
小工打砂浆
岗位职责:
1.协助施工人员完成基础性体力劳动,如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2.配合各工种进行现场辅助作业,保障施工流程顺畅
3. 按要求做好工具及材料的整理与归位,维护现场整洁有序
4. 遵守工地安全规范,佩戴必要防护装备,杜绝违规操作
5. 完成班组长交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1.身体健康,能适应户外及高强度体力劳动
2.吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
3.无不良从业记录,无违法犯罪行为
4.具备基本沟通能力,能理解简单施工指令
5. 年龄18-60周岁,性别不限
永州江华瑶族自治县招高压注浆工(路面开挖,帷幕支护的),面积8*10米,深度6米左右。
砼工打桩
永州市江华瑶族自治县招高压注浆工(路面开挖,帷幕支护的),面积8*10米,深度6米左右。
湖南长沙招柱子承台钢筋绑扎、钢筋制作,以及装模打灰工人!有意者
打灰钢筋绑扎钢筋制作长期11-20人完工结算吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
长沙市招柱子承台钢筋绑扎、钢筋制作,以及装模打灰工人!有意者
门卫
3000-4000元/月
门卫包住包吃保险1-2人月结全职
1、24小时上班制,一个月带薪休假2天
2、年龄60岁左右
3、身体健康,无基础病史
4、热爱工作、服从工作安排。
5、工资3200元/月
6、有保安或门卫工作经验者优先
课程销售
4000-9000元/月
销售专员交通补助年终奖6-10人经验不限学历不限不限年龄,热爱沟通,有拼劲追求高工资就来面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOG接受居家办公课程/培训类产品教育培训对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
综合薪资4000至9000,提成上不封顶
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
成人玩具厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班玩具厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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招聘劳资员
4000-5000元/月
劳资员月结
岗位内容:
1、负责施工现场所有务工人员实名制录入、人脸门禁、进退场登记
2、建立工人档案管理。
3、考勤统计,整理班组、各工种出勤台账。
4、核对班组工时、加班记录。
5、整理工资发放凭证、流水台账,留存归档备查6、劳务合同管理,组织工人签订劳务用工合同,合同分类归档,管理分包班组劳务协议,把控用工合规性,规避用工风险,保证随时提供完整劳资资料。7、劳资纠纷与维稳处理
8、完成项目经理、上级安排的其他劳资相关工作
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、行政、财务、建筑相关专业优先。
2、年龄22-45岁,能适应工地驻场生活。
3、有3年以上建筑施工现场劳资/劳务管理经验。
4、房建项目经验,优先。
5、熟练使用办公软件。
6、持有劳务员证(八大员)
栏目概述
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