辅助销售

岗位职责： 1、负责汽车展厅客户接待与需求分析 2、协作销售经理完成客户跟进、报价谈判及合同签订全流程，达成销售目标 3、通过线上线下多渠道（如直播、短视频、等）开展品牌推广与潜客开发 4、定期回访已购车客户，提升满意度与转介绍率，维护长期客户关系 5、协同销售经理完成市场活动执行、竞品信息收集及销售数据分析工作 任职要求： 1、学历不限，热爱汽车行业，有驾驶证并具备熟练驾驶技能者优先 2、具备良好的沟通表达能力、服务意识及团队协作精神 3、抗压能力强，目标感明确，能适应快节奏销售工作环境 4、有汽车销售、客服或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训

我们是一家专做火锅食材的工厂，有价格优势，全国发货，客户好开发，复购率高。 作息任选（早8:30-12:00 13:00-17:30） •方案A：8:30-6:00单休 底薪2500+200（周日休息） •方案B：正常班 8:30-5:30双休（周末双休，陪伴家人） •方案C：8:30-6:00 单休 收入构成 = 无责底薪 + 提成 • 新人入职有导师带教，0经验也能轻松入门。 • 完善的产品培训+销售技巧培训，助你快速成为销售高手。 • 公开透明的晋升机制，能力越强，即可带团队，收入越可观！ 任职要求： 1.会讲普通话，口齿清晰，表达能力良好。 2. 对销售工作有热情，敢于挑战高薪，目标感强。 3. 有电话销售、客服或相关工作经验者优先，无经验者我们全力培养！ 立即行动！ 联系电话： 工作地址：万达公寓8号楼510 （简历可直接电话沟通或投递，面试通过即可上岗！）

协助主管完成日常文件处理工作

福利待遇： 1.试用期4000-4500，转正后综合薪资5K-6K； 2.提供意外险、五险一金，合计六险一金 3.免费工作餐+旅游+团建+体检+租房补贴+月度、季度、年终多重奖金 4.每月10日准时发放工资，确保无拖欠 5.带薪培训，采用一带一辅导模式，推动全员持续成长，按人才方向开设专项培训班，提供系统化专业学习支持 岗位职责： 1.对业务员微信中的老客户进行回访，负责订单处理、做单操作及物流、发票的全程跟进 2.日常跟进客户情况，完善相关数据表格 3.及时发现流程中的问题并反馈处理 4.参与部分制度整理，执行工作检查与监督任务

岗位：生产统计员（内勤） 1. 核实各工序环节数量，确保无错报、漏记情况 2. 检查受精、孵化及健雏数据的准确性与真实性 3. 监督残蛋、废雏损耗情况，确保统计数据真实完整 4. 审核每日、每月报表，发现异常及时上报处理 5. 每月休息四天，食宿均在厂区，休息日不得与出苗日冲突；需对数据具备敏感性，每日按时打卡上下班；工作时间：7:30-17:00（含一个半小时午休）；工作地点：济宁市泗水县山东和英农牧科技有限公司

本厂是吨包生产厂家，大量招收缝纫机工，年龄20－50，男女不限，工资面议。

薪资待遇： 1、试用期底薪4000+提成+奖金+节假日福利，转正后4500+提成+奖金+节假日福利； 2、工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周日单休，法定节假日正常休息； 3、试用期1-3个月，期间缴纳五险，入职满一年后缴纳公积金； 工作内容及任职条件： 1、熟练操作Excel、PPT、Word等常用办公软件，协助销售完成家具方案设计与呈现； 2、负责公司已中标项目的执行落地，包括客户跟进、商务洽谈、合同签署等工作，确保项目顺利推进，防止资源流失； 3、与客户保持高效沟通，及时掌握客户需求变化；承担售后服务职责，提供专业、细致、满意的服务体验； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，具备独立制作PPT的能力； 2、专科及以上学历，年龄35岁以下，性别不限； 3、执行力强，具备学习意愿，擅长人际沟通； 4、品行端正、踏实肯干、执行力突出；具有良好的团队协作精神和抗压能力；积极进取，善于交流

