品/玩具家居用品服饰鞋包国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.按需求完成采购下单、比价、议价,控制采购成本。
2.跟进供应商交货进度,确保准时到货,不影响销售 / 活动。
3.核对到货数量、质量,处理异常、退换货及对账。
4.整理采购数据、报表,做好台账记录。
5.维护供应商关系,开发新供应商,优化供货渠道。
6.配合盘点,跟进不良库存、滞销品处理。
7.完成上级安排的其他采购相关工作。
岗位要求:
学历:大专及以上学历
专业:不限(相关专业优先)
1.熟悉采购流程,有货品采购、供应商对接相关经验优先。
2.具备成本意识、议价能力,做事细心、责任心强。
3.熟练使用Excel,能做数据、台账、报表。
4.沟通协调能力强,能跟进交货、处理异常问题。
5.工作严谨,原则性强,廉洁自律,无不良从业记录。
福利待遇:
1、月薪4000-6000,月休四天,薪资稳定发放
2、每月26日多爱福利日发放礼品
3、办公环境好,办公氛围好,领导好说话,公司有食堂
4、有良好的晋升通道
广西桂林招聘保洁人员,负责早晚各打扫卫生一次,确保打扫干净。薪资为1600/月。工作时间可
保洁开荒保洁月结
招聘保洁人员,负责早晚各打扫卫生一次,确保打扫干净。薪资为1600/月。工作时间可自由分配。
桂林七星区招种植工/杂工(月休6天,包食宿,买五险)
3000-4000元/月
种植工月结全职
桂林市七星区招种植工/杂工(月休6天,包食宿,买五险)
普工/操作工
5000-6000元/月
操作工普工免费培训夜班补贴餐补加班补贴包住20人以上月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协同班组完成日常设备点检、清洁及简单维护工作
4.如实填写生产记录表,及时反馈异常情况
5. 配合完成5S现场管理及临时交办的其他生产支持工作
任职要求:
1.年满16到45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 能适应倒班或流水线作业节奏,具备基本识字与计算能力
3.工作认真负责,服从管理,有团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.遵守公司规章制度,无违法犯罪记录
采购部经理
1.5-2万元/月
采购经理1-3年初中及以下食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、引入及动态管理
2. 主导采购谈判与合同签订,严格控制采购成本、交期与质量
3.协同需求部门梳理物料需求,优化采购流程与库存结构,提升供应链响应效率
4.建立并维护供应商档案及绩效考核体系,推动供应商持续改进
5. 定期分析采购数据与市场行情,提出降本增效及风险防控建议
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧,责任心强、原则性高
2.熟悉采购全流程及供应链管理知识,具备成本意识与数据分析能力
3. 能适应快节奏工作,具备独立处理多任务及突发问题的能力
4.有良好的职业道德和保密意识,无不良商业行为记录
5. 具备团队协作精神,能高效联动品质、仓储、生产等跨部门工作
采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织协调能力和沟通表达能力,执行力强;
具体采购内容为物业采购管理。
工作地区位于三亚吉阳区,具体地点视面试情况而定。
医疗器械采购经理
1.5-3万元/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责医疗器械采购战略制定与供应链体系搭建,保障采购供应高效稳定。
2. 组织实施采购流程优化,提升采购效率与合规性。
3. 负责医疗器械供应商开发、评估及合作关系管理。
4. 统筹采购成本控制、预算管理及采购数据分析支持。
5. 协同相关部门满足医疗器械采购需求,支持业务运营。
【岗位要求】
1. 具备良好的供应链管理思维与资源整合能力。
2. 熟悉采购管理基本流程及相关合规要求。
3. 具备较强的谈判技巧与数据分析判断能力。
4. 能够独立承担采购管理工作并推动任务落地。
5. 具有团队协作意识和持续学习提升的能力。
业务经理、采购经理、生产主管、低压线速组长
9000-15000元/月
采购经理1-3年大专
线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试
岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长
综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金
入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间
25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先
联系小周
娱乐前台接待包吃住
8000-12000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验包吃住节假日福利餐补全勤奖加班费月休四天普通话流利
任职要求:
1. 形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识与应变能力
3. 学历不限,有无经验均可
4. 遵备团队协作精神
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案分类归档、会议组织协调及纪要撰写整理
2.执行办公用品采购计划、库存盘点与领用登记,统筹固定资产台账更新与维护
3. 规范接待来访人员及接听转接电话,展现专业形象与优质服务素养
4.协同人事完成员工入职/离职手续办理、基础考勤数据统计与汇总
5. 高效响应并落实领导交办的各类行政支持工作,保障部门运转顺畅
任职要求:
1. 具备良好沟通表达能力、服务意识强,形象端正、亲和力佳
2.熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件,具备基础文书写作与数据处理能力
3. 工作细致严谨、责任心强,能合理规划时间、独立推进多项任务
4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先
5. 中专/技校及以上学历
前台营销
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃包住有空调
1. 负责客户引领接待工作,介绍店内项目,引导客人进行消费!
