招聘：物业主管 薪资：5000-7000元/月 统筹小区 / 楼宇日常物业服务运营，保障设施完好、环境整洁及业主需求高效响应，维护社区秩序与服务质量。

物业招主管一名.福利待遇面谈，联系电话

招物业经理, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系随州市瑞庭物业管理有限公司

诚聘：社区管理员（若干人） 一、岗位职责 1. 负责所管辖公寓楼宇公共区域的环境卫生维护、清洁检查与日常整理工作，保障公共区域整洁有序； 2. 严格执行公寓楼宇开关门管理制度，做好出入管理与安全值守； 3. 承担入住人员的日常行为规范引导、纪律教育、生活管理等工作，及时沟通处理相关问题； 4. 维护公寓区域正常秩序，巡查楼宇安全状况，发现异常情况及时上报并协助处理； 5. 完成上级交办的其他公寓管理相关工作； 二、任职要求 年龄要求：22-45周岁 2. 学历要求：大专及以上学历； 3. 素质要求：工作认真负责、耐心细致，具备良好的沟通能力与责任心，无不良从业记录，具备基础的公寓管理与服务意识； 4. 必备条件：能适应两班倒工作模式，夜班需要在单位住宿。 三、薪酬福利 月薪3K+，入职即缴纳五险，具体面议。 联系电话:（）

招聘：物业主管 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 年龄55岁以下，性别不限，初中及大专以上学历，月薪2000-12000元及其它福利待遇

高端小区招主管一名，工资3500-3800，月休四天，年龄63以内男女不限，要有主管工作相关经验。联系人孙经理:

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招项目经理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系随州市富祥物业管理有限公司

聘用企业：襄阳津诚城市服务有限公司 职位名称：物业经理 职位描述：任职要求： 1、持有物业项目经理上岗证/物业企业经理上岗证/物业管理师（三证选一）等相关资格证件，有丰富的物业管理实操经验，精通各项物业管理法律法规，能独立编制物业管理方案、物业投标书、年度工作计划及预算，具有3年以上全面管理建筑面积10万㎡及以上的住宅/工业园/商业/写字楼等物业类型项目的工作经验； 2、党员优先，具有项目调研接待及政府职能部门对接工作经历，有红色物业打造工作经验； 3、具有较强的协调沟通、统筹管理、问题处理能力，抗压力、责任心及经营意识强，服从管理，具有良好的职业道德和职业操守； 4、具有良好的服务意识和服务技巧，熟练操作各类办公软件，具备较好的公文写作能力； 5、完整经历过物业前介、交房、装修、创优及业委会成立筹备等物业环节工作经验的优先，具有上市公司、全国物业管理100强企业或大型园区运营等工作经验的优先，有丰富的物业管理市场拓展经验的优先。 岗位职责： 1、执行国家、地方政府有关物业管理法律、法规文件及行业管理要求，协调好所管项目与政府相关职能部门的公共关系； 2、执行公司的各项规章制度，负责所管项目工作计划制定并上报公司核准，按照物业管理合同的要求开展工作； 3、全面负责所管项目的物业管理服务工作，包括秩序维护、工程维修、客户服务、环境管理(清洁、绿化与消杀)、文化建设、装修申办、收缴、能耗管控、品质提升及团队建设等； 4、建立健全所管项目的各项机制，确定项目各部门的分工及职责，全面掌握经营、服务动态情况，合理调配人力、物力、财力，不断提高经营、服务管理水平和经济效益，全面完成公司下达的责任目标； 5、对所管项目的整体服务质量情况负责，开展客户满意度调查，确保满意率90%以上；负责各类物业催缴，确保按期缴纳，对所管项目经营状况负责； 6、完成领导交

岗位名称：物业经理； 岗位要求：1.负责公司物业管理，做好物业管理区域内的各项工作；2.负责保洁、绿化、外包项目沟通及协调，进行定期监察；3.掌握物业服务中心管理制度、收费标准及业主情况。 薪资待遇：月薪5000元以上。

正月15，九峰人家凉菜顶班一名，顶一天3百，全准备好了，来了上菜就行 电话

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因厂房扩大 招熟练包缝数名 平车熟练工3名 付工两名 烫运一名 胜利小学附近☎

