岗位职责： 1.根据公司提供的用户数据及活动政策，通过电话向用户精准推荐最新优惠活动 2.熟练掌握业务流程与话术，确保服务专业、响应及时、记录完整 3.积极参与岗前培训及日常带教学习，持续提升沟通能力与业务理解力 4.配合团队完成阶段性服务目标，及时反馈用户需求与市场信息 5.严格遵守客户服务规范及信息安全要求，保障客户体验与公司声誉 任职要求： 1.年龄21周岁及以上，责任心强，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.有电话客服或销售类工作经验者优先，无经验者提供系统化培训与专人带教 3. 学历不限，能熟练使用办公软件，适应标准化服务流程 4.性格亲和、耐心细致，具备一定的抗压能力与团队协作精神 5.认可公司文化，认同长期稳定发展的职业规划

1.保单服务：负责孤儿单客户维护，提醒续期保费缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务，保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀：定期回访客户、开展保单年检，解读保单权益，解决客户咨询与投诉，建立长期稳定的信任关系； 不含销售性质，纯文职岗位 任职 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历！ 工作时间：早8：30-晚6:00(午休：12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 周六半天，周日休息，稳定有保障

一个跻身中国500强朝阳产业的职业发展机遇，晋升通道宽广，培训体系健全！ 主要工作： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式对接新老客户完成车险续保，纯办公环境作业，无需外勤，无硬性销售指标。 工作时间： 上午8:20-12:00 下午1:40-6:30 每月休息5天（每月第一周双休，其余三周周日休息），享受国家法定节假日带薪休假，并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 任职资格： （1）年龄20至40周岁，学历要求中专或高中及以上（大专及以上学历者优先录用） （2）具备一定沟通表达能力，普通话流利，掌握基础电脑操作 （3）具备一定的抗压能力 薪资福利： 1、无责任浮动底薪2000-4000元+提成（4%-20%）+月度奖金+全年绩效10%年终奖，新员工前两个月保底薪资2700元，入职前两月平均收入3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，上不封顶。 2、全体在职人员均按规定缴纳五险一金，另享年终奖金、司龄奖励、节日礼品等多重福利； 3、公司定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4、针对无相关经验人员提供11天带薪岗前培训（每日补贴40元），培训结束即签订正式合同，无需实习期，入职后安排专人带教，团队主管全程指导，工作流程规范，无需担忧经验不足问题； 5、工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等岗位；满6个月还可申请晋升团队经理、市场经理等管理职位，待遇更优。 【补充说明】 转正后平均薪资稳定在5000-6000元区间，内部晋升机制完善，工作节奏轻松，无需轮班，固定白班制，服务客户群体素质高，沟通话术标准化，提供带薪培训，享有带薪年假，适合男女求职者，福利待遇优厚

公司直招 4-5人 法休双休 接线（宝妈岗） 无需外呼 工作时间： 9.00-4.00 午休12.00-1.00 双休法休 薪资待遇： 底薪2300+满勤300+提成/多劳多得 岗位职责： 公司是做支付宝碰一碰，好哒等，合法合规有授权 每日接听进线进行人工坐席解答，适时回访（回访也有提成） 任职要求： 有过相关经验，有耐心 工作地点： 二道区自由大路光电信息产业园二期B栋

岗位职责: 1. 负责通过电话进行客户邀约，清晰传达公司产品与服务信息； 2. 维护客户关系，确保沟通顺畅，及时响应并处理客户需求； 3. 汇总客户意见与建议，为产品优化提供有效参考； 4. 配合团队工作，共同推进销售任务达成。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力和沟通说服力； 2. 具有团队合作意识，能与同事良好协作； 3. 工作态度认真负责，能在压力环境下稳定发挥； 4. 有相关领域从业经历者优先考虑。

1.保单服务：负责孤儿单客户维护，提醒续期保费缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务，保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀：定期回访客户、开展保单年检，解读保单权益，解决客户咨询与投诉，建立长期稳定的信任关系； 3.理赔协助：全程协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度并反馈结果，让客户高效享受保障权益。 4.挖掘客户需求，通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭阶段(成家、育儿、养老等)定制适配的保险方案(寿险、健康险、医疗险、理财年金险、养老险等); 5.新单拓展：基于老客户信任，推进加保、转介绍业务，同步开拓新客户渠道，达成个人销售目标: 品牌推广:宣传保险理念与公司品牌，参与社区活动、产品宣讲会,扩大区域客户影响力。任职 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历！ 工作时间：早8：30-晚6:00(午休：12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 周六半天，周日休息，稳定有保障

底薪4000 加业绩提成＋奖金6000＋每个 小公司不画饼，没那么多事 早10上班 晚7下班 一周一天休息 熟练操作手机 逻辑思维强

岗位职责： 1、负责客户关系维护，及时与客户沟通并完成信息登记 2、定期开展客户回访，收集产品使用反馈 3、严格执行公司各项规章制度及上级交办的工作安排 任职要求： 1、具备客服或文员类工作经验者优先考虑 2、具备良好的沟通能力 工作时间：早8晚5，月休4天 薪资待遇：4500+，工作轻松自由，缴纳五险

