岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌区域知名度 2. 开展地推获客工作，包括商圈驻点、社区拜访、异业合作等多渠道引流 3.收集目标用户反馈及竞品动态，定期输出市场分析简报 4.维护并拓展本地合作资源，推动落地合作项目顺利实施 5.配合线上运营团队，完成线上线下联动推广任务 任职要求： 1.市场推广/地推相关工作经验不限，有快消、教育、互联网等行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力，能适应高频外勤工作 3.熟悉基础办公软件，具备简单数据分析意识 4.学历不限，踏实肯干、结果导向者更受青睐 5.无不良信用记录，遵纪守法，认同企业价值观

1、整合传播：策划并执行线上线下整合传播方案。 2、明星产品推广； 3、新产品验证与传播：负责新产品、新方案的肥效验证工作，收集、分析验证数据。通过线上线下渠道，传播验证成果。 4、培训与宣传：结合产品特点及季节特性，规划并开展线上线下课程培训。制作培训资料。 任职要求 1、大专及以上学历，农学等相关专业优先。适应全国区域外派出差。 2、 有推广经验优先，有农业产品推广经验者优先。优秀应届生均可考虑。不带销售性质。 我们能给你提供的帮助 1、公司提供现有优质岗位和一定的平台资源，促进个人更快速的开展工作； 2、公司提供专业完整的岗前培训和部门培训，包括技能培训，工作流程及标准、能力培训、专业话术及大量成功案例等； 3、公司随时帮你处理解决遇到的各种难题； 职业晋升双规划: 推广员-推广组长-推广经理-推广部长-推广总监 为此，我们期待您的加入，与我们一起携同迈进更广阔的未来

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、现场宣讲、用户引流及转化跟进 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期输出区域市场反馈报告 3.协同线上线下渠道，落地促销活动、品牌曝光及用户增长策略 4.维护并拓展社区、商圈、学校等重点地推场景合作资源，提升覆盖效率 5. 使用CRM或企业微信等工具规范记录客户信息及跟进状态，确保数据真实可追溯 任职要求： 1. 对市场推广有热情，具备良好的沟通表达与临场应变能力，能适应户外作业 2.有1年以上地推、快消品推广、O2O运营或销售类工作经验者优先 3.学历不限，踏实肯干，具备团队协作意识与结果导向思维 4.熟悉本地生活场景，有社区/校园/商超等渠道资源者加分

（1）依据区域划分与推广方案，达成所辖区域的市场推广任务； （2）负责本区域内终端客户或二级批发渠道的开拓与日常维护； （3）开展市场调研工作，建立并完善客户档案，收集竞品相关信息； （4）落实新产品上架、推广及陈列执行工作； （5）妥善处理辖区内客户的投诉与反馈； （6）完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、年龄22-35岁，具备速冻食品行业销售经验者优先； 2、能适应长期出差（每月约20天）； 3、入职2-3个月后，根据个人发展意愿及业务表现可晋升为区域销售经理。

团购aap商家入驻，日结40一单，审核快好下单

创业型项目，具备自主创业经历者优先，负责从0到1组建工作室团队。 背景介绍：2026年软件推广市场需求旺盛，行业前景广阔，当前应用推广市场规模预计突破300亿元，主流APP均设有高额拉新预算，单笔有效佣金区间为20-150元。 合伙人收益可观，月收入普遍在20k-40k，资深合伙人可达50k-60k。 合作方式灵活，可选择城市合伙人模式（适合长期布局，享有区域保护）或单点加盟模式（适合初期尝试）。 工作内容： 1，对接合规渠道，从平台承接京东、美团、花小猪等拉新任务，协商确定佣金标准与结算机制； 2，依据公司统一规范，组织招募兼职人员开展正规线上体验操作，确保流程真实、合规、高效执行； 3，所有佣金当日结算，合伙人日均收入普遍超2000元，月入60K+

无责底薪+外勤销售 【岗位职责】 1. 推广支付宝“碰一下”收款设备； 2. 负责产品配送至客户并协助完成安装。 【任职要求】 1. 不限经验，入职后有专人指导； 2. 学历不限，年龄需满20周岁以上； 3. 具备强烈的收入提升意愿。 【薪资待遇】 1. 无责任底薪4500元，综合收入保障8000元以上； 2. 高额提成+额外奖金+持续收益； 3. 收入与业绩挂钩，上不封顶，支持合作模式，详情可面谈。 【公司福利】 1. 工作时间灵活，可选择全职或兼职； 2. 可就近分配工作区域； 3. 提供免费系统培训，专人带教，确保掌握技能，线上线下多种获客方式支持展业。

1，招聘支付宝官方NFC推广员20人 2，全国支付宝NFC铺设 3，学历年龄不限 4，老带新，老师傅亲自教亲自带 5，底薪5000，长期分润，铺设奖励

招聘到小区贴广告的人

岗位职责: 1.负责收银设备的安装与调试 2.协助完成设备相关技术支持工作 3.按照流程完成现场服务任务 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、工作认真负责，能适应一定强度的现场工作 3、有较强的学习能力，能快速掌握设备操作流程

