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随州随县店长性格开朗善于沟通,服务意识强,有经验者优先招工人数:3人工作地址:曾都万达广场
店长3-5人
店长性格开朗善于沟通,服务意识强,有经验者优先招工人数:3人工作地址:随州曾都万达广场1F1023
随州 随县
9月14日 12:24拨打电话
家具店长
4-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长月结
招聘:店长(节日礼品+团建+底薪+提成****)薪资:6000-10000元/月注:老板平时很忙,可能没时间回消息,有意者请投递简历后,拨打电话联系,谢谢!岗位职责1.本店正规绿色健康产业,负责门店日常运营管理2.监督员工工作表现3.协调客户关系任职要求1.有客户资源2.品行端正,有责任心3.熟悉门店运营流程,具备良好沟通协调能力点击屏幕下方“申请职位”,创建并投递简历,即可与企业联系。有效期限:长期有效,招满即止。
随州
9月16日 17:10拨打电话
灸疗师店长
3-8千/月
店长6-10人月结全职有养生兴趣者优先会销售
1. 具有良好的沟通协调能力 2.能够独立完成店内工作安排 3.具备较强的责任心 4. 有零售/快消行业门店经验 5.学历不限,热爱一线管理工作
店长1-2人
店长性格开朗,善于表达,抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:随州曾都万达广场1F1026
随州 随县
9月14日 12:24拨打电话
随州随县店长性格开朗善于沟通,服务意识强,有经验者优先招工人数:3人工作地址:曾都万达广场
店长3-5人
店长性格开朗善于沟通,服务意识强,有经验者优先招工人数:3人工作地址:随州曾都万达广场2F
随州 随县
9月14日 12:24拨打电话
随州随县店长性格开朗,善于表达,抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:曾都
店长1-2人
店长性格开朗,善于表达,抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:随州曾都万达广场1F
随州 随县
9月19日 10:59拨打电话
随州随县店长性格开朗,善于表达,抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:曾都
店长1-2人
店长性格开朗,善于表达,抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:随州曾都万达广场1F
随州 随县
9月14日 12:24拨打电话
随州随县店长有服装销售经验招工人数:3人工作地址:曾都万达广场1F1015A
店长3-5人
店长有服装销售经验招工人数:3人工作地址:随州曾都万达广场1F1015A
随州 随县
9月14日 12:24拨打电话
家具店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,有零售/餐饮/服务业店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与进销存管理流程 4.责任心强,服务意识佳,能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限,有相关行业资格证书或成功带店案例者更受青睐
店员月结
★招聘鲜肉分解工2名要求:50岁以内,能吃苦耐劳,凌晨2点上班,上午11点左右下班,工资6000左右,会开车者优先。电话:地址:水西门市场
随州
9月21日 04:22拨打电话
二保焊
日结!日结!随州常越全面大招18-49.9岁,年龄目前属于硬性要求岗位待遇:①二保焊工:30+2/H。综合月薪10000+②普工;18+2/H。综合月薪6000+面试时间:周一至周日,下午3点到5点统一接待面试面试接待:彭
随州 随县
9月20日 23:22拨打电话
二保焊
日结!日结!随州常越全面大招18-49.9岁,年龄目前属于硬性要求岗位待遇:①二保焊工:30+2/H。综合月薪10000+面试时间:周一至周日,下午3点到5点统一接待面试面试接待:彭
随州 随县
9月20日 23:21拨打电话
行车工6-10人
湖北斯诺新材料大量招聘员工,岗位信息如下: 负极普工20名,薪资6300-6600,提供社保及食宿。 高薪普工20名,薪资5000-8000,提供食宿。 设备电工2名,薪资6000-7000,提供五险一金及食宿。 机修/钳工5名,薪资6000-7000,提供五险一金及食宿。 仓管员2名,薪资5000-6000,提供五险一金及食宿。 天车工10名,薪资7300-7800,有实操经验者优先。 所有岗位需能适应车间粉尘、噪音、高温环境,服从管理安排。工作地点位于淅河余家畈。