急招：销售内勤（山东尧程科技股份有限公司周村办事处）。工作地点：山东-淄博-周村区北方不锈钢市场薪资：3500–4000元/月。福利：五险、节日福利、工龄补贴、单休。岗位职责：订单录入、排产跟进、发货对接、对账开票、回款跟踪，销售数据统计、客户档案维护，标书制作/报价单资料准备，办事处文件归档等内勤事务。任职要求：本科及以上，理工科专业，1–2年销售内勤经验，优秀应届生可放宽。熟练Excel、Word等办公软件。有不锈钢/化工新材料行业经验优先。周村本地或长期稳定居住优先。联系电话：宋经理

招缝纫工 薪资4000-4500元 要求55岁以下，男女不限，有吨包缝纫经验 上班时间8:00-18:00，管吃

泰安市泰山区招装修木工，自带工具，会图纸

东城医院大面积300*300 小地砖电话

泰安的朋友看过来！顺丰速递招区域承包多劳多得，计较工资肯干就能挣到钱，收入上不封顶！要求不高：会骑电动车、会用手机导航就行工作地点城东城西都可以，就近安排想找稳定工作、踏实挣钱的电话

泰安灵山大街附近工地找技术员管网、铺贴、雨水、弱电老板于总

泰安东小井附近食堂招聘炒锅一名，八点上班，七点下班，有责任心，炒菜技术好的，工资7200-7500电话

1. 订单处理与跟进：负责经销商、终端客户日常订单的录入、核对、提交，确认订单规格、数量、价格无误，同步对接仓库、物流部门，跟进发货、出库、配送全流程，及时反馈处理订单进度，处理订单异常、缺货、改单、退单等问题，保障订单高效履约。 2、对账管理：和同事一起完成月度、季度客户对账，整理对账凭证、回款单据，跟进客户回款进度，登记回款 6. 日常行政辅助工作：电商平台上架产品。 任职要求 1. 学历经验：中专及以上学历，1年及以上快消品行业销售内勤、文员相关工作经验，优秀应届生可放宽条件，熟悉快消品销售流程者优先。 2. 技能要求：熟练使用Office办公软件，精通Excel表格制作、数据透视、函数统计，能独立完成各类销售数据报表；打字速度快，细心严谨，具备基础的数据核对能力。 3. 个人素养：性格开朗、沟通顺畅，有良好的对接协调能力和服务意识；工作认真负责、抗压能力强，执行力高，服从工作安排；做事条理清晰，擅长台账整理、数据梳理，无拖延习惯。 4. 其他要求：了解快消品渠道（经销商、商超、流通终端）运作模式者优先，能快速适应快消品快节奏工作氛围。 薪资待遇 1. 薪资：3500–6000元/月，基本工资+年终福利，能力优异者薪资可面议。 2. 基础福利：月休8天、法定节假日带薪休假、。 工作时间 旺季：8:30–18:00，淡季：9:00–6.00，正常白班，忙时单休 闲时补假。

岗位职责： 1.协助业务团队整理业务资料、录入系统并维护数据准确性 2.负责业务流程中的各项审核审查。 3.对业务的完成和丢失情况进行分析统计。 4.和公司总部各项协调对接。 5.整理制作业务报价单和其他相关资料。 6.熟练操作公司业务平台系统。 7.其他上级交代的工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强。 2. 熟练使用Office办公软件。 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有小型工程造价经验基础，销售助理、商务助理或行政支持类工作经验者优先。 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

