1、及时收集车间生产各环节数据（如产量、工时、设备运行效率、物料使用情况等） 2、比对生产日报内容，确保报表数据与现场实际进度相符 3、监控在制品（WIP）流转过程，登记各工序执行完成信息 4、编制日/周/月度报告（包括产出统计、效率评估、异常工时比例等） 5、评估生产计划完成情况，分析产能变化原因并提出优化建议 6、协同财务进行生产成本核算（涵盖人工、能源消耗、材料损耗等） 7、登记原材料、半成品及成品的进出库记录 8、定期开展车间物料盘点，确认账面与实物一致 9、提示物料库存不足或积压风险，协助采购与仓储调整供应安排 10、汇总不合格品数量及报废比例，按类型记录质量缺陷 11、配合质量团队分析返工率、废品成因及改善措施实施成效 12、对接生产计划、仓储、财务等部门的数据需求 13、参与生产例会，提供数据分析支持与问题汇报 14、辅助车间主管优化生产排程或人员调配方案 15、维护ERP/MES系统中的数据信息，保障录入准确及时 16、整理归档生产相关记录和统计资料，满足审计规范要求 能力要求 严谨性：数据准确率须达99%以上，直接影响成本计算精度 工具技能：精通Excel（含数据透视表与常用函数）、ERP系统及数据分析软件 行业知识：掌握产品制造流程及相关工艺环节

岗位职责： 1、接收订单后，编制备货清单并提交生产管理部门，同步与各生产车间核实交付时间； 2、负责订舱及调度运输车队； 3、跟进生产进度与交货情况； 4、安排货物装柜出运； 5、制作相关单据、原产地证书及清关所需文件； 6、完成财务对账，以及与货代、运输车队、产地证相关的账务核对； 7、办理越南设备出口涉及的各项报关与清关手续； 8、统筹进口货物的清关安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业； 2、具备3-5年工厂制造端贸易跟单经验，有化工原材料行业背景者优先； 3、具备较强的英语读写能力，熟悉进出口业务流程，掌握基本财务知识，沟通协调能力强。

（非中介非代招）（园区配备员工宿舍和餐厅） 在办公室处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 无需外出跑业务，纯文职类岗位，工作环境稳定 无需自主开发客户，操作简单易上手，接受零经验人员 欢迎积极投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄19至40周岁（以身份证信息为准），思想端正，无不良记录； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先录用； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 入职前3个月享受双休，法定节假日全部休息 每年享有5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元，表现优异者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无任何拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工关怀：每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 持续开展月度激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配套健全的培养体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强职业竞争力

福利待遇： 1.试用期4000-4500，转正后综合薪资5K-6K； 2.提供意外险、五险一金，合计六险一金 3.免费工作餐+旅游+团建+体检+租房补贴+月度、季度、年终多重奖金 4.每月10日准时发放工资，确保无拖欠 5.带薪培训，采用一带一辅导模式，推动全员持续成长，按人才方向开设专项培训班，提供系统化专业学习支持 岗位职责： 1.对业务员微信中的老客户进行回访，负责订单处理、做单操作及物流、发票的全程跟进 2.日常跟进客户情况，完善相关数据表格 3.及时发现流程中的问题并反馈处理 4.参与部分制度整理，执行工作检查与监督任务

岗位职责： 1。负责询价单的报价处理工作。 2。负责维护所有产品型号的基础价格信息。 3、技术咨询：协助业务人员完成售前技术支持，提供售前答疑、解释及相关沟通服务； 4、技术支持工作：负责产品选型参数的提供与审核，以及产品询价相关事宜。 5、技术选型：依据业务人员反馈的技术需求，选定适配产品并进行报价。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历。 2、机械类相关专业优先考虑。 3、熟练操作WORD、EXCEL等办公软件，掌握基本网络应用知识。 晋升渠道：报价员→主管→经理→总监→经营副总 职位福利：全勤奖、绩效奖金、不加班、免费停车、节日福利

岗位职责: 1.负责客户订单的报价确认、下单跟进及出货安排； 2.跟进所负责客户的应收款项，确保账单及时回收； 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与合作深度； 4.协调内部各部门处理客户售后相关事宜，保障服务顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能熟练阅读和撰写英文邮件，具备基本英语应用能力； 2.能适应较强的工作节奏，有外企或外贸行业工作经验者优先考虑； 3.工作认真负责，能够按时高效完成上级交办的任务； 4.具备独立分析和解决实际问题的能力。

