招聘岗位 小儿推拿师、健康管理师、药品销售专员、健康培训师 岗位职责 1、负责产品宣传内容的优化与推广实施。 2、向社区居民普及健康知识，涵盖疾病预防、 小儿推拿等相关内容。 3、策划并执行健康讲座、体检等公益活动，提升居 民健康认知与自我养护能力。 4、派发健康科普资料，回应患者及家属的健康咨询。 5、汇总社区居民对健康服务的需求建议，并 及时向诊所管理团队汇报。 薪资待遇 待遇面议。 提供系统的健康知识培训及市场拓展能力提升支持。

岗位职责： 1.负责星探模式或采访模式线下挖掘有潜力的小朋友，与家长取得联系并邀约至栏目组演播厅，参加杭州电视台影视频道儿童栏目，横店儿童微电影，音乐单曲MV、宣传片、广告拍摄等活动； 2.协助配合经纪人维护家长，促使素人小朋友签约我公司旗下。 3.负责跟踪维护家长与小朋友的相关工作。 任职要求： 1.喜欢小朋友，性格热情开朗，善于表达与沟通； 2.有耐心，有韧性，有责任心，有团队精神； 3.有教培或销售行业经验优先； 4.欢迎同行业者加入； 5.应届毕业生、无经验者亦可，会有相关培训及培养计划； 6.有明确的晋升通道； 薪资待遇：有责底薪5000+提成（300～600元/单）+周奖金，综合月薪5k～15k 1.外加丰富的奖励机制，周奖、月奖奖励； 2每周下午茶、不定期生日会、聚餐、旅游等团建活动； 3全勤奖 4提供住宿 5明确的晋升通道，发展空间

主要从事衡阳市及湖南省范围内，面向全国16-20岁青少年提供增高健康咨询、宣传推广与健康顾问服务等工作

工作职责： 1、通过公司提供的精准客户资源，主动沟通了解客户的健康状况及实际需求，并及时专业地回应客户提出的各类咨询问题 2、结合客户个体情况，协助医生与健康规划师共同拟定贴合其需要的“健康管理方案” 3、以专业、细致、周到的服务提升客户体验，持续维护良好的客户关系，推动客户预约并参与规划师沟通完成服务转化 任职要求： 1、中专及以上学历，医药相关专业优先考虑，性别不限 2、有健康类产品销售经验者优先录用 3、踏实肯干，具备电话营销或微信营销实操经验者优先 4、具备良好的抗压能力与服务耐心

负责衡阳市城区内社区、小区及家庭的生活健康咨询与服务工作

一、工作内容 1、售后顾问，指导已经购买体验装的客户使用产品 2、引导客户二次复购 3、无需外出，办公室坐班 4、手机、电脑、电话卡微信等通讯设备由公司提供 二、任职要求 1、高中学历以上 2、年龄20~33岁之间，有过同行经验年龄可放宽至35 4、接受无经验小白，入职会有师傅一对一带领，工作内容超级简单，不需要复杂的业务流程，可以快速上手。 三、福利待遇 1、无责底薪5000+高额提成20%，月综合收入8k~1w+ 2、可参加抽奖活动，购物卡、景区门票、密室逃脱、电影票等等....... 3、一周两次下午茶，不定时团建 4、带薪培训、主管一对一指导 月破不了5W主管的客户给你，保证每个团队成员都能月月破5W 四、上班时间 朝九点半晚七（错开早高峰） 五、重要的事情说三遍： 面试和上班没有kpi考核！ 面试和上班没有kpi考核！ 面试和上班没有kpi考核！

抖音快手发视频5元一条简单绿色，复制粘贴就行3分钟搞定

岗位内容 •产品推广指导与培训：协助药房及诊所客户掌握产品知识，指导并演练产品销售技巧，落实公司每周制定的产品培训推广任务 •客户关系管理：及时回应客户关于修正类药品特性的咨询，持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 •市场信息收集与分析：主动获取一线市场动态，掌握竞品情况，为公司优化产品布局和推广策略提供有效参考 •门店活动支持与落地：协同开展药店健康宣讲、促销执行等相关线下活动，确保活动顺利实施 招聘要求 •学历专业：中专及以上学历，医学、药学、护理、检验等相关专业优先考虑 •经验背景：具备医药领域市场推广经历者优先，有药房店长工作经历者优先 •能力素质：拥有良好的沟通表达能力、销售实战技巧及客户服务意识 •其他条件：认同医疗健康事业，学习能力强，能积极配合各类推广工作的组织推进；责任心强，具备团队协作精神，自备交通工具，可适应县域范围内出行 岗位待遇 月薪4000-10000元

