
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验物流总账核算成本管理中级
工作内容:
1、负责新洮源集团财务管理工作,保障财务数据的准确性与及时性;
2、带领财务团队,完善财务流程与内控机制,提升财务运行效率;
3、参与集团财务战略制定,为管理层提供有效的财务决策依据。
岗位要求:
1、掌握系统的财务管理理论与实务操作能力;
2、具备独立带队经验,拥有较强的团队组织与协调能力;
3、具备优秀的沟通技巧和应对复杂问题的解决能力;
4、精通房地产、建筑、物业、宾馆及餐饮行业财务核算与管理流程。
要求形象好有气质,接受应届毕业生,
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上混合办公结算总账成本资金管理财务分析互联网可兼职
公司财务处理等,可接受互联网出面,
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务综合管理
工作权限:
1. 在本部门及岗位职责范围内开展日常生产作业,接受经理直接工作安排。
2. 依据公司财务制度审核资金支出,有权否决不合规的用款申请。
3. 有权抵制违反财务制度要求的指令性操作。
4. 具备公司现金收付的经办权限。
5. 可登记现金日记账并按时提交相关报表。
工作内容:
1. 办理公司各类零散现金收支事务;
2. 承担票据管理与月度结算报销工作,编制银行存款余额调节表;
3. 提供每月统计机构所需的相关数据资料;
4. 负责员工薪资的发放执行;
5. 协同其他部门完成协作事项,落实上级交办的其他工作任务。
财务文员(提供住宿 五险一金)
7000-10000元/月
会计经验不限本科及以上销售核算应收应付资金管理税务
职责描述:
1、负责各类经营数据的记录、核对、计算及相关后续支持工作;
2、费用管理:涵盖报销与挂账处理、费用台账维护、费用分摊表编制等;
3、资金管理:承担办事处各项资金事务,包括备用金、押金、借支款项等管理;
4、负责办事处提成、绩效奖金及年终奖的核算与发放工作;
5、承担办事处日常行政辅助工作,如资料、数据及文件归档管理、会议筹备、集团文件的传达与执行等。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务相关专业。
2、具有2年以上财务岗位工作经验,持有初级会计职称;有税务实操经验者优先考虑。
3、工作态度认真,作风严谨,责任心强。
福利待遇:
提供住宿、每日餐补(30元/天)、驻外补贴、节假日礼包、年度体检、父母慰问金、文化活动经费、婚仪礼金等。
工作时间:
每周休息一天至一天半,法定节假日正常休假,带薪年假、婚假、产假等按规享受。
会计
7000-8000元/月
会计10年以上本科及以上金蝶EAS
工作内容
1、承担公司日常会计核算任务,保障财务报表的准确性与及时提交;
2、负责账簿、凭证及各类财务资料的归集与管理,确保档案完整与安全存放;
3、开展财务数据分析,定期出具财务分析报告,并为管理层提供切实可行的财务决策建议;
4、指导并监督会计团队运作,确保各项财务流程符合国家法律法规要求;
5、参与年度预算编制,并对预算执行情况进行持续跟踪与评估;
6、配合内外部审计工作的实施,推动审计进程顺利进行,及时落实问题整改;
7、保持与银行、税务等相关外部单位的有效沟通,妥善处理各项对外财务事宜;
8、统筹税务管理工作,落实税务合规要求,探索合法节税路径;
9、参与重大经营项目的财务测算与可行性分析,提供决策支持服务;
10、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求
1、财务管理、会计或相近专业本科及以上学历;
2、年龄***以上,拥有10年以上会计岗位从业经历;
3、精通国家财政法规、税收政策及会计准则,具备良好的职业操守;
4、具有出色的财务数据处理能力,能独立完成综合性财务分析任务;
5、具备较强的团队组织与领导能力,善于指导和提升团队成员业务水平;
6、沟通协调能力强,能够高效应对和解决实际工作中出现的问题;
7、工作态度严谨,责任心强,具备高度的工作保密意识。
甘肃甘南招店员/营业员、教师,薪资3000-5000,本托管中心招聘老师1名,要求责任心强
3000-5000元/月
店员营业员月结
招店员/营业员、教师, 薪资3000-5000, 本托管中心招聘老师1名,要求责任心强,有托管经验者优先,小学全科
小工力工监控工地学徒工3-5人
甘南藏族自治州夏河县招工地学徒工、工地力工、工地小工/杂工,隧道做监控量测埋桩,招3人,年后初六就可以上班
保安厨师
车把狗要一个大师傅,要两口子的,一个当保安,一个做饭,做的时间特别长,做几年也能行,有没有去的人?有就打电话。我的电话是,就给我打电话
财务经理30岁以下 年薪15-25万 五险一金
1.3-2万元/月
财务经理本科及以上
部门业务职责的总责任人,部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作,对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作,标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理,确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理,如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求
专业
会计、财务管理等财务类专业
性别
不限
职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历
全日制统招本科及以上学历,985/211院校或重点财经类院校毕业者优先
年龄
30岁以下
