牧业类管培生——2026届校园招聘
5000-9000元/月
文员经验不限本科
工作职责:
①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术规范要求，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与改进；
②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产作业等相关技术性工作。
任职资格:
①26届应届毕业生；
②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业；
③工作地点：山东省淄博市。
业务助理
3000-5000元/月
文员经验不限大专ERP流程协助采购
岗位职责：
1. 采购流程协作与执行： 负责采购订单后续环节的高效、准确落实，包括系统数据录入、单据制作与审核，确保采购流程合规有序、持续运转。
2. ERP系统操作与流程支撑： 熟悉企业资源计划（ERP）系统操作，主导或配合完成采购及入库等模块的线上处理，保障业务数据及时准确流转。
3. 采购进度全程跟踪： 主动监控采购订单执行进展，协调内外沟通，确保物料按期交付，并对可能的延迟情况及时预警并反馈。
4. 质量体系文档管理： 协助开展质量管理体系文件的维护与更新，承担文件整理、归档及版本管理任务，为内外审工作提供有效支持。
5. 行政后勤事务协助： 提供全面的行政后勤辅助，处理部门日常事务性工作，助力打造高效、规范的办公环境。
6. 供应商资源挖掘与寻源： 协助开展潜在供应商的信息搜集、初步筛选与评估工作，为供应链资源优化提供基础支持。
7. 专项及临时任务执行： 积极完成上级安排的各项临时或专项工作，具备较强的多任务协同与灵活应对能力。
牧业类管培生——2026届校园招聘
5000-8000元/月
文员经验不限大专养殖场接受无兽医经验/技能
岗位职责:
工作职责:
①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术规范要求，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与优化改进；
②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产作业等相关技术性工作。
任职要求:
任职要求：
任职资格：①26届应届毕业生；
②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业；
③工作地点：山东省淄博市。
渠道销售专员
5000-25000元/月
渠道销售社保五险1-2人1-3年高中面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤回款提成TOB消费品/快消具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护渠道运营管理
岗位职责：
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态
5.协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求：
1. 具备渠道销售相关工作经验，有成功开拓新渠道案例者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强，能独立开展渠道规划与日常管理工作
4.熟悉所在行业市场特点及渠道运作模式
5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力
硬件与通信设备渠道经理
9000-16000元/月
销售总监1-3年本科代理商/经销商面销/陌拜
岗位职责：
1、依据公司整体营销战略与销售方向，开展市场调研工作，明确目标客户群体，拟定并落实销售方案。
2、具备安防领域从业背景者优先考虑（涵盖视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络设备等相关产品），或有网络设备、交换机、服务器、网络存储等产品销售经验者亦可。
3、遵守公司管理制度与业务流程，确保公司资产安全，持续提升产品市场占有率，达成客户满意与良好口碑。
4、完成上级安排的其他工作任务。
职位要求：
1、本科及以上学历，不限性别，年龄范围为22至35岁，具备2年以上销售岗位工作经验，拥有相关行业背景者优先。
2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任心、团队合作意识，品行端正，敬业踏实，积极进取。
福利待遇：
1、享受法定节假日休假，提供五险一金、带薪年假
2、享有专业培训机会，福利体系完善（含节日福利、生日礼金、健康体检），奖金多样（项目奖、挑战奖、激励奖），并配备多项补贴（全勤奖励、餐费补助、交通补贴等）
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、项目奖金、出差补贴
全国销售总监（双休，高端岗位）
8000-13000元/月
销售总监5-10年本科企业市场开发及维护较多出差
