旅行社业务员，不用坐班，每天发发朋友圈，招揽客人参团旅游拿提成

任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及外部关系拓展能力 2.能够独立设计并开展面向学生的咨询类讲座活动 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员协同推进项目执行 岗位职责： 1.负责高途线下学校的业务拓展及各类活动的策划实施 2.与高等院校建立合作联系，进入校园开展宣讲交流及课程推广工作 3.对接学生群体，联系家长，为线上销售转化提供有效数据支持

岗位职责: 1.负责校区的招生工作，制定详细的招生策略与计划； 2.积极与家长沟通，了解学生需求，提供专业咨询与解答； 3监控和评估招生活动的效果，持续优化招生策略。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，有责任心有执行力； 2.对教育行业有热情，能够把握学生和家长的需求； 3.有过销售或者招生经验优先。 上班时间： 白班8：30-17：30晚班14：00-21：00 公休周二，买五险，享受法定节假日，年假、婚假，产假等 底薪+提成+全勤+补贴+奖金+工龄工资等，综合工资4K-1W

岗位职责： 1、了解市场推广的运作方式与流程，具备相关推广经历或掌握市场调研技能者优先考虑 2、执行公司指派的内外部讲座及推广活动，负责各项活动的宣传工作 3、开拓并维护与各大高校相关职能部门、社团组织的合作关系，建立学生代理渠道并推进招生事务 4、统筹招生活动的方案制定与具体实施安排 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有同类工作经验者优先； 2、形象良好，普通话流利，语言清晰，反应迅速，具备较强的表达能力； 3、具备良好的沟通协调能力，熟练操作常用办公软件； 4、性格积极乐观，做事认真可靠、热情细致，具有团队协作意识； 5、具备优秀的交流技巧和咨询服务能力； 6、可接受短期外出差旅

驾校扩展，紧急招聘全职、兼职人员 岗位丰富，综合薪资5k-7k，周末双休，行政班 职位概述： 现诚邀积极进取、热情洋溢的优秀人才加入我们的驾校团队，携手推动业务持续发展。 提供自媒体运营、管理储备、销售专员、教练员等多个岗位方向供选择。 主要职责： 1.主动宣传驾校培训项目，拓展潜在学员资源。 2.为咨询学员提供全面的课程介绍与专业解答。 3.维护客户关系，促进报名转化。 4.参与各类市场宣传活动，提升品牌影响力。 5.汇总行业动态与市场反馈，辅助优化营销策略。 6.定期回访学员学习情况，保障服务质量。 职位要求： 1.[中专]及以上学历，市场营销类专业优先考虑。 2.具备较强的沟通表达与销售能力。 3.服务意识强，具备良好的协作态度。 4.能适应一定工作节奏，责任心强。 5.熟悉本地驾培环境者优先录用。 6.持有驾驶证者优先安排。 我们提供： 1.富有竞争力的底薪加提成机制。 2.多元化的职业晋升通道。 3.系统化的技能培训支持。 4.积极融洽的团队氛围与企业文化。 如果你热爱挑战，希望在驾培领域实现自我价值，欢迎成为我们的一员，共同开创美好未来！ 同时招募富有创意与活力的内容创作者加入自媒体运营团队。 在这里，你将获得充分施展才华的平台，与专业团队一起打造高质量驾考内容生态。 岗位职责： •负责驾校新媒体账号的全流程运营，涵盖内容规划、创作及发布。 •策划并制作具有吸引力的短视频内容，突出驾校教学优势与特色。 •积极与粉丝互动交流，增强用户粘性，提升品牌形象。 我们期待你具备： •对新媒体运营充满兴趣，了解主流平台运作机制。 •拥有扎实的文字功底和基础视频剪辑能力。 •具备良好的协调能力与团队配合意识。 你将收获： •具有激励性的薪酬结构与绩效奖励。 •专业的成长指导与发展资源。 •开放创新、朝气蓬勃的工作环境。 若你正是我们寻找的人才，请立即联系我们，共启精彩旅程！ 联系人：梁校（***********微信同号)

