负责美术课程教学，涵盖创意美术、动漫绘制、速写、素描及国画等内容。

岗位职责： 1. 负责3-12岁年龄段学员的美术课程授课，保质保量完成教学任务，对教学质量负责； 2. 定期与家长沟通学员学习情况，提供专业的学习建议，维护家长关系，提升家长满意度； 3. 关注学员成长，记录学员学习进度，组织策划学员活动（如汇报演出、成果展示等）； 4. 参与教研组的备课、磨课、过课，协助优化课程教案及教学产品，不断提升教学水平； 5. 配合课程顾问完成学员的续费工作，协助推动老带新转介绍。 任职要求： 1. 具备良好的美术专业基础和教学能力，有少儿美术教学经验者优先； 2. 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强； 3. 具备一定的活动组织能力和团队协作精神。 岗位福利：岗位福利：基本工资+岗位工资+课时费+全勤奖+工龄工资+五险一金+年终奖 （1）试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4200-10000元/月。 （2）试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3）转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）享受公司五险一金、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、地域补贴、达标奖等。提供员工宿舍。

1. 具备美术教育相关教学经验 2. 持有小学及以上学段美术教师资格证书 3. 具备一定的教学研究能力 4. 工作认真负责，富有爱心，热爱教育事业 职位福利：全勤奖、提供住宿、带薪年假、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖金、朝九晚五、团队氛围年轻化 职位亮点：入职即可独立带班，学员直接分配

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基本美术功底和审美素养，能示范创作并指导技法 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位要求： 1.大专及以上学历，小提演奏或音乐教育主修小提专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，钢琴，吉他，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天音。

擅长国画书法，或者油画素描，专业美院毕业，

岗位职责： 1.负责少儿/成人美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学员年龄及水平制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3. 定期组织学生作品展示、艺术活动及考级辅导，提升教学成果可视化 4. 与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展并提供专业成长建议 5.参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂感染力 2. 美术、设计、教育等相关专业背景，艺术功底扎实 3.具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，需有实习或助教经历 4. 普通话标准，具备基本的沟通表达与团队协作能力 5. 持有教师资格证或美术类相关证书者优先

定制球鞋画师 招聘 【招聘岗位】球鞋定制手绘师 【任职要求】 1. 美术相关专业优先，有扎实绘画基础、色彩搭配能力； 2. 动手能力强，热爱潮流文化、球鞋定制，有无经验均可； 3. 工作认真细心，有审美、有耐心，按时完成绘制订单。 【工作内容】 负责球鞋手绘涂鸦、图案定制、改色装饰等创作； 统一安排专业球鞋绘画技术培训，零基础也能快速上手。 【工作优势】 上班时间自由灵活，有订单正常创作，无订单可自由休息； 免费专业培训，简单易学，长期稳定接单。 【薪资待遇】 1. 入职第一个月：固定底薪； 2. 次月转为计件薪资，多劳多得； 3. 单双报酬15-50元不等，根据图案难易程度定价，上不封顶。

一、岗位职责 1. 负责高中美术色彩专业课教学，涵盖静物、风景、人物色彩，适配美术联考、校考教学节奏，完成日常授课、备课、课件更新工作。 2. 布置、批改、点评学生作业，针对性纠正画面色调、色彩关系、塑造、构图等问题，做好学生专业培优补差。 3. 参与教研组教研、考题分析、模拟考试评卷，跟进艺考考情，优化教学方法，提升学生应试能力与画面水平。 4. 关注学生学习状态，做好专业学习跟踪、学情反馈，配合完成日常教学管理与家校沟通。 二、岗位要求 1. 美术学、绘画、艺术设计等相关专业，本科及以上学历，功底扎实，色彩画面表现力强。 2. 熟悉高中美术艺考教学流程，了解联考评分标准，有高中美术或艺考教学经验者优先。 3. 擅长范画示范，教学条理清晰，能因材施教，擅长把控课堂节奏。 4. 热爱教育行业，责任心强、耐心细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5. 持有教师资格证、有艺考带班经验、有优秀升学成果者优先录用。

【四川华晟国康 急招声乐演员】 1.负责美声、流行、音乐表演类节目排练及正式演出，完成独唱、合唱、伴唱、舞台表演等工作。 2.按要求完成发声训练、曲目排练、和声配合、彩排及现场演出，保证演唱质量与舞台稳定性。 3.配合编导完成曲目编排、舞台表现、情绪演绎、整体节目呈现。 4.维护个人演出形象、妆容及服装，道守演出纪律与舞台礼仪。 5.服从团队安排，可适应晚间、节假日及外出演出、商演、晚会、文旅驻场等工作。 任职要求: 1、专业要求:声乐、美声演唱、流行演唱、音乐表演等相关专业优先，专业功底扎实。 2、演唱能力:音准、节奏、气息控制良好，舞台表现力强，台风端正大方。 3、能熟练完成美声/民族唱法或流行演唱，可现场真唱。 4、具备基本舞台表演、镜头感、情感表达能力。 5、素质要求:形象气质佳，守时敬业、责任心强、服从管理、团队协作好。 6、经验优先:有舞台演出、晚会、合唱团、驻场、比赛经验者优先。 福利待遇：入职即买五险，薪资 6-10k，排班轮休

