呃其他的那些福利待遇都挺好啊呃具体的话可以面谈因为二手房重叠性很大我们一手房好做的原因是我们的房源是固定的只需要在周边工厂或者是周边找到我们需要的客户群体就可以了嗯另外呢我们的产品也是好卖的算是这个城市里边价格比较低的啊20来万出头就一套房子虽然是小产权但是呢也可以贷款啊而且呢就是首付可以做到零首付嗯月供呢嗯几百块钱然后带着精装带着家具家电拎包入住啊所以这个房子不难卖我们现在进厂了是两个月了到现在截止是成交了9套就是成交完了哈大定了还有三个小定是加昨天晚上那一套的话应该是7个呃还呃呃他们手上还有有几个意向客户嗯现在呢就是我们要再招4个外拓专员嗯听话照做就行我们不要有经验的底薪嗯实习期的底薪是3500正式底薪是4500嗯然后正式呢是管吃管住

急招急招急招 家庭事业两不误，赚钱带娃两不误！ 找工作，别将就！ 我们要找的，就是 敢拼、顾家、能赚钱 的你！ 硬核薪资，直接官宣 底薪 2500 + 30%-60%超高提成 业绩狂飙，收入无上限！ 神仙作息，拒绝内耗 朝九晚五不熬夜，月休4天超自在 五险齐全，干得开心，活得精彩！ 老友推荐，福利拉满 带朋友入职，红包马上到手，奶茶喝到爽！ 联系电话： 雄鹰展翅，聚英才！

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卖房子呀！00后，90后,80后，能玩明白小红书，抖音的，年入50w+，高薪工作潍坊首屈一指

能管理团队，要求不高，新房二手房全套业务熟练，两年以上房产经验，待遇面议，期待您的加入

岗位职责： 1.负责公司新房二手房市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩表现 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.销售经验不限，有快消、建材、工业品或B2B行业经验者优先 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感与执行力 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排

要找真房源 还是贝壳全 【招聘岗位】 房产经纪人数名 【薪资待遇】 入职无责底薪3000＋高提成（高达60%） 平均薪资8000-15000+ 【公司福利】 五险、定期团建、国内外旅游、季年度奖金、奖品等各种福利 师徒带教 带薪培训 各大门店 就近分配 高额提成 优厚福利 金牌门店80+家 完美晋升体系 【晋升渠道】 房产经纪人--M店经理--商圈经理--区域总监--业务总监--运营总监 【岗位职责】 1.负责新房、二手房及租赁业务，掌握客户真实需求，匹配合适房源，提供专业的房地产置业咨询支持； 2.陪同客户实地看房，协助完成新房、二手房买卖或租赁交易流程； 3.积极开发与维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系。 【任职资格】 1.年龄20-40岁，高中及以上学历 2.具备强烈的进取心，学习能力强，能承受工作压力； 3.善于沟通交流，富有亲和力，有销售或客户服务经验者优先录用

一岗位要求： 1、具备房产销售经验者优先考虑。 2、具备较强的沟通表达能力，热爱销售工作。 3、具备学习意愿，乐于接受新事物。 4、性格开朗，积极向上，具有团队合作意识。 二薪资福利： 1、无责任底薪持续发放+高额提成：底薪4000元，收入上不封顶。 2、工作时间：早九晚七，每月休息4天。 3、缴纳五险，定期组织团建、聚餐及旅游活动，享有百万互助金保障。 4、节日福利优厚：带薪年假15天以上，中秋、春节发放丰厚礼品。 5、工作地点：济南全市就近分配，可提供住宿安排。 6、无需统一着装。 三工作亮点： 1、客户渠道多元：平台自有端口+到店客户+老客户推荐+系统分配资源 2、业绩构成丰富：涵盖租房、二手房、新房及商业地产交易 3、作业工具智能化：两大高流量App助力高效成交

市区三十多家门店！！！ 上班地点在家附近就近安排！！！！！ 招聘岗位：新房顾问 要求年龄：24-45岁 工作内容： 开发与维护客户资源，根据客户需求精准匹配房源，组织实地看房并推动成交达成。 工作经验：不限经验，零基础可入职，配备资深导师一对一指导。 薪资待遇：底薪4000元+高额提成，月入过万有机会。 每月10号准时发放工资，15号发放提成，绝不拖欠。 福利保障：缴纳五险，享受带薪培训、师徒带教制度，每月设有优秀员工奖励，每年组织国内或国外团队旅游。 工作时间：上六休一，每月休息四天，每日工作8小时，无加班情况。 公司目前在德州拥有40多家门店，可根据住址就近分配工作地点，环境轻松，团队氛围融洽。