2004年天童教育集团在沈阳正式成立。至今，天童遍布辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省份，直营分校100多所，精英讲师6000名，中外员工1万多名，在校学员20多万名。 基于未来持续拓展新校区的战略规划，公司现启动管理人才储备计划，面向社会招募有理想、敢拼搏、愿成长的青年才俊加入天童大家庭，携手共进！ 此岗位免费提供住宿，宿舍位于公司周边，方便通勤～需要住宿的伙伴欢迎投递简历！ 岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的一对一咨询服务； 2、与学生家长深入交流，了解需求并安排匹配的试听课程； 3、汇总试听后的反馈情况，制定专属学习方案，推荐适宜的课程组合，推动报名完成； 4、按公司标准执行市场调研及相关推广任务。 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+15-25个点提成+奖金，收入上不封顶； 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读； 3、培训体系：入职即享带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深部长一对一指导； 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来薪资、知识与综合能力的全面提升！ 5、其它收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速成长。 任职要求： 1、热爱教育事业； 2、具备亲和力，沟通表达顺畅自然； 3、品行端正，积极进取，富有责任心与团队合作精神。 天童教育集团构建公平、公开、公正的晋升通道，从组员到见习主管、课长、主任、副理、部长直至区域经理，每一次晋升都意味着收入、专业素养与领导力的飞跃！ 最后送给所有求职者一句话： 求职是双向选择的过程，你在考察企业的同时，企业也在评估是否适合你，并非一次交谈就能定论。多一次交流就多一份机会。在这个竞争激烈的时代，选择往往比努力更重要。千里马常有，而伯乐难寻，加入天童，开启精彩人生的新篇章！

职位概述： ·专业培训+清晰晋升路径+系统学习，工作易上手，接受零经验入职 ·多元客户资源（公司提供平台支持+精准数据，不打电话，不电销！） 岗位职责： 1.提供专业留学规划及咨询服务，精准匹配学生背景与留学方案； 2.全程跟进客户需求，维护关系，提升签约率与客户满意度； 3.解答学生及家长的学业规划疑问，推动学业规划类产品签约； 4.完成团队业绩目标，持续优化客户服务流程。 任职要求： 1.专科及以上学历，英语良好及留学行业相关经验者优先； 2.沟通能力强，具备出色的谈判与客户维护能力； 3.积极主动、有教育责任心，具备良好执行力与服务意识； 4.有亲和力和耐心，能耐心处理学生及家长各类需求。 工作时间：上午8：30-下午18：00到点打卡下班，绝不加班！ 休息时间：周末单双轮休+法定节假日。 薪资待遇： 1.薪资：底薪+高提成+工龄工资，薪资解构透明，每月1号准时发薪，不压工资，绝不拖欠！ 2.晋升福利：入职每满半年，底薪上调500元，上不封顶！！！ 3.团队福利：每月团建+不定期特色活动，不占用休息时间。 加入我们，助学子圆梦，也成就更好的自己！

1、接待学员家长 2、开发新客户

在线教育培训项目，兴趣班，全直播课程 不打电话！不打电话！不打电话！ 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源和话术，学员主动添加我们，并通过企业微信向其介绍课程及相关服务，促成学员报名。 任职要求： 1、学历不限，专业不限。 2、热爱学习，愿意做销售。 3、有赚钱欲望的来。 薪资福利： 1、底薪3000-6000+提成4--6%+丰厚奖金； 2、基本福利:带薪年假+生日礼品+业绩奖金+专业培训； 4、培训体系:新员工入职带薪培训+在岗培训+不定期职业拓展训练； 5、晋升机制：一线员工-主管-经理-总监 6、团队氛围超好，不定时团建。 上班时间：10:00-20:00，休息时间：12:00-13：30、17:30-18:30，周末大小休，节假日正常休息