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决能力 5. 学历不限，有客服相关经验者优先

薪资：每月无责保底4800，200满勤，月稳定收入5-8K，销量优秀挑战高薪，8K-1W也不难。 工作内容：公司每天可提供精准客源40-60人，需要你微信沟通，销售宽带，不需要跑外，，空调房办公，没有经验也不用担心，有专人培训。 工作时间：8:30-18:30； 福利待遇：五险一金、节日礼品、带薪年假 晋升空间：微信销售 —— 副经理——经理（可享有岗位分红，年均8-12万）——总监助理（可享有岗位分红，年均12-18万）——副总监（可享有岗位分红，年均18-25万）——总监 （可享有岗位分红，年均25-35万） 工作地点：八道街龙凤翔程西区，龙附大酒店隔壁中国移动营业厅

上元动漫招聘吧员、服务员和服务生。吧员，年龄25岁至45岁，底薪4300元加200元满勤。服务员，年龄25岁至40岁，底薪3800元加200元满勤。服务生，年龄22岁至35岁，底薪3800元加200元满勤。工作时间为上24小时，休息24小时。联系电话：4000。

四平市铁东区招建筑木工成伙的队伍俩十八 俩九成 俩六成

微挖谁去通宵。

招聘前台人员。工作内容为负责酒店客人入住、退房登记办理，工作轻松简单。要求待人热情有亲和力，沟通顺畅，工作认真负责。工作时间上24小时休48小时。薪资为2250元/月起。

招聘食品区理货员。岗位要求身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，服从超市安排，干活利索。工作内容包括负责超市食品区域商品陈列、补货，检查商品日期，保持货架及责任区域卫生整洁。每日工作7.5小时，超市正常轮班。薪资待遇为底薪2500元加满勤奖100元，薪资稳定，按月发放。工龄涨薪福利：半年以上月涨100元，一年以上月涨150元，二年以上月涨200元，三年以上月涨300元。地址位于四平市铁西区公园进前佳超市。

招聘售后人员6名。年龄要求25至50岁，优秀者可放宽至55岁。薪资范围为6000至15000。上班时间为上午8:30至16:30，周六日和法定节假日自由安排。工作地址位于北京昌平县城三角地。

招售后客服 岗位内容: 在线解答有关摄像头的安装，使用等一系列售后问题 岗位要求: 熟悉电脑的操作，电脑打字速度50个/分 有良好的服务意识，性格好，能够耐心解答客户的问题，接受能力和学习能力较强 上班时间: 9-18点和13-22点，每个班次有1小时的吃饭时间，月休四天+法定节假日轮休 待遇: 试用期两个月3400元/月，转正3800元/月，节日福利 工作地点:基建营

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.高效协调售后问题解决方案 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 有售后客服或客户服务相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者均可申请 4.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏服务场景 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从工作安排

工作形式：全程在家办公，省去通勤，配备手机 / 电脑和网络就能开工 工作内容：负责退换货受理、退款登记、售后投诉对接，只文字交流，没有电话任务 工作时段：9:00-22:00，时间自由调配 薪资待遇：薪资按照提成计算，日均收入 200-300 元，多劳多得 任职要求：打字熟练，态度温和有耐心，准时在岗，认真处理消息 接纳零基础求职者，全程跟进指导学习

工作形式：居家远程上班，不用外出，手机或者电脑有网络即可上岗 工作内容：处理退换货申请、登记退款信息、客诉转接等售后事务，纯文字沟通，不用打电话 工作时段：9 点至 22 点，工作时间灵活自主安排 薪资待遇：提成结算工资，综合日薪 200 到 300 元，多劳多得 任职要求：打字顺畅，做事耐心，能够按时在岗，及时回复客户 无经验也能应聘，小白优先，全程专人带教

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常管理与绩效考核，问题解决率及客户满意度持续达标 2.制定并迭代优化客服流程、标准化话术及知识库体系，提升服务专业性、一致性与可复制性 3.深度分析客户反馈、投诉数据及服务指标，定期输出服务质量报告，驱动产品与服务体验优化 4.统筹开展客服人员分层培训、能力评估与梯队建设，持续提升团队专业素养与服务效能 5. 主导重大客诉及突发事件的跨部门协同处置，快速响应、闭环管理，切实维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉客户服务全生命周期管理及服务质量管理体系 2.优秀的沟通协调能力、团队领导力与跨部门推动力，具备数据驱动决策意识 3.责任心强、抗压能力突出，服务意识深厚，有危机处理或升级投诉应对经验者优先 4. 熟练操作主流CRM系统及Office办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 普通话标准流利，逻辑清晰，文字表达准确高效