黄南藏族自治州泽库县招装修木工、石膏板吊顶

急招代班司机，工地在尖扎，代班10天，车在互助县，互助县优先车型为前四后八，老司机来，场内倒短

黄南藏族自治州尖扎县招工地小工/杂工(小工) 一天200 一个月6000 包吃包住 年龄 20-35左右 想来联系

黄南藏族自治州同仁市招木门安装

泽库县多禾茂乡新建桥涵项目需要钢筋工两名，技术要好，工资电议，

小提琴表演 具有小提琴的演奏能力

一、工作内容 1.授课：体验课，正课，练习课。提前备课，根据学校统一的教材、课程体系编写教案，每次课后发布课堂总结&作业； 2.表演：参与校区的宣传活动、音乐沙龙、音乐会，老师表演，弹琴、唱歌、弹唱皆可； 3.积极带领学生参加考级、比赛。 二、工作要求 1.熟练掌握一门乐器(尤克里里、吉他、钢琴/电子琴皆可)，演奏、弹唱规范，至少有3首以上能随时背谱演奏/弹唱的拿手曲目； 2.专业技术过硬，音乐专业毕业，或考取过某个乐器的十级(专业实力过硬，但没考级的，也可考虑)； 3.性格开朗，责任心强，有长期从事艺术类教培行业的规划。 有音乐学科教师资格证者优先考虑。

1，负责声乐教学 2，课前规划和课后辅导 3，直播介绍课程内容规划 4，拍摄基础声乐视频

全职兼职均可。 主要招聘声乐老师、钢琴老师。 如果你会其他更多乐器，或者更多艺术类专业技能的话，我们会更喜欢。 希望你有工作热情，性格开朗，大方得体，我们有系统的教师培训，帮助你快速成长。 底薪只是一方面，更重要的是你能够有团队精神，我们一起创造更高的业绩，你的收入没有上限，你的晋升空间也没有上限，如果你有野心的话，那么机会来了。 欢迎加入我们团队。

岗位名称：高中音乐教师；音乐教师（若有多重岗位名称）。岗位要求：1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行；2.具有师范类本科及以上学历，具备高中音乐学科教师资格证；具备所承担课程的专业教育背景和专业水平。3.具有教育教学能力，具备班主任经验者优先；获区级及以上教学能手、骨干教师等荣誉称号者优先。薪资待遇：面议。根据应聘者的能力和经验评定薪资福利待遇。

岗位职责： 1.负责音乐课程的教学设计与实施，面向不同年龄段学员开展声乐、器乐或乐理教学 2. 根据学生特点制定个性化教学计划，定期评估学习效果并调整教学策略 3.组织参与校内外音乐展演、考级辅导及艺术活动，提升学生综合艺术素养 4. 配合教务完成教学档案整理、家长沟通及课后反馈工作 5.积极参与教研活动，持续提升专业教学能力与课堂感染力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与责任心，有较强的语言表达和示范能力 2. 音乐相关专业背景，基本功扎实，擅长至少一门乐器或声乐方向 3.具备课堂教学经验者优先，有艺术类培训机构或学校任教经历更佳 4.持有教师资格证、相关专业等级证书者优先 5. 具备团队协作意识，认同机构教育理念，能适应灵活排课安排

岗位职责： 1. 负责日常教研及课程研发创新等相关工作； 2. 完成各项教学及相关教育工作任务。 岗位福利： 1、薪资范围4-10K，转正后按岗位绩效分配，收入上不封顶； 2、依法缴纳五险； 3、每周固定休息、法定节假日调休、享受带薪休假； 4、提供节日福利、生日礼品、积分兑换礼物、结婚礼金、丧假慰问金、产假补贴； 5、教职工子女入托、入学可享部分学费减免； 6、提供入职培训、各阶段绘画专业培训、初、中、高级校内进阶培训；支持外出培训、外出研学、团队建设活动； 7、具备完善的职业发展路径与晋升机制，基层岗位设有管理与教学双通道晋升机会，能力达标者有机会成为合伙人。

