职位要求（资格）： 1年以上相关工作经验；如无经验需熟练掌握职业技能（拍摄+剪辑，PR、AE、相机拍摄等） 薪资：面议 岗位职责： 1、负责抖音账号的日常维护与运营； 2、根据客户产品特点策划并制作短视频内容；

1、负责短视频（以抖音为主）的选题策划、创意构思及脚本撰写等相关工作； 2、能够产出富有创意且具备可执行性的高质量内容，独立完成脚本编写； 3、思维活跃、创意丰富，对热点话题和新兴趋势具备敏锐洞察力，善于提炼核心并进行创意延展； 4、具备扎实的文字表达能力、良好的沟通协调能力以及较强的项目执行力；

工作内容： 1、负责抖音账号的内容文案创作及选题规划。 2、分析抖音热门视频内容，提高账号粉丝量与用户互动。 3、协同摄影师完成拍摄脚本撰写及相关文字工作。 4、制定账号品牌定位策略及市场宣传文案。 5、上级安排的其他相关工作； 工作时间： 8小时 节假日正常休息 福利待遇： 五险一金+生日福利+入职周年福利+节假日福利+部门团建+岗位晋升等

公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域 岗位为小红书平台运营实习岗 【岗位为纯运营性质，不涉及任何销售任务】 【支持远程线上办公】 【岗位信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，谢谢！】 工作内容： 1、负责公司小红书账号的日常内容策划与运营维护； 2、了解小红书笔记发布规范，独立完成平台所需文案撰写； 3、具备产品亮点提炼能力，能结合小红书热门话题与灵感趋势输出优质内容； 4、定期统计笔记曝光数据及推广效果，并据此优化运营方案与内容策略。 岗位要求： 1、大专及以上在读学历； 2、了解主流新媒体平台的运营机制与传播逻辑，文案功底扎实，网络敏感度高（需为小红书活跃用户）； 3、沟通顺畅，责任心强，具备良好执行能力与团队合作意识； 4、掌握基础图片处理技能者优先考虑。

岗位职责: 1. 制定并执行内容规划，提升品牌在社交平台的传播力与曝光度。 2. 研究目标用户的行为特征，持续优化内容产出以增强互动效果。 3. 与团队协同配合，保障内容输出符合品牌调性与整体定位。 4. 定期跟踪新媒体运营数据，依据结果动态调整内容方向。 5. 保持与项目组成员的良好协作，确保各项工作有序推进。 任职要求： 1. 拥有优秀的文案创作与内容统筹能力，能产出具有吸引力的社交内容。 2. 热爱新媒体领域，具备应对快速变化网络趋势的适应力。 3. 具备良好的跨部门及团队沟通协调能力。 4. 熟悉数据驱动运营，能借助分析手段改进内容表现与策略执行。 5. 富有创造力，善于构思并落地新颖的内容方案。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成内容生产 3.熟练使用剪映、

职位要求（资格）：1年以上相关工作经验；如无经验需熟练掌握专业技能（拍摄+剪辑，PR、AE、相机操作等） 薪资：面议 岗位职责： 1、负责抖音账号的日常维护与运营工作； 2、根据客户产品特点策划并制作短视频内容；

1、负责微信、微博、抖音、淘宝、小红书、拼多多等自媒体平台的日常运营（涵盖内容策划、发布及推广等工作） 2、结合产品特点，挖掘目标用户需求，开展主题相关的文案创作与内容输出，运用多种方式提升用户咨询量 3、对运营数据进行统计与分析，形成阶段性总结，为内容优化提供有效支持 4、定期汇总各平台运营表现，依据用户反馈调整内容方向与传播策略

自媒体运营岗位: 1、熟练运用Ps、Pr或剪映等相关工具，具备图片拍摄与处理、视频剪辑能力。 2、需大专及以上学历，年龄35周岁以下，具备3年以上新媒体运营工作经验。摄影、新闻、中文、网络与新媒体等相关专业优先考虑。 岗位职责: 1.策划并实施公司短期内的市场推广方案，全面负责品牌塑造、营销活动策划及渠道开发工作。 2.主导推客体系的构建与日常运营，制定多类型推客招募规范，优化激励机制，持续拓展推客渠道并壮大团队规模。 3.跟踪评估推客推广成效，依托数据进行策略调优，解决推客运营中的关键问题，保障推客渠道产出稳步提升。 4.带领市场团队开展客户调研，捕捉市场增长机会，协同产品、运营及线下门店实现营销资源的高效整合与联动。

