【优厚福利】 入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受 满1年的员工，除了正常的五险一金以外，公司额外提供重大医疗保险 满3年的员工，购买住房首付可提供无息贷款 满5年的员工，家庭出现重大变故，公司提供20万以内员工基金 岗位职责： 1、统筹管理本学科全体教师，推动学科整体教学目标与绩效指标的实现。 2、主导本学科教研工作，持续提升专职教师的教学能力与专业水平。 3、组织讲义的编写与迭代更新，推进教学标准化建设与教学质量基准优化。 4、负责新教师的招募与培训，保障学科团队的持续扩充与稳定发展。 5、全面监管教师班课及一对一授课过程，维护教学秩序，确保教学成果达成 任职要求： 1、具备5年以上本学科一线教学经验，熟悉各类学生特点，掌握有效提分方法与先进教学理念；同时具有3年以上本学科管理经验。 2、学科基础扎实，系统掌握从基础教学到拔尖培优的完整知识体系，精通各年级同步内容及中高考考点。初中物理需熟悉青岛自招考试内容，高中阶段需掌握强基计划相关科目的考查要求。 3、职业规划聚焦于教学管理方向，愿意承担并深入参与新教师培养、学科教研、教材研发更新、教学质量监控等管理工作。 4、工作地点为青岛，欢迎全国各地优秀人才加入。 5、本科毕业于211、985院校者优先考虑。 6、薪酬范围30-60万，构成为【基本工资+奖金+课时费】 工作时间： 春秋学期学生上课期间，周三至周五开展教研，时间安排为早九晚六，固定每周一、周二休息；具体教研时长根据各学科组实际需求灵活调整，原则上不超过三天。寒暑假期间无需坐班，有课则授课，无课即休息

教师岗位描述 一：岗位职责: 1、负责一对一、3-10人小班课及晚辅教学工作。 2、完成课后学习情况反馈。 3、参与日常教研活动。 二：任职要求: 1、具备较强授课能力，有相关教学经验者优先考虑。 2、本科及以上学历。 三：晋升通道： 管理类晋升路径 组长     主管      执行校长 专业类发展路径 成长型  优秀型   骨干型 四：薪资福利待遇： 1.薪资水平：入职满1年以上的教师，20%可实现年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，表现优异者年薪可达40万以上。 2.定期组织团建活动，节日发放专属礼品。 3.薪酬结构: 无责任底薪4k+课时提成。缴纳五险一金。试用期1-3个月，表现突出者可提前转正。 4.提供员工宿舍，步行距离5-10分钟即可到达。

青岛市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山26家校区可选 全职老师560余名，在读学员万余名 一：岗位职责: 上课、备课、课后反馈 进行正课，晚辅，班课，一对一授课。 二：任职要求: 1，教学经验丰富，能带1年及以上时间者优先 2，具备爱心耐心和正确价值观 3具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识 4本科及以上学历 三：晋升通道： 管理类晋升通道 组长主管执行校长 专业类晋升通道 成长型优秀型骨干型 四：薪资福利待遇： 1、薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪30万以上，70%可以达到年薪15万以上，95%可以达到年薪10万以上，水平突出的可以达到40万以上。 2、福利：贴心的生日祝福、节日福利、内部推荐奖励； 3、培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训；职业发展培训；为优秀员工提供管理培训； 4、定期团建逢年过节礼物、现金红包。 5、薪资构成:底薪4000元+课时费，综合8-12k。 6、五险一金 7、提供员工宿舍

一：教师岗位职责: 1、负责正课、引流课、晚辅、班课及一对一教学，保障学员学习效果与留存 2、定期开展学员辅导与家长沟通，维护良好的家校关系 3、推动课程续费及学员转介绍工作 二：任职要求: 1、具有丰富教学经验，有3年以上实际教学经历者优先考虑 2、富有爱心、耐心，具备正确的价值观和职业操守 3、具备良好的沟通技巧、学习能力和服务意识，能积极投入招生与客户服务工作 4、本科及以上学历，教育相关专业背景优先

能教高一和初二物理，周六上班。认真负责，有耐心

1.具备扎实的专业基础，语言表达清晰流畅，基本功过硬 2.擅长教学，能够有效提升学生成绩，注重学习效果落地 3.须全日制本科及以上学历，具备3年以上高中教学经验 4.仅限全职教师！全职教师！不接受兼职应聘者 5.必须持证上岗，需持有教师资格证 济南清北精读堂专注高三学生高考冲刺提分，现诚邀责任心强、目标一致的全职教师加入，若您符合条件，欢迎与我们联系沟通

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-08-28 需持有教师资格证 具备相关专业背景 有实际教学经验