【工作内容】 1.负责跟进服务体验课学员家长，做好全程沟通与反馈 2.完成线上1对1体验课学员的转化任务，确保业绩指标达成 3.积极参与转化流程优化，持续提升线上1对1课程转化效率 【任职要求】 1、年龄不超过32岁 2、统招大专及以上学历 3、具备半年以上K12线上教育领域销售岗位工作经验 4、富有共情力，善于换位思考，执行高效，乐于主动沟通 5、目标明确，渴望高收入，具备较强的学习能力 【公司地址】 石家庄市长安区北宋路建华大街交口中恒大厦北塔8楼（地铁北宋站） 【薪资福利】 无责底薪4000+保底绩效1500（入职前两个月）+销售提成+激励奖金 正常干8-15k卷一点点15-25kTop稳定30k左右 【我们的优势】 1.大平台深耕教育行业12年，石家庄本地口碑卓著 2.入职即缴纳五险一金，满一年增缴补充医疗保险 3.公司提供精准客户资源，无需自主拓客 4.试用期薪资全额发放，绝不克扣或拖欠 5.上午弹性作息可睡懒觉，下班后企业滴滴打车费用报销 6.节日福利+带薪年假+定期团建+公司健身房 7.内部员工亲属报课享受专属优惠 8.每月有机会赢取高额激励奖金 9.入职满一年员工享年度免费健康体检 10.符合石家庄人才绿卡申请条件者，可享政府住房补贴，公司协助办理手续 【公司环境】 5A级写字楼办公，冬暖夏凉，环境舒适 入职即配发笔记本电脑、办公手机，智能化办公更高效 配备冰箱、微波炉，零食茶歇不断，团建活动丰富 办公室氛围轻松活泼，同事间相处融洽，快乐工作每一天 【晋升畅通无阻】 1、管理路线：员工-组长-主管-经理-负责人 2、专业路线：资深员工可长期深耕，享受稳定高薪与优厚待遇 团队以95后、00后为主，朝气蓬勃，拒绝内卷，无恶性竞争 上下级关系平等，协作氛围轻松愉快 期待想赚钱、爱成长、追求快乐工作的你加入我们！

大通林业局开慌保洁。有去的联系

各位同仁有修厨房洗油烟机的电话号码吗麻烦发一下，联系

玉树某电力公司 现招调度控制人员两名 要求：，28岁以内，学历本科、专业计算机、自动电气化相关专业，，转正后工资待遇7500+。 上班地点：玉树州 联系电话：（同步）

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：安徽芜湖

海东市互助土族自治县招工地小工/杂工

招聘：旅游定制师（旅游顾问） 薪资：3000-7000/月 岗位职责:1.为客户提供专业的旅游规划与咨询服务；2.深入了解市场动态，为客户提供最新旅游信息；3.根据客户需求，定制个性化旅游方案；4.保持良好的客户沟通，确保服务质量；5.积极参与团队合作，共同完成旅游项目的推广与销售。任职要求：1.对旅游行业充满热情，具备良好的客户服务意识；2.具有较强的沟通能力和团队合作精神；3.能够准确理解并满足客户需求；4.具备良好的职业道德，诚实守信；5.积极主动，具备良好的工作态度和责任心。6.会简单的ps

招聘：旅游定制师 薪资：3500-7000/月 1、任职要求：良好的表达和沟通能力，热爱旅游，能接受早晚班。（早班8:30-16:30，晚班14:30-22:30）2、工作内容：在OTA平台与游客对接，了解需求；为游客定制含景点、餐饮、车辆、住宿的旅游行程；提供报价单，跟踪游客行程。公司福利和联系方式1、薪酬：工资2500+绩效/提成（综合薪资3500-7000元/月）。2、福利：五险一金、每周双休、提供工作餐、带薪年假、免费体检、免费旅游等。（实习生）。

