岗位职责 1、参与车间各工序轮岗实践，深入了解生产流程、工艺规范及设备操作，夯实一线生产技能基础； 2、配合班组长开展生产计划落实、产量数据统计、物料清点核对等日常事务，及时汇报生产异常情况； 3、协同推进车间现场6S管理、安全生产执行与产品质量控制，识别潜在风险，参与品质问题整改； 4、协助完成班组考勤确认、员工基本沟通及新员工指导带教，保障团队协作顺畅； 5、系统学习生产管理相关知识与实操技能，积极参与车间优化项目，提升综合能力，为后续管理岗位发展奠定基础。 任职要求 1.具备良好的团队协作意识 2.能够适应高效紧凑的工作节奏 3.拥有较强的学习领悟力与实际问题处理能力

岗位职责：依据公司生产计划，组织编制本车间的生产作业方案； （1）负责按照计划统筹安排生产任务，确保生产进度按期推进； （2）科学调配人力与设备资源，优化生产布局及产能负荷，提升整体生产效率。 2.生产过程管理： （1）主持召开车间例会，全面协调各项生产工作； （2）对生产流程实施监督与指导，同步落实质量管控，保障产品质量稳定； （3）检查督导车间员工的工作执行情况，对违反规定的行为及时警示并纠正； （4）参与分析产品品质异常问题，制定并落实纠正与预防措施； （5）监督生产环节中自检与互检工作的执行，杜绝不合格品进入后续工序。

1.保健品类生产班长 2.中专或以上学历

工作职责： 一、生产任务分配及进度跟踪： 1、按时召开班前会议，向生产人员下达生产计划，并明确技术规范与质量标准； 2、定期召开班后总结会，复盘当日生产执行情况，针对重大异常问题及时组织处理。 二、班组物料管理，保障生产有序运行： 1、负责班组所需原辅材料的申领、仓储及退库操作，核对物料的品质与数量； 2、管控生产过程中物料使用状况及不良品产生，若出现余料、废料或缺料情形，指导相关人员完成退补料流程。 三、班组现场管控： 1、依据生产目标对班组作业进行现场调度，确保完成既定产量任务； 2、持续推进“5S”管理实践，不断优化现场作业环境； 3、监督并检查班组各项工作的执行情况，落实生产任务及日常事务的核查； 4、开展班组巡检工作，第一时间发现并解决生产过程中的突发问题。 四、生产安全管控： 1、贯彻执行公司各类安全生产规章制度，实施常态化安全巡查； 2、加强对重点关键区域的监管，消除潜在风险，预防安全事件发生； 3、定期组织班组开展安全教育与培训，引导员工规范操作、安全作业。 五、班组团队建设及制度优化支持： 1、负责班组成员的日常管理、技能考核、培训发展与团队培育，提升整体业务能力； 2、推动班组文化建设和车间企业文化落地实施； 3、配合完善生产管理制度和作业流程，主动反馈改进建议。 六、跨班组协作与内外部对接： 1、与其它班组保持良好协作关系，促进高效协同； 2、按照既定流程加强与相关职能单位的横向沟通与配合。 七、临时交办事项： 执行车间主任或生产主管临时安排的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责车间流水线设备的日常运行与维护管理； 2、监督并落实生产过程中关键控制点的执行与管控； 任职资格： 1、中专或以上学历，年龄在25至45周岁之间； 2、能适应倒班工作安排； 3、具备流水线生产车间工作经验者优先考虑；

质检组长4人 岗位职责 1.负责生产现场产品检验，包括产品的首件检验、过程检验、成品检验，原材料及外购外协件的进厂检验，并对良检验后的产品做好标识； 2.行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3.在检验过程中能及时发现问题，对发现的问题进行分析原因并进行处理过程跟踪； 4.每月对检验数据进行汇总、统计，分析、汇报 5.产品的性能测试工作及表格记录 任职要求 1.大专及以上学历，有相关经验者优先 2.熟练掌握Word、excel等办公软件 3.具备一定的学习能力，工作认真，有责任心，能有效的与各部门沟通协作解决产品质量问题，确保质量目标的达成。 薪资待遇 实习期3个月，岗位工资5000元，实习期内发80%，，

1、入职后通过轮岗全面了解生产流程与工艺环节 2、职业发展路径：代理班长-班长-科长 3、配合生产主管开展工艺优化及自动化设备实施工作 4、需具备1至2年工作经验，大专及以上学历且毕业三年内均可