需要具备园区资源、企业服务、软件客户资源、税务相关企业客户资源等各类优质资源。担任全国销售总监，全面负责超大型客户、政府部门及战略合作伙伴的开发与长期关系维护，推动公司产品与解决方案在市场中的领先优势，确保收入目标持续超额完成。该岗位需具备出色的领导才能、深刻的市场预判能力以及主导高层级复杂谈判的实力，属于高端销售管理职位。
一、岗位职责：
持续跟进核心客户，深度挖掘客户需求，提供专业化的咨询建议与定制化解决方案。同时积极拓展新客户网络，提升市场占有率。
开展系统性市场调研，掌握竞争格局变化与行业发展方向，为公司销售战略的制定提供有力支持。
按期向管理层汇报销售成果、市场动态及客户意见，协同内部各职能团队高效协作，保障业务顺畅推进。
二、任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。
2、工作经验：5年以上销售管理经历，有财税类产品或财税服务机构从业背景者优先，具备成功组建并带领销售团队的实绩。
3、年龄范围：25岁至42岁，能力突出者年龄可适度放宽。
4、专业能力：掌握市场营销、销售管理、客户关系运营等方面知识，拥有扎实的谈判功底和团队合作意识。
5、沟通与执行：具备卓越的沟通表达能力和高效执行力，能与各层级人员及客户建立良好互动。
6、分析与决策：具有敏锐的市场感知力和判断力，可根据外部环境变化快速优化销售策略。
7、其他条件：责任心强，富有使命感，能适应高强度工作节奏，拥有渠道资源者将被优先录用。
营销副总经理
8000-10000元/月
销售总监5-10年本科团队建设及管理先进制造办公在济宁高新区市场分析判断能力发展为合伙人营销能力较少出差和外勤制定销售计划及策略企业销售管理经验15人（含）以上互联网/科技团队管理能力对机构（To
一、业务介绍
1、主营产品：工业软件（涵盖设备管理、能耗管理、生产管理、仓储管理、质量管理）
2、服务对象：全国范围内的中小工业企业（平均每城超3000家，覆盖300余城市，总量约100万家）
3、发展优势：获国家政策及资金扶持（2025至2035年为工业数字化升级的关键十年）
4、推广方式：依托全国渠道代理商网络（实行全渠道分销，不设直销体系）
二、岗位职责
1、市场规划：拟定整体市场营销策略，统筹达成市场目标
2、团队管理：负责队伍搭建、绩效考核与日常组织运作
3、外部协同：推进战略性渠道伙伴关系建立与维护
三、岗位要求
1、具备本科及以上学历
2、拥有五年以上市场营销领域从业经历
3、具备三年以上市场营销团队管理经验
4、具有面向企业级客户（ToB）的服务背景
四、薪资待遇：
1、月薪/年薪（具体面议）+绩效激励+年终利润分享
2、依法缴纳五险一金
3、享受国家规定节假日及带薪休假
4、享有公司统一发放的节日慰问品、生日礼遇等福利
销售总监
8000-13000元/月
销售总监1-3年大专渠道销售
岗位职责:
1、熟悉弱电领域、安防设备、综合布线以及数据中心相关产业的发展动态，开展行业信息收集与分析工作。
2、识别潜在客户群体，搭建并优化客户开发、合作对接及关系维护的业务模式，持续拓展优质客户资源，达成互利共赢的长期合作目标。
3、依据公司制定的经营目标和市场拓展策略，落实团队销售任务，确保业绩指标按期达成。
4、遵守公司管理规范与操作流程，保障企业资产安全，稳步提升产品在市场中的覆盖范围与用户认可度。
5、配合完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求：
1、大专及以上学历，不限性别，年龄要求28至35岁，具备4年以上销售岗位工作经验，其中至少2年团队管理经历，有弱电及相关行业背景者优先。
2、具备良好的职业操守，擅长沟通协调，拥有较强的商务谈判能力，富有责任感和团队合作意识，品行良好，工作积极主动。
3、了解弱电系统、安防类产品、综合布线及数据中心解决方案，拥有一定客户基础或项目资源者将优先考虑。
数据统计员
4000-5000元/月
文员1-3年大专数据统计
工作内容：
1、定期从公司调度平台系统中提取并汇总关键运营数据。
2、负责业务数据的收集、整理与核对，确保信息准确无误且完整齐全。
3、依据管理需求，编制相应的数据报表。
任职条件：
1、学历专业： 大专及以上学历，统计学、计算机、信息管理等相关专业优先考虑。
2、精通Excel： 熟练运用VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等常用功能。
优先考虑：
具备车辆救援、物流配送、网约车等同类调度平台系统操作经验者。
熟悉SQL、Power BI、Tableau等数据分析工具者优先。
渠道拓展经理
8000-12000元/月
渠道经理1-3年大专
工作地点:青岛平度市为主，可根据项目需要在全国各城市推进。
岗位定位:
协助总经理负责项目从0到1的整体筹备，推进以及落地实施，项目架构人员的招募以及培训，是项目的核心执行负责人，而非单一执行人员。
岗位职责:
1.负责新项目从立项，筹备到执行落地全程管理。
2.制定项目推进计划，按期完成。
3.协调内外部资源（团队，合作方，供应链或渠道等）。
4.参与项目筹建工作，包括选址，人员配置，基础流程搭建以及产品推广等。
5.对项目阶段性结果负责，及时发现问题并推动解决。
任职要求:
1.具备独当一面的项目推进能力。
2.执行力强，能抗压，能在复杂、传统行业环境中推进事情.