教学职责： 招聘初中高中:数学，物理，化学，语文，英语地生等各科老师。 传授学科知识，针对学生的学习难点进行讲解。 制定个性化教学计划，帮助学生查漏补缺。 记录学生的学习进度和表现，及时调整教学方法。 沟通与管理： 与学生建立良好的互动关系，了解其需求和心理状态。 定期与家长沟通，反馈学生的学习情况。 维护课堂秩序，确保教学活动的顺利进行。 职业要求： 具备扎实的学科知识和教学能力。 良好的沟通能力和耐心，能够因材施教。

1、本科及以上学历，具有相关专业背景，品行端正，承担初中或高中全科教学任务，能独立制定并执行科学合理的教学方案，注重个性化教学； 2、普通话流利，仪表得体，为人正直，具备良好的团队合作意识与创新理念； 3、责任心强，具备良好的职业道德，诚实守信、守时尽职，及时完成作业批改，提供有针对性的指导与反馈，积极参与学生学业辅导工作； 4、沟通能力出色，富有耐心，热爱教育行业，教学基本功扎实，配合班主任处理班级日常事务，营造积极向上的学习环境； 5、具有一年以上实际授课经验，了解新课标要求及当前教育教学改革趋势；

招聘高中学科：语、数、英、物、化、生、政、史、地 岗位职责： （1）相关专业毕业，承担夏季高考学科的教学任务，具备夏考教学经验者优先考虑 （2）依据教学进度开展课程讲授，参与学生管理相关的值班等工作 （3）完成校区交办的其他工作任务 岗位要求： （1）持有高中教师资格证，本科及以上学历，有实际授课经历者优先 （2）专业背景：对口学科相关专业毕业 （3）掌握夏季高考考试重点与命题规律 （4）普通话达标，具备良好的语言沟通与表达能力 （5）工作态度积极，富有责任心，具备进取心和奉献精神 福利： 1、五险一金 2、双休 3、节日福利

青岛金硕玻璃有限公司 操作工 （五险8小时） 薪资：6000-8000元/月 ⭐装卸工（红石崖） 薪资：7000-10000元/月 ⭐包装工（五险8小时）（红石崖） 薪资：7000-10000元/月 ✅ 及电话！ ▋地址：红石崖综合保税区 工作时间早八点至晚五点半，一个小时吃饭时间，年龄在18－45岁之间。身体健康，手脚灵活，能吃苦耐劳，服从管理，试用期留用后，签订劳动合同，缴纳社保和医保。工作地点红石崖。 联系人:田经理，电话:

青岛平度钢构厂招阻力埋焊工电话 李主任

青岛即墨 招聘。东北师傅一名出餐稳定。工资。1万—12,000。 配菜一名。7500. 要求成熟。 点餐员两名。服务员。 四千5 五千 联系电话。

招贤纳士 本公司因扩展规模， 想找长期稳定工作的朋友可以提前预约了， 现招聘以下人员： 管工：工资340元—450元， 普通管工：240元—330元。 辅助工：工资220元—240元 工作时间及待遇： 1.每日8小时上班制 加班1：1计算 2.公司提供住宿、 保险、劳保。 3.工资 公司地址： 山东省青岛市黄岛区中海油 联系电话

初七入职发红包200元 压缩机6000-8000/月，，提供吃住！ 可以日结！！ 短期工，长期工不限 悍涂，210/天 冲焊，210/天 成品装箱，210/天 其他部门190/天 ！最少工期一个月。 (绩效补贴30/天)不旷工。不违法辞退！ 长期工 提供免费住宿！提供中午餐 试用期第一个月5500元左右！过后6000~8000元，每个月15号发工资(企业发) 节日福利 生日礼包 公寓设有独立卫生间 ，淋浴室，阳台，暖气，宿舍楼内设有休闲娱乐室！集体厨房 电视厅 洗衣机 开门红！干一天！额外奖励200元/天 想干的抓紧投简历报名

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导 2.定期跟踪学习进度，及时反馈学习效果，并与家长保持有效沟通 3. 针对薄弱环节开展专项突破，提升学生理解力、解题能力及应试信心 4.培养良好学习习惯与自主学习意识，激发学习兴趣与内驱力 5.配合学校教学进度，合理安排课前预习、课后巩固及阶段性复习 任职要求： 1.热爱教育事业，有责任心、耐心和亲和力，具备良好的沟通表达能力 2. 具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过试讲考核 4. 学历不限，学科相关专业背景或持有教师资格证者更受青睐 5.能够根据学生特点灵活调整教学方式，注重因材施教与正向激励

