核心职责： 1、依据产品需求，拓展国内外食品及非食品类供应资源； 2、对现有品类进行持续优化，密切跟踪市场价格动态，主动开展市场调研，把握议价窗口，维持成本竞争力； 3、配合公司新品开发节奏，完成寻源送样、跟进调样、价格协商等工作，保障创新、品质、成本与供应的平衡，并提前布局供应资源储备； 4、围绕公司降本目标，制定各品类成本管控策略并推演实施路径，推动措施落地执行； 5、牵头原辅料标准的对接与确认，参与供应商综合评估工作； 6、负责新老供应商合同的谈判、签署及归档管理； 岗位要求： 1、具备5-10年采购工作经验，有活鲜、蔬菜、水果类采购背景者优先； 2、具备强烈的成本意识和敏锐的市场感知能力，能快速响应市场波动； 3、拥有出色的沟通协调与谈判技巧，善于突破困境，抗压能力强； 4、工作积极投入，进取心强，意志坚定，态度乐观，勇于挑战，追求卓越； 5、具备良好的全局思维与团队协作意识，诚实守信，能适应出差安排。

岗位职责： 1、采购战略与计划管理：负责制定部门的年度工作目标、工作计划和预算。同时，需要审核公司各部门的采购需求，编制全面的采购计划，并报上级批准后组织实施。 2、供应商开发与管理：广泛收集信息，开发、评估和选择新的供应商，并建立稳定的供应渠道；负责维护与供应商的关系，进行谈判、签订协议，并定期对供应商进行考核与优化。 3、采购执行与成本控制：组织实施具体的采购活动，并对采购进程和价格进行严格控制；通过谈判、比价、成本分析等方式，努力降低采购成本。 4、部门内部管理与流程优化：持续优化采购部的规章制度、工作流程和标准；负责下属员工的管理、指导、培训和绩效评估，提升团队能力。 5、跨部门协作与沟通：与公司内部其他部门（如生产、财务、研发中心等）保持密切沟通，协调解决物资供应中的问题，确保整体运营顺畅。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，采购管理、供应链管理、经济类等与企业主营业务相关的专业尤佳。 2、工作经验：7年以上的采购相关工作经历，其中至少包含2年以上的采购管理岗位经验；具备军工通信类产品，无线通信装备和配套模块、集成类、电子电器类、车改集成类、通信导航类、电子对抗类等产品的采购经验尤佳。 3、专业知识与技能： - 熟悉采购流程与供应链管理：精通从寻源到付款的全流程，熟悉供应商评估、合同管理等。 - 出色的谈判与沟通能力：能够代表公司与供应商进行业务谈判，为公司争取最优条件。 - 市场洞察与分析能力：需要持续关注市场动态，进行价格行情分析和成本分析。 - 基本的财务与法律知识：了解应付款流程、合同法规等是必要的基础。 4、个人素质：具备强烈的责任心、职业道德和抗压能力。做事严谨、细致，具备良好的组织协调能力和团队协作精神也至关重要。

1. 制定并落实采购方案，保障物资按时到位。 2. 管理供应商资源，保持合作关系，定期评估供应绩效。 3. 通过比价与议价等手段，有效降低采购支出。 4. 对采购产品进行质量把关，确保符合标准要求。 5. 负责采购订单的发起与跟踪，确保流程顺畅执行。 6. 配合相关部门联动，合理控制库存规模。 7. 汇总分析采购相关数据，为管理决策提供依据。 8. 加强跨部门沟通协作，共同推进公司业务目标达成。 9. 严格执行采购相关法律法规及企业内部管理制度。

1. 具备采购管理相关经验，能够胜任团队管理工作。 2. 熟悉采购业务流程，可根据部门实际状况制定并落实管理流程，确保执行到位。 3. 拥有良好的沟通技巧，能够高效开展跨部门协作与交流。 4. 能够制定并推动实施采购谈判策略。

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岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1. 全面负责公司采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、谈判及管理 2. 优化采购流程与成本控制体系，确保物料及时、保质、保量供应 3. 主导大宗物资及关键物料的招标、比价与合同签订，防范采购风险 4. 协调生产、仓储、财务等部门，推动供应链高效协同与库存合理化 5. 定期分析采购数据，输出成本分析报告并提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉制造业/商贸业采购实务 2. 熟练掌握采购流程、合同管理及供应商管理体系 3. 具备良好的商务谈判能力、成本意识和跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，具备较强的数据分析能力和抗压能力 5. 具备ERP系统操作经验者优先