岗位职责： 1、根据客户需求精准推荐房源，安排并陪同客户实地考察房屋情况； 2、持续维护房产业主关系，提供优质服务，推动二手房买卖及租赁交易顺利完成。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能独立完成客户接待与咨询，深入理解客户需求，匹配理想房源，并开展业务洽谈。 2、具有较强的服务意识，能够全程陪同看房，助力实现房产买卖或租赁成交。 高薪高提成，月综合薪资5000-10000元。 有意向者可直接投递简历或电话联系。 岗位福利： 定期开展旅游、聚餐、团队建设等丰富活动。 享受节日福利，收入构成为高底薪+提成+绩效奖金，团队氛围融洽轻松。 岗位经验： 因业务扩展需要，现诚邀一批新成员加入我们团队。过往无销售经验、未接触过房地产行业均可报名。入职后配备专业导师一对一指导，拥有系统化培训体系，师傅全程带教，成长路径清晰。晋升空间广阔，众多同事月收入过万，部分优秀者可达五万以上！只要你有能力，收入上不封顶！

橡胶轮胎厂，20-53岁 厂吃厂住，订单稳定 不查学历，来了就能安排 工作地址：高密

临朐全福元招聘计算机人员薪资范围：面议，五险一金岗位要求：，专科以上学历，计算机相关专业，熟悉计算机软件系统及常用软件安装，软件硬件故障排查等。联系人：周女士联系电话：

日结！日结!干几天都行去寿光装车，羊角蜜，一箱5斤，叉车叉过去装车。有时贴面单，哪里有活哪里干，很好干一小时，18-58岁1点干到10点左右，管2个包子，不扣时间，带水杯11.40分从临朐佳乐家对面路南出发去的报名

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北京首农畜牧发展有限公司山东分公司现诚聘：挤奶操作工2人，挤奶操作工，每天工作8个小时，三班倒。每月5600，两天休班，(50岁以下）。员工宿舍，免费住宿，24小时热水，配备洗衣机，宿舍有无线网络、空调。联系电话:工作地点：山东省寿光市田柳镇东头村北

新手没关系，有店长亲自带，简单易上手，高回报，提成达100%，给新人一个机会无坐班!!不打电话!!工作时间自己安排!!!不打工! 一，岗位职责 1。公司有房源，负责全武汉租房 2。获取客源我们的客户渠道有很多根本不愁没有客户比如小红书，咸鱼，抖音，58安居客等等 二，任职要求 1。无年龄要求，无相关经验要求，只要你肯干。 2。小白没关系，老板亲自教亲自带一对一 3。希望在工作中不断学习成长，晋升管理层。 三，工作时间 10:00打卡月休8天 自由调休 可半天半天休四， 四，薪资待遇 1。薪资结构：提成+奖金月收入8000-无上限 2。公司设立目标完成奖，月度奖，优秀员工奖。 3。提成是销售行业最高的，工资回报最高的，85%的新人第一个月都可以突破过万，超越大部分同龄人和其他公司的工资五，晋升渠道 [晋升空间]经纪人-智能店长-人店店长-部长-区域经六，公司福利 1。租房优惠，工作时间自由 2。公司不定期组织聚餐，团建，户外拓展，每日下午茶等 3。给予每位伙伴良好的发展平台和上升空间资源共享，合作共赢 4。公司团队氛围好都是00后，接触的客户差不多都是同龄人，没有代沟，赚钱也要开开心心的赚

岗位职责： 1.开发并维护客户资源，精准匹配客户需求与优质房源/项目 2.独立完成带看、谈判、签约及后续服务全流程，保障交易高效合规 3.深入了解市场动态与行业政策，为客户提供专业咨询与资产配置建议 4.协调买卖双方及合作方，妥善处理交易过程中的各类问题 5. 定期复盘业务数据，持续优化服务策略与成交转化率 任职要求： 1. 对房地产、金融、文娱、体育等任一经纪相关领域有浓厚兴趣，经验不限 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 3.诚实守信，具备较强的责任心与职业道德 4.学历不限，有相关从业资格证者优先 5. 接受灵活工作安排，适应市场化业绩导向机制

芒果直聘 房产经纪人，全沈阳就近分配 入职专人带免费带薪培训一九分成最高85%独家包销房源 [工作内容] 1. 利用线上及线下渠道，为客户匹配房源(一手新房，二手房，租赁等); 2. 不断提升客户服务体验，推动行业的进步和规范; 3. 掌握沈阳房产板块信息，为消费者提供高品质，高安全，高效率的房产服务; 4. 促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署，办理权属转移等工作。 [任职要求] 1. 高中及以上学历，大专及以上学历优先，年龄20-45周岁，可接受应届生; 2. 强烈的赚钱欲望，学习能力，吃苦耐劳，抗压能力佳; 3. 有梦想，愿意通过自己努力付出，实现个人价值; 4. 沟通能力强，工作积极努力，对房产行业充满信心。 [福利待遇] 薪酬：高提佣实收业绩27-85%，佣金秒结； 1. 个人福利：五险，带薪年假，豪华游，内外部培训 2. 团队活动：文体活动，户外拓展 其它福利： 1 内部员工租房，买房，服务费享受员工折扣价； 2 法定假日发放节日礼品； 3 老员工享有周年庆定制礼物； 4 精英社成员享有免费出国游； [培训体系] 从新人到精英，我们为您定制培训课程! 有一百种方式，最重要的一种，就是每天在公司看到你! 万里挑一，唯你是聘! 员工福利（标签）： 年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、工龄奖、全勤奖、员工旅游、带薪培训

