岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时解决客户在使用产品过程中遇到的各类问题，积极跟进客户意见，全力满足客户需求。 2. 持续维护客户关系，提升用户满意度与品牌口碑，为公司积累长期客户资源，助力服务品质持续优化。 3. 负责客户资料、需求信息、产品数据及市场反馈的收集、整理与归档工作； 4. 协助销售团队推进业务进展，落实售后环节的协调与支持工作。 任职要求： 1. 具备较强的执行力与协作意识，能快速响应任务安排，灵活应对工作中的各类情况； 2. 熟练操作Office办公软件，拥有良好的数据处理与信息归纳能力； 3. 了解售后服务基本流程，或有相关经验者优先，学习能力强，适应节奏快； 4. 大专及以上学历，或具备1年以上工作经验，不设学历年限硬性门槛。

任职资格 1.有电商客服经验 2.具备良好的沟通能力和服务意识。 3.能够熟练操作电商平台的后台系统。 4.具有高效的工作能力和团队合作精神。 5..能够在快节奏环境中保持积极态度。 岗位职责 1.为客户提供专业的电商平台服务与支持。 2.处理客户咨询，订单处理，以及售后服务。 3.协调内部资源，确保客户问题及时解决。 4.维护电商平台的订单流程，确保订单准确无误。 薪资待遇福利 •薪资：综合月薪4-5k 福利： •基础福利：五险、月休四天 •额外福利：节日礼品

主要负责售后和续保，维护目前中国人寿的现有客户，对于功勋客户的疑虑进行答复。 双休不加班，早晨八点半到下午五点~ 1.具有良好的沟通能力，语言表达能力强。 2.具备基本的金融、保险产品知识，能够对客户提出的疑义进行回复。 3.有耐心、细致、善于积累信息。 4.25-50周岁以内，大专以上学历，有客户服务经验。 特别优秀者可放宽要求！

信息处理，海尔售后，联系用户

售后服务信息处理

工作内容：主要负责服务公司老客户，处理售后相关事宜，包括客户咨询、修改资料、协助办理相关手续、信息登记整理、协调售后问题解决、执行客户福利计划。通过专业服务提升客户满意度和忠诚度，助力公司长期稳定发展。 岗位要求:年龄在25周岁-45周岁间，条件优秀者可以放宽至55周岁，有良好的语言表达能力和团体协作能力，工作认真负责。 工作时间：上午八点半到十一点半，下午一点半到四点半，周末双休，法定节假日正常休息。

任职要求： 1、年龄要求25--45周岁， 2、大专及以上学历优先录取（学信网可查），比较优秀者可适当放宽。 工作时间 1、8:30--11:30周末双休，国家法定节假日休息 2、绝不强行加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩） 3、舒适的办公环境，人性化的管理 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚.

岗位职责: 1.认真落实公司售后服务规范，通过高效沟通增强客户体验与满意度； 2.负责客户车辆的常规维护与技术支持，主动提醒客户按时保养，保障车辆运行状态良好； 3.快速响应客户咨询，提供专业的用车指导及常见故障解决方案； 4.协助客户办理车辆转介、增购或置换等相关业务流程； 5.定期参加团队例会，汇总并传达客户意见与服务改进建议。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和服务意识，能妥善处理客户诉求； 2.熟悉车辆基础维护知识，对汽车服务有较强兴趣，可提供专业建议； 3.拥有团队协作精神，善于与同事进行信息交流与协作配合； 4.熟练操作常用办公软件及客户服务系统工具； 5.具备较强的学习能力和环境适应力，能在实践中持续提升专业水平

