工作内容： 1、 负责讲授天童小学及初中阶段英语内部教材； 2、 承担天童口语教学体系的课程授课任务； 3、 维护学员学习积极性，做好学习效果跟进与沟通工作； 工作要求： 1. 具备大学英语四级或以上水平； 2. 有实际教学经验者优先考虑； 3. 英语口语流畅，发音清晰标准； 4. 热爱教育行业，具备爱心、耐心与责任感； 5. 性格开朗，富有亲和力，语言表达能力突出； 特殊说明： 1. 全国统一直营管理，工作稳定有保障； 2. 教委备案认证机构，资质正规可靠； 福利待遇： 1、 薪酬结构：底薪+课时津贴+绩效奖金 2、 福利配置：五险+双休+12天带薪年假+子女免费就读课程 3、 晋升通道：教师—讲师—主管—分校长—总校长 4、 培训机制：提供专业技能类带薪培训 5、 办公氛围：积极、阳光、进取、协作 天童期待认同相同教育理念、有能力且追求成长的你加入！ 工作地点： 1 芙蓉分校本部：长沙市芙蓉区韶山北路78号二楼天童美语 芙蓉分校二部：芙蓉区车站北路39号湘绣博物馆1楼 2 雨花分校：长沙市雨花区中意一路103号招商银行3楼天童美语 3 星沙分校：星沙街道长沙县星沙大市场六区61栋招商银行2楼天童美语

1.英文口语流利，发音纯正，语法基础扎实。 2.热爱教育行业，性格活泼开朗，沟通能力强。 3.喜欢小朋友，热爱教育事业。 4.从事少儿英语教学一年以上授课经验。 5.具备教师从业资格证。 6.有过海外留学或工作经历优先。 日常工作内容: 1.积极主动的完成日常备课(lessonplan)、授课、课后反馈等教学及教学相关工作; 2.针对学生的学习情况反馈并提出针对性解决方案。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2030-05-14 地址：湖南省长沙市芙蓉区-雨花区，具体位置待定，秋季开学后根据学校安排确定【延迟课】 【授课地点为小学内】 上课时间：周一至周五下午3点至6点之间，非连续三小时授课 周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排 【课时费用标准】 小于40分钟（元/班/次）：70元 41-55分钟（元/班/次）：90元 56-70分钟（元/班/次）：110元 71-85分钟（元/班/次）：130元 86-100分钟（元/班/次）：140元 101-115分钟（元/班/次）：160元 116-130分钟（元/班/次）：170元 131-145分钟（元/班/次）：190元 146-160分钟（元/班/次）：210元 161分钟以上（元/班/次）：250元 授课科目：英语 结算方式：次月15日通过银行卡发放上月课酬 课程资料：通常提供配套课件 班级类型：班课，每班约10-20人，实际人数以选课情况为准，面向小学生开设的课后延时服务课程 基本要求：需已毕业，具备半年以上教学经验，并持有对应学科相关证书，具备教师资格证者优先考虑【需同时满足以上条件】 排课说明：上课时间、具体地点、课时费用、任职要求及授课频率等信息将提前明确告知，确认可接课后再安排 排课时间：小学开学当月开始（秋季课程预计8月底起陆续发布） 授课频次：一般按固定周期安排，持续一学期，约16周左右

工作内容： 1. 创作与日语相关的热门话题文案，内容需具有一定的趣味性和吸引力 2. 配合团队完成日语类音频、视频内容的录制工作 3. 负责自媒体平台的日常运营与维护 岗位要求： 1. 具备日语N2或以上水平，日语发音准确，普通话标准，语言表达清晰（优秀者可酌情放宽等级要求） 2. 对日本文化及实时资讯感兴趣，熟悉日本热点动态，具备敏锐的信息捕捉能力 3. 有一定文字创作基础，学习能力强，态度认真，积极主动 4. 拥有日语教学相关经验者优先

招聘线上英语陪练 长期稳定接单 40/45元每小时 不要出门 每天打开电脑，有网络的地方就能上课 简单教学，方便便捷 适合大学生，宝妈，个体英语教练，有时间的可以私信 接单之前，会要进行399元的单词语法阅读音标以及绘本阅读的培训。