2. 免费提供食宿
3. 早班10:00-20:00;
晚班20:00-6:00
4. 18到35岁身高160及以上优秀者可条件放宽
5. 能够适应晚班,有销售经验优先!可接受小白!
6.月薪3000加提成,业绩奖,综合薪资6000--8000
中国移动前台(只招长期工,不招寒暑假工)
3000-8000元/月
前台
【工作内容】
1.根据到店客户需求,专业解答相关业务疑问,推介和办理移动业务
2.营业厅闲时按公司要求进行外呼营销或外拓营销,以达成销售目标
3.按标准完成公司阶段性下达或每月下达的各项移动业务指标
4.话费或销售营业款,每天核对收银和交账。
工作要求:
1.年龄18~48岁,自律性强,责任心强;
2.能熟练使用电脑和办公软件,学习能力强;
3.耐心细心,积极主动,具备一定的抗压能力;
4.具备良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通,理解和分析能力;
5.学历高中及以上,从事过手机行业或运营商相关工作可放宽。
台球前台,spa前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧包吃住有空调
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
客服前台招聘类线上线下均可
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19-22点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验教育培训机构包吃五险五险一金节假日福利有空调月休四天文字功底扎实掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现公司专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助组织公司会议、活动及直播基地日常运营支持工作
4.维护前台区域整洁有序,保障直播孵化基地第一印象品质
5.配合人事部门完成基础入职手续协助及员工信息更新
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.熟悉办公软件操作,有基本行政事务处理经验者优先
3. 对直播、短视频行业感兴趣,了解陌陌/抖音/火山等平台者加分
4.工作细致耐心,责任心强,具备团队协作意识
5. 学历不限,欢迎应届毕业生投递,公司提供系统岗前培训
前台接待店长
4000-8000元/月
前台1-3年中专/中技19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
4.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有销售经验优先
前台客服
3000-8000元/月
前台经验不限大专混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼餐补周末单休大专及以上学历普通话流利销售/导购经验客服经验
提供客户咨询服务
接待线上、线下客户咨询,解答客户基础疑问,做好信息记录,准确传递业务信息。
态度礼貌专业,做好客户情绪安抚,提升客户体验。
售后问题处理
- 受理客户售后投诉、客户信息、问题描述、诉求。
- 跟进售后全流程,做到问题闭环,定期回访客户确认问题是否解决。
- 整理售后常见问题,汇总客户反馈,反馈给上级,优化服务流程。
后勤保障专员
3000-4000元/月
后勤1-3年大专
岗位职责:
1. 施工及维修管理:工程施工对接、跟踪与执行,如工程检查、问题反馈,工程改进、维修方案对接等。
2. 环境卫生及绿化管理:公共区域卫生管理及人员工作安排,房间卫生管理及人员工作安排;环境花草管理,如对接公司资源合理利用,环境花草管理。
3. 家具资产维运管理:房间家电设备检查、清理、消杀;家具盘点分类管理,家具类采购、维修,协调公司内部资源,实现资源合理调配。
4. 安全与设施设备管理:定期开展消防,电、水安全专项检查;负责水电故障及公共区域、房间设施设备维修对接;负责门卫、安防及监控管理,维护人员安全与财产安全,做好日常值守与应急处理。
5. 人员接送与车辆管理:负责宝妈的接送,接送过程安全、准时;负责专用车租用停车位管理。
6. 宿舍楼管理:管理员工宿舍日常事务;安排员工住宿分配与调整;维护宿舍环境卫生与安全;制定宿舍管理制度并监督执行;处理员工住宿问题与投诉。
7. 其他日常运维工作及临时交办事项。
任职条件:
1. 大专及以上学历,工程管理、行政管理、物业管理等相关专业优先,有相关岗位工作经验者可适当放宽学历要求。
2. 身体健康,无不良嗜好,能够适应后勤运维类工作的日常巡查、应急处理等工作节奏。
3. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,能胜任日常人员接送、车辆管理工作者优先。
4. 具备基础的工程维修、水电安全检查知识,熟悉消防、安防设备基本运维规范,能独立排查常见安全隐患。
5. 掌握基本的办公软件操作技能,可熟练完成工作台账记录、报表整理、问题反馈等工作。
6. 良好的沟通协调能力、组织表达能力、成本管控能力、学习能力等 。
热爱母婴行业,认同企业文化,具备良好的团队协作精神。
晋升渠道:专员--主管---经理---总监
栏目概述
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