岗位职责： 1.负责超市商品采购计划制定与执行，优化SKU结构及库存周转率 2. 开展供应商开发、评估、谈判与日常管理，确保供应稳定与成本可控 3.监控市场行情与竞品动态，及时调整采购策略，提升毛利率 4. 协同营运、仓储、财务等部门，保障商品高效流转与合规结算 5.建立并完善采购流程与内控机制，防范采购风险 任职要求： 1.两年以上零售行业采购相关工作经验，熟悉快消品或生鲜品类者优先 2. 具备良好的商务谈判能力、数据分析能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的跨部门协作意识与执行力 4.学历不限，有供应链管理、工商管理等相关专业背景者更佳 5. 熟练使用办公软件，具备基础ERP系统操作经验

【关于我们】 BUCK SPORTS面向澳大利亚与新西兰的 B2B分销商，提供定制运动服、团队服、工装及相关配件。杭州供应链团队正在建立一套低 MOQ、质量稳定、成本合理、交付可靠、能够被反复复用的制造资源体系。 【我们更看重的是什么】 这个岗位不只是找厂、问价、催货。我们更看重的是：能不能把一家工厂的真实能力、它在什么条件下能做、以及这一次的经验能不能被下一次直接用上，讲清楚。 在这个团队里，采购不是每张标准订单都必须经过的审批关口。技术负责"怎么生产"，采购负责"谁能做、以什么成本和条件能做"，跟单负责"这一单如何按承诺交付"，QC独立完成质量放行。我们希望每个岗位各守边界、互相交付可用的结果。 【岗位职责】 1、供应商开发与能力验证根据产品与订单需求寻找匹配工厂，核实其品类专长、材料与工艺能力、近期同类产品经验、MOQ、质量水平、自检能力与产能，并通过样品、试单和实地走访完成验证。 2、供应方案、询价与完整成本依据 Tech Pack/BOM询价，核实数量阶梯、样品费、版费与设定费、材料与工艺附加费、MOQ、付款条件与报价有效期，输出可横向比对的完整成本方案，并标明适用范围与风险。 3、新产品开发支持参与新产品、新材料、新工艺的验证，优先复用专业工厂的成熟产品与工艺；配合技术与 QC完成打样、试单和工艺确认。 4、成熟产品供应维护为已量产产品维护主供应商、当前成本、产能、交期与能力边界；标准订单不重复开发，只针对变化项做局部验证，让成熟产品可以直接报价、直接下单。 5、供应异常处理与供应恢复出现断供、涨价、质量波动或交期风险时，先查明事实，提出恢复方案与必要的备选路线，并向跟单同步影响范围、责任人、处理节点与恢复条件。 6、供应资料沉淀把"供应商×产品/工艺×条件×验证证据"整理为可复用的供应商能力档案（含 Odoo系统），并根据真实订单的质量、成本与交期表现持续更新状态。 【任职要求】 1、3年以上服装、纺织、定制服装或相关出口产品的供应商开发/采购经历，能完整讲述自己主导或实质参与的项目。 2、熟悉常见面辅料、版型与缝制工艺，了解印花、刺绣、热转印等表面处理过程；能读懂产品规格书、BOM或 Tech Pack。 3、能比较不同工厂的能力、成本结构、MOQ、质量与产能/交期风险，并形成有依据的判断，而不是只转述对方的承诺。 4、具备工厂走访、主动沟通、问题分析与资料记录的习惯，愿意把信息整理成可以交接给别人的资料。 5、熟练使用 Excel；愿意使用 ERP/Odoo等系统。 【优先考虑】 · 熟悉运动服、团队服、Polo、Hoodie、工装等品类。 · 有小单快反、低 MOQ订单的实际操作经验。 · 在杭州、绍兴、宁波、嘉兴、义乌等产业带有可验证的工厂资源与合作经验。 · 有供应商准入、成本优化或量产异常处理的具体成果。 · 能阅读英文的生产资料与往来邮件。 【工作地点】 杭州。需要定期走访杭州及周边工厂。 【薪资与级别】 根据能力与经验面议，具体按公司薪酬政策确定。 【投递方式】 简历请附 1—2个代表性案例：一次供应商开发、一次 MOQ或成本优化、或一次供应异常处理。请写明你在其中的角色、判断依据与最终结果。

采购主管 负责厨具制造、食材供应链配送、装修装饰、电子产品配件四大业务板块的采购与供应管理工作。 负责厨具厂全部原材料及设备的采购工作，包括且不仅限于询价、报价、跟踪到货、签订合同、结账等事宜。

