线上居家办公，晋升路径：试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生，进行线上1v1的单词陪练； 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历，英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平；英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准，表达自然有感染力，愿意耐心引导孩子开口说英语； 3.能熟练使用电脑及常见办公软件，网络稳定，上课环境安静整洁，可接受出镜授课； 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士（不超过35岁）均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上，周末全天可排课。每周提供至少6节课，至少半年。 时间灵活可自选，轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课（次数不固定有叠加，一般一次三分钟，语法阅读基本没有复习课）试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公，只需安静环境，无需通勤，节省时间成本，有完整流程培训

优师教育招聘全职初中数理化老师2名，英语老师1名，小学教育老师2名：岗位职责:1.负责初中教学工作，确保教学质量和效果。2.制定并实施教学计划，因材施教。任职要求:1.本科生，理科生，具有相关代课经验。2.具有良好的沟通能力和团队合作精神。薪资待遇:面谈！包吃包住！电话:

一、岗位职责 1、教材编写与审校：主导各年级英语口语类教材的策划、撰写及迭代优化，从内容匹配度与教学实操性出发严格把关，确保内容紧扣教学目标并高质量交付落地。 2、培训机制建设与实施：构建面向全体教师的教学培训体系，制定分阶段、分层次的培训方案，组织开展教学技巧、课程研发等专项培训，有效提升师资团队专业能力。 3、新人带教统筹：全面负责新入职员工试用期带教工作，设计个性化培养路径，全程跟进学习进展与成果评估，助力新人快速融入并胜任岗位要求。 4、教学授课与课后支持：承担部分周末班级英语口语课程讲授任务，保障课堂教学质量；同步完成工作日内学生口语打卡视频的逐一点评、精准纠错与专业反馈。 5、家校沟通协作：协同各校区开展学员日常管理与家长沟通工作，定期汇报学生学习情况与成长进度，及时响应并处理家校疑问，维系良好的家校互动关系。 6、招生支持配合：积极协同招生团队推进招生相关活动，参与试听课教学、英文展示等核心环节，发挥教学优势为招生转化提供有力支撑。 7、其他工作任务：高效落实上级交办的各项事务，按时完成涉及教学管理、团队发展及招生辅助等相关工作，保障部门运作顺畅有序。 二、岗位要求 1. 学历与经验：本科及以上学历，具备3年及以上教育行业教学及管理经验，有英语母语国家留学背景者优先考虑； 2. 专业资质：英语口语表达标准流畅，具备扎实的语言基础；拥有3年以上相关领域教学经历；须持有小学或以上学段教师资格证； 3. 职业态度：热爱教育事业，关爱学生成长，擅长与学生及家长建立良好沟通，责任心强，富有耐心与同理心； 4. 自我驱动：积极进取，保持持续学习的热情，主动追踪教育教学新趋势、新方法，不断提升专业能力以适应教学发展需求。 三、待遇福利 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效奖金，综合月薪8-12K，表现优异者薪资可面议，每年设有调薪机会； 2. 试用期与社保：试用期2个月，期间薪资为正式约定薪资的80%；入职即办理社会保险； 3. 工作时间：每周一、周二固定休息；周三至周五 13:00-22:00；周六至周日 9:00-18:00。 非诚勿扰，不接受好高骛远、短期兼职或频繁爽约者投递。

岗位职责： 1、负责本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议，并做好相应的课后跟进服务； 4、与学生及家长保持密切联系，及时收集反馈信息，持续优化教学体验与服务质量； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教研工作任务； 6、负责学员续费相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业，师范类院校毕业者优先考虑； 2、具备优秀的口语表达能力，对所授课程内容有深入理解，在学科教学方面有突出能力； 3、性格积极向上，乐于与学生沟通互动，具备良好的教师职业素养和服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可申请。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、提供住宿 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师（教师）/教学管理（职能）/科组长（管理）→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 中山公司总部：中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部 工作地点：周三周四周五东区总部坐班，周六周日校区上课（校区入职培训后再分配）