一、岗位核心信息 • 招聘人数：1 • 薪资结构：无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金（综合收入8k-15k，上不封顶） • 工作地点：孵化园地铁站奥克斯广场C座（袋鼠公寓总部） 二、我们期待的你（硬性门槛） 1. 行业经验：拥有5年及以上成都公寓/租房行业经验，熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。 2. 账号资质：个人运营租房/房产相关账号满3年以上，具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。 3. 业绩要求：个人历史月均出房量≥10套，有稳定的客户转化与成交闭环能力，能独立完成带看、谈判、签约全流程。 4. 沟通表达能力强，服务意识良好，目标感强，能承受销售岗位的正常业绩压力。 5. 熟练使用办公软件、租房平台端口，具备客户跟进与房源维护的系统思维。 三、岗位职责 1. 负责公寓房源的出租推广，通过线上线下渠道获取精准租客线索，高效完成带看与签约工作。 2. 跟进租客全周期服务，维护良好的客户关系，提升复租率与转介绍率。 3. 维护与运营个人获客账号，定期更新房源内容，打造稳定的私域/公域流量池。 4. 配合公司完成月度、季度出房指标，参与团队业绩复盘与优化。 5. 协助处理租客入住后的基础问题，保障租赁流程顺畅，降低退租率。 四、你能获得什么 稳定保障：4000元无责底薪，不卷虚头巴脑的KPI，收入与能力直接挂钩。 高提成激励：行业有竞争力的提成比例，出房越多，收入越高，多劳多得。 成熟平台支持：袋鼠公寓品牌背书，海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。 清晰成长路径：完善的培训体系，从业务技巧到管理能力，帮你实现职业进阶。 轻松团队氛围：扁平化管理，无复杂内耗，同事好相处，只看结果不看关系。 五、联系方式 电话： 地址：孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓总部

1.贝壳平台下的租房人员， 只做租房，简单容易上手。 2.全成都13万套房源可供选择，极具性价比，房源很优质。 3.平台除了提供房源，提供部分客户。 4.一周仅需打卡三次，不坐班，工作自由。 5.租一套房子提成基本上就是半个月佣金，提成高。 6.每月跳点1600。

好想来品牌零食 · 招聘（安丘市区） 招聘岗位： 店长 / 理货员 ✨ 任职要求： 年龄 20–45 周岁 做事麻利、认真负责、能吃苦耐劳 有商超/零食店工作经验者优先录用 待遇良好，薪资面议 ⏰ 工作时间： 两班倒 早班 08:00–16:00 晚班 15:00–23:00 有意向的朋友们可详聊 ☎ 电话：（）

潍坊奎文区轻纺城附近小龙虾外卖店，招店长1名，电话

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山东赛维斯系统门窗招聘店长+店员＋办公室文员：各6名业务员：8名主播，有直播经验优先。店长，底薪提成。1. 有门店管理经验，能带团队、懂日常运营2. 负责接待客户、谈单、维护老客户业务员，25-45岁，会开车，沟通能力强薪资：底薪+提成+油补每公里电补每公里底薪+提成，月薪过万，上不封顶！工作轻松，位置1：稷山路店位置2：开发区双喜工业园厂区位置3：寿光孙集店

店长 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:高密中骏世界城四楼

农资店长（五险）, 4000-8000元/月, 农药及肥料等产品的销售推广。 任职要求：学历高中及以上学历。专业不限。服从公司管理，品行端正。有上进心，认真好学，无基础也可，公司负责一对一教学，有学习补助，扶持上岗。 公司负责培训。 工作地点： 丹河附近3名 田柳附近3名 候镇附近3名 古城附近3名 公司待遇：基本工资+销售提成+五险+目标完成奖励+年终奖金。

招聘前厅经理或者店长一名吧台收银一名万达广场三楼自助烤肉店

校园超市店长招聘 一、任职要求 1.年龄 25-40 岁，性别不限，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，有零售 / 便利店、团队管理相关经验可放宽学历要求。 2.熟练操作收银系统、进销存软件及 Office 办公软件，具备商品采购、库存管理、成本控制、销售数据分析能力 。 3.熟悉校园食品安全管理，能处理学生拥挤、商品投诉等突发事件，善于跨部门沟通协作 。 责任心强、服务意识好，具备团队管理与应急处理能力 。 二、岗位职责 1.全面负责校园超市日常运营、设备维护、安全管理，落实学校后勤各项工作要求 。 2.严把食品安全关，做好商品进销存、盘点、临期品处理，优化商品结构 。 3.负责员工排班、培训、考勤管理，规范服务标准，提升服务质量 ，做好超市人员管理。 三、薪资福利 月薪 4000-6000 元，缴纳五险，包食宿。 四、联系方式 工作地点：大学城 联系电话： 请各部门负责人再次转发各。

高密科技大7-11店招聘店长、副店长薪资店长5000-7000副店长4500-6000年龄25岁-45岁，有店长工作经验的优先聘用联系电话：

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