特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验,有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度
财务副部长
9000-11000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析税务管理风险控制
“特别说明”:办公地点将于2026年2季度搬迁至集团定制大厦—四川城市建设大厦(地铁19号线红莲站) 岗位职责: 1. 全面财务管理 (1)财务规划:制定并实施与公司设计和造价业务相关的财务战略,确保财务目标的实现。 (2)财务分析:定期进行财务分析,提供决策支持信息,帮助管理层优化资源配置和提高运营效率。 (3)财务报告:编制并向管理层提交月度、季度及年度财务报告,确保数据准确无误。 2. 成本控制与管理 (1)成本核算:负责设计和造价项目的成本核算工作,确保所有费用都被正确记录和分配。 (2)成本控制措施:识别潜在的成本超支风险,制定并执行有效的成本控制措施,降低不必要的开支。 (3)成本效益分析:对设计和造价项目进行成本效益分析,评估项目的经济效益,并提出改进建议。 3. 预算编制与监控 (1)预算制定:参与设计和造价业务的年度预算编制工作,设定合理的成本目标。 (2)预算执行监控:跟踪实际支出与预算的差异,定期向管理层汇报预算执行情况,及时调整偏差。 (3)绩效评估:根据预算执行结果,评估各部门的业绩表现,提出改进建议。 4. 项目财务管理 (1)项目资金管理:负责设计和造价项目的资金管理和调度,确保项目资金的合理使用。 (2)合同财务管理:审核项目合同中的财务条款,确保其合理性和合规性;协助处理合同款项的支付和结算。 (3)项目结算支持:参与项目的最终结算工作,确保所有费用都已正确记录和报销。 5. 税务筹划与合规 (1)税务管理:负责设计和造价业务的税务管理工作,确保所有税务申报和缴纳工作按时完成。 (2)税务筹划:研究最新的税收政策,为设计和造价业务提供税务筹划建议,减轻税负。 (3)税务合规检查:定期进行税务合规性检查,确保公司所有的税务活动符合法律法规的要求。 6. 跨部门协作 (1)内部沟通协调:与其他部门保持良好的沟通与协作,确保信息流通顺畅。 (2)外部关系维护:与银行、税务机关、审计机构等相关外部单位建立并维持良好关系,促进业务顺利开展。 7. 风险管理与内部控制 (1)风险识别与评估:识别设计和造价业务中的财务风险点,评估其影响程度,并制定相应的预防措施。 (2)内部控制制度建设:建立健全的内部控制制度,确保公司财务活动的规范性和透明度。 (3)审计配合:积极配合内外部审计工作,提供所需资料并解答相关问题,确保审计工作的顺利进行。 任职要求: 1.教育背景:本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业优先。 2.工作经验:至少3-5年以上财务管理相关工作经验,财务全盘工作经验,有造价、设计、工程行业工作经验优先; 3.证书要求:持有中级会计职称及以上证书,CPA或税务师及其他高级财会认证者更佳。 4.技能要求: (1)熟练使用Excel及其他办公软件; (2)掌握金蝶、用友等财务软件的操作; (3)具备良好的数据分析能力和财务建模能力。 5.素质要求: (1)细致认真,责任心强,具有较强的团队合作精神; (2)良好的沟通技巧,能有效协调各部门间的工作关系; (3)抗压能力强,能够在快节奏环境中高效完成任务。
财务主管
7000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析税务管理代账公司上市企业会计中级职称
【岗位职责】
一、负责所辖公司日常账务的核算工作
1. 主要承担公司外账与内账的管理工作,公司已设立专门部门,并配有会计、出纳等专业人员协同作业
2. 需具备责任心强、细致耐心、作风严谨、态度认真及良好的抗压能力(频繁跳槽者请勿投递)
3. 工作时间为早九晚六,每周单休,工作地点位于崇州,非成都主城区五大区范围(如介意位置请谨慎投递)
二、积极协作配合公司其他职能部门的相关工作
【任职要求】
1. 大专及以上学历,会计、财务管理和相关专业者优先考虑;
2. 具备良好的沟通表达能力、分析判断力及逻辑思维能力;
3. 工作作风踏实严谨,注重细节,善于归纳总结,有较强的责任意识和职业操守;
4. 熟练操作常用办公软件及财务管理系统软件
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上企业管理咨询CPA执业会员CPA非执业会员
工作内容:
1、负责公司高端财税客户的统筹管理,带领团队优化服务流程与交付质量,提升整体运营效率及客户满意度。
2、配合公司同事外出洽谈业务,提供专业技术支持与解决方案。
3、主导内部技术人员的管理与培养,定期组织培训,推动团队专业能力持续提升。
4、策划并参与公司举办的各类财税沙龙活动,担任主讲嘉宾,树立公司在行业内的专业形象。
岗位要求:
1、具备5-10年财税领域从业经历,持有注册会计师或高级会计师资格,兼具注册税务师资质者优先考虑。
2、能够准确解读并转化最新财税政策,具备优秀的书面表达与语言沟通能力,善于客户交流与项目谈判。
3、责任心强,对数据具有高度敏感性,工作态度认真细致,作风踏实严谨。
4、有企业服务行业背景者优先,具备同行工作经验更佳。
工作时间:
早上八点五十到下午五点半
周末双休
法定节假日正常休息
社保公司全额承担
待遇:
固定薪资10-15k,综合薪资18-25w
工作地点:
成都市新津区金融金控中心
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析税务管理成本管理上市企业集团公司会计初级职称CPA中国注册会计师ACCA