线上居家办公，晋升路径：试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生，进行线上1v1的单词陪练； 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历，英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平；英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准，表达自然有感染力，愿意耐心引导孩子开口说英语； 3.能熟练使用电脑及常见办公软件，网络稳定，上课环境安静整洁，可接受出镜授课； 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士（不超过35岁）均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上，周末全天可排课。每周提供至少6节课，至少半年。 时间灵活可自选，轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课（次数不固定有叠加，一般一次三分钟，语法阅读基本没有复习课）试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公，只需安静环境，无需通勤，节省时间成本，有完整流程培训

岗位职责： 1、承担初中至高中阶段英语学科的教学工作，融合AI技术手段优化教学过程与学习成效； 2、依据学生个体差异策划互动性强的学习环节，提升学习主动性和语言实践能力； 3、定期向教学组反馈学员学习情况，协同完善课程实施方案； 4、积极参与教师培训及教研交流，不断提升教学水平与专业素养； 任职要求： 1、英语表达流利，语音规范，具备扎实的语言功底； 2、认同教育事业，富有责任感，具备良好的人际沟通技巧； 3、能熟练操作智能化教学系统及常用办公工具； 4、具有实际教学经历或教育类专业背景者优先考虑； 5、需为211院校本科及以上学历，或师范类院校毕业； 薪资待遇： 1. 底薪：8000元/月（试用期享受全额工资）； 2. 课时补贴：按课时阶梯式核算（结合教学成果进行动态调整）； 福利保障：社保齐全、带薪年假、年度体检、节日福利、教学绩效奖励（升学率或竞赛成绩达标可获额外奖金）； 住宿支持：提供教师宿舍（配备独立卫生间、空调、网络，距离校区步行约10分钟）。

1. 负责讲授机构自主研发的KET/PET/Think系列课程，授课对象为3-学生，保障课堂氛围活跃且教学高效。 2. 熟悉剑桥英语考试体系，有效提升学生的应试技巧与考试通过率。 3. 认真完成教案准备与课程讲授，合理使用标准化教学资料，及时进行学习反馈。 4. 积极参与教学研究及师资培训，持续完善教学内容与流程。 5. 配合完成校区安排的各项教学相关任务。 任职要求（必需）： 1. 本科及以上学历，英语类专业优先考虑。 2. 具备英语教师资格证，口语表达流利、发音准确（需通过考核）。 3. 热爱教育事业，具备良好的课堂组织、互动与管理能力，能充分调动少儿学习积极性。 4. 有责任心，耐心细致，沟通能力强，富有团队合作意识。 优先条件： * 拥有名师机构KET/PET授课经验，教学成绩显著者优先。 * 了解小托福等青少年英语测评体系者优先。

【岗位职责】 1. 负责小班（5-12人）的日常教学工作，包含备课、授课及作业布置等环节； 2. 确保提供高水平的教学服务质量； 3. 定期与家长沟通教学情况，及时反馈学生的学习进展与成效； 4. 主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 【岗位要求】 1. 具备国家承认的本科及以上学历； 2. 普通话标准，授课逻辑清晰，板书规范，富有课堂感染力； 3. 热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀的24、25、26届毕业生投递简历，课程安排允许即可加入！ 【薪酬福利】 1. 固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励； 2. 公司提供配备空调、洗衣机、热水器的住宿或相应住房补贴，环境舒适； 3. 统一缴纳五险一金； 4. 享受带薪年假、带薪短期假期等福利； 5. 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。 【无限充电】 1. 提供为期10天的系统化带薪岗前培训； 2. 定期开展教研活动与专业技能提升课程； 3. 支持参加外部行业培训及学术交流机会。 【工作乐趣多】 1. 丰富下午茶点、节日礼品持续发放，惊喜不断~ 2. 多样化的团队活动，总有一项让你心动~ 3. 年度旅游每年至少一次，世界那么大，我出经费，你去打卡~ 【职业方向】 晋升通道畅通，能力达标即可晋升，每年晋升次数不限，平均每人每年可晋升三次； 在科翰的职业发展路径包括： 教师——高级教师——名师 教师——学科负责人/科长——副校——校长 教师——总部管理岗（教研、师训、教学管理） 教师——跨区域、跨品牌晋升发展机会 我们提供的不仅是一份职业，更是一个实现梦想的舞台，在这里，你将成长为—— 名师！学科负责人！！科长！！校长！！ 只要你敢想，敢拼，有能力，加入我们，科翰助你离梦想更近一步！

