岗位职责: 1、为超重肥胖和生活方式病人群提供健康资讯 2、定期跟进客户的健康管理进程 3、工作地点:襄阳市樊城区瑞城写字楼6楼666号 任职要求: 1、18岁以上具备良好的沟通能力和利他心 2、能协助领导高效完成工作任务 3、对健康行业有浓厚的兴趣，愿意提高健康认知 薪资福利: 1.薪资待遇:3000-8000元/月 2.福利待遇:周末双休。

岗位职责： 1、依据健康管理中心年度销售计划，带领团队达成每月新会员开发及客户拓展任务； 2、深入了解糖尿病会员的健康需求，结合其身体状况，协同三师团队为会员提供个性化专业管理方案的推荐与定制服务； 3、建立会员基础信息档案，跟进日常血糖监测、基础饮食与营养搭配、运动干预、用药指导及健康管理教育等执行情况，及时沟通并记录进展，提升会员健康管理成效； 4、落实老会员的服务工作，持续维护良好的客户关系； 5、组织并实施门店活动、社区义诊、专业讲座及健康管理中心各类运营活动； 6、负责团队人员配置、员工带教培训以及日常沟通协作等团队管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售团队管理经验，有大健康领域从业背景者优先； 2、性格开朗，亲和力强，乐于人际交流，具备良好的沟通表达能力； 3、对大健康行业充满热情，有意愿在该领域长期深耕发展； 4、具备较强的学习意识，能持续吸收新知识，并运用专业知识解决会员实际问题，确保工作目标达成； 晋升与发展： 1、人才培养路径： 部长/高级部长——中心主任——区域总经理 部长/高级部长——营养师——技术专家——区域技术专家 部长/高级部长——人力资源/综合行政/线上运营/招商部/运营部…… 2、发展保障： ①提供稳定可持续的发展平台与相对稳定的收入保障； ②设立双百万基金、创业基金及幸福保障基金，支持员工投资新店、购车、购房及应对亲属重大疾病； ③公司发展与个人成长同步，内部员工享有股权激励优先资格； 加入我们后： 1、工作时间：8:00-17:30，每周日休息，享受法定节假日及春节长假15-20天； 2、工作氛围轻松融洽，注重双向互动，携手共进； 3、六险一金+节日福利+司龄补贴+股权激励+双百万基金/创业基金/幸福保障基金（可用于投资新店、购车、购房及亲属重疾支持）等；

岗位职责： 1、依据健康管理中心年度销售计划，带领团队达成每月新会员开发与客户拓展任务目标。 2、熟悉糖尿病会员的健康状况与需求，结合其身体实际情况，协同三师团队为会员提供个性化健康管理方案的推荐与定制服务； 3、建立并完善会员基础档案，跟进日常血糖监测、基础饮食与营养搭配、运动干预、用药指导及健康教育等管理措施的落实情况，及时沟通反馈并做好记录，提升会员健康管理成效； 4、落实老会员的服务支持工作，持续维护良好的客户关系； 5、统筹门店活动、社区义诊、专业讲座以及健康管理中心各类活动的策划与执行； 6、负责团队人员配置、员工带教培训及日常团队协作管理等工作； 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备3年以上销售团队管理经验，有大健康领域从业背景者优先； 2、性格开朗，富有亲和力，乐于人际交往，具备较强的沟通表达能力； 3、对大健康产业抱有高度热情，愿意在该领域长期深耕发展； 4、具备主动学习意识，持续吸收新知识，能运用专业技能解决会员实际问题，高效完成工作目标； 晋升与发展： 1、人才培养路径： 部长/高级部长——中心主任——区域总经理 部长/高级部长——营养师——技术专家——区域技术专家 部长/高级部长——人力资源/综合行政/线上运营/招商部/运营部....... 2、发展保障： ①提供稳定可持续的成长平台与相对稳固的收入保障； ②公司设立双百万基金、创业基金及幸福保障基金，用于支持新店投资、购车、购房及亲属重大疾病援助； ③企业成长与个人事业发展同步推进，内部员工享有股权激励优先资格； 加入我们后： 1、工作时间：8:00-17:30，每周日休息，享受法定节假日及春节假期15-20天； 2、工作氛围融洽，注重双向互动，携手共进； 3、六险一金+节日福利+司龄补贴+股权激励+双百万基金/创业基金/幸福保障基金（可用于投资新店、购车、购房及亲属重疾支持）等；