外包岗位 2个月 职位内容 1. 将报告上传至客户系统 2. 完成系统内数据的录入工作 3. 执行上级主管安排的其他相关事务 职位要求 1. 具备大专或以上学历 2. 拥有相关领域工作经验者优先 3. 英语能力良好（通过大学英语四级者优先考虑） 工作时间：早9点至晚6点，周末双休。能适应加班安排 薪资待遇：月收入4500元，另享500元住房补贴，加班费按25元/小时计算，公司为员工购买意外险

【岗位职责】 1. 统筹公司机加工、钣金零部件采购工作，含寻源、报价、议价、下单、交期跟紧； 2. 开发、筛选、考核珠三角钣金、机加供应商，定期上门审厂、核对产能与品质； 3. 处理采购异常（延期、品质、涨价），推动降本增效，独立应对多任务高压工作。 【岗位要求】 1. 2-5年机加/钣金行业采购实操经验； 2. 能熟练识读CAD图纸，具备工程分析及商务分析能力； 3. 精通机加、钣金制造工艺，可根据图纸精准判断生产周期； 4. 全日制专科及以上，机械、材料力学等工科相关专业优先； 5. 持有驾照，能接受珠三角短期出差，抗压性强，沟通谈判能力良好。

【工作内容】 1. 负责岗位招聘，多渠道发布岗位，筛选简历、电话邀约、面试接待； 2. 跟进面试、入职全流程，维护候选人； 3. 员工入职登记、资料归档，考勤统计； 4. 优化招聘渠道，完成招聘指标。 【我们希望你】 1. 擅长电话沟通，共情力强，能搞定候选人； 2. 目标感强，能承受招聘业绩压力； 3. 会 Excel，记录清晰；有门店 / 服务业招聘经验加分。 【待遇】底薪 + 招聘绩效，多招多得，团队年轻氛围好

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同处理 5. 有文员或行政类实习经验者优先

招聘人数：1人 直属上级：总经理 办公地点：广州市荔湾区，现场办公；需要根据业务安排出差 工作安排：排班轮休，单休制，具体班次根据部门安排 学历与年龄：大专及以上，本科优先 试用期与保障：试用期2个月，试用期薪资面议；公司缴纳社保 岗位定位采购经理/专员需要对一件事情负责：让工厂需要的白胚和生产物料，以合适的成本、稳定的质量和确定的时间到位，并顺利完成跨国运输。这不是只负责询价和下单的采购岗位。你需要独立完成国内寻源、供应商谈判、生产跟进、质量与交期控制，以及订舱、报关、出口单证和运输跟单，保证中国采购端与海外工厂之间的供应链顺畅运转。 【岗位职责】 1. 采购计划：根据订单、生产计划、库存和补货需求，制定白胚及生产物料采购计划，控制缺货和不合理库存风险。 2. 供应商开发：独立开发、筛选和维护国内供应商，建立可替代、可比较、可持续合作的供应商资源。 3. 询价与谈判：组织询价、比价、打样和商务谈判，综合评估价格、质量、产能、交期、付款条件和配合度。 4. 生产与交期：跟进采购订单及供应商生产进度，及时发现原料、工艺、产能和交期风险，并推动解决。 5. 质量与异常：执行来料、出货及异常质量检查要求，处理不合格、短装、延期、补货、返工和索赔等问题。 6. 出口物流：负责或统筹订舱、报关资料、箱单发票及相关单证，确保资料准确、节点清晰。 7. 运输跟单：跟进货物从国内发出到海外工厂签收的全过程，及时处理运输异常。 8. 数据与降本：分析采购价格、运输费用、交期、质量和供应商表现，提出降本、替代和供应风险改善方案。 9. 档案与内控：维护采购订单、合同、付款节点、物流单证和供应商档案，确保业务过程可追溯、数据真实准确。 10. 跨部门协同：与生产、仓储、财务及海外工厂有效协同，确保采购计划与实际生产和资金安排一致。 【岗位要求】 1. 有跨境电商生产物料或工厂采购实操经验，能够独立完成采购全过程。 2. 本科学历优先；如实操能力和相关经验突出，可结合实际综合评估。 3. 有国内供应商寻源、询价、比价和商务谈判经验。 4. 能够跟进供应商生产、质量和交期，具备处理缺货、延期和质量异常的能力。 5. 熟悉订舱、报关及出口单证等基本流程，能够独立推进跨国运输跟单。 6. 有成本意识和数据意识，不只比较单价，也会综合判断质量、交期、运输和供应风险。 7. 责任心强，面对多个供应商、订单和运输节点时，能够持续跟进并闭环。 8. 坚持采购真实性和职业操守，不隐瞒供应商关系、价格信息、质量问题或异常损失。 9. 沟通和协调能力强，能够在供应商、工厂、仓储、物流和内部团队之间推动结果。 【加分项】 1. 有白胚、服装纺织、印花耗材、POD产品或相关生产物料采购经验。 2. 有为海外工厂采购并安排出口运输的完整经验。 3. 有供应商分级、采购成本分析、质量改善或备选供应商体系建设经验。 【我们会重点看】 1. 能否找到符合要求并具有竞争力的供应商，而不是依赖单一渠道。 2. 能否在价格、质量、交期和库存之间做出合理平衡。 3. 能否提前发现供应和运输风险，并准备替代方案。 4. 出现质量、延期或运输异常时，能否快速止损并推进闭环。 5. 采购及物流数据、单据和供应商信息是否真实、完整、可追溯。 【薪资待遇】 月薪8,000-15,000元，具体根据供应商开发能力、采购谈判能力、工厂跟单经验、出口物流经验及岗位匹配度确定。 投递提示：请在简历中写明供应商开发、采购谈判及出口运输案例。