招聘售后客服办公室接打电话操作电脑派工要求沟通能力强正能量工作轻松试用期三个月月薪三千3500每月工作时间早八点到晚六点每周休一天

100 双英最新招聘 上午10点下午3点面试 以下所有部门15天后可以预支 1、缝纫工，年龄20-45岁以下，薪资：6000-8000元/月，长白班，需要15人、计件、工作10.5小时 2、总装操作工10人，年龄18-48岁，薪资：6000-7500元/月，长白班，工作10.5小时 3、装配工10人，年龄18-48岁，薪资：6000-7500元/月，长白班，工作10.5小时 4、机械手6500-9000两班倒、需要15人年龄18-55 5、发泡6000-7500两班倒、需要20人年龄18-55 6、二保焊工资8000-10000、5人长白班年龄18-55 7、仪表盘检验+总装检验6000-7500长白5人年龄18-55 8、物流转运工1人26天班12个小时 5000两班倒 另外:帮助残疾人就业，为广大残友提供多个岗位，现面向社会诚聘残疾员工多名 以上所有岗位管两餐管住。干两个小时休息十分钟、（有吸烟室） 工作地址：江山中路 电话:

要求干净利索，有责任心，踏实肯干，沟通能力强，男女不限 包吃包住、工资4500-5000 上班时间：下午三点至凌晨两点（月休两天） 每月10号发工资 地址:黄岛区辛安街道前湾港路团结路交叉口

明天胶州工地加一个钢筋工，一至到明天5点15发车，干的联系

✅B证司机（节日福利） ✿ 莱西蓝玉游艇（梅花山社区村） 薪资： 9000元/月 职位详情：井号:///LQSyke04xmng8tv ☎ 电话：

青岛山公园招聘 67岁以内，要身体健康，腿脚利索的 绿化工，工资2300元，包住不包吃，简单轻松（会使用油锯、打草机），东北师傅名额已满，请勿扰。 要求身体健康，无不良嗜好， ☎：刘经理 地址:市南区动物园附近 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁

售后服务专员 薪资待遇：，重疾险、意外险，住院险，身故险，养老金） 底薪6000+提成奖金(3000~20000，具体依据工作完成情况而定)综合7000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工. 工作时间： 不加班，早9晚5，周末双休，午休2小时，法定假日正常休息 工作内容：无需自己寻找客户（负责公司老客户），非电销，无需陌生拜访或推销产品，做好老客户的维护即可。 1、负责维护客户日常客情关系（日常客户旅游活动的安排，节日礼品的发放），协助及时解决一些售后问题，如修改保单信息，回复客户咨询的问题。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要 任职要求： 23到50岁，经验不限，中专及以上学历 地址：天河区天河北路28号时代广场东座7楼（地铁林和西路站b出口直走300米）

北京延峰售后线服长白班 53岁以下工人 月结22一个小时不包吃住 吃饭自费 住宿水电费平摊 日结21每小时 不体检不面试 直接上班

朝九晚五不加班，双休法休，提前完成工作提前下班绝不加班 【岗位介绍】 1、 为公司老客户提供售后服务，解答客户疑问、活动告知等； 2、 协助处理保单相关事务，维护客户关系 ； 3、通过售后服务了解客户需求，配置相应产品（无硬性业绩要求） 4、公司提供培训，安排师傅带 5、公司有非常多的学习机会，如岗前培训、进阶培训、潜优培训等，来提高专业和管理能力；公司还会定期邀请大咖为专业赋能 6、晋升机制公开透明，达到条件自动晋升，一年提供4次晋升机会 【职位要求】 年龄23周岁—50周岁，大专及以上学历（可适当放宽学历和年龄），具有亲和力，有一定的语言表达和沟通能力 【待遇】 公司提供完善的医疗保障+养老、不定期团建 上不封顶的收入模式：服务津贴+新人津贴+全勤+提成+奖励，综合5700++ 工作时间: 朝九晚五9:00 -12:00 14:00-17:00 ；周末双休