【招聘岗位】海外销售助理岗位职责：1.负责出口订单的下达，跟进订单和配件订单的进度，发货及交付，及时反馈和处理异常2.负责样机订单的制作和测试跟进任职要求：1. 学历：大专及以上，国际贸易、商务英语、国际经济与贸易等相关专业优先。2. 语言：英语四级及以上，口语、读写流利，能熟练和国外客户邮件、视频、电话沟通；会小语种（西语、法语、阿语、俄语）优先。3. 年龄：20–35岁，形象气质良好，抗压能力强。4. 素养：诚实守信、有责任心、执行力强、有耐心。6.熟练使用Excel、PPT等办公软件，如果会COREDRAW和PS，视频剪辑从优；待遇：3500-5000，购社保，月休4天顺德容桂有意者，请致电：贺总

岗位职责： 1.协助销售经理整理客户资料、跟进销售线索及维护客户档案 2.负责销售合同、报价单、订单等文件的录入、归档与流程跟踪 3.配合销售团队完成展会筹备、物料准备及现场支持工作 4. 统计分析销售数据，定期制作周/月度销售报表并提交汇总 5.协调售后、配件、服务等部门，保障客户交付与服务响应时效 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word） 2.普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 4.有汽车销售、维修或制造业相关行业经验者优先 5. 接受应届毕业生，公司提供系统化带教培训

岗位职责： 1. 负责销售合同、订单、发货单等销售单据的整理、录入与归档管理 2. 协助销售团队跟进项目进度，对接生产、物流及客户反馈信息 3. 统计分析销售数据，制作周/月销售报表，为业务决策提供支持 4. 处理客户咨询与售后协调工作，维护客户基础信息及沟通记录 5. 配合完成出口业务相关单证整理、资料准备及跨部门协作支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 有销售内勤、跟单或制造业行政支持经验者优先 4. 熟悉金属制品行业或工程类项目流程者更佳 5. 愿意在石家庄本地长期发展，认同公司务实进取的企业文化

岗位职责： 1、负责区域市场招商工作的开展，挖掘潜在合作客户并推进合作落地； 2、收集市场信息，分析行业动态，制定符合区域特点的招商拓展计划； 3、组织并参与招商推广活动，完成客户接洽、谈判及签约全流程； 4、维护已合作客户关系，协助解决运营问题，提升客户持续合作意愿； 任职要求： 1、具备较强的市场敏锐度和商务拓展能力，能独立开展招商工作； 2、具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，能够高效推进合作进程； 3、熟悉招商工作流程，有较强的目标意识和执行力； 4、具备团队协作精神，能适应一定强度的外出拓展与客户拜访。 上班时间：9：00-6：00 休班时间：周末单休

1、生产管理；2、车间人员安排；3、计划协调；4、安全等

质量与出口合规管理 全面负责ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行与执行，构建“原料入场检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三阶段质量控制机制，确保产品持续满足出口市场（如欧美FDA、日本JAS）的食品安全法规要求，任职期间无重大质量事故。 团队与成本精细运营 统筹管理100人以上生产团队，建立分层分类的员工培训机制（涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容）及科学绩效考核制度，有效降低关键岗位人员流动率；通过优化排班模式、淘汰低效产能设备、严控原材料损耗等方式实现生产成本精细化管控，具备“年度降本超50万元”实绩者优先考虑。 市场与渠道联动拓展 紧密协同销售部门，结合海外（欧美、加拿大、日本等）及国内B端客户（连锁餐饮、食品加工企业）实际需求，反向调整产品规格（如定制化切配、小批量包装方案）；积极整合个人渠道资源，协助开发新客户（包括海外进口商、国内连锁餐饮总部），有成功推动渠道销售额增长20%以上案例者优先。 二、任职要求 学历与专业背景 大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业毕业； 持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先录用。 核心管理经验（必备条件） - 具备5年以上冷冻净菜加工厂（或速冻果蔬/预制菜生产企业）厂长/生产总监级别管理经历，曾独立主导至少1家年产能2万吨以上工厂的全流程运营管理（含旺季生产组织、设备技术升级、出口订单交付）。 - 拥有海外订单交付实操经验，熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程，可独立应对目标市场的合规审查（如欧美客户验厂、日本JAS认证复审）。 - 有“生产-销售”双向协同经验，能根据渠道端需求灵活调整生产策略（例如为餐饮客户制定小批量、高频次生产计划），不局限于单一内部生产管理。 渠道资源优势 - 优先考虑具备冷冻净菜海外市场资源者（如在欧美、日本、东南亚地区拥有进口商、分销商合作网络），或掌握国内B端重点客户资源（连锁餐饮、团餐机构、大型食品厂、商超、酒店等），能助力企业快速对接订单。 - 熟悉冷冻食品冷链运作模式（含国际海运/空运冷链运输），具备与物流供应商协作优化配送成本与交付时效的能力。 能力与综合素质 - 熟练操作冷冻净菜核心生产设备（如隧道速冻机、自动化清洗线），具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。 - 抗压能力强，可应对紧急出口交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等复杂场景。 - 具备良好的跨部门协作能力（采购、销售、物流、质检），能够高效推动多环节联动配合。

