会计1、会计相关专业；2、2年以上工作经验；3、熟练应用金蝶财务软件及相关办公软件；4、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。薪资福利:年薪：8-10万/年工作地址:湖北省仙桃市干河街道客运总站海凡星菁英酒店12楼

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招聘 网批财务岗位描述：1：网批负责档口收银 · 做账 2：认真负责做好每天的流水账 岗位要求：1：大专及以上学历1：性格沉着冷静 · 仔细认真· 账目不能有差异2：做过相关财务 ·出纳类型工作一年以上薪酬福利：1：试工期5天 （150一天）2：试用期一个月5500 试用期过后60003：月休两天 上班时间 上午10点半 到下午6点联系方式：（微电同号）

汽车座椅厂【招聘需求】：18-45岁以内，长白班，20元/小时，月工资5500+；上满7天班可预支工资；三个月内合格体检互认有效；焊工5名，，18-45岁以内，两班倒28块钱/小时，有焊工证，会气保焊和二保焊；【要求】：能吃苦，，能接受流水线站班作业；【餐补】：上班8小时补18元，上班10小时以上补34元。

企业直招，月保底8500一个月管吃住厂区基本情况：主要生产新能源电器设备等新能源厂品，员工主要负责产品的，包装、检测、物料，生手熟手均可。福利待遇：1.外地人员报销路费需入职满30天。2.企业包吃包住，当天入职安排住宿3.无需经验、学历，生手进厂有老员工带4.长期工企业缴纳五险一金、可以自己选择短期工缴纳商保5.工作轻松不累，有站班坐班根据个人情况调换岗位6.员工宿舍：空调、洗衣机、wifi、单独卫生间、4人间上下铺，宿舍干净卫生有条有序提供免费夫妻房1.年龄18-55周岁，男女不限2.不卡纹身，烟疤不需要学历文化【薪资构成】白班夜班30一小时，一天330，夜班补贴20，一天350，每天计11个小时，新人补贴3000，综合薪资在10000以上！【工作时间】每个月15号发放薪资每周可以预支3-5百生活费1.月休四天上六休一2.可申请长白班、长夜班，坐班为主3.上班时间8:00—20.00中午晚上吃饭休息各一个小时，每天10小时工作时间【招聘岗位】岗位的话主要是像生产，组装，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，看小型全自动机器这些，总部在江苏无锡新吴区带朋友或者介绍人在企业工作满一个月有介绍费2000，有需要的抓紧报名！

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【岗位】：包装、组装、分拣、贴标、物料员【年龄】：16-45岁以内（必须接受厂区住宿，不住宿无法安排）【薪资待遇】：260-280/天【发薪日期】：10号包吃包住:进厂统一发餐卡,直接刷卡.住宿4-6人间

上班时间下午4点到晚上2点半

工作时间：时间自由一天送货8小时左右，多做多挣钱薪资待遇：月入8000-9000岗位要求：1、年龄25-58岁，C1驾驶证以上。2、无不良驾驶记录，无重大事故，及交通违章，具较强的安全意识。3、为人踏实，忠厚老实。4、服从公司安排，把货物送到，指定地点（商场、超市、便利店等）工作地点:武汉三镇湖北省内配送，仓库就近安排，不熟悉路线的，可用导航。

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会计薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:莱阳昌山路87号洁美商场

会计大专及以上学历，有会计证优先薪资福利:3000-5000元/月，交五险，月休4天，法定节假日休息

会计年龄20-45岁，勤快麻利，责任心强，会操作电脑，有工作经验者优先。薪资福利:试用期(1个月)3000元，转正后4000-5000元，提供午餐。招工人数:1名工作时间：早6:00-下午17:30，有午休。工作地址:黄一渤七路口向东鑫竹水产

工资：350-370元/天，发薪时间：每月10号准时发放。高奖励：新人入职奖3000--------------------------------------------------------------工作内容生产内容：主要生产手机、电脑屏幕及新能源汽车零配件。岗位职责：组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料等岗位。工作要求：无需经验、无需学历，有老员工带。工作模式：上六休一。福利待遇食宿：吃：免费饭卡，工厂提供多种菜系（苏菜、湘菜、川菜等），不限量。住：免费4-6人间宿舍，配有独立卫生间、空调、洗衣机、学习桌、热水器等设施。休假：法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假（15天）。外地员工报销全额路费。培训：无需经验，生手熟手均可，带薪培训。工作环境车间设施：配备饮水机、休息间、中央空调（冬暖夏凉）。工作氛围：坐着上班，无需穿防尘服，普通工衣即可。上班期间播放轻音乐，管理宽松。报到须知工作地点：新北（具体地址面议）。携带物品：本人有效身份证、行李。报到当天安排宿舍，第2天正式上班。招聘条件：年龄符合要求，持本人真实有效身份证，无需工作经验。招聘岗位普工、操作工、包装员。如有意向，可直接联系招聘方携身份证及行李前往报到。

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