1、负责短视频（以抖音为主）的选题策划、创意构思及脚本撰写等相关工作； 2、具备产出富有创意且可落地执行的高质量内容能力，能独立完成脚本创作； 3、思维活跃，富有想象力，对热点事件和流行趋势保持高度敏感，善于提炼核心并融入创新表达； 4、具备扎实的文字表达能力和策划素养，良好的沟通协调能力与较强的执行力；

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每天剪辑一条视频 15-20秒，剪辑完发布账号。底薪500元，有提成。综合到手2000-3000，居家办公。

1. 居家办公，时间自由安排 2. 薪资真实透明，多劳多得，日结 3. 长期工作，不拖欠、不套路 4. 简单教学，上手快，零经验也能做

【工作内容】：1.根据公司要求发布小红书，抖音帖子，并对帖子进行运营。 2.对公司相关帖子进行宣发及评论维护。 【招聘对象】：1.有兴趣从事自媒体运营工作。简单易上手 2.本岗位全程线上对接，无需坐班。 【薪资待遇】：保底3500+(无责底薪+全勤+高额提成+奖金）的方式综合收入3500-7000元/月，个别突出者1w+ 【工作时间】：时间比较自由 每天花10-30分钟 【工作福利】：不定时茶颜悦色奖励+短途旅游+团建K歌行动

抖音运营经理/操盘手 职位描述： 我们是刚成立的抖音内容公司，正寻找一位能与我们共同从0到1打造爆款账号的合伙人式运营操盘手。你将全程主导1-2个核心账号的定位、策划、运营及增长，用数据驱动决策，对我们的增长目标和商业结果直接负责。 核心职责： 1. 负责抖音账号的整体战略规划、人设定位及内容方向把控。 2. 制定月度/周度内容计划，跟踪热点，完成脚本策划与审核。 3. 深入分析后台数据（播放、互动、粉丝增长、转化等），持续优化运营策略。 4. 管理并协同内容制作团队，确保内容高质量、按时发布。 5. 探索并测试有效的涨粉与变现路径，如DOU+投放、星图接单、直播转化等。 我们希望你： 1. 有 从0到1成功起号的经验，请面试时务必携带作品与数据案例。 2. 深度沉迷抖音，对平台算法、热门内容、社区文化有敏锐感知。 3. 具备优秀的数据分析能力和逻辑思维，决策基于数据而非感觉。 4. 拥有出色的沟通能力和项目管理能力，能带动小团队高效协作。 5. 抗压能力强，适应创业公司的快节奏与不确定性，结果导向。 加分项： • 有自己的抖音账号或成功的副业项目。 • 熟悉短视频领域的其他平台（如视频号、快手、小红书）。 我们能提供： • 核心成长：深度参与从0到1的全过程，获得指数级的成长经验，而非大厂的螺丝钉岗位。 • 团队氛围：扁平化管理，拒绝内耗，沟通直接，一切以做出好内容、好数据为核心。 • 回报激励：有竞争力的“底薪+绩效奖金”方案，业务跑通后，核心成员有机会参与项目分红。 • 资源支持：提供必要的拍摄设备、场地及运营预算，让你专注于创作本身。 • 上班时间：弹性工作制，注重工作效率

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写及日常运营 2.独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘，提升用户互动与粉丝增长 3.结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向，优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同设计、市场、销售等部门，支持品牌推广与业务目标达成 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有内容敏感度和网感 3. 具备基础图文编辑、短视频剪辑及数据分析能力（如后台数据解读） 4. 本科及以上学历，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