年龄*******，需持有驾照，高中及以上学历。 品行良好，具备责任心与进取心，3月起缴纳社保。 工作内容 1.参与生产计划的编排与落实，保障物料供应及时及生产进度顺畅； 2.负责生产环节中的物料调配与品质管控，及时识别并处理生产异常； 3.配合生产团队开展设备的日常维护与保养，确保设备稳定运转。 任职要求 1.具备良好的沟通能力与协作意识，能与各职能部门高效对接； 2.工作积极主动，有较强的责任感和执行能力，能按时保质完成任务； 3.掌握基本的生产管理知识，了解生产工艺流程及相关操作规范。

岗位职责： 1、参与车间各工序轮岗实践，全面了解生产流程、工艺规范及设备操作要点，夯实一线生产知识基础； 2、配合班组长开展生产计划跟踪、产量数据统计、物料清点核对等日常事务，及时汇报生产过程中的异常情况； 3、协同落实车间现场6S管理、安全生产执行与产品质量控制，识别潜在风险，参与品质问题整改工作； 4、协助完成班组考勤确认、员工基本沟通协调及新员工指导带教，保障部门间有效协作； 5、系统学习生产管理相关理论与实操技能，参与现场改善项目，逐步积累管理实践经验，为后续晋升管理岗位做好准备。 任职要求 -具备良好的团队协作意识 -能够适应高效紧凑的工作节奏 -具备较强的学习领悟力与实际问题处理能力

岗位职责 1.参与生产流程的改进及落地执行 2.跟进生产各环节，保障产品品质与作业效率 3.配合处理生产中出现的技术或操作问题，推动效率提升 任职要求 1.具备良好的协作意识和团队意识 2.能够适应高效、紧凑的工作节奏 3.拥有较强的学习领悟力和现场应变能力

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岗位名称：车间统计；吹塑机带班+吹塑配料；注塑换模带班。 岗位要求：1.车间统计：年龄2040岁；高中以上学历；最好会使用ERP软件，有相关经验者优先考虑。2.吹塑机带班+吹塑配料：50周岁以内；能负责塑料产品配色及打样；熟悉塑料配色工艺及流程，相关行业5年以上。3.注塑换模带班：50周岁以内；相关经验2年以上；能适应上晚班，有责任心。 薪资待遇：面议（具体面议，文中未给出具体金额）。

【江阴市兴港铝业有限公司】 地址：江阴市徐霞客镇北渚村南降208号（界泾加油站往东100米） 电话： 招工： - CNC班长 1 人 7000-12000元

任职要求： 1、具备2年以上统计或物流发货相关工作经验； 2、大专及以上学历，年龄在30至38岁之间，能力突出者条件可适当放宽； 3、能熟练操作电脑，工作细致严谨，具有较强的责任意识； 4、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件的使用。 岗位职责： 1、配合工厂长开展厂内日常管理工作，协助工长落实各项任务，高效完成交办事项； 2、参与工厂出货安排及物流调度协调工作； 居住地为济宁郭楼镇、寅寺镇、彭集街道附近，便于兼顾家庭生活的求职者优先考虑。

岗位职责： 1、跟踪客户订单进展，确保订单信息准确并如期交付； 2、与客户保持顺畅沟通，及时处理订单执行中出现的问题； 3、协调内部相关部门，跟进生产进度，保障货物准时出运； 4、应对订单调整、退换货及售后事务，提升客户满意水平； 5、归集整理订单相关资料，完善档案管理，便于后续查询与追溯。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与客户服务意识； 2、了解订单全流程操作，有同行业工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础数据处理技能； 4、需具备一定的英语应用能力 岗位福利：实习期结束后，薪资可重新协商

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【职位】组装，包装工，物料员、质检、贴标签、仓库管理员【要求】16-50周岁，持本人二代身份证【工作时间】长白班，早8晚8 工作10小时吃饭休息2小时  【薪资】30/H 按天计算工资320一天，每天10小时，工资人走账清。  1、综合工资6800-9800，保底68002、工作时间:上6休1，早8晚8，每天工作10个小时 可带手机 3、加班费:平时15倍，周末2倍，节假日3倍 1、免费公寓式住宿，2-4人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/月)房间大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍)

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