岗位职责： 1、依据销售合同内容，与生产部及计划供应部进行有效对接； 2、根据订单及合同情况，协调计划供应部安排发货事宜，发货前由销售内勤通知财务确认货款到账情况，确保款到后发货； 3、提前联系物流安排发运，或通过采购协调司机将大件物品运送至物流点； 4、负责打印发货单（一式四份，分别交成品库、发货员、财务、司机出门时交门卫留存）； 5、发货前须核对货物与单据一致，并拍摄照片及视频发送至代理商用户微信； 6、按照销售订单的具体要求，组织产品按时、保质保量完成物流配送； 7、每日根据订单紧急程度合理安排发货，联系报价合适的运输车辆； 8、货物发出后需持续跟进物流动态，及时向客户提供在途信息，并电话通知客户，到货后提醒代理商用户清点确认； 10、能适应occasional加班，加班另计加班费。 上班时间：8:00-11:30，12:30-17:30，每月可休4天，支持调休。 岗位福利： ①公司提供免费食宿，三餐全包，宿舍配备独立卫生间，24小时热水供应，智能马桶，冬季地暖，夏季中央空调； ②每月15日准时发放薪资； ③胶州市区员工可乘坐公司班车； ④享受法定节假日福利； ⑤缴纳五险一金； ⑥工作表现优异者，具备良好的晋升发展机会。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、合同及订单信息，确保数据准确及时归档 2.负责销售报表的日常统计与分析，为销售决策提供基础支持 3. 对接生产、物流及售后部门，跟进订单执行进度，协调解决交付过程中的问题 4. 处理客户咨询与基础售后沟通，维护客户关系，提升服务响应效率 5.协助组织销售会议、展会及客户拜访等商务活动，做好会务与材料准备 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据整理与PPT制作 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 4. 有风机、环保设备、工业机电类行业经验者优先 5.接受应届毕业生，公司提供系统化带教与职业发展支持

跨境电商平台操作人员具体要求 基本条件 -学历背景：大专及以上学历，电子商务、国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑。 专业能力 -平台认知：熟悉主流跨境电商平台（如亚马逊、eBay、速卖通、Shopee、Lazada等）的基本操作流程和规则。 -操作技能：具备产品上架、Listing编辑（标题、五点描述、详情页）、价格调整、库存管理等实操经验者优先。 -数据敏感度：能够监控和分析销售数据、库存周转率及广告基础数据，并根据数据反馈进行简单的优化调整。 -物流与售后：了解跨境物流基本流程，能够处理订单发货、物流跟踪及基础的售后问题。 个人素质 -工作态度：工作细致、认真负责，具备较强的学习能力和执行力，能够适应快节奏的工作环境。 -沟通协作：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与仓储、物流、运营等部门有效配合。 -抗压能力：具备一定的抗压能力，能够处理多任务并行的情况，确保工作按时完成。 -责任心：对店铺绩效和客户满意度负责，能够主动发现并解决问题。 优先录用条件 -具有跨境电商平台实操经验，有成功运营案例者优先。 -具备基础的图片处理能力（如使用Photoshop、Canva等工具）者优先。 -对海外市场文化有一定了解，对跨境电商行业有浓厚兴趣。

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一、岗位职责: 1、对接客户、签单 2、公司提供精准意向资源，无需自主开发 3、定期对客户跟进和回访、维护。 二、任职要求: 1、年龄20-30岁，有1年以上工作经验优先(如国内财税销售、ODI备案、海外注册开户、香港身份、海外留学等)可直接上手工作。 2、普通话流利，思维敏捷，开朗活泼有激情 3、工作态度积极，专业能力和沟通能力强 三、岗位亮点: 1、人脉资源:能够接触不同行业的创业者和企业家，开阔自己的眼界与认知边界，清晰市场行情走向;公司产品贯穿企业整个生命周期，一次开发，多次成单 2、内部晋升、人才选拔:公司中高层全部由公司内部选拔 人才晋升。 四、福利待遇: 1、薪资待遇:基本工资+绩效奖金+高提成+ 年终奖 2、员工生日福利，下午茶，开单红包奖，聚餐，周边旅游等。 3、一年按照工作表现可调整年薪。 4、上班交通便利，地铁口下车即到。 五、晋升渠道: 职位发展:商务顾问-主管(小组长)-团队总监-市场总监-合伙人