英语老师（不招聘外教老师） 岗位职责 1. 实施全英文双师课堂教学：中籍教师需具备标准口语表达能力，能够流畅进行日常交流（授课对象为3-10岁儿童）； 2. 课后家校沟通服务：及时向家长反馈学生课堂表现，并保持有效互动交流； 3. 通过保障授课质量，提升班级学员的续班比例； 4. 主动参与教学部门组织的各类培训、教研及工作会议等集体活动； 5. 具备教育培训机构从业经验者优先录用 证书能力要求： 1. 持有英语学科教师资格证 2. 英语水平证明：通过英语专业四级或专业八级考试 福利待遇： 1、无责任底薪3k-4k+阶梯式课时费+教龄补贴+续费激励+推荐奖励，月综合收入8k-20k元 2、完善的晋升通道：提供多元化发展平台，业绩突出者可晋升为主管、教学总监或校区负责人，支持纵向成长与横向拓展，机制透明，机会开放！ 3、丰富多样的员工关怀：生日庆祝会、节日津贴、团队建设活动、带薪寒暑假、股权激励等福利齐全，打造温暖又充满活力的职场圈层！ 4、行业领先的带薪专项培训：涵盖新员工入职培训、在岗进阶培训、能力提升课程以及半年度专业研修，有机会与全国优秀教师共同学习成长。

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语拓展活动的实施，如英语角、口语练习营、外教互动等； 3、负责班级日常运营管理，统筹安排课程教学、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教研创新、课题探索及教育教学理论研究，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导学习顾问团队建设，推动人才梯队发展与培养目标落地； 6、与学员保持积极沟通，掌握学习进展，及时解决其在学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

高薪诚聘：小学和初中，理科老师+英语老师4名。 联系人：李：

有教学的经验有责任感，有担当有团队精神

岗位职责： 1、管理40-60学生，以教务为主，不设硬性业绩目标。 2、规划好每个学生的学习计划，维护好学习群。 3、周内工作: ▲检查学生每日打卡，累计打卡并做点评，每周每月汇总给家长。 ▲对学生学习进度做规划，和教练、家长沟通学生学习情况。 ▲培训管理教练，组织教练例会。 ▲电话回访。安排陪练时间、地点。安排沟通集中抗遗忘。 ▲统计成绩，试卷分析，座谈或家访。 4、周末工作:定量、督课。 5、做好续陪练、转介绍工作。 考核:学生提分率，家长满意度。 岗位要求： 1、全日制大学本科及以上。 2、2年以上工作经验。 3、有教师资格证者优先。 4、过英语四级者优先。 5、有教育相关工作经验者优先。 该岗位试用期3000元+提成，转正后无责底薪3500+提成+教务津贴+福利，综合薪资5000-7000元。

招聘切布两名(三角裤平角裤) 地址溪美小学附近 联系电话

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前台服务员

收银员 上班时间：下午1点 - 9点，休息两天 薪资福利:包一餐，底薪2200，加班补助，全勤补助，休假补助 工作地址:龙山六小后门

招聘： 本机构招聘数学/物理老师兼职 要求：中高考英语高分，有英语竞赛获奖经历，有耐心。 辅导对象 ，小学五年级～初中 底薪加提成 方式/ 具体可私聊。 地址：深圳坪山坑梓中粮一品澜山 微信：罗老师

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理、课程宣传支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景，持有教师资格证（如应聘K12需对应学段）及英语等级证书（如TEM-8、CELTA、TESOL等优先） 3. 具备扎实的英语语言基础与教学实操能力，能独立完成备课、授课与学情分析 4.沟通表达能力强，有责任心与团队协作意识，适应灵活排课与阶段性教学节奏 5.有线上/线下教学经验者优先，应届毕业生可放宽经验要求

基本工作内容 1、负责根据教学体系，高效完成教学，保证学员能够达到教学目标； 2、负责平时教研磨课，随时提升幼少儿英语教学技巧技能； 3、负责与学员家长保持有效的沟通，做好教学服务，让教学效果外化，保证家长的满意度； 4、负责配合校区完成demo转化课程，促进新学员的报名与签单； 5、负责在保证教学质量的基础上，做好转介绍和续费等相关业绩工作。 岗位要求 1、爱教育事业，愿意挑战新事物，适应变化； 2、有教师资格证； 3、英语口语良好，英语专业优先考虑； 4、不限经验，但有幼少儿英语教学经验者优先考虑； 5、工作地点在东兴区汉安天地、市中区吾悦广场、东兴区天城国际。 薪酬福利 1、3K+的底薪，工资结构包括：底薪+课时费+续费奖金+其他奖金+TESOL考证+岗前培训+旅游等 2、美国TESOL教学实践基地； 3、一起在内江打造专业的幼少儿英语培训学校，给孩子们提供最佳的教育。

招聘：江南新城培训班招聘 <p>培训班招英语老师，招托管老师数学，待遇从优培训班找打扫卫生烧饭阿姨一名时间下午3点到7点，勤快，干净</p>

Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源非常多 主1v1 1v2 1v4 1v6 带切片demo来 基础课时费80-130