【岗位职责】 1. 统筹供应商全生命周期管理，完善准入、评估、分级与退出体系，对全生命周期管理的合规性与有效性负责，协助采购团队精准开发优质潜在供应商，保障供应链安全、透明与合规。 2. 独立带队开展二方审核与现场质量评估，精准识别并管控运营风险。系统评估工厂的硬件条件、设备能力、生产工艺、质量控制、仓储物流及食品安全/质量体系运行情况。 3. 建立差异化绩效考核与风险预警闭环机制，依据绩效结果对供应商实施差异化...

日常打单销售，店内整理报货出货，熟悉电脑有财务基础更佳

【岗位职责】 1. 负责计划、采购、供应商、仓储、物流的策略制定与执行，对交付及时率、库存周转、呆滞与采购成本负责； 2. 建立并优化供应链制度与流程（计划、采购、供应商、仓储），建立问题闭环机制； 3. 制定年度降本目标、库存周转目标与呆滞控制目标，并推动达成； 4. 推动供应商质量改善与来料质量控制，协同建立质量管理机制； 5. 主导 ERP 需求梳理、系统选型、供应商评估与实施落地； 6. 负责数据迁移、流程重构与上线切换的组织推进，确保业务不中断； 7. 推动各部门按新系统流程作业，完成培训与习惯转换； 8. 统筹客户项目全过程，拉通销售、研发、生产、品质，确保交期； 9. 负责新产品导入（NPI）、新物料导入、新供应商导入与工程变更的跨部门推进； 10. 建立项目例会、问题清单与闭环跟踪机制； 11. 管理供应链团队，明确分工、目标与考核，培养梯队。 【岗位要求】 学历：本科及以上学历，供应链管理、工业工程、机械、电子等相关专业优先； 经验：8年以上供应链相关经验，其中 3 年以上供应链管理或团队管理经验；必须有 ERP 实施的经验，有硬件 / 电子 / 机械制造业背景，熟悉外协代工与客供料（自购料发外协厂）模式。 加分项： 1. 有完整主导 ERP 从选型到上线全流程的经验（含数据迁移、流程重构、变革推动）； 2. 有从 0 搭建供应链体系或供应链制度的经验； 3. 有 PMP 或系统化的项目管理方法论； 4. 有质量体系（9001 / 16949 等）推动或落地经验。