音频模型判断 上班时间： 10:00-19:00，周末双休、节假日休 工作内容： 负责AI视觉生成视频的美感质检任务，根据项目规范，从光影、色彩、构图、运镜、音频表现及内容一致性等多个维度开展视频审核，完成问题识别与标注复核，输出标准化质检结果，确保模型训练所用数据的质量。具备AI相关背景者优先考虑。（暂不接受从事广告电商信息流、电商运营等非专业剪辑方向人员） 任职要求： 1、具有扎实的声音领域专业知识，涵盖声音设计、音效制作、音乐创作、声学原理或影视声音设计等相关方向，有声学与声音设计学习或实践经历者优先。 2、具备良好的音频审美能力，能客观、清晰地评估音频质量，准确辨别音乐风格、音效类别、声音处理技巧以及人声音色特点。 3、熟练操作常用办公软件，具备基本的数据整理和文档处理能力。 4、有质量审核经验，或在美学、设计、视觉类内容标注方面有实践经验者优先。 5、责任心强，具备团队协作意识，能按时完成分配的标注任务，严格遵守数据保密要求，不传播工作中接触到的原始资料与审核信息。 6、广泛接触各类视频内容，有参与音视频生成模型数据标准制定经验者优先。 7、通勤时间控制在40分钟以内 薪资福利： 底薪+绩效，综合月薪4500-5500 面试地址：青羊区腾飞大道229号C栋1楼 上班地址：青羊区腾飞大道229号C栋/成华区凯龙财富大厦

1、按照机构课程体系备课、画范画、准备教具，完成美术课程授课； 2、管理课堂纪律，因材施教，示范指导学生作画，调动孩子上课积极性； 3、课后及时向家长反馈学员课堂情况、作品点评，做好学员维护； 4、承担试听课、公开课教学，配合校区做好学员续报服务； 5、参与教研磨课、画展、主题活动，整理教学资料，维护画室环境。 任职要求 1、美术相关专业大专及以上学历，有绘画作品集； 2、热爱美术教育，有耐心、亲和力，擅长和孩子沟通； 3、有画室教学经验优先，应届生愿意学习也可； 4、持有美术教师资格证优先； 5、能接受周末上班、周中休息，服从校区排班。

岗位职责： 1.负责美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及水平制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3. 组织课堂实践与作品展示活动，定期开展教学评估与反馈 4.配合校区完成艺术类赛事辅导、公开课及家长沟通工作 5.参与教研活动，持续优化教学内容与方法 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与表达能力 2.有美术教育或相关专业背景，艺术功底扎实 3.具备课堂教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.持有教师资格证或美术类相关职业资格证书者优先 5. 责任心强，富有耐心与团队协作精神

岗位职责: 1. 负责3-12岁课程教学工作，包括备课、授课及教学效果评估，涵盖幼儿启蒙、少儿创意、素描； 2. 及时点评学员作品，与家长反馈学习进度和成长变化，解答家长问题； 3.参与机构组织的教研活动、课程培训、师资交流等，不断提升自身教学能力和专业素养，配合机构完成课程优化、主题活动等相关工作 。 任职要求： 1. 学历年龄：本科学历，美术教育、绘画、艺术设计等美术相关专业， 24~45周岁，素描功底强者优先； 2. 熟悉美术教学内容，能够独立完成教学设计； 3. 职业素养：热爱美术教育事业，喜欢孩子，有耐心、有责任心、有亲和力，善于与孩子沟通交流，能快速走进孩子的内心世界有责任心，能够持续提升教学质量。 4.其他要求：表达能力清晰流畅，具备一定的课堂组织和管理能力，能灵活处理课堂上的各种问题工作，积极主动、认真负责，有团队合作精神，愿意长期深耕美术教育领域。 岗位福利： 1.薪资构成：底薪+课时费+绩效奖金+招生提成+节日福利，综合薪资6~10K. 2.基础福利：缴纳社保、带薪年假、婚假、产假等法定节假日。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗教研、外出学习机会、清晰的晋升路径：教师-骨干教师-教研组长-教学主管。

负责设计和视频剪辑，以及日常客户维护

岗位职责： 1.根据教学计划开展木艺手作等艺术类课程教学，注重实践性与创意表达 2.针对3-12岁不同年龄段学员特点，设计趣味性强、互动性高的艺术教学活动 3. 定期组织学员作品展、小型汇演或艺术成果汇报，提升学员成就感与家长满意度 4.积极参与招生体验课、公开课及家长沟通工作，展现专业教学能力与亲和力 5.负责教具管理、课堂安全维护及教学环境整理，保障高质量、有序的教学实施 任职要求： 1. 热爱艺术教育事业，具备良好表达能力、亲和力与课堂感染力 2. 艺术类相关专业背景（如美术、手工、设计、工艺等），艺术功底扎实 3. 具备基础教学能力，有校外艺术培训、兴趣班授课经验者优先 4. 学历不限，教学热情高、责任心强、耐心细致者可适当放宽条件 5.能适应灵活排课及多班次教学安排，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责少儿/成人美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2.根据学员年龄及水平制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3. 组织课堂作品展示、阶段性成果汇报及校外美术赛事指导 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈与建议 5. 参与校区美育活动策划与教具物料管理，维护良好教学环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 熟练掌握至少一种绘画技法，具备作品展示与示范能力 5. 责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