岗位职责： 1.负责小学英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达流利 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与互动能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教师资格证或相关实习经历 5. 有作业辅导班经验者优先 6.年底双薪

岗位特点： 1、广州范围内拥有70多个教学点，覆盖番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区，根据住址就近安排工作校区 2、福利完善：入职即购买五险一金；享有5-10天带薪年假；提供带薪旅游补贴；享受免费体检；报课享优惠；发放年度礼金；节假日福利礼包齐全 3、每年提供2-4次晋升机会（专家方向+管理方向），配套2-4次调薪机会 【岗位职责】 1、承担相应学科的教学任务； 2、完成授课、教研、培训及续费相关工作； 3、积极参与部门组织的各类活动； 4、定期与家长交流学生学习进展，落实家校沟通； 5、关注学员学习成效，及时解决学习难题，提供专业指导和个性化学习建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑 2、性格开朗，思维有条理，语言表达清晰，擅长将复杂知识简单化，帮助学生高效掌握内容 3、具备同理心，能站在学生与家长视角思考问题，灵活运用多种方式开展有效沟通 4、热爱教育行业，熟悉并认同新东方企业文化理念 【工作时间】双休 【晋升路径】 a. 专业发展通道：教师－组长－主管－经理－总监 b. 管理发展通道：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将享有】 √ 薪酬待遇：依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，绩效优异者每年享受持续具有竞争力的薪酬提升； √ 五险一金：签订劳动合同后即行缴纳，全面保障员工权益； √ 礼金福利：享受节日津贴、生日、生育、结婚礼金以及高温补贴等多项福利； √ 带薪年假：在法定年假基础上，结合司龄额外增加5-10天年休假； √ 年度调薪：教师岗位每年可参与4次薪资调整机会； √ 年度旅游：公司组织年度旅游活动，按司龄发放不同标准旅游津贴，出境游另设额外补助； √ 部门团建：每月提供活动经费，由团队自主策划多样化团建活动，同时设有女神节、粽子节、圣诞节等精彩员工节日活动； √ 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及其家人健康； √ 报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报读享受8折优惠，全国校区通用，不限城市！

中卫热电厂承包商招输煤设备巡检维护工四名，要求男，年龄不超过53周岁，试用期一个月，试用期工资4500，试用期之后5000，每个月三天休班，长白班，每天八个小时，包吃住，有班车，联系电话:

 中卫市紫云新都小吃街中段《中卫新格调音乐餐吧》招聘服务员3名：年龄18岁以上工资待遇面议每月15号准时发工资地址:紫云新都小吃街中段，中卫新格调音乐餐吧联系电话:

招聘服务员5名工资（2800---3200）串菜员5名工资(2800---3200）以上人员每月公休2天＋全勤200服从管理、工作态度端正、干活利索者优先（假期工勿扰）地址：海盛国际北门口向东50米马签签小火锅电话：

招：帮厨大姐一名，工资4000元，联系电话邵经理

急招传菜员5名，工资3500联系电话：

任职要求： 1。本科及以上学历，英语相关专业，硕士及以上学历，持有国际教师资格证(TESOL/TEFL/CELT A)者优先。 2。英语听说读写能力精通，口语地道流畅，具备全英文授课能力，熟悉IB,AP,A-Level，剑桥等国际化课程体系者优先。 3。有小学英语教学经验，具备国际化教育视野，了解中西方教育差异，善于引导学生自主探究学习。 4。热爱教育事业，具备良好的跨文化沟通能力，团队协作能力与创新能力，师德高尚，责任心强。 5。年龄45周岁以下，形象气质佳。

招聘原版教材OD教学主教 职位标签： 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围： 12000-16000元/月 岗位职责： 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD（Oxford Discover）原版教材教学（精品小班），采用探究式、互动式教学方法； 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务，带领学生进行阅读、语法、写作训练； 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正，做好课后辅导； 4. 定期评估学生学习进展，确保学生能够达到学习目标； 5. 与家长保持良好沟通，及时传递学生学习动态，建立信任合作关系； 6. 参与试听课及招生活动，支持续班与转介绍工作； 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动，持续提升教学技能。 任职要求： 1. 熟练的英语听说读写能力，能全英文授课； 2. 英语专业本科及以上学历，英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先； 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验； 4. 热爱儿童和英语教育事业，能有效激发学生学习兴趣； 5. 有较强的责任心和团队协作意识，能积极配合教学相关培训与教研活动； 6. 能够适应灵活的教学安排（周中晚上及周末），积极投入教学工作； 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构： · 底薪5500元（含15节义务课时/月） · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月（每班6人） · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考： 带3个满班（每月约60节课），月收入约14800-16500元。 福利： 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理