主要找全国高底星酒店采购价格；核价上线。

岗位职责： 1、依据公司年度生产规划，制定整体采购方案，并分解至季度及月度执行计划； 2、优化供应商开发体系与采购作业流程； 3、拓展新供应商资源，同时对现有供应商在价格、产能、品质、交期等方面进行评估，确保其持续稳定供货； 4、动态跟踪原材料市场价格波动及质量变化，推动产品质量提升并有效控制采购成本； 5、主导供应商比价、议价及谈判工作，完成供应商的引入、评审与日常管理，维护良好合作关系； 6、跟进采购物料到货进度，监督来料品质，协调物料供应各环节流程； 7、审核并确认采购合同及报价文件； 8、统筹安排供应商货款支付计划； 9、开展物料市场行情调研与分析，规范物料品牌选型，搭建并维护物料选型数据库； 10、参与项目评审工作，分析物料成本结构，提出切实可行的成本优化建议； 11、收集市场价格信息与替代物料资料，支持成本分析与预测相关工作。 岗位要求： 1、大专或中专及以上学历，性别不限，年龄要求25-33岁； 2、具备跨境电商或制造业原材料采购背景，有2年以上采购主管相关管理经验； 3、拥有丰富的供应商资源渠道； 福利待遇: 1、薪资根据个人能力面议，欢迎优秀人才加入； 2、按规定缴纳深圳社保，保障员工权益； 3、办公场所为A级写字楼，提供下午茶、团队聚餐、团建活动、带薪年假等多项福利； 4、工作时间：9:00-18:00，午休时长一个半小时； 5、公司配备空调、饮水机、微波炉、冰箱、茶叶咖啡等基础设施； 6、倡导高效工作，无强制加班文化

此岗位可以在家办公

招聘部门：平安社区网格部 招聘岗位：人事招聘专员1名 工作内容：专职负责招聘全流程，熟练使用各类招聘渠道开展工作。主要承担简历初步筛选、面试邀约及初期沟通环节，完成候选人初步评估，确认其是否满足岗位录用标准。 不涉及业务拓展！不涉及业务拓展！不涉及业务拓展！（请勿重复咨询是否为销售岗） 福利待遇：依法缴纳五险一金，享受周末双休，工作时间朝九晚六，法定节假日正常休假…… 任职要求：大专及以上学历，年龄范围25-40周岁，具备招聘工作经验者优先考虑。 薪资结构：综合收入6k-8k元，包含基础工资+招聘提成（每成功入职1人奖励1000-4000元）+方案激励（300-1200元）+开单感恩金（每人1K-2.5K）+季度激励奖金。 努力即可实现月薪过万！ 晋升路径：招聘专员→中级招聘专员→高级招聘专员 【职级逐级提升，对应薪资与提成比例同步增长】 激励多样，表现优异者收入上万不是难题。 名额有限，期待你的加入，有意者速联系安排面试！

1.办理员工入职手续，考勤记录 2.与甲方有关工程开工前与竣工后的相关资料的整理与对接 3.大专及以上学历，熟悉办公软件操作，工作细心，沟通、协调能力强，责任心重，服从领导工作安排 4.上班时间：8:00分至18:00分下班，中午休息1.5小时，周休一天。 5.联系人：从军 6.联系电话：

岗位职责： 1）熟练掌握常用办公软件，负责公众号日常维护。 2）各类单据的制作、登记、保存及归档管理。 3）处理产品基础售后相关事宜。 4）公司体系文件的发放、回收、归档与保管工作。 5）完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专学历，具备行政、售后、跟单或财务助理岗位2年以上工作经验。 2.熟练操作办公软件，工作认真细致。 3.工作条理清晰，责任心强，思维敏捷，具备良好的团队协作意识。 4.具有良好的职业操守与综合素质，能适应一定的工作强度。

【岗位职责】 1. 制定新研与传统产品的全盘采购管理策略； 2. 建立供应商全生命周期管理体系，主导战略供应商谈判； 3. 搭建供应商协同平台，推动采购数字化转型，实现与生产/项目部门数据互通； 4. 建立价格波动预警机制，开发替代供应商资源库，优化新业务采购成本结构； 5. 支持新研产品事业部完成项目制采购，提高业务运营支持效率与质量； 6. 主导采购流程再造，缩短传统业务采购周期。 【岗位要求】 1. 具备5年以上硬件/集成服务类产品采购经验，有智慧交通相关行业从业经验者优先考虑； 2. 至少具备3年以上团队管理经验； 3. 过往从业履历中参与过业务/管理体系转型或改革工作； 4. 具备ERP采购模块上线经验者优先考虑。

【岗位职责】薪酬可面议 1. 负责外销业务采购全周期管理，协调国内外供应商，确保供应链高效运转； 2. 持续优化全球采购体系，降低采购成本，保障出口订单准时履约； 3. 针对国际政策调整、物流航运变化等情况及时应对，确保外购物料按时到位； 4. 协同新客户项目落地，支持外销业务拓展，灵活处理突发情况，提高客户满意度。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，英语能力满足工作实际需要； 2. 热衷自行车行业，踏实肯干，具备较强抗压素质； 3. 具备外销采购工作经验，了解国际供应链运作，有海外供应商合作经历者优先； 4. 具备全球化思维，能识别并管控采购环节中的各类风险，工作细致认真。