一、行业介绍： 每年都有火灾发生，居民家庭里各类电器火灾发生，私家车几分钟烧成铁架，这些新闻知识在我们身边时常发生。目前大力扶持消防行业，要求所有人员必须增加消防知识学习的次数，提高全民的消防安全意识。对于检查也是越来越严格，，进行判刑等，现在对于企事业单位里的负责人而言，发生事故以后责任落实更加严格。跟人的生命安全挂钩，消防行业势必是之后的一个发展趋势。 二、岗位介绍： 根据公司为你安排的培训行程，外出到本市各个企事业单位开展公益性质的消防安全培训，提高全民消防安全意识，为居民购买消防产品提供一个平台。不是在创造居民的需求，器材部分属于被动式销售。 三、上班时间： 工作时间周一至周五8:30-5:30，周六下午和周日休息。 四、薪资情况： 目前在职的员工综合平均的薪资稳定在6-10k左右，好一点的员工2-3w也正常。有五险。 五、岗位要求： 1、学习能力、适应能力强，有较强的团队意识。 2、经过专业的培训以后，能做到会讲、敢讲。 六、岗位优势： 1、客户源稳定，公司直接安排，不需要你寻找客户。不需要地推。 2、外出讲课传授知识，受人尊敬。 3、“，入司以后有师傅一带一教。

岗位职责： 1、通过公司提供的精准客户资源，主动沟通了解客户的健康情况及实际需求，并耐心解答客户提出的各类咨询问题 2、根据每位客户的具体信息进行分析，迅速制定出贴合其需要的个性化“健康管理方案” 3、以专业、细致、周到的服务态度维护客户关系，持续提升客户满意度及对品牌的信赖程度 任职要求： 1. 年龄22-42岁，接受零经验入职 2. 具备良好的服务意识，有爱心，乐于助人 3. 普通话标准，语言表达能力强 薪资待遇： 1、工资收入：无责任底薪+8%-24%提成，试用期综合6000-8000，转正后月收入10K以上 2、额外收入：日排名奖励+周排名奖励+月排名奖励+现场激励奖（含现金与实物）+其他现金类奖励 3、员工人均月收入过万 员工福利： 1、不定期组织下午茶、团队建设活动、员工内购会 2、福利保障—缴纳五险 3、专业培训—提供系统的岗前专业技能培训

7000左右长期，管吃住。机动备勤，好活缺一个，下午能来的，联系

招聘年后押运员男女不限，

2026年招聘 高车埋袋一名 高车埋盒子一名 车背页一名 运里布一名 车背带一各 平车多名 正月初十开工 欢迎新老朋友前来 地址：宋家塘双河新村霖朗箱包厂 电话陈

永州市新田县招抹灰、工地学徒工、腻子/大白/墙漆

永州市祁阳市招工地小工/杂工、工地力工2月14日上午8点半

岗位职责： 1. 为会员提供个性化的营养咨询与健康管理服务，制定科学的饮食和生活方式建议； 2. 定期跟踪会员的健康状况，评估营养方案效果，并根据反馈进行调整； 3. 组织健康讲座或工作坊，提升会员健康意识和自我管理能力； 4. 与团队合作，确保服务流程的高效与质量，维护良好的客户关系。 任职要求： 1. 热爱营养健康领域，最好具备相关专业知识背景； 2. 优秀的沟通技巧，能够清晰传达健康理念，解答客户疑问； 3. 良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度； 4. 有相关资格证书者优先，具备实际工作经验者优先考虑。 这里不只是一份工作更是一份事业，我们深知，真正的卓越并非源于完美的起点，而是源于不息的好奇、面对挑战的勇气、以及从“不会”到“精通”的执着。在这里，我们珍视这种“成长型思维”远胜于一纸光鲜的简历。 如果你渴望的不仅仅是完成工作，而是参与创造；如果你期待的不仅仅是薪资，而是与一群志同道合的伙伴，在解决问题的过程中不断突破能力的边界；如果你和我们一样相信，职业生涯最迷人的地方，就在于那个不断被重新定义的“自己”——那么，请来到这里。 这里能给你的，不是一成不变的温室，而是广阔无垠的试炼场。在这里，你的每一分努力都会被看见，每一次突破都会获得喝彩，你的思维、技能和视野将以肉眼可见的速度进化。最终，你在这里收获的，将不仅仅是事业的进阶，更是一个连自己都会为之惊叹的、更强大的你。 我们寻找的，不是乘客，而是未来的同行者与掌舵手。如果你已经准备好了，我们诚挚邀请你，一起开启这段充满挑战与惊喜的旅程。

热情开朗，有责任心，学习力强

客户关系维护 (无需打电话，无需自己找客户，无需外出，只需在线回复即可，资源精准且稳定！！！) 工作内容: 1.坐在办公室里面，利用手机办公; 2.平台、客户资源由公司提供; 3.日常维护客情，客户的引导开发; 4.不需要打电话和外出，纯线上办公。 上班时间:中午12:00到下午17:30，每周日休息 任职要求: 做过保健品销售优先，勤奋努力的就会拿结果 2.接受无经验 3.喜欢聊天，喜欢说话，有赚钱欲望优先 4.年龄:20-38岁。 5.公司办公环境优美，下午茶，不定期团建，旅游等 6.都是90后00后兄弟姐妹，工作轻松，氛围好。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的健康评估与咨询服务，包括基础体检解读、慢病风险分析及生活方式指导 2.制定并跟进健康干预计划，协助客户改善饮食、运动、睡眠等健康行为 3.定期回访客户，动态跟踪健康指标变化，及时调整建议方案 4.协同医疗机构、营养师、健身教练等资源，提供整合式健康支持服务 5.参与健康科普活动策划与执行，提升客户健康素养与品牌信任度 任职要求： 1. 热爱健康事业，具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强 2.医学、护理、营养、康复、公共卫生等相关专业背景优先 3. 具备基础医学知识，熟悉常见慢性病管理逻辑者更佳 4. 学历不限，有健康管理、保险顾问、体检中心服务经验者优先 5.持有健康管理师、公共营养师、心理咨询师等证书者加分