1、全面主持公司财务日常运营工作,涵盖会计核算、预算管理、资金运作及税务规划等方面;
2、设计并持续完善财务管理制度与流程,保障运作合规且高效;
3、对食品生产全过程实施财务监管(从原材料入库到生产损耗控制、产成品成本核算及经销商账款周期管理);
4、构建契合食品行业特点的成本管理体系,精准测算单品类毛利与各生产线的产出效益。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计类专业背景,具备中级会计师或以上职称(持有CPA证书者优先);
2. 拥有3-5年在肉制品或食品制造企业从事财务管理工作的经历,熟知食品行业成本结构及相关税收政策;
3. 熟练操作金蝶、用友等主流财务软件,擅长使用Excel开展数据处理与分析,具备出色的财务报表编制功底;
4. 具备较强的团队组织能力、跨部门沟通技巧,抗压能力强,能适应食品制造企业的作业节奏。
建筑会计
7000-10000元/月
会计经验不限学历不限房地产/建筑不可兼职
岗位职责:
1、负责公司建筑项目财务核算工作,保证账务数据的准确性与及时性;
2、开展项目成本核算,涵盖材料采购、人工支出等各项费用,并进行成本分析;
3、编制及审核项目相关财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表;
4、按时完成各类税务申报,如增值税、企业所得税等,确保税务操作合法合规;
5、负责应收应付账款管理,监控项目资金往来动态。
任职要求:
1、熟悉建筑行业会计规范及财务管理流程;
2、掌握系统的会计核算与财务管控专业知识;
3、能独立完成财务报表编制及相关数据分析;
4、熟悉税收政策及相关法律法规,具备一定的税务规划能力;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,适应高效工作节奏
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上成本收入账集团公司应收应付金蝶EAS餐饮酒店物流房地产/建筑
岗位职责:
1、承担公司日常会计核算任务,保障账务处理的准确与规范;
2、编制并审核各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表;
3、按时完成税务申报工作,涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等,确保符合税务规定;
4、负责发票管理,包括进项税发票的认证与抵扣,处理相关税务事宜;
5、配合开展年度财务审计和税务审查,及时提供所需财务资料。
任职要求:
1、具备初级及以上会计职称,掌握会计准则与税收法规,拥有扎实的专业基础;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,具备较强的数据分析与处理能力;
3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效协调内外部工作关系;
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和保密观念;服从工作安排;
5、具有3年以上会计岗位工作经验。
人力管理主管
3000-4000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责平凉崆峒店人力资源战略的制定与落地,确保各项人事政策与企业价值观保持一致;
2、搭建并优化人力资源管理体系,涵盖招聘、培训、绩效考核、员工关系等核心职能模块;
3、主导人才引进与甄选工作,持续改进招聘机制,提高招聘成效与精准度;
4、推进企业文化落地实施,强化组织凝聚力,提升员工认同感与工作积极性;
5、协调处理员工事务,妥善应对劳动纠纷,营造稳定和谐的工作环境。
任职要求:
1、具有扎实的人力资源管理实践经验,熟知国家劳动法及相关政策法规;
2、具备出色的沟通与组织协调能力,能高效化解员工矛盾,促进团队协作;
3、责任心强,执行能力强,适应高强度工作节奏与多任务并行的工作模式;
4、擅长数据整理与分析,能够以数据为依据支持人力资源策略调整;
5、有零售或汽车领域从业经历者优先,能快速融入团队并胜任岗位职责。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付成本固定资产核算餐饮酒店电商制造业四大金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.独立完成日常会计工作,包括但不限于账目管理、财务报表的编制等。
2.负责公司日常成本核算,确保所有成本均按照财务规定进行记录和管理。
3.协助进行月末和年末的财务结算,确保账目清晰、准确。
4.需要密切关注市场动态,对成本进行有效控制,以提高公司的盈利能力。
任职要求:
1.具备良好的职业操守,能够独立完成会计工作。
2.对财务管理有深入理解,能够熟练运用相关软件和工具。
3.有责任心,能够在压力下保持工作质量和效率。
4.提供食宿,不扣钱。
薪资福利:
1.工作时间:8:00-12:00;14:00-18:00,希望长期稳顶。
2.提供食宿,不扣钱。
3.薪资待遇:试用期4000-转正4000加1000元绩效打分。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
负责指定客户的全盘账务处理,包括但不限于审核原始凭证、编制记账凭证、登记会计账簿、编制会计报表等。按时为客户完成纳税申报、税务报表的编制及税费缴纳工作。负责与客户进行日常的账务、税务沟通,解答客户疑问,提供专业的财税建议。协助处理工商、税务、银行等外部事务的联络与办理,完成上级交办的其他与财务相关的工作。
栏目概述
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