3.沟通协调能力强，能处理多方关系
4.有传统行业、实体项目、创业或筹建经验者优先。
发展与回报:1.薪酬:固定薪酬5000+项目绩效,综合薪资8k-9k.
2.工作时间:9.30-16.30，周一到周六，午休1.5小时。发展:项目经理项目负责人>;;业务负责人3.表现优秀、项目成熟后，可进入股权或分红机制。本岗位不适合只追求稳定、只做执行、不愿承担责任的。
淄博张店区招水电学徒，包教技术，工资面议/日结"。
2000-3000元/月
给排水工地小工/杂工工地学徒工水电水暖安装/维修长期1-2人月结包工
淄博张店招水电学徒，包教技术，工资面议/日结" 。
抗震支架安装弱电工
岗位名称：工地支架、板子、弱电安装队伍；岗位要求：1.招募规模为十人左右的小队伍；2.需要具备完成工地支架、板子安装工作的能力；3.需要具备弱电安装至逆变器的技术能力；薪资待遇：具体薪资待遇需面议，未提供具体数字。如果您需要更详细的信息或需要具体联系该岗位，建议直接与发布者联系以获取更多详细信息。
办公室内勤
3000-5000元/月
文员物业内勤经验不限大专居家办公
招聘启事
招聘岗位：
1、办公室文员2名
二、招聘要求：
办公室文员，年龄22-35岁，大专及以上学历，有驾驶证。有消防资料员经验者可以优先考虑（可以放宽年龄，降低学历）！形象好，气质佳，有一定的沟通能力和学习能力，公司提供“中级消防设施操作员、注册消防工程师、二级建造师”考试平台。
三、其他福利
1、满一年享受公休待遇；
2、发放节日、春节福利；
3、每年递增工龄工资；
工作地点：沙湾市
联系电话：
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度
档案管理专员
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技档案录入档案整理档案数字化
1、工作内容：
负责档案与资料的管理，包括档案的整理、编号、扫描、信息录入、图像处理及数据关联等数字化相关工作。
2、任职要求：
年龄18-35岁（男女不限），学历不限，需具备基本的计算机操作能力及办公软件使用技能（可接收实习生）。
上班时间：
09:00-18:00，每周固定周日休息，法定节假日正常休假。
工资待遇：
入职后含1天试工期和4天培训期，期间均按120元/天发放；正式上岗后实行计件薪资制，即计件工资+保密津贴，收入与工作量挂钩，多劳多得，上不封顶。
老板亲自招聘劳务文员以及团队+主管数名/待遇优厚
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪6000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月20号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
09：00-12：00--14：00--7：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-35周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
老板本人亲自招聘劳务文员+福利待遇好/有晋升空间
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪6000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月20号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
09：00-12：00--14：00--7：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-35周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作地点：苏州
医药销售经理
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限医院会议/会展销售医疗机构关系维护产品信息提供学术活动组织
我们正在招聘一名积极主动的医药代表，负责与医疗单位协作，推广公司药品及相关产品。
工作内容：
1. 与医疗单位相关人员建立并保持稳定的合作关系；
2. 按计划进行客户拜访，收集需求信息，传递产品知识并提供专业支持；
3. 策划及参与学术交流会、专题讲座等市场推广活动；
4. 协同销售团队共同达成既定销售任务。
岗位要求：
1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判水平；
2. 熟悉医药领域基础知识，有行业从业经历者优先考虑；
3. 学习能力强，具备良好的团队合作意识。
有害生物防治业务经理
1-1.1万元/月
业务经理11-20人经验不限学历不限区域销售按单提成销售额提成
