岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作

薪资待遇:4000--15000元工作时间：下午3点到18点，每天工作半天。 工作内容:沟通家长和孩子提分，做好登记笔录，按时回访。

托管招聘！ 助教老师，要求认真，有耐心，对学生态度友好，学历不限，年龄在45以下，全职，兼职都可。兼职是下午3点半到6点半。双休，寒暑假，工资4千到5千。 电话

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为观察，及时与家长沟通反馈学生情况 3.维护托管场所安全与环境卫生 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，身心健康，无违法违纪及不良从业记录 4. 有教师资格证、心理咨询师证或相关教育实习经验者优先 5. 学历要求：本科，经验要求：不限

起点教育招在校大学生或应届毕业生暑假兼职 主要工作辅导中小学生文化课预习，帮助孩子完成暑假作业。 可提供食宿，中午可提供午餐，工作地点在长清区孝里镇。 有意向的联系

交小学3年级还在语数英三科。

诚聘放学后兼职托管班老师，兼职老师：时间：每周一到周五下午4:00到6:30。要求：有本科以上学历，至少做完一学期。要求：有耐心，爱心，责任心。辅导小学生作业。薪资60一下午。春季托管，暑假班能连做的优先。

(诚聘急聘暑假辅导老师！师范类院校生有工作经验者优先录用！)诚聘小学生晚托老师，要求高中及以上学历，有工作经验者优先录用！有爱心有耐心有责任心，每周一到周五下午放学后辅导小学生完成作业，能给学生讲解疑难问题，周六全天辅导，中午免费午餐，午休。周日全天休息！本工作适合大学毕业后考研，考公务员老师，以及临时过度工作，每天工作两小时左右，有足够时间去学习筹谋一切，本托管有十六年工作经验，曾经考出公务员老师九名，考研究生十多名，本托管是你梦想成真的地方！来吧！加入我们！一起努力！为梦想而努力奋斗！

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生个体发展，开展课后辅导与学情跟踪，及时与家长沟通学习进展 3.参与教研活动与教学研讨，持续优化教学方法，提升课堂质量与学生学习成效 4.协助班级管理，配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务，如招生宣讲、公开课展示等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力，能独立承担课堂教学任务 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，亲和力强，善于与学生及家长互动 5. 学历要求：不限（根据实际教学岗位可放宽至中专/技校及以上，需符合当地教师准入政策）

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，能胜任站立作业

天外村下面山海大酒店附近龙潭路热力公司食堂招聘炒锅一名3600-4000元面二一名1800-2000元（会油饼就可以）周末双休30来个人吃饭就一餐上班时间只要把这一餐出餐就可以夏：

泰安巨鹏飞国际农产品交易市场招送货工。装卸工。工资日结200到300联系电话

山东新泰招工，线上工作人员一名，夜班。工资8000。一天杀100头猪左右电话

招A2司机一名，在泰安高铁工地倒短，工资（保底）一万，管吃住，愿意去的联系我，

招聘暑假班短期老师 预习新课，完成暑假作业

懂孩子心理，懂得调动情绪价值，会夸人，嘴甜

教孩子四年级作业和补课

工作职责：1.对幼少儿数学思维课程进行线下小班（6-8人）授课工作，课后指导学员完成课堂练习及学具使用，课堂激励等；2.定期组织阶段性测评，检验学生学习效果，并与家长沟通，反馈学生学习状态；3.激发学生学习兴趣，培养良好的学习习惯、树立健康积极的学习心态；4.主要授课对象:幼儿园/小学一/二/三年级学生。任职标准：1.本科及以上学历；2.普通话标准，有亲和力，举止得体大方；3.热爱教育，认同教育培训行业，喜欢小朋友，有责任心，有创新意识和团队合作精神；4.持有教师资格证；5.数学/小学教育等相关专业优先。

一轮面试!当天7点出结果!无试岗!! 坐班哈，不是兼职~ 正常工作9000左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶过年正常放假!!!带薪年假!!! 【岗位要求】 1.接受无经验； 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.节假日带薪休假 3.每天下班免费打车直接使用企业支付无需个人支付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样!没有差别! 2.一年3-4次晋升 3.入职就配备工作电子产品

岗位职责: 1. 承担初中或高中化学课程的授课及教案准备工作 2. 参与教学相关活动的设计与执行，激发学生学习积极性 3. 主动参与教研交流与专业培训，持续提升教学质量 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历 2. 能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习需求 3. 热爱教育行业，具备较强的学习意识和成长意愿 4. 热心投身教育工作，语言表达流畅，擅长与学生及家长互动沟通 公司福利: 带薪培训+带薪年假+各类节假日福利+带薪婚假、产假等+五险一金+可申请住房补贴/研究生补贴等多项福利 管理岗位晋升优先从内部员工中选拔 3. 员工可自主选择职业发展路径及晋升方向（如教学名师、学科管理、校区综合管理等）