随州
9月20日 23:20拨打电话
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
【薪资结算】 线上主播 50%/线下主播 40%,满额提成不扣点,工资随时后台自提到账,多劳多得。提供主播税务合规专业解决方案,保障长期权益。 【工作介绍】 1、娱乐主播,坚持内容为王,欢迎想要发挥自己表达欲、镜头感、才艺、幽默感的朋友。 2、活跃直播间气氛,娱乐观众,与粉丝积极互动,根据个人特点确定全周期直播方案,承诺不散养。 【工作要求】 1、年满18周岁,男女不限。 2、正式排播日每天能够稳定安排至少6小时直播,可分为两场进行。 3、有赚钱目标,职业发展,而不是偶尔尝试(兼职勿扰)。 4、美丽、帅气、表达欲、镜头感、才艺、幽默感、聊天能力或其他个人特点中的任意一项即可。 5、愿意学习,接受意见,积极进取,认真投入。 福利待遇: 线下主播免费提供住播一体 loft/平层精装修公寓免费入住,独立卫浴; 线下主播免费提供声卡、电脑、灯光、麦克风、背景搭建、专业级灯光美颜调试; 线下主播可随时申请转为线上。
店长店员
【招聘】【店长-形体管理店】【店员-形体管理店】【长白班】【购买社保】【有无经验都可以】德阳纤体蔓体质调理门店招聘【长白班】【购买社保】岗位一【店长-形体管理店-长白班-购买社保】1名,,年龄18-55,待遇6000-12000岗位二【店员-形体管理店-长白班-购买社保-有无经验都可以】5名,,年龄18-55,待遇3000-9000【上班时间】月休4天08:00-下午18:00【上班地址】①德阳市岷山路二段水韵江南一期2栋-
德阳
9月21日 04:21拨打电话
店长服务员
诚招:服务员2名,工资2500-3500店长1名,工资4000-5500服务员踏实勤快就行,工资给到位。店长要有真本事,会管店、懂调度、能扛事!能力有多大,工资就有多高画饼不会,给钱痛快~有意私聊电话:
衡水
9月21日 04:15拨打电话
销售店长导购手机维修
亳州市华为专卖店/小米之家招聘:一、导购员薪资范围:3000-6000元/月职位底薪:2400元/月注:市区各区域都有连锁分店,工作地点:就近分配。二、店长1、负责门店日常运营、人员排班、货品陈列与销售目标落地;2、有1年以上零售门店管理经验,会基础账目核对,沟通执行力强(有通讯行业管理经验优先);3、薪资面议。三、手机维修工程师任职要求:1、年龄20-40周岁,高中及以上学历,电子、通讯、计算机相关专业优先;2、具备手机维修实操经验,可独立完成换屏、换电池、主板基础检修;持有维修相关证书加分;3、适配班次:接受门店早晚轮班,临时调店支援,节假日值班;4、无维修失误客诉、行业违规记录,细心稳重。5、薪资面议面试地址:曹氏公园东门向南300米,小米之家联系咨询电话:冯女士()
亳州
9月21日 03:53拨打电话
切配店长
[庆祝]本味土鲫鱼下饭菜(资源店)诚邀热爱餐饮的您加入我们的团队[太阳]招聘岗位:1、店长2、厨师3、切配携手共进,共创美味未来!等你来~[玫瑰]福利:月休4天,全勤奖、包午餐晚餐、生日福利、节日福利、评优奖金、年度调薪等招聘电话:(同)陈经理
桂林 资源县
9月21日 03:15拨打电话
店长
招聘,或者找合作伙伴图市有一黄金地段烧烤店找一名有经验和能力的前厅店长,可以合作也可以拿提成,或者有好的项目一起合作经营,有想法的想做生意的可以联系,
喀什
9月21日 03:14拨打电话
房产销售3-5人1-3年高中电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班阶梯式提成新房实地看房楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新房屋买卖
招聘:房地产销售顾问若干名1、底薪3500元高额提成(提成:一套2000,第二套2500,第三套3000,同一个月内每成交一套加500)2、月休4天不定期团建节假日福利3、男女不限,年龄18-35岁:形象气质佳:善谈,4、高中学历或以上,有销售经验优先,年龄可放宽5、广水习嘉城市座标:三菱电梯、实景现房,即买即装修即办证,三张房票跟优惠后单价1398元每平起
店长1-2人月结
鹏颂超市安格斯牛肉专柜招聘: 1.营业员1名,50岁以内,3800-4000元/月 2.门店负责人1名,50岁以内,有肉品工作经验优先,4000-4500 福利:月休两天,员工意外险+节日福利 联系:
店长1-2人
店长性格开朗,善于表达,抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:随州曾都万达广场1F1026
随州 随县