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

招线上理科老师（居家办公） 兼职薪资待遇（周结)： 我们采用透明阶梯时薪，，不压工资： 70-140/h 硬件要求（必备）： 需自备笔记本电脑+数位板（或平板+电容笔） 发展机会： 兼职满半年且表现优秀，可申请转全职，享受：底薪+课 时提成+五险一金等 我们的优势： 一、工作时间自由：不用坐班，不打卡 二、收入空间大：月入5000-14000 三、工资每周结：，不压钱 四、+底薪等

能带初高中物理

大荔县兴华同岳中等职业学校招聘公告 一、招聘岗位及要求 （一）宿舍管理员 1. 岗位职责：负责学生午休、晚休安全管理，宿舍区域卫生清洁、日常消毒等工作。 2. 任职要求：年龄40-55岁，服从学校工作安排，熟悉办公自动化者优先。 3. 薪资待遇：月薪2000-3000元。 （二）学科教师（语文、数学、英语各3名） 1. 岗位职责：承担对应学科教学工作，可胜任高三教学，完成教学教研相关任务。 2. 任职要求：本科及以上学历，持有高中教师资格证，有多年授课经验、能带高三者优先，年龄50岁以下。 3. 薪资待遇：月薪4000-8000元。 二、联系方式 联系人：张老师 联系电话：177****1953 邮箱：

青岛 市北，李沧，黄岛，城阳，即墨、崂山23家校区可选 一：岗位职责: 负责授课、教案准备及课后学习反馈 承担正课、晚辅、班课以及一对一教学任务 二：任职要求: 1，具备丰富教学经验，能稳定工作1年及以上者优先考虑 2，富有爱心、耐心，具备正确的价值观 3，拥有良好的沟通能力、学习能力和服务意识 4，本科及以上学历 三：晋升通道： 管理类发展路径 组长 → 主管 → 执行校长 专业类发展路径 成长型 → 优秀型 → 骨干型 四：薪资福利待遇： 1、薪资水平：入职满1年的教师中，20%年薪可达30万以上，70%可达15万以上，95%可达10万以上，表现优异者可突破40万 2、员工福利：生日关怀、节日礼品、内部推荐奖金 3、培训支持：入职带薪培训、企业文化与职业规划指导、教研能力提升、续班能力培养、岗位持续培训；为高潜人才提供管理专项培训 4、团队活动：定期组织团建，重要节日发放礼品及现金红包 5、薪酬结构：底薪4000元+课时费，综合收入8-12k 6、五险一金 7、提供住宿安排

周末班教学管理老师招聘（初中数理化）

岗位职责： 1、为孩子提供全方位的成长陪伴，关注其心理与身体健康，促进综合发展； 2、根据儿童年龄特征制定并执行成长方案，涵盖学习启蒙、游戏互动及社交训练； 3、与家长保持密切联系，定期汇报孩子发展状况，并给予专业的养育建议； 4、策划安全且具启发性的活动，保障儿童在积极、健康的氛围中成长； 5、积极参与团队专业培训，持续提升服务水准与个人专业素养。 任职要求： 1、热爱孩子，具有强烈的责任感、耐心与关怀之心； 2、具备心理学、教育学或相关领域知识，熟悉儿童发展阶段特点； 3、拥有良好的表达能力与协作意识，能与家长及团队成员顺畅沟通； 4、富有创造力，可设计并开展兼具趣味性与教育价值的活动项目； 5、持有儿童心理咨询师、幼儿教育指导师等相关资质者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-28 岗位职责: 1.负责英语课程讲授，制作并完善教学资料。 2.维系学员互动关系，激发学生学习积极性。 任职要求： 1.英语口语表达流畅，具备大学英语六级水平。 2.热衷教育事业，对学生有耐心与责任心。 3.具备较强的统筹与计划能力，能科学制定授课安排。 4.熟悉现代教学工具与教学方式，提升课堂效果。 5.具备协作意识，能与学生及家长进行有效交流。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-05-31 工作形式：线上录题讲解教师招募，无需坐班，可居家操作，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目数量充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域影响 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小初高各学科均可，涵盖大学相关科目 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

可兼职数学/历史/政治学科教学，现正招聘全职语文、数学、英语、物理教师，校区覆盖崂山、市北、李沧、黄岛、城阳、即墨，共28个教学点可供选择 现有全职教师560余名，服务在读学员超万名 一：岗位职责： 承担授课任务，完成备课及课后学习反馈 开展常规课程、晚间辅导、班级课、个性化一对一教学 二：任职要求： 1. 具备丰富教学经验，有连续任教一年及以上者优先考虑 2. 富有责任心、耐心，具备积极向上的价值观 3. 拥有良好的沟通技巧、自主学习能力与服务意识 4. 本科或以上学历 三：晋升路径： 管理方向发展路径 组长 主管 执行校长 专业方向成长路径 成长型 优秀型 骨干型 四：薪酬福利体系： 1、收入水平：入职满一年的教师中，20%年薪可达30万元以上，70%可达15万元以上，95%可达10万元以上，表现优异者年薪可超40万 2、员工福利：生日关怀祝福、节日礼品、内部推荐奖金 3、培训支持：入职即享带薪培训，内容涵盖企业文化与职业规划、教研能力提升、续班 retention 培训、岗位持续进阶培训；为高潜人才提供管理专项培养 4、团队活动：定期组织团建，重要节日发放礼物及现金红包 5、薪资结构：底薪4000元+课时提成，缴纳五险一金，综合月收入8-12k 6、免费提供男、女生宿舍，距离校区步行3-5分钟

