岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2.整理和归档生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），维护ERP系统数据及时准确 3.编制生产日报、周报及异常分析表，向上级反馈进度与问题 4. 对接客户与内部部门，及时响应并处理订单变更、交付疑问等沟通事项 5. 协助完成车间文员类事务，包括文件打印、资料整理、会议记录等基础行政支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/ERP系统） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有生产跟单、计划助理或文员类工作经验者优先 4.能适应快节奏生产环境，接受阶段性加班安排 5.具备基础数据统计与文档管理意识，无不良职业记录

岗位职责： 1、负责接收客户订单，核实订单内容，确保信息准确无误； 2、对接生产、采购、物流等内部环节，跟踪订单进度，保障按时交付； 3、与客户保持顺畅沟通，及时汇报订单进展，并响应咨询与投诉； 4、编制及维护销售合同、发票、装箱单等相关贸易文件，确保合规性； 5、录入订单信息，定期统计分析订单完成率与交货准时率，掌握库存动态。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作办公软件，尤其精通Excel； 2、了解生产跟单流程，具备良好的跨部门协作与沟通能力； 3、做事认真细致，责任感强，能适应一定强度的工作压力； 4、具有较强的客户服务意识，能够妥善解决客户反馈问题。

接单 下单 跟单

岗位职责： 1.负责外协工厂外发订单数据的录入、跟踪与进度跟进，确保信息准确及时 2.核对回货数量、规格及质检状态，完成收货数据系统录入与台账更新 3.协调生产、采购与外协工厂间的信息对接，及时反馈异常并推动闭环处理 4.整理归档跟单相关单据（如PO、送货单、检验报告等），保障资料完整可追溯 5.按要求制作日常报表（如周/月交付达成率、异常汇总表），支持生产计划优化 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，熟练使用Excel进行数据整理与基础函数操作 2.工作细致耐心，具备较强的责任心和执行力，能适应快节奏事务性工作 3.具备良好的沟通协调能力，有制造型企业跟单或文员经验者优先 4. 无经验者亦可，公司提供带教培训，欢迎踏实肯学的应届毕业生加入

手表打字。

毕业时间：2026年 招聘截止日期：2025年12月31日 管培生项目介绍： 管培生设有三大发展方向：采购方向、门店营运方向、总部职能方向。 采购方向：未来培养采购主管、采购经理、品牌经理，专业不限。 门店营运方向：重点培养门店课长、店总经理及物流配送管理人才，专业不限。 总部职能方向：面向食品安全部、人力资源部、财务部、数字营销部、战略运营部、开发部、防损监察部等职能部门储备人才，部分岗位有相关专业要求。 以上岗位工作地点覆盖东北三省内设有比优特门店的城市。 培养路径： 集中入职培训 + 双导师制带教（成长导师与专业导师）+ 一线岗位轮岗实践 + 多岗位学习历练 应聘要求： 1、2026届统招本科及以上学历应届毕业生。 2、热爱休闲食品行业，意愿在本行业长期深耕发展。 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能承受压力，适应力强。 4、工作态度积极主动，学习意愿强烈，具备快速学习与成长能力。

【福利待遇】 1. 无责底薪+提成+奖金，在锦州也能拿到高薪资。 2. 5A级写字楼，冬暖夏凉，办公环境舒适。 3. 带薪休假，离开学校也能享受超长假期。 4. 年轻化团队，无代沟，办公氛围快乐。 5. 带薪团建，吃吃喝喝玩玩乐乐，办公也享受。 【岗位要求】 1. 18-27周岁。 2. 长期，全职。

【岗位职责】 1. 售后数据及时准确地汇总和上报； 2. 负责售后部月度数据整理并完成月度总结，更新售后台账； 3. 负责售后业务相关的数据统计整理以及简单分析； 4. 负责维修工单和客户档案的管理，确保相关资料信息的安全性、准确性、完整性； 5. 整编部门的各类文件并做好归档，完善售后质量人员请假、调休、出差等流程； 6. 负责售后质量部门的物品领用和发放管理，以及其他临时性安排工作； 7. 做好售后和质量部门的资料、文档、印章管理和文印工作； 8. 负责质量和售后部门的财务报销手续，按月制作质量部人员工资表，打印后提交领导审核； 9. 负责日常办公室的保密工作，以及给军代表打印或者拷贝资料等工作。

招聘小工，要求年龄在50岁以内。 岗位为门窗制作安装，技术好者工资7000元以上。 工作地点在阜新县北门。

招聘铲车司机，负责打苞米工作。

1、年龄25-35岁，男女不限； 2、有责任心，机灵点的，会处理事。 3、负责管理考勤 、安全 、现场，最好有工作经验，如果没有也可以培养； 4、工作时间：早8晚5。

不挑人！不体检！秒入职！ 厂区服务/沟通维护/办公文员/招聘文员 当天入职分宿舍 月综合薪资7000-7500+ 不挑人直接入职+无KPI 年龄18-30 入职流程简单，没有繁琐的流程

