店长，2名面议

有爱心责任心，热爱大健康事业

店长及助理收银出餐等等。

招聘：烘焙店店长薪资：4000-10000元1.无需有工作经验，为人踏实肯干，手脚麻利，三视环境卫生，服从门店日常工作安排

1.店内卫生 2.商品销售. 3.茶叶冲泡

负责加油站日常安全维护，及相关维护管理工作

寒亭老門楼北京烤鸭招聘店长一名，厨师长一名电话工资面议

招聘：店长薪资：6000-20000元市中心高端糕点店招聘店长1名，要求有店长工作经验2年以上，独立策划促销活动，会直播，懂管理，，，25-40岁，缴纳五险，详询，工作地址和平街中段。

一、门店经营管理 统筹门店整体运营，制定月度营收目标，把控日常营业额、毛利，复盘门店经营状况。 统筹货品订货、到货验收、货品陈列排布，定期盘点库存，排查临期零食，把控损耗。 二、人员团队管理 排班调配店员日常班次，日常考勤、工作督导，规范员工服务态度、仪容举止。 新人面试带教，梳理店内奖惩制度，带动团队积极性，做好员工情绪管理。 三、货品与货品损耗管控 核对到货数量品相，规划货架陈列、爆款主推摆放；把控临期商品，制定清货方案，压低门店亏损。 统计热销、滞销品类，反馈总部调整进货品类。 四、门店客流客群维护 打理店内售后问题，处理顾客退换货、投诉，维护熟客客源。 结合商场活动策划门店优惠活动，提升到店客流与整体销售额。 五、日常内务琐事 管控门店收银对账，每日营收核对，做好台账上报。 管理店内耗材、环境卫生、店内设备检修，落实商场各项规章制度。 六、向上对接发展 对接品牌总部、商场招商运营，同步门店经营数据；配合区域督导巡查，可参与多门店运营管理。

招聘制冷工学徒2名，跟随师傅学习冷库制冷相关知识及操作。学徒期薪资4500元，能独立胜任岗位后薪资会相应提升。工作地址位于安丘市新安街道锦山北路城西工业园。

明天昌邑招聘二保焊工1人，薪资350元。

找明天白班一位可以替三天

招聘驾驶员5名，待遇良好。薪资7000-12000元，多劳多得，月休4天，每月15号准时发薪，薪资过万有额外奖励。工作地址位于诸城市兴华西路与西外环交叉口往东50米驿责车队。公司名称为潍坊拓程汽车销售服务有限公司，有意者可联系。

招聘氩弧焊工，薪资为7000-9000元。

招聘：店长有管理经验呢

的朋友看过来！台前鼻舒馆现招聘店员、店长月薪3000‑5000，上不封顶年龄要求25‑50岁不会没关系，手把手教学，免费培训。只要你待人亲切、做事认真、善于沟通，欢迎来聊！家门口上班，时间踏实稳定。（招长期的，短期勿扰）联系电话：

门店店长年龄要求45周岁以下薪资福利:底薪5000+全店利润提成五险工作地址:绥化市北林区一百胡同斜对面北二路道北

小笼包店招聘：店长3名前台3名面点师傅3名钟点工6名服务员6名包包子工6名烙饼师傅2名地址：兴隆台区瀚新小区南门.联系电话

松鼠便利店招聘店长一名:工作地点:碧桂园十里江湾年龄:20-48(会基础电脑操作)，不限性别，有便利店超市工作经验优先薪资:4000-6000(底薪+绩效+全勤)联系电话:

营业员2名，长期，三班

配合店长完成一天的工作，每天工作七小时，工作餐，免费住宿

順货，发货

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，提升客户购买意愿 2.主动了解客户需求，推荐合适商品，完成销售目标并提升客单价 3.维护店内陈列整洁与商品摆放规范，保持良好购物环境 4.处理客户售后问题，建立良好客户关系，促进客户复购与口碑传播 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 2.有销售或导购相关经验者优先，具备基础的客户服务知识 3.工作积极主动，责任心强，具有团队合作精神 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供带薪培训