我校专注于英语教育培训，致力于为学员提供高品质的英语学习体验！现诚邀有礼貌、有爱心、热爱教育事业的您加入我们的团队。对于暂无相关工作经验的优秀应届毕业生或求职者，我们提供带薪入职培训，助力快速成长。 工作内容： 1.与课程顾问轮岗负责前台接待，协助完成校区日常行政事务 2.热情接待每日到校上课的学员及前来观课的家长 3.关注学员的学习进展与课堂状态，保障学员按时出勤 4.倾听并理解家长的期望，协助制定合理的学习目标与规划 5.监督外教教师的备课情况及教学进度执行 6.课后通过文字、图片、视频等方式向家长反馈学员学习表现 7.维护良好的家校关系，提升学员续费意愿，减少客户流失 任职要求： 1.热爱教育行业，喜爱孩子，具备责任心与耐心 2.具备较强的服务意识，情商高，善于沟通，学习能力突出 3.普通话标准，表达清晰流畅，具有良好的语言沟通技巧 4.性格活泼开朗，富有亲和力，易于建立信任关系 薪资待遇： 1.带薪入职培训+老员工一对一指导+无责任底薪+续费提成+绩效奖金+年终奖励=月收入4,000～6,000元（上不封顶） 2.工作时间：周中13:00-21:00；周末9:30-18:30；每周固定双休（周一、周二） 五险一金+带薪年假+法定节假日+节日福利+生日关怀+部门团建+职业发展培训+晋升通道畅通 面试及入职前期培训地址： 城阳区阜城路玫瑰里社区东门-玮德英语阅读馆【总部校区】 工作地址： 城阳区华贯路中欧国际城金茂悦三期7号楼

工作内容 1、承担3-12岁少儿瑛语课程的授课及课前备课任务，保障教学效果 2、参与教学相关活动的组织与实施，增强品牌影响力 3、与学员及家长维持有效沟通，及时答疑并给予专业建议 4、协助外教进行课堂协作与教学对接 任职要求： 1、具备扎实的瑛语教学能力与良好的交流表达技巧 2、能独立开展教学工作，同时具备团队协作意识 3、热爱教育事业，能够胜任高强度的工作节奏 工作时间 周一周二休息 周三～周五2:00～8:00 周六日8:15-6:00 缴纳五险一金 满一年涨底薪 满三年不坐班

工作内容 1、承担3-12岁儿童英语课程的授课及课前备课工作，保障教学效果与质量 2、参与各类教学活动的组织与实施，助力提升机构教学口碑与影响力 3、与学员及家长保持有效互动，及时答疑并给予专业的学习建议 4、协助外籍教师进行课堂协调与沟通 任职要求： 1、具备扎实的英语教学功底和良好的表达能力 2、能独立开展教学工作，同时具备团队协作意识 3、热爱教育事业，能适应高效紧凑的工作节奏 工作时间 周一周二休息 周三至周五14:00-20:00 周六日8:10-18:00 缴纳五险一金 满一年底薪上调 满三年可申请免坐班

最低学历要求硕士。 岗位职责： 1．课程开发：构建学科课程框架，编写教学方案，制作配套练习题与教学课件。 2．教学研究：研读考试大纲与学生学情，总结有效教学策略，产出教研资料（如真题讲解、专题归纳）。 3．教师培训：开展磨课与试讲活动，传递教学技巧，促进教师团队专业成长。 4．教学督导：进行课堂观察与评价，改进授课流程，定期跟踪学生学业进展。 5．家校联动：通报教学动态，听取家长反馈，优化教学实施方案。 任职要求： -专业背景：须为相关学科专业，统招本科及以上学历，师范类专业优先考虑。 -研发能力：具备资料整合能力，善于教学创新，可独立承担课程设计任务。 -沟通协作：思维条理清晰，擅长团队配合，拥有培训或公开演讲经验者更佳。 -学科方向以语文、数学、英语、物理、化学为主，需能辅导高中阶段学科内容。 -其他：对教育行业有热情，心理素质好，能适应工作压力，欢迎应届毕业生应聘。