一、岗位职责 1.负责接待客户咨询，精准了解客户购房需求（如预算、户型、区位偏好等），提供专业的房产推荐与置业方案。 2.带看新房/二手房房源，详细介绍房屋户型、配套设施、周边规划及交易流程，解答客户疑问。 3.跟进客户意向，维护客户关系，推动成交进程，协助完成签约、贷款办理等后续手续。 4.收集整理房产市场信息（如房价走势、竞品动态），定期更新房源库，确保信息准确有效。 5.完成团队制定的销售目标，参与部门销售活动，配合团队协作。 二、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限，有房产销售、客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训。 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，能快速建立客户信任，有较强的目标感和抗压能力。 3.熟悉当地房产市场（如区域楼盘、交易政策）者优先，会使用基础办公软件（如Excel、Word）。 4.有责任心，工作积极主动，具备团队协作意识，认同房产销售行业价值。 三、薪资福利 1.薪资结构：无责底薪（3000-4000元）+高额提成+开单奖金+月度/季度绩效奖，综合月薪6000-20000元，上不封顶。 2.福利保障：入职缴纳五险（养老/医疗/失业/工伤/生育），部分公司提供住宿或住房补贴。 3.培训支持：新人专属带教（一对一师傅指导）+定期专业培训（房产知识、销售技巧、政策解读）。 4.其他福利：周末单休/双休（依公司而定）、法定节假日正常休假、团建活动（每月1-2次）、年度旅游、节日礼品。 四、晋升路径 实习置业顾问→正式置业顾问→销售主管→销售经理→区域总监（清晰透明，凭业绩晋升，无需论资排辈）

有两年房产置业顾问经验优先

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄要求18到35岁；性别男女不限 工作认真细心，有耐心责任心 薪资过万，上不封顶

薪资：入职底薪：全日制本科6000，全日制大专5000，高中3000元+高提成+团队奖（行业独有奖项），月平均收入8000～12000元，众多销售人员月收入在15000元-20000元； 2、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假，部分区域可安排员工宿舍，住房补贴 3、月季年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品，旅游4、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制； 5、晋升：每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过50人，区经理超过200人，业务主任与店长超过1200人。 6、资源：杭州483家店面充足的客户资源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司，以爱家赢营造的良好工作氛围，自由选择工作地点（490多家直营销售网点遍布杭州各区，可近距离上下班）； 7、金鹰汇：优秀销售人员最高荣誉，参加全国大型会议，接受培训、分享、接受集团高管颁发荣誉证书与奖品。 -------------------------------------------------------------------------------- 您的工作： 1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2.根据公司现行渠道开发客户与房源； 3.了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。

工作要求： 1.全面了解项目基本资料（提供专业培训支持） 2.深入挖掘客户购房需求，进行专业讲解，精准推荐合适房源，推动交易达成。 能力要求： 1.具备优秀的沟通技巧，性格积极、开朗、富有亲和力，抗压能力强，能高效完成销售目标，具备团队协作意识，积极配合公司达成各项销售任务。

公司每月都有聚餐，活动！主要工作客户、房源的沟通，带看！工作自由，轻松，公司固定有培训和带训，上手容易，待遇好！欢迎咨询

上班地点：全杭州门店就近安排 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌; 2.负责线下为客户提供优质的看房体验; 3.促成双方交易达成，协助双方合同签署; 4.客户维护:保持与客户沟通联系，以客户认同的方式与其联系，并长期维护. 任职要求: 1、年龄20-45周岁; 2、上进心强，能吃苦，抗压力强; 3、有梦想、有激情，外在形象好， 4、喜欢销售，有良好的表达沟通能力. 岗位福利: [我们能给你提供的] 1、时间是自由的:弹性工作，让你摆脱长时间捆绑在工位上的枯燥无味的上班族生活! 2、收入是不封顶的:综合薪资10000起+提成45%-65% 3、培训是免费的:没经验没关系!公司提供专业系统的带薪培训! 4、晋升是不拼爹的:不定期举行公开公正的晋升考核，有能力你就升! 5、，节日福利，让你生活工作两不误;[透明的晋升通道] 1、完善的职业晋升计划及空间; 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，全程带薪培训专人一对一指导，老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加竞选，助你一步步成为优秀领导者!

岗位职责: 1.通过各类渠道开展房产销售及推广工作； 2.主动维护并加强与客户的交流与合作关系； 3.为客户提供专业的购房咨询与合理建议； 4.密切关注市场变化，灵活优化销售方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与影响力； 2.能够高效响应并解决客户提出的需求与疑问； 3.热衷于销售事业，能在压力环境中保持乐观心态； 4.拥有较强的客户服务意识，可提供专业化的置业指导。

工作内容 1、负责客户开发，提供专业的房产信息服务 2、维护和更新房源信息，确保数据的准确性和时效性 3、参与房源开发，包括二手房和新房项目 任职要求： 1、具备房地产行业相关经验，了解豪宅市场 2、拥有销售经验，能够有效地进行房屋买卖和租赁业务 3、愿意接受带薪培训，提升个人专业技能及服务质量