职位描述： 1、负责受理业主各类需求，并跟进相关事项的处理与回访，确保问题得到及时有效解决； 2、负责辖区内物业管理费用的收取及催缴工作，保障费用按时到账； 3、负责收集并维护所辖区域业主的基本信息，确保资料齐全且动态更新； 4、开展业主回访工作，提升服务质量，确保客户满意度达到公司发展目标要求； 5、持续保持与业主的沟通联系，定期上门走访，征求服务意见，组织实施满意度调查，并协同相关部门推进问题整改，维护长期良好的客户关系； 6、协调、组织并监督物业公司各部门的服务执行情况，推动服务流程落实，满足业户服务需求； 7、负责辖区内公共区域及内部保洁岗位的工作安排、绩效管理及相关检查工作。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，高中及以上学历，具备2年以上相同岗位工作经验者优先考虑； 2、了解物业管理相关的法律法规知识； 3、身体状况良好，具备较强的执行力； 4、诚实守信，服务意识强，待人亲和，事务处理得当且高效。 福利待遇： 1、每月享有4天休息时间。 2、提供免费午餐。 薪资：2600-3000元 职位福利：包吃、绩效奖金

岗位解读： 居家办公，通过电脑和电话开展工作，操作简单，在家轻松完成任务，每单均有提成。在专注工作的同时还能照看老人与孩子，无需面对领导、同事或客户，实现工作生活双平衡。本岗位为全职岗位（含五险一金），不接受兼职，介意者请勿投递。 岗位职责： 1、负责与车险即将到期的客户进行日常沟通，无需外出作业 2、客户资源由公司统一提供，均为近期即将续保客户，成单率较高 3、表现优异者可优先进入续保团队，入职满3个月且达到相应职级后，可对接专属续保名单 岗位要求： 1、曾在本公司任职满3个月以上（支持二次返岗）；或在同行业电销岗位工作满6个月以上（支持同业引进）；或在保险公司有半年及以上从业经验 2、需自备电脑及耳机（电脑配置要求：处理器性能良好、内存4G以上、系统为Win7或Win10），能正常安装并运行公司办公系统

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5.完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

岗位职责 1. 负责客户对接与日常沟通，搭建并维系良好的客情关系，提升客户好感与合作粘性； 2. 系统化梳理、登记、归档客户信息，保证客户资料完整、数据准确，做好台账管理； 3. 主动对接客户需求，及时跟进问题并协调处理，高效解决合作过程中的各类问题； 4. 积极配合团队及上级安排，保质保量完成领导交办的其他日常工作与临时任务。 岗位要求 1. 性格开朗外向，善于沟通交流，待人热情友善； 2. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行力与专注力； 3. 具备独立思考能力，能够主动分析问题、灵活处理各类突发状况； 4. 有无相关经验均可，踏实肯干、愿意学习即可上岗。 工作时间 每日 9:00-18:00，作息规律，工作环境舒适；每月轮休4天。 薪资福利 薪资结构：无责底薪3000元 + 高额业绩提成 底薪稳定有保障，提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。

抖音客服，做流量转化，操作简单，有人带，易上手，早九晚六不加班，

售前客服：负责接听客户来电咨询，讲解产品信息，完成销售目标。 薪资待遇：2300+500满勤+提成+工龄 宝妈班：1500+300满勤+工龄+提成（双休 早8:20-晚4:00） 药品售后：仅做客户维护，无销售任务 薪资：底薪2300+500满勤＋提成+工龄（保底4000以上） 要求： 20-55岁，会基础电脑操作 有销售相关经验，具备责任心，积极上进 工作时间：8:20-17:00，午休一小时，每周轮休一天 联系电话：*********** *********** 地点：万达写字楼

岗位职责（不含销售性质） 1. 本岗位无销售任务，主要负责客户关系的维护与跟进 2. 客户资源由公司统一提供，无需外出拓展，日常通过线上或电话方式维护客户，销售环节由专职团队负责 任职要求 1. 不限经验与学历，入职享受带薪培训，零基础也可胜任 2. 表达清晰，有耐心，工作认真负责，具备良好的服务意识 薪资福利 1. 工作时间：8:00-17:10，中午休息1小时 2. 休假安排：每月4天休息，可自行选择休息时间 3. 薪资结构：无责任底薪4000元+丰厚提成，月综合收入6K-8K 4. 团队氛围融洽，行业前景稳定

我们正在招聘一名专业的物流跟单员，负责统筹并跟进物流各环节，保障货物准时、安全送达目标地点。 工作内容： 1. 跟进并掌握货物运输的实时动态； 2. 与供应商及客户保持有效对接与协调； 3. 编制和归档相关物流单据及报表； 4. 协调处理物流过程中出现的突发状况与异常问题。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流类或相关专业优先考虑； 2. 具备2-3年物流跟单实操经验； 3. 熟悉物流管理平台及常用办公软件操作； 4. 具有良好的表达能力与协作意识； 5. 工作细致、沉稳，责任心强。

岗位职责： 负责回复消息即可 无任何销售性质！无业绩压力！ 不打电话！ 工作属性： 纯文职，不销售，不出差，不打电话 薪资待遇： 无责底薪4000+提成+奖金100-1000不等=月薪8k+！！！ 上班时间： 早9:30晚6:30，中午休息1小时，月休四天可选休，法定正常 同事都是00后，气氛好轻松无压力！非常欢迎各位应届生们！ 还有下午茶等着大家哦