熟悉有害生物防治消杀流程和技术，擅长与客户沟通，负责淄博境内有害生物防治业务拓展。专兼职都可以，主要拓展与物业和企事业单的的服务和产品销售。公司资质和服务项目非常有优势。欢迎有志之士加入。不限年龄和学历，专兼职皆可，稳定高回报。
销售主管/经理
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技化工机电机械销售经理阀门仪器仪表
岗位职责:
1. 统筹销售团队日常运作，推动业绩指标顺利完成
2. 策划并执行销售方案，增强市场占有率与竞争优势
3. 深耕客户资源，保障业务稳定拓展与长期合作
任职要求:
1. 拥有优秀的表达能力及团队配合意识
2. 具备销售团队管理经验，善于激发成员积极性
3. 具备敏锐的商业洞察力和市场研判能力
客户经理5000
5000-8000元/月
客户经理包住包吃1年以下学历不限门店销售销售额提成
招聘岗位：客户经理
接待：主要工作是，接待客户，介绍项目办卡推卡
工资：5千~8千，管吃管住，形象好，热爱沟通，
上班时间：中午11点---晚上12点，中间休息3个小时
全国连锁店，【就近工作】
负责市场开发，客户对接。及服务
2000-3000元/月
销售专员交通补助1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售较多出差按单提成不接受居家办公其他产品/服务先进制造
岗位职责：
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求：
1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训
4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排
大客户销售+省内差旅+五险一金
5000-8000元/月
大客户代表3-5年学历不限商务谈判技巧较多外勤医疗/大健康B端市场开发经验面销/陌拜经验制定销售策略和目标业务开拓能力客户关系维护较多出差新客户开发
职责描述：
1、负责开拓口腔门诊类企业客户，完成既定销售目标；
2、落实地面推广销售方案，按日执行客户拜访任务并达标；
3、深入挖掘现有及潜在客户的业务需求，推动持续合作。
岗位要求：
1、不限行业、学历、性别，年龄********；
2、具备两年以上销售工作经验，能胜任高强度外出工作；
3、可接受高频率省内出差（每月20天及以上）。
高薪外派+灵活安排
8000-10000元/月
销售专员包住经验不限学历不限
我们是以团队形式（4-6人）开展工作
根据个人意愿灵活选择，充分尊重个人需求，不强制分配任务
薪资福利：
1. 底薪4000元+业绩提成+五险
2. 提供免费带薪培训，配备专人指导，全程传授实操经验
3. 公司提供免费住宿，环境整洁、舒适、宜人，步行至公司仅需10分钟
岗位要求：
我们坚信团队协作的力量无可匹敌，因此需具备良好的团队意识，能够积极配合团队的合理分工与安排
区域运营主管
8000-13000元/月
城市经理经验不限大专证券/互联网金融销售经验开城经验品牌招商个人独立开拓市场能力制定区域营销计划
新项目，个人所得税合规退税服务
面向高薪人群及个税缴纳者，提供专业退税申报协助，结合客户实际情况，依法依规进行申报方案设计，实现最大程度退税。若客户已自行办理过退税，可提供二次申报服务，针对2020至2022三个年度尚未退尽的退税额度，重新梳理并提交申请，挖掘遗留退税空间。
一、高收入群体存在明确退税需求，市场潜力广阔，数据显示全国个税纳税人超一亿人！
二、全国范围内开展此类服务的机构极少，行业竞争小，属于新兴蓝海市场！
三、客户依赖专业支持！多数人对税收政策理解有限，或操作退税平台存在障碍。即便自行申报，也普遍未能充分退税，留有大量可退空间未被挖掘。
四、收益可观，实操性强！技术与运营团队具备丰富经验，为业务开展提供有力支撑！
销售员
4000-9000元/月
销售专员社保包吃五险一金6-10人1-3年大专电话销售面销/陌拜区域销售较多出差不接受居家办公其他产品/服务其他行业电话销售经验面销/陌拜经验
1，进行工业机械部件，体育鞋材，石油行业，经销商，电子商务等一两个渠道的开发和维护
2，拜访区域内潜在终端客户，收集市场信息并及时向主管或其他相关部门反馈；
3，对区域市场进行调研，分析，优化销售方案； 4，对销售业绩负责，确保每月销售目标达成 5，及时反馈客户需求，保持和公司的良好沟通，配合，做好客户服务，保障客户满意度；
6，按照公司要求定期参加公司产品培训和其他培训，提升销售业务能力。
职位要求
1，专科及以上学历，专业不限；
2，有销售相关实习经验者优先；
3，性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4，具备一定的市场分析能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淄博渠道经理招工在线招聘信息，主要招聘淄博销售总监相关人才。作为销售总监工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