咨询服务： 有一定的社会背景资源，有良好的销售经验与医学临床经验，熟悉客户管理业务知识，具备良好的客户服务意识与保密意识。计划从事健康产业并考虑长期发展！ 加入十堰美年大健康，您将享受以下各项福利 1、提供五险，公积金，法定节假日，固定休息，员工节日福利。 2、员工及家属体检福利、节日福利。

岗位职责： 1、依据健康管理中心年度销售计划，带领团队达成每月新会员开发及客户拓展任务目标； 2、掌握糖尿病会员的健康状况与需求，结合其身体实际情况，配合三师团队为会员提供个性化健康管理方案的推荐与定制服务； 3、建立并完善会员基础档案，跟进日常血糖监测、饮食营养指导、运动干预、用药建议及健康教育等管理措施的执行情况，及时沟通反馈并做好记录，提升会员健康管理成效； 4、落实老会员的服务跟进与客户关系维护工作，提升客户满意度与粘性； 5、协同中心主任开展门店活动、社区义诊、专业讲座及各类健康主题活动的策划与落地执行； 6、协助中心主任完成团队人员配置、员工带教培训及团队内部沟通协调等日常管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售团队管理经验，有大健康领域工作经验者优先； 2、性格开朗，亲和力强，善于人际交流，具备良好的沟通表达能力； 3、对大健康产业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期深耕发展； 4、具备较强的学习意识，乐于接受新知识，能持续提升专业能力，并运用所学解决会员实际问题，确保工作目标达成； 晋升与发展： 1、人才培养路径： 高级部长——中心主任——区域总经理 高级部长——营养师——技术专家——区域技术专家 高级部长——人力资源/综合行政/企划运营/商务合作…… 2、发展保障： ①提供稳定可持续的发展平台及相对稳定的收入保障； ②公司设立双百万基金、创业基金与幸福保障基金，支持员工投资新店、购车、购房及应对亲属重大疾病； ③企业成长与个人发展同步推进，内部员工享有股权激励优先资格； 加入我们后： 1、工作时间：8:00-17:30，每周日休息，享受法定节假日及春节长假15-20天； 2、工作氛围融洽，注重双向互动，携手共进，共同成长； 3、六险一金+节日福利+司龄奖励+股权激励+双百万基金/创业基金/幸福保障基金（可用于投资新店、购车、购房及亲属重疾支持）等；

岗位职责： 1、系统学习健康管理学与营养学相关专业知识； 2、将所学健康理念应用于日常生活，切实提升自身健康水平； 3、积极分享和推广科学的健康知识； 4、在实践中发现潜在问题或优化建议，主动反馈沟通； 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限专业，不限经验； 2、具备相关领域从业背景者优先考虑； 3、工作时间灵活，地点自由，建议每日投入1-2小时； 4、提供免费专业培训，收入无上限，有机会享有公司股权激励； 5、适合长期发展的副业选择，无需辞职，利用空闲时间创造持续性收益； 期待您对健康事业保持热忱与持续学习的态度，追求身心灵的全面健康。有意者可添加微信进一步沟通。欢迎热爱健康的您加入我们！

世界500强企业诚聘英才 TOP年薪百万，面试定薪12K，入职即签金领计划，年收入保底12万写入劳动合同（完成相应指标即可兑现） 能力突出者可获25万～100万入职激励奖金 任职要求 1、年龄：25-45岁 2、学历：本科及以上（条件优异者可适度放宽） 3、从业经历：具备金融、教育培训、房地产、养老服务、医疗健康及相关领域销售经验者优先录用 4、综合素质：品行端正，业务合规，积极进取，自律性强，具备良好的学习与成长意愿 工作内容 1、邀约公司分配的意向客户前往旗下养老社区、自建医疗机构实地参观体验，并推进后续深度沟通。 2、由专业讲师团队负责接待讲解并引导参观，协助解答客户疑问，通过服务过程洞察客户需求，制定个性化解决方案。 3、本地实体项目包括：泰康楚园、泰康（同济）医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔 4、非传统作业模式，转型人员建议参与带薪岗前培训，新员工展业期间配备导师全程辅导支持 5、定期组织团建活动、下午茶福利、五星级办公环境、节日礼品发放、春节享受15天长假、国内外团建旅游等丰富福利 岗位优势 1、晋升路径清晰透明，无内卷式竞争，最快三个月晋升主管，半年有机会成为合伙人 2、可参与内部讲师培养体系，未来可转型为专职培训讲师 3、具备管理潜力或资源整合能力的人才，经面谈评估后可直接任命为主管或合伙人 4、行业对年龄与性别无限制，团队中不乏拥有十余年从业经验的资深成员 岗位优势 1、公司免费提供系列专业培训课程：BAC营销管理、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等高端学习项目 2、支持员工考取国家认证的职业资格证书，配套专项扶持方案及补贴政策 3、部门统一配置客户资源，通过持续运营可转化为个人长期人脉资产，助力拓展事业网络