9月19日 10:59拨打电话
置业顾问3-5人1-3年高中电话销售面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成保障月薪带薪培训新房交易手续办理实地看房客户开发房地产行业经验销售经验房屋买卖
招聘:房地产销售顾问若干名1、底薪3500元高额提成(提成:一套2000,第二套2500,第三套3000,同一个月内每成交一套加500)2、月休4天不定期团建节假日福利3、男女不限,年龄18-35岁:形象气质佳:善谈,4、高中学历或以上,有销售经验优先,年龄可放宽5、广水习嘉城市座标:三菱电梯、实景现房,即买即装修即办证,三张房票跟优惠后单价1398元每平起。联系电话:
招spa店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
门店管理,技师招聘,线上运营营销
店长1-2人月结
简U服饰诚聘:店长(1名.月综合工资5000-10000),导购(5名月综合工资4500-7500)要求:喜欢穿搭,有耐心就好,有责任心、团队协作能力强、敬业爱岗,善于沟通交流、气质佳、有服装销售优先;(月休2天)年轻20-38岁,联系电话
门店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店店长相关工作经验,酒馆,剧本杀桌游,助教,等行业运营逻辑 2.具有良好的团队管理能力与跨部门协作意识 3.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 4.服务意识强,抗压能力好,适应灵活工作时间 5.学历不限,有成功带店经验者优先
房产销售社保生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOGTOB
岗位福利: 上班时间早九晚六,不加班,双休,无业绩考核 房地产最重要的就是资源,海居资源丰富,房地产市占率第一,不用自己找客户,接受小白,销冠一对一带教,手把手带你开单。 电话恐惧者的福音,都是系统分配的资源,不打骚扰电话。 岗位职责: 1.我们有全武汉的房源,通过公司平台线上与客户联系,按客户要求匹配相适应的房源 2.带客户看房,公司提供电动车,外勤时间自由安排 3.协助签约专员完成客户租赁合同签约 薪资待遇: 均1W+(无上限),提成100%优秀伙伴可以参与团队分红
房产销售6-10人经验不限学历不限区域销售阶梯式提成TOC二手房
1、年龄不限,男女不限,学历不限; 2、沟通表达流利,待人真诚,做事踏实有上进心; 3、有无房产中介经验均可,新手小白可带薪培训; 4、想高薪赚钱、能吃苦耐劳、服从门店安排即可; 5、熟悉汉阳、王家湾本地路况与小区者优先录用。 薪资福利 1、无责底薪 + 高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度奖金,收入上不封顶; 2、房源客源公司统一提供,不用盲目跑市场,轻松获客; 3、新人师徒一对一老带新,全程手把手教学,快速上手开单; 4、团队氛围轻松,无职场勾心斗角,定期团队聚餐、团建; 5、晋升通道清晰:经纪人—店长—区域管理,能力优先,公平晋升。 工作优势 海居租房本地大品牌,房源海量、客户稳定,租房单量充足 不用自己熬资源,入职直接上手开单,赚钱稳定靠谱 全城门店就近安排,离家近、上班方便 有意向直接投递简历,看到立即回复,当天沟通、就近安排面试,欢迎想稳定高薪工作的朋友加入! 我再给你备2个备用标题,你可以轮换发布增加曝光: 1、海居租房直招房产顾问 汉阳就近安排 带薪培训 2、王家湾租赁经纪人 高薪资福利 客源公司全包
合伙人
5千-1万/月
房产销售社保年终奖20人以上经验不限学历不限创业合伙人没有门槛直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋租赁
招一个想赚钱的,陪我一起落部!开一个新的门店。 一起在武汉买房 做业务:(选择自己喜欢的内容做) 1.联系房东,把需要出租的房子图片和视频上传在平台,只要被同事租出去,就能分¥,房子越多¥越多 2.在58小红书发布房源,吸引客户,帮客户配房, 3.带客户实地看房, 做团队(入职1到2个月后) 招人,带人,拿团队的底薪+分红,底薪1.6w封顶 工作时间:一天打一次卡,时间自定 月休:8天,自由调休
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供随州房产店长招工在线招聘信息,主要招聘随州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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