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行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限内勤管理
职位描述: 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作; 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续; 3. 承担办公用品采购,以及办公区域电脑与设备的日常维护管理; 4. 负责员工考勤数据统计及人事行政类档案的整理与归档; 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政和采购事务; 6. 关注并掌握企业相关的最新政策,及时了解人事行政领域法规动态,熟悉劳动法律法规; 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑; 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,态度积极,乐于学习; 4. 具有团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力; 5. 欢迎应届毕业生应聘,提供带教支持,有学生干部经历或实习经验者优先; 8. 责任心强,具备独立完成工作的能力。
行政助理
4000-5000元/月
行政专员经验不限大专
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件。 任职要求: 1、专科及以上学历,具有商务服务意识,熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务写作能力; 2、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力,形象好,气质佳。
配合看现场
120-200元/天
文员经验不限大专弹性工作制
配合看现场
行政
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
新员工入职手续办理、客户资料归档整理,协助业务经理开展客户服务及招聘工作,处理领导交办的临时事务。 任职资格: 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2、具备良好的职业道德,诚实守信。 职位要求 高中.中专及以上学历,具备团队协作及接待能力,1年以下工作经验25-50周岁(零经验可入职,带薪培训)。 工作时间: 每天6小时:上午8:15-11:15,下午2:00-5:00,周末双休不加班,节假日休息! 薪资福利 月薪3000-4000元,公司组织定期旅游,有主管带教和统一培训。
人力行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科员工关系行政
岗位职责 员工关系管理:办理员工入离职全流程事务(含入职引导、劳动合同签署与解除、离职沟通等),建立并维护和谐稳定的员工关系; 员工关怀:策划并执行团队建设活动、节日福利发放等工作,关注员工日常状态,协助协调处理员工在工作与生活中遇到的问题,增强员工认同感与凝聚力; 行政事务统筹:负责公司日常行政工作,包括办公环境管理、办公用品采购及调配、会议组织与纪要整理、车辆安排、来访接待等事项; 人事档案管理:建立、更新、归档及保管员工人事档案,确保信息的准确性、完整性与保密性; 配合推进人力资源其他基础工作(如考勤汇总、培训支持、招聘协助等)以及行政管理制度的具体实施; 完成上级交办的其他人力与行政相关任务。 任职要求 学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先,具备1-2年相关工作经验者优先; 专业能力:掌握员工关系管理流程及劳动合同法等相关法规,具备基本行政事务处理经验; 素质要求:性格积极、善于交流,具有较强的责任心、耐心和服务意识,工作细致认真,执行力强,具备良好的问题应对能力; 技能要求:熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备一定的公文撰写能力; 其他:无不良从业记录,能接受行政与人事工作的弹性安排,认可公司企业文化理念。
零售储备干部
8000-10000元/月
文员经验不限本科
作为管理培训生,公司将重点培养并关注成长发展,日常参与门店销售工作,同步接受业务与管理双线带教,1年轮岗周期,培养路径为店铺经理至运营经理方向。 工作地点:青岛、济南、潍坊、威海,可根据个人意向选择对应城市投递。 岗位职责: 1、接待顾客并提供专业咨询,挖掘顾客需求,促进销售达成; 2、负责商品销售记录、库存盘点、账目核对,准确完成各项销售数据统计; 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调配、退货处理及防损管理等日常营运工作; 4、维护所辖区域的清洁卫生,确保店面环境整洁有序; 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、统招公立本科及以上学历,珠宝类或市场营销相关专业优先; 2、具备学生干部经历或零售行业实习经验者优先考虑; 3、目标明确,具备强烈进取心,有意愿在管理方向长期发展。
仓管内勤文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
1. 负责仓库各类零配件的整理、分类与归位,按品类设置专用存放区域,统一物料摆放规范; 2. 编制仓库全部零配件的货位编号体系,执行物料定置、定位管理,推进库区标准化运营; 3. 承担零配件实物入库验收、出库登记工作,优化出入库流程,落实物料交接确认环节; 4. 主导日常库存管理工作,实施盘点作业、账目核对及盈亏分析,确保账实一致; 5. 对接事故车及门店自用配件的采购需求,核实物料信息并启动订货流程; 6. 查询事故车匹配配件的编码与官方价格,汇总数据形成对接清单,全程跟进订件进度; 7. 每日统计维修车间留宿车辆情况,整理进厂、在库、待修车辆信息,准时提交报表; 8. 负责到店客户的接待服务,规范填写接待单,执行接待流程,完成客户初步对接; 9. 按标准将指定类别零配件信息录入业务系统,完成油品、配件序列号等资料建档操作。 任职要求 1. 不限学历,接受无经验者,具备汽配仓储、售后文员或库管相关经历者优先考虑; 2. 具备基础电脑操作能力,熟练运用Office办公软件,可独立完成表格制作、系统录入和台账整理; 3. 工作认真细致、责任感强,逻辑清晰,拥有基本的分类归纳与数据校验能力; 4. 接受门店工作调配,沟通礼貌得体,能协同完成仓储与售后基础事务; 5. 遵守仓库管理制度,爱惜物资,具备初步的库区6S管理意识。
人事助理
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专人事培训招聘组织发展人力资源
1. 协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作; 2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理; 3. 维护员工档案和人力资源信息系统; 4. 解答员工关于人力资源相关问题的咨询。 感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队! 工作时间:早8点20-11点 下午自由安排。
文员1年以下高中
[工作职责] 由公司提供资源支持,无需外出,全程在办公室内完成工作; 无相关经验亦可申请,入职后将安排带薪岗前培训; [福利待遇] (1) 带薪培训期:9个工作日。 (2) 薪酬结构:综合底薪+业绩提成 (3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金) (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利; [工作时间] 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5天,国家规定节假日全部正常休假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等) [晋升渠道] 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+广阔晋升平台,多通道助力职业发展!