岗位内容： 1. 为客户提供专业化的健康咨询支持，协助其建立并保持良好的生活习惯。 2. 协助客户制定个性化目标，并给予持续的指导与激励，助力目标顺利达成。 任职要求： 1. 热衷于大健康行业发展，具备良好的倾听能力，能准确理解客户需求并提供有效建议。 2. 渴望在健康领域长期发展，对健康相关知识有强烈兴趣，乐于不断学习与提升自我。 3. 具备团队合作意识，能够积极参与协作，共同推进工作开展。

管理人员 有4S店相关管理岗位工作经验，沟通协调和抗压能力强。 薪资福利:福利：1）购买五险一金；2）免费中餐；3）带薪年假；4）节日福利；5）优秀员工奖励；6）年终奖金；7）员工健康体检；8）法定节假日；9）其他工会福利。待遇：试用期可谈保底工资，转正后底薪加提成，绩效上不封顶 工作地址:永州大道岚角山段申湘汽车广场

招综合部部长,薪资3000元以上/月,联系钟传红

永州新田县调解专家 招聘岗位：调解专家 招聘人数：3人 公司名称：新田深峰数字科技有限公司 联系人：黄女士 薪资待遇：4000元~6000元

1、具备医药行业渠道拓展相关工作经验。 2、熟悉医药渠道终端市场，包括单体药店、连锁药店、养生馆及诊所的开发与维护。 年薪：6-12W

招聘：景区管理专员薪资：3000元以上/月工作认真负责，吃苦耐劳，服从工作安排

招聘：晚班工薪资：1800元以上/月服从安排

负责永州市等级医院产品推广

今天通宵需要兼职 20 人 工作内容:体育馆场地打杂 工资:120/天 8 小时 位置:永州体育馆 联系电话：

一：招聘岗位 储备干部/管理培训生（主要负责门店销售运营、助听器验配服务、区域市场渠道拓展等工作） 二：任职要求 大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先，学业表现良好 性格积极外向，具备较强的沟通表达能力与责任意识 有志于投身听力健康领域，能适应基层岗位锻炼 在校期间担任学生干部或拥有社会实践经历者优先考虑 可接受阶段性外派安排，适应出差工作模式 工作内容： 1、全面分析公司医疗器械产品（惠耳助听器），涵盖产品核心优势、定价机制及市场竞争格局；结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、策划并实施终端营销方案，落实销售策略，达成既定业绩目标； 3、开拓新市场，发展新客户，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及问题解决能力； 2、性格乐观开朗，抗压性强，执行效率高； 3、热爱销售事业，并愿意长期专注该领域发展 三：培养方式 一年带薪在岗培养周期（表现优异者可提前转正） 1、3个月系统化学习阶段 2、6个月岗位定向实训，配备专属导师一对一指导 3、3个月独立运营考核期 四：薪资待遇 3500元基本工资+1000元补贴+500元住房补贴+提成+绩效奖金 五险一金、年终奖金、高温津贴等福利齐全 五：上班时间 8:30-17:30，每周休息一至两天（根据实际情况调休） 六：工作地点 福建区域、湖南区域、云南区域、贵州区域，以及泉州、莆田、福州、三明等地 职位晋升路径： 管理培训生→门店主管→区域经理→大区副总→大区经理

公司简介：杭州惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，是一家专注于耳聋康复、助听器验配及听力设备研发与推广的国家级高新技术企业，总部坐落于风景优美的杭州西子湖畔。30余年来，惠耳听力致力于为广大的听障人士提供国际前沿的听力解决方案与高品质助听产品。 惠耳学院十七期任职资格： 一、任职要求 1、具备大专及以上学历，专业不限 2、性格开朗，具备较强的沟通能力与责任意识，有志于投身听力健康领域，能适应基层岗位锻炼 3、在校期间担任学生干部或拥有社会实践经历者优先考虑 4、能够接受外派学习安排，适应短期出差工作 5、实习期满经考核达标后可直接转为正式员工 二、发展路径 实习管理培训生—听力中心销售主管—区域经理—大区总经理 三、薪酬福利 1、实习期间收入5000元以上（含住房补贴及绩效奖金） 2、转正后实行底薪加销售提成制度，年综合收入10万元以上，享有国家法定节假日、节日津贴及年终奖金