招聘：店长（节日福利）薪资：4500-6000.门店整体运营管理全面负责炸鸡门店日常经营管理，统筹早中晚高峰出餐、备货、前厅后厨衔接，保障门店高效运转，稳定提升门店营业额、复购率及好评率。2.产品制作与品控管理熟练掌握炸鸡、小吃、饮品全套制作流程，严格把控腌制、裹粉、油温、炸制时长、出品颜值、口味标准化；每日自查产品口感、新鲜度、保质期，杜绝出品失误、浪费、差评问题。3.库存与成本管控负责每日食材盘点、收货验货、报损登记，精准预估每日备货量，控制食材损耗、油料损耗、物料浪费；做好库存先进先出，杜绝过期食材，降低门店整体运营成本。4.人员管理与排班带教负责店员日常管理、考勤、排班、岗前培训、新人带教、服务规范监督；督导员工卫生、服务态度、操作标准，维持团队稳定，提升整体工作效率。5.环境卫生与食安合规严格落实餐饮食品安全规范，把控后厨卫生、前厅卫生、设备清洁、消毒流程；做好台账记录、食材留样、器具分类存放，保证门店随时符合市场监管检查标准，零违规、零隐患。6.日常数据与营业管理每日核对营收、账单、外卖平台订单、核销、对账；处理外卖差评、顾客咨询、售后问题；优化门店出餐速度、打包规范、出餐错漏率，维护店铺评分。7.设备维护与门店管理负责炸炉、冰柜、蒸饭设备、油烟机等设备日常检查、保养、清洁，发现故障及时上报处理，保障设备正常运行，避免影响营业。8.执行门店经营目标配合总部/老板经营策略，执行活动方案、套餐活动、引流活动，主动优化门店经营细节，提升门店整体利润。任职要求1.1年以上炸鸡、汉堡、小吃类实体店店长经验，熟悉全套门店流程；2.懂出品标准化、懂成本管控、懂库存盘点，能独立撑起整店运营；3.做事麻利、责任心强、抗压能力强，高峰期能带头顶岗、协调团队；4.熟悉外卖平台运营，会处理差评、能把控出餐时效；5.无不良从业记录，重视食品安全，服从管理，长期稳定工作；

岗位职责1、认真学习门店运营标准，熟练掌握收银、外场、水吧等三岗工作； 2、按照门店分工执行好当班工作，并且积极合理响应顾客服务； 3、主动、热情、耐心，始终为用户提供美好体验； 4、团结友善，多学习乐分享，积极参加培训，不断提高专业技能。 任职条件 1、年满18周岁，高中及以上学历； 2、良好的沟通交流能力，富有团队合作精神； 3、品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好。 薪资福利（各城市需根据自身情况复核薪资、福利及工时情况，对应调整） 1、月休六天，月薪3000-4000元，鱼乐卡销售提成另算； 2、免费提供住宿+每月60小时上网时长、12张饮品劵、42张半价简餐券； 3、良好办公环境+年节福利+年终奖金+商业保险+带薪年假+各类有趣员工活动等等。 晋升发展（最快2个月一次晋升加薪机会） 服务员-训练员--见习经理--值班经理--店长--区域经理--城市经理—地区/大区负责人

能吃苦耐劳，有长远眼光，能为赚钱努力奋斗

岗位职责： 1.负责店铺日常运营，包括商品陈列、库存整理与补货 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及日结工作 4.维护店铺环境整洁有序，确保符合安全与卫生标准 5.配合店长完成促销活动执行、数据登记及临时性任务 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制，服从门店排班安排 3.具备基础计算机操作能力，学习能力强 4. 有零售/快消行业经验者优先，无经验可带教培养 5.身体健康，形象端正，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

进行门店日常收银，卫生清洁，补货上货工作

温通理疗养生馆招聘店员十名，实习护士十名，管理人员2名，店长一名