工作内容: 1、根据公司要求完成订单购销工作任务 2、观察行情趋势变化，做好数据分析 3、盯盘，完成数据统计 4、配合其他部门，协同服务 任职要求(可全职可兼职): 1、高中及以上学历 2、熟练掌握电脑操作 3、拥有独立思考能力，听取意见，善于分析 4、善于学习，较强的沟通能力，工作认真负责，有团队合作精神 工作时间: 周一至周六,9:30-16:00,周日单休,法定节假日休 福利: 不定期下午茶、团建，晋升空间大，工作弹性、氛围好，不影响工作前提下可摸鱼、打游戏

工作内容 1.订单跟踪：跟进生产进度、质量检查、包装材质确认等，确保按时交货 2.客户沟通：维护老客户，回复处理邮件，了解客户需求和反馈 3.文件管理：整理和归档业务单据，确保文件完整准确 4.协调工作：与生产部门、业务员及货代等各方沟通协调 任职要求 1.大专及以上学历。国际贸易、商务英语 2.熟练操作办公软件（Word、Excel等） 3.熟悉外贸出口流程及单证要求 经验要求： 1-3年外贸跟单经验 薪资待遇 薪资： 薪资是无责底薪5-6K+提成千分之一，综合薪资7-8K； 上班时间是9-18点30，午休2个小时，（每月有两周周六需回公司办公） 福利待遇： 基础保障：五险一金、带薪年假 发展类：完善的培训体系、晋升空间、团建活动

外贸业务跟单，独立外贸业务开发。

岗位职责： 1、负责外贸订单及报关相关事宜； 2、负责日常英语资料翻译（产品说明、客户邮件等）； 3、能进行基础口语沟通。 任职要求： 1、中专及以上学历，国际贸易、英语相关专业优先； 2、熟悉报关流程，有相关操作经验； 3、英语四级以上，口语能正常交流，能独立翻译资料； 4、细心、有责任心，具备基础办公软件能力。

商务专员 行业概况： 聚焦个人债务领域，提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲市场竞争力，立足万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：缓解催收压力，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导体系，助力从新手成长为业务能手 3、深度赋能支持：向下延伸服务链条，提供全面运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，随时解答客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗干扰、耐挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类管理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

薪资待遇： 试用期三个月，月薪6000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，缴纳五险，无需加班。 岗位要求： 年龄28-40周岁，具备高中或以上学历； 女性身高160cm以上，男性身高170cm以上； 性格开朗、自信大方、形象端正，普通话流利，无不良习惯，不抽烟； 协助销售经理完成客户接待等相关工作，表现优异者后期可晋升为销售顾问。 工作时间8:00-18:30。

薪资待遇： 试用期三个月，月薪5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，缴纳五险。 岗位要求： 年龄28-40周岁，高中及以上学历； 女性身高160cm以上，男性身高170cm以上； 性格开朗、自信大方、形象端正，普通话流利，不抽烟，无不良习惯； 协助销售经理完成客户接待工作；后期根据个人表现可晋升为销售顾问。 上班时间：8:30-18:30。 电话：张经理***********

工作内容：面议 要求：熟练使用办公软件，具备驾驶技能者优先

行业概况: 个人债务领域专注提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，切入万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国。 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷逾期问题：支持停息挂账，有效规避催收与诉讼风险，停止产生罚息及违约金等额外费用，本金最长可分60期偿还； 2、互联网金融及网贷平台债务：摆脱催收困扰，暂停高额利息与罚息，依法减免超出司法保护利率上限的部分； 3、车贷、房贷、抵押贷款、企业贷款等各类信贷产品，均可进行债务重组与优化，主动规避潜在风险！ 帮扶体系: 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手； 2、一对一导师制度：采用合伙人模式精准带教，清晰规划从业路径，助力从新手成长为行业能手； 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节； 4、专业客服支持：操作无忧，专属团队及时响应并解决客户疑问； 5、权威法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类法律相关事务； 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展！ 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态； 2、欢迎零经验者加入（前期提供全流程带教）； 3、逻辑清晰，学习力强，具备目标意识，能主动思考、制定计划并落地执行； 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具； 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中切实贯彻； 6、具备抗压能力，能适应初期拓展阶段的挑战，耐得住寂寞，扛得住压力，守得住信念； 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业微商、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者优先，自带资源者可快速转化变现。 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高； 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程； 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系。 薪资/福利待遇: 在职员工可享内部优惠价处理个人债务；工作时间灵活自主，无 rigid 考勤，办公氛围轻松无内卷，定期组织团建活动，享有月度、季度及年度绩效奖金与实物奖励。