一、岗位职责（三个岗位）： 只换不修客服： 1、 通过热线电话和企业微信等方式受理美的及旗下品牌的用户咨询、投诉等业务，提供解决方案，为用户提供优质的服务体验； 2、负责用户电话调研或回访，及时反馈用户对服务、产品的建议或意见。 4、处理工单的过程中需要跟用户通过电话、文字、企微、短信等方式沟通，直到工单处理完结； 物流客服： 主要服务内部物流的货车司机，整体工作强度不太大。 B端客服 工作内容:受理微信小程序、APP等渠道的接入请求，处理美的B端业务咨询，包括且不限于价保、订单履约、退换机等问题 二、工作要求： 1、 大专及以上学历，普通话标准，擅长沟通； 2、 熟悉电脑及办公操作，汉字输入速度≥50字/分钟； 3、 具有较强的应变能力、学习能力及问题解决能力，抗压能力强； 4、 具有责任心和良好的服务意识，能适应轮班及轮休制度。 三、薪资福利： 1. 平均工资4-5k； 2. 培训期间享受培训津贴，培训周期5天； 3. 公司会定期组织团建活动 4. 优秀员工公司提供出外培训机会； 5. 享受国家法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等； 四、工作地点：礌岗地铁站B口 五、上班时间：轮班轮休，过年需要轮班， 综合工时制，每月176小时，每班时间约8小时 ，月休7-8天；

【岗位要求】 1、35周岁以下，男女不限，全日制大专及以上学历，不接受实习生; 2、声音甜美，普通话流利，能适应客服工作； 3、具备一定操作电脑技能，汉字录入40字/分钟以上 【岗位职责】 负责接听客户电话，解答客户咨询问题等服务。纯售后，非销售。 【福利】 端午：300元+中秋300+春节500。 购买，双休

有物流经验的客服。负责每日开单。对账。整理回单。

工作时间8:30-11:301:30-4:30 周末双休节假日休息

工作时间八小时，五险一金，各种节日福利，时间自由。

本岗位为全职电话客服岗，核心通过高频率、合规化电话沟通邀约有资金需求的客户到访既可，为客户提供贷款中介服务咨询，推动客户签约与业务转化。工作模式以“电话拓客为主、合规话术为纲、业绩导向为核心”，需具备快速沟通能力、抗压能力及严格的合规意识，确保在金融监管框架内完成客户开发与服务。 任职要求 1.基本条件： o学历：高中及以上学历 o年龄：20-45周岁，普通话标准，无明显口音； 2.能力要求： o沟通表达：具备清晰的语言组织能力，能在30秒内传递核心服务信息（如“我们是正规贷款中介，帮您对接银行低息产品，不承诺批贷”）； o抗压韧性：能接受电话销售的高拒绝率（日均有效接通率约30%），保持积极心态持续跟进客户； o合规意识：严格执行公司合规要求，不擅自修改话术、不隐瞒风险信息，通过公司合规知识考核（入职前需通过80分以上笔试）； o工具使用：熟练使用电话拨号系统、CRM客户管理系统及微信等工具，记录客户跟进情况。 3.经验加分： o有1年以上电话销售经验（金融、保险、中介行业优先）； o熟悉贷款中介流程 岗位福利: 基础福利： 带薪年假（满1年享5天），法定节假日正常休息； 培训支持：提供3天岗前合规培训（含话术演练、风险案例分析），每月2次金融监管政策更新培训，帮助快速掌握业务要点； 其他福利：节日福利（春节、中秋等）、生日礼金、团队建设活动（季度聚餐、拓展）、优秀员工国内外旅游奖励。

岗位职责：通过电话方式与客户进行沟通，处理逾期账单相关事宜 任职要求：性别不限，年龄20岁至43岁，具备电话客服或销售经验者优先考虑（无经验者亦可，公司提供带薪岗前培训） 岗位福利：依法缴纳五险一金，享受节日福利待遇，提供系统化专业培训，拥有明确的晋升发展通道