1、全面主持肥料厂生产运营工作，统筹生产组织、安全管理及技术指导。 2、严格把控产品生产全过程质量，提升员工各环节工艺质量意识，保障出库产品合格达标。 3、持续推进肥料生产工艺优化与科学改进，积极规划提升生产效率的实施方案。 4、主导生产成本管理，实现节能降耗、减少损耗，全面提升生产效益。

岗位职责: 1.负责生产环节的组织与日常运营管理 2.保障生产流程高效、有序进行 3.跟踪生产进度与质量状况，快速响应并处理现场问题 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力 2.善于团队沟通协作，推动工作顺利开展 3.熟悉生产作业流程，能主动提出优化建议

具备管理经验，沟通与协调能力突出，能够妥善应对车间各类突发状况

工作职责: 1. 学习并掌握车间各工序生产设备的操作与运用； 2. 学习并掌握现场运作及人员组织管理的相关工作； 3. 学习并了解设备日常维护与保养流程； 4. 掌握生产作业流程及质量控制相关要求； 5. 掌握生产目标达成与成本控制的执行要点； 6. 了解岗位相关的职业健康、安全及环保规范； 任职资格: ꔷ 招聘对象：2025届（2024年9月-2025年8月）国内外应届毕业生，且截至目前尚未正式就业者 ꔷ 教育程度：本科及以上学历 ꔷ 专业要求：机械制造、电气自动化、食品科学、食品安全等相关专业优先考虑 ꔷ 技能水平：具备办公软件操作能力 ꔷ 实习经验：具有食品生产一线实习经历者优先 ꔷ 其他要求：能适应倒班工作制（含白班与夜班），沟通良好，态度积极，具备较强抗压能力、协调能力和执行力

家纺加工招缝纫工，简单易学，好上手，常年有活，不耽误接送孩子。工资月结。地点在陈刘，有意者联系

1. 专业背景与学历要求： l 具备机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业本科及以上学历者优先。 l 大专学历亦可考虑，需具备相应专业知识基础及实际应用经验。 2. 工作经验： l 需拥有3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压零部件设计的实际经历。 3. 技能要求： l 熟练操作三维、二维制图软件及常用办公软件，具备阅读英文技术资料的能力。 l 掌握各类液压元件的构造与工作原理，能独立完成液压系统的方案设计与优化改进。 4. 岗位职责： l 承担液压系统的设计与现场调试任务，保障系统稳定运行。 l 制定液压设计相关规范和技术标准文件。 l 结合客户具体需求，分析图纸并拟定可行的技术解决方案。 l 绘制液压系统原理图、管路布置图等技术图纸。 l 对接客户现场，处理技术问题，提供支持并协同推进项目进度与质量控制。 l 编制配套的工艺指导书及技术文档资料。

生产车间管理工作 员工管理工作