文员经验不限中专/中技入职五险有客源节假日休息
职位描述 【岗位职责】: 公司提供客户资源,统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,纯办公室坐席工作) 【任职资格】 (1)高中、中专及以上学历 (2)普通话表达清晰流畅,具备基础计算机操作能力,打字速度不低于30字/分钟 【工作时间】 固定上下班时段 上午:8:30-18:30,每周固定休息一天,国家法定节假日全额休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 (1)入职享8天带薪岗前培训 (2)底薪范围1800至7300元,另加绩效提成,月均收入5000-8000元,收入上不封顶 (3)缴纳五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金) (4)每月设有多种形式的员工激励机制(涵盖实物奖励、现金补贴、专项培训等) (5)工作满3至6个月可参与内部竞聘:可晋升储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能提升培训+健全的职业发展通道
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货运司机
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东营
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东营东营区工作地址:东营河口奶牛厂150元/天,9小时得会开拖拉机
150元/天
拖拉机
工作地址:东营河口奶牛厂150元/天,9小时得会开拖拉机
东营 东营区
8月5日 15:22拨打电话
东营东营区叉车工工作地址:河口叉车工230元/天电叉,物料转运,装卸车等18-60周岁,N
装卸工叉车工
叉车工工作地址:东营河口叉车工230元/天电叉,物料转运,装卸车等18-60周岁,N1证
东营 东营区
8月5日 15:22拨打电话
行政专员经验不限学历不限
嘉善电脑厂区需要一名文员 上班时间7-7 长白班 工作内容就是认真负责一些 早晚高峰要维护保安工作人员的秩序 其它时间负责保安考勤的一些简单的办公表格 需要认真负责 有人教 有人带 月工资5100 包吃包住 无休 表现好的话会适合一些奖励红包 工作环境不累 不要学生
行政专员经验不限大专
【岗位定位】 本岗位为纯后台支持岗。主要统筹公司的招聘、客户资源导入、客户CRM系统管理以及日常行政接待工作。您将是公司运转的核心枢纽与对外展示的靓丽名片。 【岗位职责】 1.人事招聘支持:负责公司基础岗位(如后勤、客服、初级业务等)的简历筛选、电话邀约及面试安排,协助办理员工入离职手续; 2. **线上渠道运营**:负责客户资源导入,将线上获取的客户资源进行初步筛选,并精准录入客户CRM系统; 3. **CRM系统管理**:作为客户数据管家,负责客户CRM库的日常维护、数据清洗、跟进记录核查与归档,确保公司客户资产的完整与安全; 4. **行政与前台接待**:负责公司日常办公环境维护、办公用品采购、快递收发;作为公司前台窗口,负责来访客户的接待与引导,展现公司良好的企业形象; 5. **其他事务**:完成上级领导交办的其他临时性人事、行政或内勤支持工作。 **【任职要求】** 1. **学历与经验**:大专及以上学历,专业不限;有1年以上人事招聘、新媒体运营或综合行政经验者优先(优秀应届生亦可); 2. **形象气质(核心)**:**形象气质佳,着装得体,具备良好的商务接待能力与亲和力**,能作为公司对外的良好展示窗口; 3. **保密与合规意识**:性格稳重踏实,具备极强的职业操守,能严格遵守公司制度,妥善保护客户隐私及公司商业机密; 4. **办公技能**:熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,熟悉CRM系统的后台操作逻辑,做事细致有条理,对数据敏感; 5. **沟通与抗压**:情绪稳定,具备良好的服务意识与内部沟通协调能力;能同时兼顾人事、运营与行政等多项琐碎工作,执行力强。 **【薪资福利】** 1. **薪资结构**:无责底薪(3k-5k,具体面议)+ 岗位绩效 + 全勤奖,综合薪资4k-6k(纯后台,收入稳定无压力); 2. **工作时间**:朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休息,不提倡无效加班; 3. **福利保障**:带薪年假,传统节日福利,定期团建,舒适办公环境; 4. **职业发展**:提供完善的技能培训,晋升通道清晰(人事行政专员→人事行政主管→综合管理部经理)。
出差助理
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位:出差助理 薪资待遇 保底4000-6000元,出差补贴另算,薪资准时发放 上班时间 下午14:00-22:00 中间休息1小时 月休4天,支持自由调休 工作内容 跟随团队短期异地出差,负责行程规划、票务酒店预订、费用报销,协助客户对接与商务接待。 任职要求 年龄18-35岁,形象端正,沟通能力良好; 可接受短期出差,做事踏实,有无经验均可。 员工福利 ,团队氛围轻松,工作稳定无压力。
文员/行政助理
3000-5000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制活动/会议组织资质/证照管理档案管理物品采购/领用文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助(如入职登记、考勤统计等) 5.维护办公环境整洁有序,协调物业、维修等外部服务对接 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与协调能力,细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理和文档编辑能力 3.形象端正,具备基本商务礼仪素养和服务意识 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上学历均可应聘
行政专员/助理
6000-11000元/月
行政专员经验不限大专混合办公活动/会议组织
岗位职责: 1.负责意向客户资源的筛选、跟进与电话/线上邀约,提升到访转化率 2. 执行客户答谢活动,如礼品发放、主题酒会及渠道折扣旅游等增值服务 3. 日常行政事务处理,包括文档整理、会议支持、办公用品管理及基础数据统计 4. 对接内外部协作部门,保障邀约流程顺畅及客户信息准确归档 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有客户服务、销售支持或行政助理相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与记录能力 4.性格亲和、责任心强,能适应阶段性节奏变化 5.具备团队协作精神,注重职业形象与客户体验
