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公寓主管
6000-11000元/月
民宿管家月结全职
有酒店公寓管理实干经验
大堂经理
8000-14000元/月
大堂经理1-2人月结全职
需要有四星级以上酒店大堂经理工作经验。 3-5年以上酒店前台工作经验,1-3年管理经验
民宿管家月结全职
酒泉市敦煌市招人,男女不限,有驾照有工作经验者优先,管吃管住,工资面谈,年龄18周岁之35周岁,服从管理,
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
酒店管家
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:酒店管家 工作地点:[昆明市/滇池路南亚商圈] 薪资范围:底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+包吃【5.5k】 招聘人数:[1人] 一、岗位职责 1. 全流程宾客服务:负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务, 讲解客房智能设备使用方法,提升入住体验。 2. 客房与系统管理:维护客房管理系统,实时更新房态;配合完成客房查房工 作,排查设施安全隐患,及时上报维修需求。 3. 个性化需求响应:为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务,妥善 处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。 4. 内部协作衔接:协调清洁、布草更换等后勤工作,把控客房易耗品库存,保 障酒店服务流程高效运转。 二、任职要求 1. 基础条件:年龄20-35岁,形象亲和得体、气质佳;学历高中/中专及以上, 酒店管理等相关专业优先;持有驾照、会骑电动车者优先。 2. 经验要求:有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先,无经验但服务意识 突出、学习能力强者可酌情录用。 3. 能力素养:熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件;沟通表 达能力强,普通话标准,能快速贴近年轻客群需求;执行力强、抗压性好,可高 效应对入住高峰等突发场景;会调酒、咖啡制作等技能者加分。 4. 品牌认同:认同里白年轻化、简约化的品牌风格,熟悉智能客控设备使用,能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。 联系人:张老师
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店运营经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
运行保障部经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
任职要求 1.本科以上学历,能力出众者可适当放宽条件;持有中级以上安全、工程技术职称证书,注册安全工程师,具有良好的工作作风及职业道德,年龄35岁-45岁之间,符合国有企业干部任用条件,共产党员,退伍军人优先; 2.具备工程管理、酒店各项设备管理或企业管理等相关知识,良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通,懂得给员工培训; 3.熟悉机电工程、电子设备、暖通、空调、给排水、电梯等使用和维护; 4.具有清晰的经营思路、经营理念,遵纪守法、为人正派、坚持原则、廉洁奉公,有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利; 5.良好的职业素养,学习能力强,优秀的沟通表达和文字写作能力,敢于挑战,能承受较大的工作压力,熟悉电脑操作,能够运用现代办公软件,熟悉法律法规及企业管理制度。 岗位职责 1.主持运行保障部的全面工作,建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排宾馆设备的定期保养维修,确保宾馆各项工程设备的正常运行; 2.执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故; 3.负责宾馆临时性的工程事项跟进维修; 4.组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划; 5.对能源消耗做月度及年度分析,从日常管理及数据中发现节省空间,制定节能计划并推进落地,保证项目能耗运行水平在最佳状态; 6.建立完整的设备维保档案、维修档案、工程档案等; 7.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,适时调整宾馆空调开关时间; 8.根据集团要求,每月上报集团各类报表; 9.负责协调和宾馆相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境; 10.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训; 11.完成总经理交办的其他工作。 职位福利: ,月度绩效奖,季度绩效奖,年底双薪,年终奖,带薪年假,包吃包住,团建生日会,节假日礼品,
管家和运营
5000-8000元/月
民宿管家月结全职
管家和运营
酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人
责任心强
质量管理品检工
华阳通用 (仅限东兴厂) 打卡:白班16元 : 夜班17元 男女不限 纹身不限 年龄16~40周岁 下午15:00点钟结束面试 (一张照片 两张复印件 没有的 不面试) 特别注意⚠ 上白班按白班价,夜班按夜班工价 长白班/两班倒,少量坐班,普通工衣,岗位有组装,测试,外观,包装,生产汽车导航,餐补8块一天,饭卡有钱,,包住水电平摊( 5人间)7天以上有工时 工期二个月,。 【备注】:。