【高成长·强赋能·稳回报】 杭州我爱我家丁桥商圈急聘房产经纪人 应届生/销售经验/同行伙伴，有经验都可 职位：房产买卖经纪人（二手房+新房） 职责： 1开发和维护客户 2匹配房源和带看 3提供全流程交易服务 我们不要求你“自带资源”，但期待你： 热爱销售，沟通真诚，努力肯干。 有销售经验者优先，应届生/跨行者我们手把手带！高底薪+资源补贴！ 同行精英（带资源/有经验）可直接聊提点 关于我们： 我爱我家——A股上市企业（股票代码：0005060），深耕房产服务20余年，全国布局超30城，杭州我爱我家作为集团核心城市公司，依托强大的品牌背书、数字化平台及全链条服务支持，助力经纪人高效开单！ 丁桥板块——杭州主城热门宜居区，配套成熟，二手房流通活跃，客户需求旺盛，是你深耕区域的最佳起点！ 选择我们，你将获得： ①完善的培训体系，0经验也能快速上手 新人“导师”一对一带教，线上学习平台课程，助你3个月成长为业务骨干！ ②清晰的晋升通道，能力决定上限 经纪人→高级经纪人→店经理→区域经理…不看资历看实力！ ③行业内高提成，多劳多得不封顶 一般努力月薪1w起，销冠月入3-5w不是梦！ ④完善的公司福利 节日福利+每月团建活动+季度旅游+司龄奖！ 团队氛围轻松活泼；店长亲自带教，资源共享保留；定期团建放松，工作与生活平衡有保障！ 工作地点：杭州市上城区丁桥板块（近地铁3号线丁桥站）

杭州市西湖区招工地小工/杂工

标门厂招 喷塑车间挂钩工1名，做到年底，工资可结清，工资面谈 电话： 地址：武义牛背金工业区

杭州萧山需要塔吊指挥一个工资55+2。电梯司机数名45+2，年底清账

招拉链箱外检一名 打包一名

招工 样衣工 1名 电话： 备注：长期工，会平车，四针六线，双针等各种机器，做外套和保暖内衣！ 地址：东阳市湖莲西街111号

招聘岗位：房产销售代表（北京） 岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．可接受实习生 工作职责： 1.负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2.了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判 3.陪同客户看房，促成二手房买卖和租赁业务 4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 丰富的回报： 1.转正前无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月 转正后根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况，有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月 入职一年后平均薪资8000-10000元/月 2.提供住宿房源，每月房租1000-1500左右，合租，应届生可享受最长3个月的论文答辩假； 3.实习期缴纳实习生意外伤害险，商业保险（补充医疗险、意外伤害险） 4.团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游； 5.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 晋升空间： 1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%--70%； 2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理 培训：（每个人入职后都有师傅） 1.入职前：新人训（为期6天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识） 2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等） 3.入职三个月：专业知识提升训练 一个人要想成功，要么组建一个团队，要么加入一个团队！ 选择志同道合的伙伴，选择欣欣向荣的团队！用团队实现梦想。 优秀的团队，期待最有梦想的你加入！ 流程：简历——预约面试——安排至优秀商圈——培训（包食宿）——签约入职（不收取任何费用） 工作地址：北京市根据个人意愿就近分配（可根据面试通过人员需要安排全北京1580多家门店任意一家） 公司总部地址：北京市朝阳区将台路5号院16号楼

1.万物云即万科物业旗下房产租售业务； 2.专盘专做及核心商圈房产租售业务； 3.有梦想，愿意挑战高薪，吃苦耐劳，抗压且喜欢销售工作，想改变自己生活状况，有良好服务意识； 4.具有一定房产销售经验优先考虑。

年龄20到40岁左右，对工作负责敬业，大专学历以上

岗位职责:带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄22到45岁，男女不限 薪资过万，上不封顶

岗位核心信息 •岗位名称：房产顾问/置业顾问/房产经纪人 •所属部门：门店销售团队 •工作地点：北京各区域门店（如朝阳、海淀、东城等） •招聘人数：若干，常年招聘 •工作性质：全职，销售岗，需外出带看、社区拓客 岗位职责 1.开发新客户与业主，维护老客户，拓展客源与房源 2.接待线上/线下/电话等多渠道咨询，提供专业置业建议 3.精准匹配客户需求与房源，陪同实地看房 4.商务谈判，签订三方合同，促成买卖/租赁交易 5.跟进过户、贷款等流程，完成售后，建立长期合作

衢州柯城锦锐贸易商行招聘 电话销售10名：男女不限，无工作经验要求，9：00-下午4：30，单休，交社保，底薪+绩效佣金，具体面议。 地址：浙江省衢州市西区鹿鸣未来电商园 联系电话：应总