岗位职责： 1. 配合销售团队开展日常销售支持工作，保障销售环节高效运转； 2. 负责销售相关数据的收集、整理与分析，为团队决策提供数据依据； 3. 协调客户及合作方之间的沟通事宜，持续维护稳定的业务往来关系； 4. 参与订单全流程管理，跟踪从下单至交付各环节的执行情况； 5. 协助销售团队完成合同、报价单等业务文件的编制与准备。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能有效支撑销售运作； 2. 熟悉常用办公软件操作，如Excel、Word，具备基础数据处理技能； 3. 工作细致认真，责任心强，执行力高，能够按时保质完成工作任务； 4. 学习能力强，适应节奏快，可迅速融入团队工作环境； 5. 有建筑行业相关工作经验者优先。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护标准的部分 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、师徒制辅导模式：一对一陪伴成长，规划从新手到专业人才的发展路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务协作：联合国内Top10律所作为后盾，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，上手更快 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项学习活动 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

薪资福利： 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 工作时间：10:00到19:00，午休两小时，不要求加班 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司扶持: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手发展; 2.一对一帮扶系统:一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系:无忧操作，及时指导: 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 工作内容： 1、客户拓展与维护：积极寻找有房贷有债务压力的客户，与他们建立联系并了解其具体情况，包括负债情况等。同时，维护好与客户的关系，为客户提供持续的服务和支持。 2、方案制定与协商：根据客户的实际情况，团队制定出适合客户的债务解决方案。 3、业务推广与营销：向潜在客户宣传债务优化业务的优势和服务内容，提高业务的知名度和影响力。通过各种渠道，如线上广告、线下活动、社交媒体等，推广公司的断供保房业务，吸引更多客户。 岗位要求 1.有自己独有的资源: 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中; 3.热爱销售行业，善于与人打交道: 4.有目标感，能够为达目标善于思考: 5、具有较强的沟通协调能力及团队管理能力； 6、有责任心及抗压能力、有亲和力和团队协作精神； 7、熟练的招商谈判技巧，有较好的客户谈判及签约能力； 8、勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事就可以开始啦 岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域: 一站式解债综合服务，给予债务人一个重新履约的机会!有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围! 债务重组、法催解除 以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 公司主营业务 目前公司主营业务: 1:法催解除一站式解债综合服务:担保剥离、撒诉服务、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务:信用不良记录修复，担保剥离 3:各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4:互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息!罚息，减免超出司法保护上限利息!

岗位职责： 1、负责汽车展厅客户接待与需求分析 2、协作销售经理完成客户跟进、报价谈判及合同签订全流程，达成销售目标 3、通过线上线下多渠道（如直播、短视频、等）开展品牌推广与潜客开发 4、定期回访已购车客户，提升满意度与转介绍率，维护长期客户关系 5、协同销售经理完成市场活动执行、竞品信息收集及销售数据分析工作 任职要求： 1、学历不限，热爱汽车行业，有驾驶证并具备熟练驾驶技能者优先 2、具备良好的沟通表达能力、服务意识及团队协作精神 3、抗压能力强，目标感明确，能适应快节奏销售工作环境 4、有汽车销售、客服或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1. 开展学校业务拓展工作，与校方管理层建立并保持有效对接； 2. 持续维护与学校之间的合作关系； 3. 积极参与团队协作，推动项目顺利执行； 4. 确保周末双休，节假日全休，提供超长的年假； 5. 营造积极向上的工作环境，为员工提供清晰的晋升通道。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及良好的团队协作意识； 2. 热爱教育行业，对其发展有一定认知和兴趣； 3. 能够高效推进任务落实，保障工作成果质量； 4. 工作态度认真负责，具备较强的抗压能力。