新余巡店员招工

工期：5月24号-6月6号人员：周五-周日连做3人全时段连做2人另外需要督导1人连做1️⃣周一至周四：16.00-22.00工资：80元/天2️⃣周五至周日： 11.00-23.00工资：130元/天工作内容：活动协助简单轻松17-35岁，靠谱位置：南昌红谷滩万达广场​备注

招聘：营运督导（工作地：安远）薪资：5000-70001、根据公司要求执行营运督导计划，确保各项指标的达成和公司标准的落地；2、对各门店或区域的日常运营进行监督与指导，包括但不限于商品陈列、损耗控制、服务质量、店面环境、员工行为规范等；3、定期巡店检查，分析评估门店运营状况，针对存在的问题对门店导购进行培训和辅导，提高业绩；4、根据门店人员销售和业务配合情况进行合理的人员优化和招聘；任职要求：1、大专及以上学历；2、3年以上零售行业工作经验，至少1年以上营运管理经验；3、工作严谨细致，具备较强的问题发现与解决能力；工作地：安远具体情况，可咨询：人力资源部赖先生

江西小红心科技有限公司 招聘：项目督导员若干；要求：认识字，身体健康，有责任心。 工作内容：每日巡查项目设备是否正常，引导居民投递，做好分类，清洁设备。 上班时间每日5小时，薪资面议，可兼职。 有意向者可联系 ： 黄 工作地点.莲乡明珠或碧桂园

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1.监督和指导门店工作，确保公司政策和标准的执行2.负责收集门店销售数据，定期进行绩效评估和营销活动统计3.协助门店提升员工技能和能力，及时反馈门店信息和需求，解决营业部日常工作问题4.监督门店促销活动的执行和结果反馈5.市场调研

主要工作是配合搞活动，熟悉电子会员卡制作方法

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雅丽洁—厂家直聘湖北区域出差（武汉、孝感、荆州、荆门）招聘督导老师啦️️️有同行业、听岗位工作经验可以早早报道啦（待遇优厚底薪提成月休六天，年薪12万以上）意向可联系（需简历）石经理：

1,沟通能力强，责任心强，有耐心，学习能力突出，最重要的是（头脑灵活，转变能力强）2.年龄25岁-35岁，2、喜欢跳槽的、自我要求多，没有团队精神的同志请勿扰

凯光招聘：工程项目经理1名（工作地：萍乡），45岁以内，工民建专业，5年以上同岗位经验，责任心强，新余本地，薪资面议联系方式：　黄女士面试地点：新余渝水区景明路凯光集团二楼综合部

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工作地址：江西工程量：30兆瓦工作内容：工商业厂房光伏安装，钢构上安装光伏板（bmpv），安装M型水槽，小水槽，打胶。生活条件：包住，包水电，保险（没有做到3个月的，保险自行承担）吃饭自理！工资结算：第一个月付百分之80，月结！要求备注：目前需要6-8个人，需要有1:1高空证！价格面议！

招聘：督察员薪资：4500~7000工作职责：1.监督检查门店工作。2.督促整改跟踪问题的整改落实情况。3.督察员为人正直不偏不倚公平公正。4. 做好监督检查的详细记录报告存在的问题。5. 监督门店档口负责人落实食品安全法律法规的情况，对违规行为进行查处和纠正。6. 识别和排查食品安全风险点，及时提出改进和防范措施。7. 发现食品安全问题和不良行为，及时制止。8. 日常巡检定期或不定期对各区域门店进行巡查。招聘要求：1、20-35岁；2、有驾照，会电脑基本操作；3、要有退伍军证；4、有食品安全方面工作经验者优先；5、身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳。有意请直接联系：刘先生：

阳江市口味王商贸有限公司招聘招聘招聘！岗位：分销5名工资待遇：保底收入10000元市场督导：10名（预备分销）工资待遇：市场督导4000+招聘要求： 1.高中或中专以上学历，男女不限，年龄20－45岁（超龄勿扰） 2.工作认真负责，善于沟通交流，服从管理。 3.自备交通工具，有一定周转资金4.有从业经验或退役军5.失信人员勿扰工作地点：江城区、阳东区、阳春、阳西联系电话：阳春 ：陈经理阳西：陈经理阳东区:刘经理江城区：谢小姐电话同步

-6.2佛山顺德现结招聘督导1名女派发1名（户外）工资（支付）:督导180元/天女派发150元/天工作时间:8:30-18:30，期间吃饭休息1个半小时岗位要求和工作内容:督导男女不限22-35岁，促销员18-28岁（视觉年纪）身高160以上，五官端正体型均匀勿肥胖，性格开朗大方，工作主动积极服从安排和管理，需要做完2天。工作内容为派单引流，游戏介绍互动指引派发赠品，督导需要有较强的沟通能力和协调能力，安排和督促促销员工作，拍工作照片（所有互动照片横屏拍）有督导经验上班地址和上班日期（查清楚地址再报名谢谢）:1.大参林顺德金沙分店，佛山市顺德区金沙大道赏峰名邸2-3号铺报名请加，欢迎。 工作地址：佛山顺德

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泰悦隆（天津）贸易有限公司运营督导任职要求：1．负责区域店铺的运营管理；2．制定所管辖店铺的销售目标及营销计划，并组织实施；3．负责有效沟通、协调门店与区域及甲方关系；4．策划、组织实施相关促销或宣传活动，提升品牌和销售额；5．负责对直营店店长、店员的管理。指导、巡视、监督、检查所属直营店的经营行为，并组织召开相关工作会议，总结分析经营情况，及时调整，完成经营目标；6．及时了解、分析竞争对手的情况，制定竞争策略等。 待遇：月休4天，入职缴纳社保，工资面议。

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招聘：店长薪资：4-15K任职资格：从事汽车行业相关业务2年及以上，并对行业热爱；25-38岁，形象气质佳：良好的沟通表达能力和应变技巧，服务意识强；有销售管理工作优先

新余渝水招门店店长女装店，招聘导购基本要求：20-35岁关注时尚，会一般搭配，协助完成店铺每日运营工作。保持店铺陈列及干净的卫生环境。接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。有相关工作经验者优先。具有较强的沟通能力及服务意识，年龄18-35岁，身体健康，薪资待遇：3k-1W工作时间:倒班四天假工作性质不能经常请假高工资不是问题老实肯干销售能力差点也没关系

移动营业厅店长3名（6000-10000）【职位描述】1、负责本门店的全面工作,严格执行公司的各项规章制度和工作流程。2、负责本门店的客户维系，业务发展以及顾客的投诉处理。3、负责对门店员工的带训及对新进员工培训工作。4、负责本门店完成公司以及移动下达的各项任务指标工作。5、负责对本门店员工的服务、形象及作业流程监督、施实工作。6、负责对本门店负责本门店商品陈列工作、运营成本控制工作。7、具有一定的抗压能力，充满正能量

本店是牛肉火锅店，现急招店长，工资面议

玛亚电竞馆招聘店长一名，收银员若干名，服务员若干名需要工作经验者优先。

招聘：储备店长/薪资高薪资：5-10K储备店长一名，男女不限，文化要求高中以上 1、高中以上学历，有三年以上家具建材行业销售经验；2、有组建和培训团队的能力；

工作内容：主要负责门店的全面工作,协助门店完成公司下达的各项任务指标工作要求：28-40，踏实肯干，愿意积累基层工作经验以及门店的销售管理晋升通道：基础店长6000-10000---合伙人店长8000-15000---区域经理15000-20000

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