海东
5月5日 12:41拨打电话
导购月结
乐堤港原爱琴海东百四楼ochirly 品牌招聘: 1、导购:底薪3800+抽成+连单奖+达标奖+季度奖+工龄奖+年终奖+节假日三薪+医社保+公积金 宗合薪资6000—15000 要求1、有责任心; 2、能吃苦耐劳 3、抗压力强 4、打酱油,手机党勿扰 欢迎敢于挑战高工资,有工作经验者优先 工作地点:乐堤港原东百四楼欧时力 上班时间:上一休一 招聘有意者加联系:
海东
5月5日 12:37拨打电话
青海海东互助一露营地招聘,大姐一名,工资3000千,具体事宜面谈,联系电话
厨工1-2人
互助一露营地招聘,大姐一名,工资3000千,具体事宜面谈,联系电话
海东
5月5日 12:36拨打电话
青海海东找个瓦工匠人,屋面挂瓦,电话
挂瓦泥瓦工
找个瓦工匠人,屋面挂瓦,电话
海东
5月5日 12:35拨打电话
海东民和回族土族自治县招工地小工/杂工
200-230元/天
小工1-2人
海东市民和回族土族自治县招工地小工/杂工
海东 民和回族土族自治县
5月5日 12:34拨打电话
民宿管家客房经理
丽江古城南门 高端民宿聘请客房管家 门店常年入住率稳定90%以上, 稳定客源不用愁,薪资无上限! 【我们需要这样的你】 ✅ 招聘要求: 有客房管家相关工作经验者优先,服从管理安排,做事认真负责,具备优质服务意识。 懒惰,佛系,无责任心勿扰,手机迷谢绝。老油条请绕行,三天打鱼两天晒网的勿扰! ✅ 薪资福利: 底薪+提成+好评奖+全勤奖+加班费+年终奖+节日福利,多劳多得,薪资丰厚! 想找稳定高薪工作,速速联系我们, 我们一起在丽江打拼! 有意者请致电咨询详情! ☎:
丽江 古城区
5月5日 10:58拨打电话
云南丽江清溪村某民宿招聘出纳一名,管家一名,有意者电话联系
民宿管家
清溪村某民宿招聘出纳一名,管家一名,有意者电话联系
丽江
5月5日 10:39拨打电话
民宿管家
3000-5000元/月
民宿管家月结全职
岗位职责: 1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、个性化入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护,确保环境整洁舒适 3.协助办理入住/退房手续,解答客人咨询,处理突发需求与投诉 4. 统筹民宿餐饮、活动或本地导览等增值服务的协调与执行 5.维护线上平台(如携程、小红书、飞猪等)信息更新与客户评价管理 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳 4.责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理多任务 5.热爱生活,认同慢旅行理念,愿意长期扎根在地服务
民宿管理
5000-6000元/月
民宿管家月结全职
用心进责。共赢
管家
6000-7000元/月
民宿管家月结全职
在白哈巴的工作
青海海东招聘民和川垣紫荆公馆西门芳华艺术酒店,招聘客房服务员一名,有工作经验者优先,工资面
客房服务员月结
招聘民和川垣紫荆公馆西门芳华艺术酒店,招聘客房服务员一名,有工作经验者优先,工资面议,联系方式
海东
4月30日 19:36拨打电话
青海海东互助某酒店招聘前台保洁各一名有意者联系
保洁开荒保洁
互助某酒店招聘前台 保洁各一名 有意者联系
海东
4月30日 18:35拨打电话
酒店前台
【招聘】互助金红商务酒店诚意招聘,前台工作人员若干名,要求品行端正、细心负责、有服务意识,工作轻松稳定,薪资待遇良好,非诚勿扰,联系电话:
海东
5月2日 14:42拨打电话
电竞酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
登入每天客人入住信息
店长
酒店店长大专及以上,酒店管理专业优先;3年以上酒店行业经验,含3年及以上店长或同等管理岗位经验,中高端/连锁酒店经验优先;熟悉酒店运营,具备营销、成本控制及团队管理能力;熟练使用相关系统。薪资福利:1.薪资:5-20K/月,具体职位根据个人能力、经验面议;2.福利:五险二金、带薪年假、节日福利、团建旅游等;3.环境:独立的办公工位,电脑等,免费食宿(独立公寓、单间/标间);4.发展:系统培训、晋升机会,优秀者可晋升为项目/部门负责人。招工人数:2名简历邮箱:(邮件主题请注明“某某岗位应聘+姓名”)工作地址:青海省海东市工业园区西区515号
海东
4月28日 09:23拨打电话
青海海东招聘民和川垣紫荆公馆西门芳华艺术酒店,招聘客房服务员一名,有工作经验者优先,工资面
客房服务员月结
招聘民和川垣紫荆公馆西门芳华艺术酒店,招聘客房服务员一名,有工作经验者优先,工资面议,联系方式
海东
5月1日 11:06拨打电话
青海海东循化县宾馆招聘前台:1名联系电话:
酒店前台
循化县宾馆招聘前台:1名联系电话:
海东
5月5日 09:04拨打电话
青海海东招聘民和川垣紫荆公馆西门芳华艺术酒店,招聘客房服务员一名,有工作经验者优先,工资面
客房服务员月结
招聘民和川垣紫荆公馆西门芳华艺术酒店,招聘客房服务员一名,有工作经验者优先,工资面议,联系方式
海东
5月4日 14:16拨打电话
酒店前台
【招聘】互助金红商务酒店诚意招聘,前台工作人员若干名,要求品行端正、细心负责、有服务意识,工作轻松稳定,薪资待遇良好,非诚勿扰,联系电话:
海东
5月3日 03:05拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
【招聘】互助县某宾馆招聘前台一名,负责前台接待、入住退房、登记收银,需要初中以上学历,会电脑基本操作,有宾馆前台工作经验!联系电话:
海东
4月30日 15:17拨打电话
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