岗位职责： 1、负责客户来访接待及咨询服务工作； 2、为客户详细讲解健康检测报告内容； 3、收集客户健康信息，在医生专家指导下协助客户落实健康管理方案并追踪实施效果； 4、处理客户在营养定制等相关产品使用过程中的售后问题； 5、开展健康数据的整理与分析，提出优化健康管理方案的建议； 6、总结健康管理成功案例，并撰写相关宣传文案； 7、深入了解并分析客户的健康需求； 8、根据客户需求匹配合适的健康项目及产品资源； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、营养学、护理学或运动人体科学等相关专业； 2、具有一年以上医药、健康管理、营养保健等行业工作经验者优先考虑； 3、具备较强的独立工作能力、学习能力和销售能力

具备一定的形象气，有孝心，有爱心，能吃苦耐劳

一、平台介绍 我们是一家线上+线下全方位居家健康管理平台，专注膳食营养，体重管理，慢病调理，心理疗愈，形象管理五大板块。线上公益健康教育平台100W+学员在线学习，累积帮助10W+人实现健康美好生活，通过三健项目5年来服务顾客30000+ 二、岗位设定 营养师｜健康管理师｜健康教练｜健康顾问｜美容顾问｜市场引流官｜市场运营总监 三、薪资情况 月结奖+年终奖 抽空做：3-5千；认真做：1-2万；全力做：3万+，业绩为王，上不封顶 平均半年到一年可实现月入过万 如果只追求保底底薪，请绕道，公司不养闲人 四、工作职责 1、体检报告评估，定制个性化健康管理方案 2、为学员提供专业的膳食指导、运动、情绪、睡眠等管理和陪伴式服务。 3、项目推广、拓展终端客户群体、搭建顾客财富管道。 4、全国发展市场，倍增团队，建设人才财富管道。 五、工作方式 1、全线上服务不限地域，无需坐班，居家办公手机端即可操作，工作时间自由，专职兼职均可，看个人投入时间多少。 2、免费系统化的专业培训，前辈经验方法扶持，只要你学，包教包会。 六、任职要求 1、有相关健康类证书和服务经验优先。 2、没有经验，但是愿意学习并在健康行业深耕且有持续学习能力的小白优先，什么都不具备，还不愿意学习者请绕道。 3、有爱心责任心和利他之心，因为这是一份有爱和助人的职业。 4、具备良好的沟通能力，学以致用输出的能力，积极主动能融入团队。 5、可接受每月出差1-2次业务培训（不能接受，请勿投递，公司重在选拔培养成长型人才） 七、公司优势 1、每月12号固定发新 2、弹性时间、线上办公 3、完善的人才培训系统和顾客服务系统 4、央视CCTV战略合作伙伴，中国营养学会提供专业学术指导 5、MC嗯主播学院大V老师赋能直播技能打造个人IP品牌 八、公司福利 1、绩效奖金，每年多次调薪，多次晋升机会 2、每年免费体检 3、每年两次优秀员工国内外旅游 4、每月不定期组织团队活动 欢迎看好大健康行业趋势，想要在健康行业成就一份事业的有志之士加入，我们有大牛老师引领，企业化运作，优秀团队经验传承，线上结合线下应用互联网优势开拓全国市场

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亚健康调理师 ，18 - 46岁，热爱美容行业，能够吃苦耐劳，有责任心 薪资福利:3500 - 20000元/月，底薪+全勤奖+提成+服务奖金+随机奖励+各项福利 水铂润二里桥店 工作地址:睢宁县二里桥蔷薇园附近

亚健康调理师 ，18 - 46岁，热爱美容行业，能够吃苦耐劳，有责任心 薪资福利:3000 - 20000元/月，底薪+全勤奖+服务奖金+随机奖金+各项福利 水铂润天虹世纪城店 工作地址:睢宁县二里桥蔷薇园附近