①招聘岗位：英语绘本馆老师 ②具体要求，英语专业毕业，口语能力强，活波热情有亲和力 ③薪资待遇：前三个月2500+课时费+招生奖励；第四个月3000+课时费+招生奖励；跟随招生情况增加

岗位职责： 1.周六、日全天授课，要求全勤（有教师资格证） 2.英语口语流利，英语专业四级以上 3.性格开朗，沟通能力强 4.熟悉小学、初中英语课程 5.会自然拼读者优先 6.薪资待遇2000-4000

招聘家教老师，针对学生有耐心一对一辅导

岗位职责： 1. 为小朋友开展英语课程，传授英语相关知识与实用技能； 2. 安排学习任务，督促学生完成相应的课后练习； 3. 定期向家长反馈学生的学习进展，沟通成长情况及提升建议； 4. 优化并调整教学方式，以更好满足小朋友的学习特点和需求； 5. 策划并参与各类教学活动，提升孩子对英语学习的积极性。 任职要求： 1. 具备扎实的英语授课能力，富有耐心与亲和力； 2. 能与儿童良好互动，激发其学习热情与主动性； 3. 有较强的责任意识，能准时落实教学安排与作业管理； 4. 具备团队协作态度，能与家长及同事保持顺畅交流。 岗位福利： 可缴纳五险一金，提供下午茶、奶茶福利，节假日按规定休息。 工作时间： 周一休息 周二：16：00-21：00 周三-周五：14：30-21：00 周六-周日：7：45-12：00 14：00-18：30

墨香堂校外托管服务有限公司 招聘 晚辅老师（英语/数理化） 一、招聘岗位 1. 英语晚辅老师：1名 2. 数理化综合晚辅老师：1名（需同时胜任数学、物理、化学三科） 二、工作时间 每晚 18:30–22:00 三、薪资福利 - 薪资：5000–10000 元/月 - 公休：每月4天 - 社保： - 其他福利及细节面议 四、任职要求 1. 持有教师资格证 2. 具备三年及以上学科教学经验 3.无不良、违规、违法记录 3. 耐心负责，擅长晚间课业辅导、作业答疑与学情跟进 4.对教育行业抱有热情积极心态，对课时授业有个人优点 五、应聘方式 有意者请私信沟通，预约面谈

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写全维度训练 3.定期进行学习评估与反馈，跟踪学生成长并优化教学方法 4.参与教研活动，配合团队完成教材开发、课程迭代及教学资源共享 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

负责机构内小学生的英语教课

上班地址： 全国 技能要求： 日语，课程设计，教师 教师，日语！ 岗位介绍： 一、日本语教学老师 需求专业： 所有与日本语相关的专业 岗位职责: 1、依据日语高考大纲，使用公司内部教辅材料开展高中阶段日语课程教学 2、负责学生日常学习辅导，作业批阅及试卷评改等相关教学支持工作 3、参与日语教研活动，积极提出有助于提升教学质量的新思路与方法 4、执行教学部门主管交办的其他相关工作任务 岗位要求: 1、本科及以上学历，日语能力达N1水平，师范类专业优先，性别不限 2、具备日语授课经验者优先，有赴日留学或工作经历者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3、性格亲切，富有亲和力；热爱教育行业，具备较强的责任意识 4、能够接受周末及寒暑假期间的教学排班安排 5、服从公司工作安排，踏实肯干，对待工作任务认真严谨 另外： 1、承担额外课时的教师，将根据实际增加的课时数量，按节给予相应补贴 2、年终奖金将结合教师个人教学绩点进行评定并发放