岗位职责： 1.熟悉百度、360、搜狗、头条等SEM广告的竞价模式，熟练操作账户后台与推广助手，能自主快速完成账户搭建、精通账户结构优化、关键词筛选、广告创意撰写、落地页优化等、用户/线索情况分析，对转化效果与成本负责； 2.投入产出为导向，按时完成周期性相关数据分析，根据分析结果执行优化操作，并有一定的用户/线索分析能力，监控销售转化情况，提高投入产出比； 3.监控和研究竞争对手及其他行业、网站等相关投放策略，根据竞对分析，对现有的投放策略提出改进和优化建议并执行； 4.了解整体互联网营销趋势，有良好的创意与网页策划能力，文案营销素质、良好的语言组织能力、清晰的数据逻辑思维和熟练的excel操作能力； 任职资格： 1.大专以上学历，有2年以上搜索引擎投放工作经验，医疗账户优化经验丰富者优先； 2.具备较高的数据敏感性及分析能力，可独立完成投放任务； 3.精通Excel，能够使用各种工具软件进行数据分析并熟练制作统计报告； 4.优秀的沟通能力、执行能力，做事积极认真，勇于面对压力，乐于接受挑战； 5.有2年以上搜索引擎工作经验，有团队管理经验，有推广经验优先。

1、掌握抖音推广工具，例如巨量千川、dou+，具备实际操作并取得成效的经验； 2、具备出色的数据分析技能，能灵活运用多种数据处理工具； 3、拥有良好的沟通与策划水平，以及较强的分析和问题解决能力； 4、统筹营销活动的投放预算分配与执行推进，深度参与活动方案设计，助力GMV目标实现，并对各项成本支出及后续投产效果进行预测与管控；

招聘：推广员（提成+上不封顶） 薪资：3600~20000元/月 负责与射阳区域内的商家沟通并邀请免费办理入驻

自媒体运营岗位： 1、熟练运用Ps、Pr或剪映等相关工具，具备图片拍摄与处理、视频剪辑能力。 2、需大专及以上学历，年龄30周岁以下，具备3年以上新媒体运营工作经验。摄影、新闻、中文、网络与新媒体等相关专业优先考虑。

岗位职责： 1. 深入理解客户需求，协助客户在抖音、快手、微博等主流媒体平台进行广告投放 2. 跟踪记录投放效果，完成数据整理与分析工作 3. 策划创意内容，包括视频脚本撰写、落地页设计、文案创作及推广方案构思 4. 维护客户关系，提升客户满意度，推动客户持续合作 岗位要求： 1. 熟悉网络用户行为特点，具备优秀的创意策划能力及基础图片处理技能 2. 思维灵活，对数据变动反应敏锐，具备较强的数据解读与分析能力 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能适应一定强度的工作节奏 4. 大专及以上学历，性别不限 岗位福利： 1、试用期1个月，转正后综合薪资8k以上 2、享受法定节假日休假安排，每周提供下午茶，每月组织聚餐及团建旅游活动，办公环境优越，团队氛围融洽 3、公司提供精准客户资源，全程免费专业培训

负责公司网络账号的日常运营，通过直播形式推广公司及中国民航CAAC考试网招信息， 要求：表达流畅，形象端正，声音素质佳，具备良好的沟通能力，积极维护企业对外形象， 待遇优厚，

年龄25 - 45之间，五官端正，工作积极，简单电脑办公操作；大专学历以上 薪资福利:工资2500+，大专学历以上3500+ ，了解更多 工作地址:海滨大道178号

招聘:小时工（拆二手电脑)，、45以内，工作简单，时间自由，可错开带孩子接送时间，不影响带孩子，工资按小时计算，能长期工作的联系 联系电话:

任职要求： 1、需具备内容理解、统筹协调及灵活应变的综合素质； 2、熟悉直播全流程的策划与落地执行； 3、具备流量引入与激活、用户维护及互动运营的能力； 4、拥有数据复盘分析与优化能力，以及主播培养与团队管理经验； 5、了解平台运营规则，能把握行业动态与发展趋势； 6、执行力强，抗压性好，具备良好的沟通协作能力、责任意识和细节把控力； 7、大专及以上学历。

（一）职位概要 管理组内5-8位直播艺人 （二）工作内容 1、负责直播艺人的日常运营管理，维持直播间良好氛围，积极与观众互动交流； 2、开展直播艺人的需求对接、复盘分析、培训辅导及后续跟进总结工作； 3、协调直播艺人与经纪公司之间的合作，及时回应艺人咨询与建议，收集反馈问题并妥善处理，提供有效解决方案 （三）任职条件 1、入职后提供系统培训及老员工带教支持，是否具备直播运营经验均可报名 2、性格外向，具备良好沟通能力，工作态度积极，责任心强，拥有较强的应变与协调能力 3、具备总助、总代、销售或团队管理相关经验者优先考虑