岗位职责： 1.为个人提供科学、个性化的营养评估、膳食指导与健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养科普宣传及慢病干预支持工作 3.健康档案建立、随访管理及效果追踪 4.根据不同人群（如孕产妇、老年人、亚健康人群等）特点制定营养改善计划 5.定期更新营养与健康领域专业知识，确保服务内容符合最新指南与行业规范 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养技师或公共营业师二级或以上资格证书 2. 具备营养学、食品卫生、临床医学、预防医学等相关专业背景 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立开展健康咨询与教育工作 4.有医疗机构、体检中心、月子中心、养老机构或健康管理公司从业经验者优先 5.责任心强，具备基础数据整理与报告撰写能力，熟练使用办公软件

职位名称:合伙人招募｜日薪500+管道收益！大健康赛道掘金机会来了 职位描述: 如果你深耕过大健康、医美、足浴按摩赛道，空有经验却没赚到理想收益；如果你渴望突破瓶颈，手握一份能长期赚钱的事业——那么，这次合作你绝对不能错过！ 我们携王炸级核心产品重磅入局，直击市场痛点！专治痛风、高血压等医院棘手的疑难杂症，需求爆棚，市场空白巨大！ 更有独创裂变商业模式加持： 保底日薪500元起，发力即冲日入千元 管道收益终身绑定，躺赚模式轻松开启 赛道选对，少走十年弯路！有相关行业经验的你，快来私聊，一起抢占大健康财富新风口！

岗位要求： 1、深入了解医疗卫生专业人士（HCP）的临床观念与学术需求，准确传递医学、疾病及产品相关信息，同步疾病领域前沿科学进展，助力医生优化规范化治疗决策； 2、高效开展客户管理，科学规划学术拜访节奏，确保产品信息传达的准确性与专业性； 3、独立策划并执行学术会议，严格遵循公司合规流程推进会议实施； 4、积极参与并推动公司各类业务项目落地，保障项目顺利执行； 5、协同团队内部、跨团队、跨产品线及跨部门协作，提升整体运作效率； 6、及时提供真实、准确的市场与业务反馈，支持日常运营所需数据的更新与维护； 7、按时参加公司组织的业务培训、产品知识学习及合规教育，通过相关专业能力评估； 8、践行并弘扬公司行为准则与核心价值观。 任职要求 1、本科及以上学历，医药类相关专业优先考虑； 2、具备较强的业务洞察力与持续学习能力； 3、拥有良好的沟通表达能力、人际交往技巧及影响力； 4、能够与医学专家建立并维持长期、互信的学术合作关系； 5、具备自我驱动力，能够在压力环境下积极应对挑战性任务； 6、掌握专业的演讲技能，具备优秀的组织协调与统筹能力。

岗位要求： 1、深入了解医疗卫生专业人士（HCP）的临床观念与学术诉求，准确传递医学、疾病及产品相关专业信息，同步疾病领域前沿科学进展，助力医生优化规范化治疗决策； 2、高效开展客户管理，科学规划学术拜访节奏，确保产品信息传达的准确性与专业性； 3、独立策划并执行学术会议，严格遵循公司合规流程推进会议实施； 4、积极参与并协同推进公司各类业务项目，保障项目顺利落地与执行； 5、推动团队内部、跨团队、跨产品线及跨部门间的协作支持，提升协同效能； 6、及时提供真实、精准的业务反馈，协助完成日常运营所需数据的更新与维护； 7、按时参与公司组织的业务培训、产品知识学习及合规课程，通过相关专业能力评估； 8、践行并传播公司行为准则与核心价值观。 任职要求 1、大专及以上学历，医药类相关专业优先考虑； 2、具备较强的业务洞察力与持续学习能力； 3、拥有良好的沟通表达能力、人际交往技巧及影响力； 4、具备与医学专家建立并维系长期信任关系和学术互动的能力； 5、具备自我驱动力，能积极面对压力并接受挑战性任务； 6、掌握专业的演讲技能，具备优秀的组织协调与统筹能力。

岗位职责: 1.落实销售方案，将产品有效推广至目标客户群体； 2.与客户保持顺畅沟通，精准把握并响应客户需求； 3.定期与团队交流，共享销售经验与市场信息； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.参与销售活动的规划与落地，增强品牌与产品的市场认知度。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及团队合作意识； 2.拥有较强的市场洞察力与客户运营能力； 3.热爱销售工作，能在高压环境下保持积极心态； 4.具备良好的统筹安排与执行推进能力； 5.能快速适应环境变化，具备独立分析与解决问题的素质。

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