1.喜欢孩子 2.英语口语流利 3.能持续学习英语

1. 平台：豆神教育集团（上市公司） 2. 模式：直播大班 3. 产品：剑桥英语（原版教材PU/THINK/KPF备考） 优势： 一、内容优势： 1. 获剑桥原版教材官方授权合作 2. 教研团队专注K12英语领域超20年 二、双师优势： 1. 主讲教师均具备海外留学经历，持有剑桥口语考官资格，平均教龄达12年以上 2. 班主任团队80%通过专四/专八或雅思6.5+，服务投入行业领先 三、科技优势： AI技术在直播大班教学中的深度应用，技术落地领先同业8至10个月 四、运营优势： 1. 自营公域流量，联合开展内外部直播转化，转化数据业内领先 2. 行业头部流量运营能力，持续稳定获客 ———————————————————— 岗位方向： 1. 全职主讲——年薪50W+ 2. 全职主讲+小IP——年薪100W+ 3. 全职大IP+主讲——收入突破八位数可期！ 任职要求： 1. QS前100高校背景优先考虑 2. 具备英语教学相关资质（如TTT/CELTA/雅思7.5以上等） 3. 拥有5年以上K12阶段线上线下剑桥体系授课经验 4. 英语口语标准，镜头前表达自然富有感染力 5. 具备良好沟通协作能力，对教学质量有极致追求

【岗位职责】： 1.负责3-12岁学生英语教学，认真研读教案，备课授课确保课程质量 2.负责与家长沟通，跟据学员情况，帮助学员进行学习规划 3.参与教学研讨、培训、会议等活动 4.与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习进展与成长情况 5.无需续费，没有KPI。 【任职要求】： 1、本科学历，应届生友好，具有教师资格证优先；英语发音标准，具备英语等级证书 2、逻辑清晰，语言表达有条理，化繁为简带领学生快速学习； 3、能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 4、热爱教育事业。 【上班时间】 上班时间: 周内13:30-21:30 周末8:00-19:30 (周一休) 寒暑假周一～六上班 (周日休) 带薪假:暑假1周以上，寒假2周以上 【薪资待遇】 薪酬待遇:底薪＋课时费＋课时奖金+社保＋全勤奖(7000-11000)

岗位职责: 1、依据教材教学大纲的规范要求及学科组的教学规划，精心设计教案，高效开展课堂教学； 2、落实各项教学服务工作的具体实施； 3、负责所授班级学生人数的稳定与增长； 4、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律维护； 5、协同教务处完成其他相关教学管理工作。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、专业要求：所学专业须与任教科目相关，教育类、师范类专业优先； 3、普通话标准流畅，具备优秀的语言表达与逻辑组织能力，善于自我展示； 4、专业知识扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能胜任培训教育行业的节奏与工作强度； 6、有实际教学经验，持有对应学科教师资格证书者优先。 薪资福利： 1、提供具竞争力的薪资+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径； 2、工作稳定，课时充足，收入可观，并拥有广阔的发展空间； 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专项培训，持续提升教学水平； 4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、专业进修等激励机制齐全 工作时间： 非寒暑假：每周一二休息，周三至周五在学科组办公室进行教研备课，周末按课程安排前往各校区授课 寒暑假：按照课程表正常授课，课程结束后可享受短期休假

任职要求： 1. 具备3年以上英语教学经验； 2. 英语发音准确，表达清晰流畅，具备良好的镜头表现力； 3. 热爱教育事业，敢于追求高收入，有志于成长为知名教师； 4. 对自身教学能力有高度信心； 5. 擅长讲授小学、初中阶段英语课程（中高考内容），或剑桥英语体系课程。 岗位职责： 1. 承担中高考英语课程授课任务，依据学生实际情况制定个性化辅导计划，紧扣考纲设计针对性教学内容。 2. 深入分析中高考英语命题规律，梳理高频考点与难题类型，帮助学生掌握解题技巧与答题思路。 3. 定期跟踪学生学习进展，及时向家长反馈学习效果，保持有效沟通，协同解决学习中的问题，提升教学服务质量。 4. 参与教研工作，优化课件与练习资料，交流教学心得，共同完善中高考英语教学系统。 5. 协同团队打造英语名师个人品牌，运营抖音、视频号、小红书等平台的教师账号； 6. 在抖音、视频号、小红书等新媒体平台开展英语直播教学，并向学员推介优质课程内容； 7. 参与课程研发，规划直播课程内容； 8. 参加直播技能培训，持续提升直播授课水平。