辅导6岁小孩课外学习，完成老师布置的作业，包括生活，接送，游戏。工作轻松，自由。要求：有一颗童心，芙蓉小学

可全职、兼职、也可合伙人模式

工作内容： 1. 创作与日语相关的热门话题文案，内容需具有一定趣味性和吸引力 2. 配合团队完成日语类音频、视频内容的录制工作 3. 负责自媒体平台的日常运营与维护 岗位要求： 1. 具备日语N2或以上水平，发音准确，普通话标准，表达清晰（优秀者可酌情放宽等级要求） 2. 对日本文化及实时资讯有兴趣，能及时捕捉并理解当前热点动态 3. 有一定文字创作基础，学习能力强，工作认真，积极主动 4. 拥有日语教学相关经验者优先

招聘全职中小学英语教师 【工资】底薪4000元，综合工资学费一半。月薪保底7000元，年薪10-30万 【班型】15人班课 【工作时间】 周三上午9：30～下午6：00 周四周五下午2：30～9：00 周六周日8：00～18：00。工作时间自由，当天或当周家里或个人确实有事需要处理可以申请不用过来坐班，不扣工资，拒绝不负责任任性的老师。 【工作氛围】同事之间工作氛围好，关系融洽，积极向上 【工作地点】三家校区可以安排，月亮岛和梅溪湖

兼职要求: 1、本科及以上学历； 2、英语专业的需要通过专业英语八级，其他专业的需要雅思7.5分及以上或英语六级550分及以上； 3、半年以上工作经验或在读硕士优先； 4、良好的沟通能力，较强的时间观念。 工作时间 工作日19:00-22:00，周末白天。 其他方面 1、采取线上面试方式(腾讯会议试讲，试讲前会提供学习视频)； 2、签约成功后会提供培训及备课资料。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-01 岗位职责： 1.承担英语课程的授课与教学管理，保障教学过程的质量与效果 2.与学生及家长维持顺畅沟通，掌握学习情况，提供针对性辅导建议 3.参与课程内容的设计以及教学资料的整理与准备 任职要求： 1.具备扎实的英语教学技能，能有效调动学生的学习积极性 2.拥有团队协作意识，积极配合团队优化教学流程与成果 3.具备较强的沟通能力，能够清晰、准确地与学生和家长互动交流

岗位职责： 担任学员的专属英语学业规划师，通过专业的学情分析，为其定制个性化的长期学习方案。 负责跟踪学员的学习进程，提供持续的学习指导与答疑服务，确保学习效果。 参与线上沙龙与社群分享，为家庭提供科学的英语启蒙路径指导与咨询。 负责已转化学员的长期服务，解决其在课程使用、上课安排等方面的日常问题，提升用户满意度。 按时按量完成团队制定的服务与业绩目标，并能够快速响应与处理用户反馈。 岗位要求： 对教育有热情，具备良好的沟通能力、服务意识及责任心。 善于学习，能够快速掌握0-12岁儿童英语启蒙的科学理念与方法。 具备优秀的数据分析与规划能力，能够通过学情洞察制定有效方案。 有团队合作精神，能高效完成居家办公任务，平衡好工作与生活。 有教育行业、客户服务或育儿社群相关经验者优先。

岗位职责 1. 承担中小学英语课程的教案准备与课堂教学，结合教材内容及学生实际水平制定个性化教学计划。 2. 关注学生学习进展，定期评估学习成果并及时调整教学策略以提升效果。 3. 主动与家长及学生交流学习状况，回应疑问，建立并维持良好的教学互动关系。 4. 参与教学研讨活动，优化教学课件，分享授课心得，助力团队整体教学能力提升。 5. 协助学校开展课程推广、试听课安排等相关教学支持工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，教育相关专业在读或具备教学经验者优先，了解教育培训行业运作模式。 2. 英语口语表达流畅，语音规范，语法与词汇基础扎实。 3. 能够活跃课堂气氛，具备良好亲和力与沟通技巧。 4. 具备较强的责任意识，配合学校的教学管理安排，认同机构教育理念。 相关福利 五险一金、年假、年终奖、团建、节假日福利、朝九晚六等

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容：使用公司提供的教学软件，按标准流程开展线上一对一课程，采用AI辅助教学模式，备课简单轻松 任职要求：英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准，无明显地方口音

1. 营造积极互动的课堂氛围，有效吸引学生注意力，使用全英文授课面向3-12岁儿童，其中以3-8岁为主； 2. 承担备课、试讲、授课及所有与教学品质相关的工作任务； 我们期待这样的你： 1. 大专及以上学历，英语相关专业优先考虑； 2. 英语基本功扎实，具备流利且自然的口语表达能力； 3. 热爱教育事业，性格开朗，富有热情与正向感染力！ Ishow作为一家快速成长的英语教育机构，我们将为您提供： 1. 无责任底薪+高额课时酬劳+多项激励奖金+入职即缴社保 2. 完善的职业发展培训体系（包含入职培训+资深导师带教+定期进阶培训） 3. 广阔的晋升发展空间（未来可向主管、培训师、校区负责人等方向发展，目标可以更高远~） 4. 入职即办理五险，无需等待转正，保障从第一天开始！