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物业项目经理 男女不限，年龄50周岁以下，大专及以上学历，3年以上物业管理工作经验，有独立主持物业项目管理经验者优先，责任心强、做风严谨、品德高尚，良好的职业操守；具备出色的团队管理能力；拥有优秀的问题解决能力，及时处理各类物业项目突发问题；熟悉办公软件系统，擅于运营管理及服务创新 薪资福利:月薪3500元，缴纳社会保险，法定节假日、周末双休，年终根据业绩进行奖励，其它事宜面试

企业名称：新疆汇嘉合创管理有限公司 岗位名称： 物业经理： 10 名 物业主管 ：8 名 物业水吧台 ：8 名 物业前台 ：8 名 物业保洁： 10 名 物业行政 ：6 名 薪资待遇：6000～10000 任职要求：经验优先，认真对待工作，真情实意福利待遇：年底加休➕全勤奖➕提成➕绩效奖励➕提供宿舍 联系人：凯主任 联系电话： 联系地址:乌鲁木齐市天山区延安公园对面

招聘，物业主任，前台管理，年龄55以下。待遇面谈。消控员一名。24小时。7500元月，可以睡觉无休，有事可以请假。年龄55以下，有国证即可。 以上岗位现本地人。 地址，汀田小区。 联系人许先生。 联系电话。

招 聘（忠县） 因公司拓展急需招聘以下人员： 一、驾驶员一名 熟练手动挡驾驶（3年以上驾龄），语言沟通能力强，年龄在38岁以上，男女不限。 二，管理员、客服 熟练操作电脑，语言表达能力强，38岁以上，男女不限（会手动档驾驶或电瓶车者优先）。 三：保安、保洁各一名 四：水电工，3年以上工作经验 持证 五、消防监控室、持消防证。 联系话:

本公司招物业管理人员，要求会电脑，会与业主沟通，有工作经验的优先，45岁以下，地址：城中区五一路附近，联系电话：

招 聘 物业管家 1名 有服务岗位相关工作经验，亲切善沟通，45岁以下； 薪资3-4k，年度13薪、入职缴纳五险、餐补、带薪年假、高温补贴等； 联系电话： 地点：黄石港区某小区

招维修工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系王部长

招聘：工程 薪资：3000-4000元/月 负责小区里的水电维修，要精通弱电。服从安排。

1、具有消防维保四级证书； 2、跟师傅学习消防维保； 3、上六休一； 4、买五险； 5、工资4000，包住

招工程技工,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系袁泉湖北武汉

招聘：工程物业主管 薪资：面议 负责制定设备设施的运行、维护、保养计划，并监督计划的执行； 组织对设备设施进行定期巡查和检查，及时发现并处理问题； 负责设备设施的维修、保养、改造工作，确保设备设施正常运行； 建立设备设施档案，并定期进行更新。 负责受理业主、租户的报修请求，并及时安排人员进行维修； 监督维修人员的工作质量，确保维修工作规范、到位； 负责工程维修的预算、控制和核算； 定期对工程维修工作进行总结和分析，提出改进建议。 负责制定工程技术标准和规范，并监督执行； 负责对工程项目的技术监督和验收； 组织开展技术培训和交流，提高员工的技术水平； 负责技术资料的收集、整理和归档。 负责制定安全管理制度和措施，并监督执行； 组织开展安全教育和培训，提高员工的安全意识； 定期进行安全检查，消除安全隐患； 负责处理安全事故，并制定防范措施。 负责工程部员工的考核和管理；建立和维护良好的团队氛围，提高团队凝聚力； 关心员工的工作和生活，帮助员工解决问题。 2年以上物业工程管理工作经验，2年以上同岗位工作经验；具有较强的组织管理能力、沟通协调能力和团队合作精神；具有良好的职业道德和服务意识。

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招维修工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系蔡卓悦

招聘：维护员（六险+工作餐） 薪资：面议

招聘：工程 薪资：3000-4000元/月 负责小区里的水电维修，要精通弱电。服从安排。