岗位职责： 1、负责英语课程的授课与教学工作，根据学生水平制定相应的教学计划； 2、辅导学生进行听说读写训练，提升英语综合能力； 3、根据课程内容进行备课，优化教学流程与内容。 任职要求： 1、具备良好的英语语言能力与表达能力，发音标准，口语能力强； 2、热爱教育行业，有耐心且富有责任心，亲和力高，具备良好的沟通技巧； 3、具有教学经验或相关实习经历者优先。

4-12岁英语启蒙 需要一个长期的老师（周末寒暑假上课不坐班） 教唱英文儿歌动画 会讲英文绘本故事 用国外原版分级阅读读物 课件和教学内容都是搭配好的 老师发音一定要好 活泼开朗有趣一点 有责任心 学习能力 积极上进

晚辅，英语老师

晚课+周末班

岗位职责： 1.负责中学化学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生特点设计教学方案，提升课堂互动性与学习效果 3. 组织开展实验教学，确保实验安全规范，培养学生动手能力与科学思维 4.参与学科教研活动，配合完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 5. 关注学生心理与学业发展，协助班主任做好学生成长指导工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备化学相关专业背景，学历要求不限（可根据实际补充） 3. 持有初中或高中化学教师资格证 4.具备良好的语言表达能力和课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需通过教育实习考核

暑假班带班老师，语文，数学，英语，年龄18岁以上，

岗位职责 体系搭建与优化：参照初高中教导主任的职能定位，秉持“抓常规、建标准”的工作理念，构建并持续完善面向公司全员的培训体系，涵盖员工入职培训、岗位技能提升、管理能力发展及企业文化宣贯等模块，分层分类设计培养路径，明确各环节流程、标准与考核要求，实现“需求调研—计划制定—组织实施—效果评估—迭代优化”的全流程闭环管理。 培训需求诊断与落地：借鉴教学管理中分析学业表现的方式，深入调研各部门业务挑战与员工能力差距，科学识别培训需求，制定年度及季度培训规划，统筹调配讲师、场地、物料等资源，保障培训计划高效推进，确保参训覆盖面和执行达成率。 课程与讲师管理：主导企业内部课程库、案例集、题库的开发与维护，组织核心课程的筛选、研发与迭代升级；负责内训师队伍的选拔、培养、评价与激励，开展听课评课、授课辅导等工作，持续提升讲师团队的专业水平与授课能力，同时具备独立承担关键课程讲授的能力。 培训过程管控与质量监督：强化培训实施全过程管理，严格规范考勤纪律、课堂秩序与考核流程，参照教学管理五环节标准，对培训各阶段进行督导检查，及时发现并干预执行偏差，保障培训实施质量与学习成效。 培训效果评估与优化：运用四级评估模型（反应层、学习层、行为层、结果层），通过参训率、通过率、满意度、行为转化率及业务贡献度等数据指标，量化培训成果，定期组织复盘会议，基于反馈持续改进培训方案、课程内容与授课方式。 跨部门协同与资源协调：联动高层管理者、各业务单元、基层员工及讲师群体，争取各方对培训工作的支持与参与，推动业务部门落实培训配合职责，化解跨部门协作中的障碍，营造积极向上、重视成长的学习型组织氛围。 培训制度建设与执行：牵头制定并推行公司级培训管理制度与学习行为规范，严格落实培训考核机制与责任追究制度，敢于在培训质量与学习纪律方面提出高标准、严要求，确保培训工作规范化、常态化运行。 任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、企业管理等相关专业优先； 2. 工作经验： （1）具有初高中教导主任、教务主任、年级组长等教学管理岗位经验者优先考虑 （2）具备大规模新员工培训、岗位技能达标项目、绩效提升类培训实施经验者优先

泰安5家校区，全职兼职均可，有代课经验优先

【高薪聘请艺术老师 平均底薪4000+绩效+提成】 一、福利待遇 1.带薪培训，缴纳五险 2.综合年薪6-10w：无责底薪3200+1600绩效+提成+课时费+奖金+分红； 3.节假日礼品； 4.定期团建和外出旅游； 5.工作时间：10：30-晚8：30 6.享受年度分红，成为事业合伙人。 二、岗位职责 1.负责专业教学（美术、口才、书法、舞蹈任一门），有销售要求业绩承担； 2.做好学生和家长沟通，保证学生的稳定与进步； 3.参与教学方法研究，为教学提供新思路； 4.完成教学部安排的其他任务。 三、任职资格 1.大专及以上学历，有相关专业或者相关行业工作经验者可放宽条件； 2.年龄23-35周岁，喜欢孩子； 3.吃苦耐劳，积极上进； 4.善于沟通，语言表达能力强。 四、工作地点 泰安艺荷苑