1.公司成立于2013年，专注提供品牌全案设计、企业展厅、文化墙、商业空间、办公空间及施工落地的一站式服务。 2.销售方式：公司提供客户资源，通过电话沟通并跟进完成签约，主要对接企业负责人开展商务洽谈。 3.薪酬福利：8K底薪+5%-11%提成+奖金+油费补贴+入职即缴五险+大小周休假+工作时间早9晚6+法定节假日正常休息。 4.任职要求：优先考虑具备3年以上B端面销经验者，或有服务类行业面销经历人员。

西湖益联保销售专员（双休） 岗位职责： 1.负责西湖益联保客户联系、纸质保单递送 ，及时回复西湖益联保客户咨询 2.公司老客户对接、拜访，以及邀约客户参加活动 我们需要： 年龄21周岁-50周岁，大专及以上学历（优秀者可放至中专） 工作时间：早8.30-5.30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假，不定期公司旅游，聚餐，团建活动。 工作气氛轻松，晋升空间大 薪资构成4-6k+提成 （有意向的快快投简历来沟通咨询我吧！！不是诚心找工作的勿扰）

销售精英

1:工作时间灵活，每天8:30参加早会后可自主安排后续工作，日常任务包括验房、客户沟通及带看，时间由个人合理规划。 2:客户资源来自小红书、抖音、快手直播、安居客、58同城等线上平台，流量稳定，获客便捷。 3:房源集中在椒江、路桥区域，涵盖一室一厅、二室一厅，公司统一提供房源，无需自行寻房，全部配备智能门锁，看房便捷高效。 4:零经验亦可加入，欢迎新人小白。（入职后由资深员工一对一指导，师傅共享业绩，公司协助安排住宿） 5:晋升体系公开透明，无空降岗位，晋升完全依据个人能力，发展空间广阔。 6:年龄******（不限学历与工作经验） 7:每月组织团队聚餐，定期举办月度精英聚会，并安排国内旅游、国外旅游等团队活动。 8:激励丰富，包含房源开发奖励、多租奖励、端口费用报销、新人入职奖、推荐人才伯乐奖等多项福利。

招聘房产销售，有经验者优先，能稳定踏实，有内驱力的，渴望赚钱的，年龄学历都没有要求！

宁波鼓楼惠耳听力助听器招聘啦 上班时间8:00——17:00 入职缴纳五险 薪资待遇： 1.学习期底薪5500，学习期1-3月，转正后：底薪+门店总业绩提成 2.享受节日补贴、年终奖、带薪年假、高温费、年底分红等 工作内容： 1.负责门店日常运营与管理； 2.负责助听器产品的销售及售后服务； 3.根据公司标准及上级安排开展市场拓展工作 工作要求： 1.年龄28-38周岁，宁波本地常住人口； 2.高中及以上学历； 3.具备销售经验或零售行业从业经历； 4.勤奋踏实，能外出推广，具备良好的团队合作意识； 5.性格积极乐观，沟通表达能力强，学习能力突出者优先 本公司为杭州惠耳听力技术设备有限公司直营连锁门店，全国拥有1800多家连锁机构，专注于助听器验配与售后技术服务。目前所属行业为发展迅速的朝阳产业，公司在全国范围内拥有近3000名员工，期待您的加入！ 联系电话：***********（微信同号）

1、负债搜集新客户的资料并进行沟通，开发新分销客户； 2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、工作方式自由，凭个人优势，电话营销、网络营销、关系营销均可； 5、能吃苦耐劳，具有一定的工作抗压能力，勇于挑战高薪 职位要求： 1、学历要求：高中及以上学历，年龄：20-35，有销售经验可放宽； 2、勤奋，踏实，责任心强，勇于挑战，具有团队协作精神，敢于接受高收入挑战； 3、寻找新的客户资源并维护老客户的关系（资源公司提供） 福利待遇，提成最高百分之50，五险一金、年终奖、节假日福利、销冠奖、季度奖、餐补，每月团建、旅游等各项活动 4、公司配有微波炉，冰箱，冰箱内公司配有免费饮品和棒冰 5、到点下班，不加班！！！ 6、入职缴纳社保 7、双休！！！ 欢迎应届生~接受无经验、小白，主管亲自带人！！！

1.工作地点位于店内，环境舒适 2.负责接待老客户，协助挑选照片并制作相册 3.主动了解客户需求，促进订单达成 4.福利：提供食宿 5.欢迎新人加入，只要踏实肯干、积极进取

【岗位职责】 ·负责新房、二手房、租赁业务的客户接待与需求匹配 ·主动拓展房源与客源，维护社区及网络资源 ·跟进带看、签约、过户等交易全流程 ·了解市场动态，提供专业分析建议 ·维护公司品牌形象，传递专业与诚信 【职位要求】 ·23周岁以上，学历不限，经验不限 ·热爱房产行业，沟通能力强 ·积极主动，抗压能力强，目标感强 ·诚信正直，责任心强，愿意从基础做起 【薪资福利】 ·12000-15000元/月，高底薪+高提成+奖金 ·五险一金齐全 ·系统培训支持，师徒带教 ·职业发展路径清晰 ·现代化办公环境与团队支持