岗位职责： 1.负责焊接生产订单流程跟进 2.整理并维护生产相关单据（工单、入库单、出货单等），保证数据及时、完整、可追溯 3. 统计分析生产数据（如达成率、返工率、交付准时率），定期输出简明报表

对电脑熟悉、写报表、入帐.勤快

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 工作地址：前一个月实训在江苏苏州

负责覆膜砂生产制造，技术支持

工作时间：上午8：20~中午10：40《周六周日休息》 工资：（2000-5000）岗位不同，薪资待遇不同上不封顶。

按时按标准完成生产任务，负责内部事务管理 职位招聘1人

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境进行精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：按照工艺规范和产品标准，指导现场作业流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：积极开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：全日制大专或本科以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求：具备较强执行力；能扎根车间现场，发现问题并有效解决；具有一定组织管理及沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过高奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资待遇优厚。

岗位职责： 1.主要负责外勤事务，保障工作进程的高效与规范； 2.负责相关数据表格的编制与归档，确保资料的精确与齐全； 3.工作时间为上午8点至下午5点，需科学规划日常任务安排。 任职要求： 1.品行良好，具备责任意识，能自主完成各项工作任务； 2.拥有较强的沟通技巧和协作能力，适应团队作业环境。

工作时间：上午8：20~中午10：40《周六周日休息》 工资：（2000-5000）岗位不同，薪资待遇不同上不封顶。

我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任，全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容： 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地； 2. 持续改进生产工艺流程，提升整体生产效能； 3. 统筹车间人员管理，落实作业规范与安全生产要求； 4. 与相关部门密切配合，确保生产所需资源及时到位； 5. 监督设备保养工作，维持生产设备稳定运转。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子类相关专业者优先考虑； 2. 具备五年以上车间管理实际工作经验； 3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具； 4. 具有较强的组织协调能力，能够有效应对突发状况； 5. 工作踏实认真，富有责任心，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、统筹班组日常排班与现场作业安排，组织班组高效完成每日生产目标，确保任务达标。 2、监督组员严格执行工艺流程及安全操作规程，杜绝违章作业行为。 3、组织实施设备日常点检与维护工作，落实生产现场5S标准化管理要求。 4、准确记录生产相关数据，及时反馈设备异常、工艺偏差及潜在安全隐患。 5、执行安全与质量管理制度，把控班组在生产质量、安全规范及现场纪律方面的落实情况。 任职要求： 1、具备3年以上化工行业班组管理经历，了解化工装置倒班运行机制及新材料生产工艺。 2、熟练掌握本岗位工艺流程、设备操作方法及相关安全生产规定。 3、能够独立应对和处置现场突发状况，具备良好的班组协调与组织能力。 4、工作责任心强，执行力突出，善于团队引导与现场管理。

具备生产现场协调能力，熟悉固废、危废处置流程，有相关行业工作经验者优先

鞋吧员薪资福利:1500-1700（上一休两）招工人数:一名工作地址:阜新市海州区小桥北莲怡阁养生洗浴（一部）

招聘中工，要求年龄在50岁以内。岗位为门窗制作安装。薪资福利：技术好者工资7000元以上。工作地址位于阜新县北门。

厨房切菜洗菜工切菜洗菜薪资福利:工资月薪1600200满勤早八点～下午两点

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同、报价单等文件的制作、归档与流程跟进 3.协调内外部沟通，安排会议、差旅及销售活动支持工作 4.统计销售数据，制作周/月度报表，为销售决策提供基础支持 5. 处理客户咨询与售后初步对接，提升客户响应效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，尤其Excel和PPTn3.工作细致负责，具备较强的数据处理与文档管理能力 4.学习能力强，能快速适应销售业务节奏 5.有销售支持、行政助理或客户服务经验者优先

工作时间：上午8：20~中午10：40《周六周日休息》 工资：（2000-5000）岗位不同，薪资待遇不同上不封顶。

1、业务支持 ①深入一线诊断：主动调研区域门店运营难点，通过实地走访与培训赋能区经及经纪人团队，保障业务政策有效执行，增强前线实战能力。 ②促进区域增长：统筹设计各类业绩提升活动，借助高效宣导机制，激发区域积极性，助力业绩持续攀升。 2、数据管理 ①以数据支撑决策：负责总监办及区域核心数据的整理播报与深度分析，通过实时监控识别业务波动，及时预警，为管理层提供可靠的数据依据。 ②快速响应需求：敏捷处理区域突发性数据请求，将原始数据转化为可落地的策略建议，强化业务推动力。 3、技术协同 ①衔接研发工作：作为业务与技术之间的连接枢纽，整合内外部系统功能与数据需求，推进工具优化升级，保障业务系统稳定高效、贴合实际使用场景。 4、协作运营 ①构建知识体系：搭建并持续完善帮助中心，依托答疑群实现问题即时响应，积累实践经验，输出标准化操作流程，提升区域协作效能。 ②通过帮助平台与在线答疑渠道，实现问题高效解决与经验沉淀，减少沟通耗时，提高跨区域协同效率。 5、完成上级交办的其他临时或专项任务