招聘：旅游业务 薪资：3000-6000/月 对接公司老客户资源，介绍旅游线路并做好相关销售服务；利用公司平台资源开发新客户，成功吸收新会员并成功销售旅游线路；

开发客户，维护客情，

一、岗位职责 1. 负责中老年旅游产品的推广与销售，根据客户需求推荐合适的旅游线路（如康养游、红色游、夕阳红专列等）。 ​ 2. 维护及拓展中老年客户资源，建立长期稳定的客户关系，提升客户复购率与转介绍率。 ​ 3. 组织并参与面向中老年群体的旅游推介会、社区体验活动等，现场解答客户咨询。 ​ 4. 跟进客户出行全流程，协调解决行程中的各类问题，保障客户旅游体验。 ​ 5. 完成公司制定的销售业绩目标，定期汇报销售进展与客户情况。 二、任职要求 1. 核心资源要求：拥有丰富的中老年群体人脉资源，如社区中老年社群、老年大学、广场舞团队、康养机构等相关渠道资源者优先。 ​ 2. 年龄与经验：年龄25-45岁，1年以上销售经验，有旅游行业、中老年服务行业从业经历者优先。 ​ 3. 能力要求： ​ -性格亲和、有耐心，善于与中老年群体沟通，能精准把握客户需求。 ​ -具备较强的销售谈判能力与客户服务意识，抗压能力强。 ​ -熟悉本地中老年旅游市场特点，了解中老年出行偏好与关注点。 ​ 4. 其他要求：身体健康，能适应偶尔的外勤活动；具备良好的团队协作精神，认同公司企业文化。 三、福利待遇 1. 底薪+高额提成+业绩奖金+客户转介绍奖励，上不封顶。 ​ 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 ​ 3. 完善的岗前培训与晋升体系，提供广阔的职业发展空间。

焕季女装：海湖万达 导购 ：4000至7000+ 10%提成、奖金，生日福利，节日三薪，月休4天，38岁以下 要求：有销售经验，想赚钱，想创业 公司完善的晋升机制和扶持创业平台 联系电话

1.介绍课程特点 2.接待家长 3.沟通

铁路列车乘务员 1.学历：大专及以上学历；2.年龄：18 - 30周岁；3.身高：女性160 - 175cm，男性170 - 185cm；4.形象：体态匀称、五官端正，沟通协调能力强；5.品德：遵纪守法，无行政处分或刑事处罚记录；6.健康：无慢性病、传染性疾病，听力及辨色力正常，无职业禁忌症（如晕车）。1.查验票证，组织旅客有序上下车；2.管理旅客行李，提供卫生、餐饮及商品服务；3.妥善处理旅客投诉及突发事件；4.协助乘警检查易燃易爆等危险品；5.维护车厢服务设施及备品管理。 薪资福利:1.试用期（2个月）：基础薪资2500元+乘务补贴，综合收入3000 - 4500元；入职缴纳五险一金，法定节假日加班按国家规定支付报酬；2.转正后：岗位工资6000 - 15000元（根据线路标准）；六险两金（含补充医疗保险、企业年金）；带薪年假及完善晋升机制 工作地址:青海省西宁市湟源县城关镇青海满昌企业管理咨询有限公司

会籍顾问，多名 工作地址:民和县海鸿国际购物中心 负责健身房会员的拓展与维护，通过线上线下渠道开发客户，为客户介绍会员套餐与健身服务，完成销售业绩指标，跟进客户后续健身体验反馈。热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力和抗压能力，有健身行业销售经验者优先，无经验者可接受系统培训。