职位详情 无业绩考核要求指标！！！ 缴纳五险一金！！管培生岗位！！！ 岗位职责： 1、对接客户及公司内部相关职能部门，协调推进目标达成，开展电话邀约等相关工作。 2、快速响应业务需求，保障服务效率，提高客户体验满意度。 3、负责日常业务数据的整理、统计与分析工作。 4、落实上级安排的其他临时性或阶段性工作任务。 任职要求： 1、学历不限；有金融机构同类岗位从业经历者优先（非强制条件）。 2、具备较强的沟通协作能力及应对问题的处理能力。 3、具有良好的责任意识和客户服务观念。 员工福利？ 节日福利 交通补助 通讯补贴 年终奖 补充医疗保险 月度奖金 入职即缴保险

包住宿或提供房补！无业绩压力，欢迎实习生加入 我们欢迎销售行业的新手小白，也欢迎零经验但想入行的伙伴 有相关经验更好，没有也没关系，公司全程培训指导，不看学历 只看个人能力，若有意向欢迎直接咨询 待遇：底薪7500元＋15%-40%阶梯式提成＋丰厚奖励机制（3000~30000元）＋开单红包 确保每位员工的付出都有对应回报 收入：前两个月综合收入20000~30000元/月，第三个月起稳定在30000-50000元/月，应届毕业生、实习生均可申请，来了就干 晋升路径：销售客户经理—团队主管—区长—负责人 晋升机制透明公正，不靠空话许诺，有能力就能上位 培训：公司配备专职导师，提供岗前集训、金融知识系统课程、专业话术实战培训，助你快速掌握销售技巧，顺利开展业务 福利：月度奖金＋季度奖金＋年终奖金（全年业绩提成）＋节日礼遇＋每周下午茶＋国内外团队旅游 无硬性业绩指标，只需认真对待工作，拒绝画大饼式管理！ 不加班不加班不加班！重要事情说三遍！准时下班，公司主动催你离开

招聘客服‮责无‬底薪4000，上‮封不‬顶 男女不限，满25周岁，中专‮上以‬学历，有‮经无‬验均可 岗‮职位‬责: 通‮公过‬司提供‮平的‬台，向求‮者职‬介绍工作，达‮合成‬作。 工‮时作‬间: 8:30-17:30，单休(周‮休日‬息) 法定节假‮正日‬常休息。 福‮待利‬遇: 1：新人保护期底薪4000 2:无责底薪2600/提成，综‮薪合‬资 5-10k； 3:没有任务要求。 4:不定时的聚餐， 5:办公室氛围，是你想不到的好。 一群90和00后职场火花，除了工作，我们热爱生活。

岗位职责: 通过电话沟通，解答客户疑问，协助客户办理业务。 工作时间:早九晚五，午休两小时，周休两天 待遇:+提成，交社保

提供第三方协议！！！可签实习证明！！！ 接受无经验小白！！安排带薪培训！！ 岗位职责： 1.通过线上渠道与客户交流，及时回应并解决客户疑问 2.维持良好的沟通状态，准确把握客户实际需求 无需外出，工作全程在公司通过网络等形式完成！ 任职要求： 1.品行端正，具备上进心和学习意愿 2.性格乐观，拥有较好的表达能力和理解能力 3.具备团队协作精神，乐于配合集体工作 工作氛围轻松，接受零基础新人全天坐班，无须外勤 任务内容简单易上手，前期有专人指导、全程带教 早九晚七，中午休息两小时，不强制加班，按时下班

岗位职责: 1. 落实公司售后服务标准，通过良好沟通增强客户体验与满意度； 2. 承担客户车辆的常规维护支持工作，主动提醒客户按时保养，保障车辆运行状态良好； 3. 快速回应客户咨询，提供专业的用车指导及常见故障处理建议； 4. 配合客户完成车辆转介绍、新增购机或置换等相关服务流程； 5. 按时参加团队例会，汇总并传递客户意见与服务改进建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户各类需求； 2. 熟悉车辆基础维护知识，对提供专业技术支持有积极意愿； 3. 具备协作精神，能够与同事保持顺畅的工作交流； 4. 熟练操作常用办公软件及客户服务系统工具； 5. 学习能力强，适应岗位变化，持续提升个人专业能力。