内勤文员
2000-4000元/月
文员1-3年大专有招聘经验优先
主要工作: 1. 通过多种途径为团队引进销售岗位人员 2. 办理新员工入职相关手续,协助主管开展团队日常支持工作(包括客户业务咨询、节假日福利发放、理赔事务处理等),并完成上级交办的临时性任务 上班时间: 上午8:15-11:15,下午2:00-5:00,无需加班与出差,如需接送孩子,下班时间可酌情提前 休息安排: 每周休息一天半,享受国家规定的法定节假日 无相关经验亦可申请,入职后由部门主管亲自指导,公司统一组织培训,可安心加入!
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助办理续保手续,无需外出拓展业务 公司提供基础电脑操作支持,工作环境稳定 身处朝阳行业,职业前景广阔,适合长期发展 岗位上手快,入职即享带薪培训 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限,普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格外向,思维灵活,工作主动积极 高中及以上学历,经验不限 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月薪5000-8000元,业绩成熟员工收入可达万元 签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险 提供免费食宿,周末双休,享受年终奖金、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘,晋升至主管、行政、IT等岗位 拥有完善的成长体系与专业技能培训机制
人事专员
5000-7000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
人事专员1名:人力资源、行政管理等专业优先,有人事相关工作经验优先,细心严谨,对数据敏感,熟练掌握各种函数,熟悉基础劳动法规。要求身体健康,能够吃苦耐劳,无违法犯罪记录,年龄在35周岁以下,公司缴纳五险一金,享受生日、节日福利,免费提供住宿,有餐补。待遇:月薪5000-6200元。
后勤经验不限大专
办公室专员! 无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业之路! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关续保事宜; 3、零基础可胜任,入职后享受系统化带薪培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪约6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)。 (4)依法享有国家法定节假日,另设年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业技能培训,发展空间广阔,多通道助力成长!
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结 日结)
【东营】销售管理培训生
文员经验不限本科销售方向生产管理方向
2026届本科及以上学历的应届毕业生 2026年即将完成学业的在校本科生
文员经验不限大专
办公室专员! 无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了,加入大地,这份工作值得长久发展! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关手续; 3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与付出成正比,上不封顶。 (3)五险两金保障齐全(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金); (4)依法享受国家法定节假日,另配有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全额休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘,岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等方向; 办公环境优越,四季恒温,配备专业培训机制与多元发展路径,助力员工持续成长!
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
人事管理专员
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科人力资源管理员
岗位职责: 1、全面负责公司人员招聘、培训实施及员工入离职、转正等全流程管理工作; 2、统筹管理员工薪酬核算、福利发放及相关社会保险事务; 3、组织实施考勤管理与奖惩制度,监督各部门执行落实情况; 4、搭建并优化职位轮换、晋升发展机制; 5、持续完善绩效考核体系,推动制度规范落地执行; 6、协助各部门开展绩效评估工作,及时解答员工关于考核的疑问; 7、处理日常人事相关事务,并提供专业问题咨询与支持; 8、严格执行公司各项管理制度,准确录入各类信息数据,定期汇总分析并向上级提交报告。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2、具备3年以上大型企业集团人力资源岗位工作经验,精通人力资源六大模块(招聘、培训、薪酬等)运作流程,熟悉劳动法律法规,确保用工合规; 3、综合素质与证书:具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,工作认真细致,抗压性强;持有人力资源管理师证书者优先。
人资专员
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务企业文化建设五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理绩效考核管理
有工作经验,4000-6000 元
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鱼泡直聘为工人提供东营行政专员招工在线招聘信息,主要招聘东营行政专员/助理相关人才。作为行政专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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