1.销售课程2.接待沟通3.招生

一、公司介绍： 1.【润德教育】创立于2014年，现为国内医、药、护学领域规模最大、最具专业性的培训机构之一，现有在职员工2000余人。 2.教研与师资团队规模达700人，其中全职教师200-300名，教学服务人员超600人。全国直营分校共158家，覆盖全国96%地区，已完成B+轮亿元级融资。 3.主营业务涵盖执业药师、助理/执业医师、职称药师、中医技术、口腔技术、护考资格、健康管理师及学历提升等项目。 我们为您提供：本地化稳定发展平台、广阔晋升空间、具有竞争力的薪酬回报！ 二、岗位职责： 【招生工作】 1.负责执业药师、医师类及学历课程的招生任务，主要面向已有准客户资源开展转化销售（无需大规模自主拓客），通过面销、电销、网销等多种方式完成业绩目标。 2.熟练掌握公司业务流程及App操作，全面了解课程体系，清楚各班型配套资料内容。 【教务服务】 1.统筹学员开课通知、课堂出勤及补课安排，监督课程质量与培训资料使用情况。 2.按时发布每日练习、周测、月测内容，登记学员答题数据，跟进学习进度并定期回访。 3.每周为学员制定个性化学习方案，收集反馈意见，妥善处理投诉问题。 及时解答学员疑问，调动学习主动性，保障教学通过率，助力达成整体业绩指标。 三、任职资格： 1.统招全日制大专及以上学历，不限专业，市场营销、医学、药学、护理等相关专业优先考虑。 2.具备医药类背景，正在备考或已取得执业药师、执业医师资格，熟悉执业药师考试内容者，或市场营销相关专业者优先。 3.具备强烈客户服务意识，性格亲和，沟通自然。 4.拥有良好表达能力与抗压能力，能适应高强度工作节奏。 5.热爱教育培训行业，积极主动，执行力强，责任心高，善于自我提升，熟练使用各类办公软件。 四、福利待遇： 1.行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，日工作时长7.5小时，周末实行大小周，法定节假日正常休假。 2.专人专岗配置：配备独立工位、办公电脑及工作手机，保障高效作业。 3.假期完善：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等按规定全面落实。 4.薪资优厚：提供行业内具竞争力的基础工资，绩效优异者享有年度调薪机会。 5.五险一金：依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金。 6.节日福利：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或实物礼品。 7.生日关怀：生日当天享祝福、派对及专属小礼物。 8.晋升机制健全：每半年组织内部干部选拔，开设系统化管理培训课程，岗位晋升优先考虑内部竞聘。 9.导师制度：新员工入职即安排专职导师，全程指导工作与生活适应。 10.团队建设支持：各部门享有月度活动经费，可自主策划多样团建活动。 11.春节长假：春节期间享受10-15天带薪假期。 12.带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假。 13.培训体系丰富：提供涵盖入职培训、礼仪规范、管理技能等多类带薪培训课程。

岗位职责： 按照每月既定任务计划推进，确保销售目标的达成； 全力提升客户预约到访数量，保障门店接待转化率，推动到店客户完成购买决策； 完整记录各项销售流程信息，做好数据整理与统计，规范管理课程销售相关文件资料； 深入掌握课程内容与服务优势，持续积累专业知识，如婴幼儿护理、早期教育等相关知识； 主动收集家长试听后的反馈意见，并及时汇总上报； 配合主教及助教老师优化授课体验，助力提升课程成交率； 跟进会员上课进度，协助教学团队提高客户续费比例； 根据不同阶段灵活调整价格策略，建立科学合理的报名机制； 积极开拓潜在客户资源，发展并维护重点客户群体； 协同市场人员开展部分市场活动，结合市场趋势制定有效销售应对方案。 任职资格： 教育背景：市场营销或教育类相关专业大专及以上学历。 培训经历：接受过市场营销、管理学、产品知识、财务基础等方面的系统培训。 经验：具备五年以上市场营销工作经验，曾成功主导品牌产品的市场策划与推广项目； 技能：具备良好的时间管理与执行能力； 拥有敏锐的市场感知力与分析判断力； 语言表达流畅，逻辑清晰，文字撰写能力强，善于数据分析； 熟练操作各类办公自动化软件； 个性特点：执行力强，注重结果导向； 性格积极外向，学习意愿高，工作认真负责； 具有强烈的团队归属感和协作意识； 具备优秀的沟通、协调与组织能力，乐于团队合作。

都兰县招聘一名服装导购，有经验者优先，联系电话：

一、岗位职责：1、根据公司制定的目标，全力完成个人任务2、进行销售技能、英国留学趋势及产品培训提高专业水平；3、耐心、详细地通过电话、线上会议、社群、微信等方式进行一对一或一对多的留学种子用户跟进、挖掘客户的潜在需求，对产品做准确推荐；认真、精准填写回访记录；4、对意向客户进行英国留学规划、咨询和提供对应的服务；5、配合部门安排进行留学趋势分享与相关主题讲座； 二、职位要求：1、本科以上学历，有国外留学背景优先；2、1年及以上销售经验，有留学经验、英语培训行业销售经验优先；3、热爱教育，具备出色的沟通能力和强烈的服务意识，有同理心，善于维护客户关系；4、具有很强的解决问题能力，时间管理能力，研究分析能力。

（招聘） 香巴拉广场服装店招服务员一名长期。踏实能干，沟通能力要强。要有责任心。工资面议。欢迎来电地点共和香巴拉