日结，明天奎文，民生街文化路需要1个干活好的小工，二楼抱拆除的木头，7点20到6点，工资200元，

潍城德邦物流分拣装卸一天240+，综合7000-10000，管住有福利餐厅，夜班，晚7：30-早7：30，前4个月5号发薪，后期23号发放上一个月工资，可预支，年龄18-55

时间自由，随上随下，上线就派单 无任何押金，市内均可就近分配 下班，周末没事干，适合着急用钱的一天300-500不等简单 日结需要急用钱的不想压工资的找我！！！

【薪资】 30一小时，保底月薪9000一月 工作7天可提前预支薪水 ---------------------------- 【时间】 早8-晚8，一天工作十小时，中途吃饭两小时 月休4天，可以自由安排休息，可连休 ---------------------------- 【福利】 全额缴纳五险一金 年终奖金12000 享有带薪年假，婚假，丧假等 ---------------------------- 【吃住】 提供4-6人间的宿舍，吃饭管三餐，吃住全免，有夫妻宿舍，外宿房补500 ---------------------------- 【地址】 在苏州市工作！！！

岗位职责： 1负责门店周边社区、商圈、学校、企业等区域的地面推广； 2通过派单、摆台、扫码、客户登记等方式获取意向客户； 3向客户介绍门诊项目、优惠活动及服务优势，引导客户预约到店； 4发并维护周边异业合作资源，如商家、物业、社区等； 6每日统计推广数据，反馈客户需求及市场情况； 6配合门店完成义诊、活动推广及其他市场工作。 任职要求： 1有地推、销售、市场推广经验优先，口腔/医美/教育行业经验更佳； 2性格外向，沟通能力强，敢于主动开发客户； 3执行力强，能适应外出推广工作； 4有目标感，能接受业绩考核； 5形象端正，服务意识好，责任心强。

【工作内容】 1，负责英孚教育青少儿线下地推活动执行，提升品牌知名度。 2，主要面向门店所属商场/商圈内3-12岁少儿家长，通过扫码领取礼品等方式吸引潜在客户。 3，负责维护所在商场内品牌展台形象及推广物料使用 4，关注客户体验，促进后续转化 【综合月薪 6-12K】 1，有责底薪100元/天 2，含全勤奖，激励奖，推荐奖，当月转化优异者更有机会获额外奖金 【岗位亮点】 自由排班：课余，下班，周末随便选。 薪资给力：多劳多得，提成高，收入看得见。 培训上岗：有人带教，提供精美扫码物料，零基础也能快速上手。 【适合人群】 想高零花钱的大学生 带娃之余赚点外快的宝妈 工作之余想多份收入的上班族 精力充沛，喜欢聊天的小伙伴

一、岗位职责 1.负责公司产品/服务的线下推广工作，前往指定商圈、社区、写字楼等场景，开展地推宣传、客户引流等工作，完成每日/每月推广业绩目标。 2. 规范摆放张贴宣传物料、做好物料登记与保管，及时补充消耗品，保证地推工作有序开展。 3. 严格遵守公司地推工作规范，维护公司品牌形象，杜绝虚假宣传、违规推广等行为。 二、任职要求 1.年龄18-50周岁，学历不限，有无地推经验均可，有线下推广、销售、市场拓展相关经验者优先录用。 2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的亲和力、应变能力，能快速与陌生人建立沟通。 3. 热爱销售推广工作，吃苦耐劳，执行力强，具备较强的抗压能力、目标感，勇于挑战高业绩。 4.工作态度积极端正，有责任心、团队合作意识，服从公司工作安排与调度，能适应户外、走动式工作模式。 5. 熟悉本地商圈、社区路线，时间充裕，能全职投入地推工作，兼职人员需保证固定工作时长。 6.无不良从业记录，品行端正，遵守公司规章制度。

发传单急招10人 工作内容：周边宣传派发， 集合时间：11点左右到场 3-6小时工作，轻松省事 80-120元日结，当天完工当天算 需带手提袋、身份证原件 新市区苏州花园、科技大厦 就近分配，不限经验。

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及现场转化； 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期反馈市场动态并提出优化建议； 3 维护重点商户/社区/场地关系，拓展优质地推合作资源。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力； 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限； 3. 学历不限，踏实肯干，能适应户外作业与灵活工作时间； 4.熟悉本地生活场景，有社区、校园、商圈等场景推广经验更佳。需要自备交通工具车。小轿车，面包车均可。 5. 薪资 日结 100 到 300，男女不限

招聘工人1名，年龄要求25至40岁。工作时间为上午7:30至11:30，下午1:00至6:00。工作地址位于高密交运金水岸附近。

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