1. 负责所授学科相关录播课程的讲解工作（包括同步课程、知识点精讲、专题讲解、习题解析等），保质保量完成既定教学任务。 2. 协助参与部分视频内容审核及相关教研支持工作。 3. 专注教学工作，不涉及任何销售任务。兼职岗位时间灵活，讲题类课程可居家远程完成。

【工作地点】 永清，武广，万松园，中南，南湖，粮道街，虎泉就近安排 【岗位要求】 1. 学历要求：全日制本科及以上学历。 2. 具有相关专业本科及以上学历，有相关教学经验者优先。 3. 熟练掌握学科知识，能够熟练运用各种教学方法。 4. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长和同事良好沟通。 5. 具有较强的教学能力和教学管理能力，能够有效地组织和管理教学工作。 6. 具有全职、培训机构、线下教育、坐班、小班教学（3-25人）经验者优先考虑。 7. 纯教学，纯教学，纯教学~~重要的事情说三遍！ 【岗位职责】 1. 负责小初高课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改等。 2. 制定教学计划和教学方案，根据学生情况进行个性化教学。 3. 积极参与学校和培训机构的各项活动，提高教学质量和教学效果。 4. 与家长保持良好的沟通，及时反馈学生学习情况和表现。 5. 完成学校和培训机构安排的其他工作。 【薪酬待遇】 底薪+课时费+绩效+全勤+工龄奖 【教师福利】 入职交五险，带薪培训，带薪年假，外出旅游，节日礼品，员工子女报班优惠，晋升机会

招聘初中物理和数学教师

薪资范围：10-20K 作息时间：7:30-16:00，正常班9:00-18:00，晚班13:00-21:00/14:00-22:00等多个班次轮排。周一周二固定休息。 办公地址：武汉14家校区就近安排 岗位职责： 1．根据学生特点，实施针对性的课程教学与辅导。 2．在教学过程中分阶段开展测试评估，跟踪学生学习进展与辅导效果。 3．定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课。 4．主动参加公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑 2、扎实掌握所授学科知识，具备良好的授课表达能力 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，有耐心和责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分体现个人价值与付出； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、多样化员工关怀：节日礼品，生日庆祝，团队拓展，年度团建，节日抽奖等； 5、团队稳定融洽，氛围轻松活跃，配备微波炉(支持自带餐食)、饮水机、冰箱等设施； 6、提供清晰的职业成长路径与晋升机会（管理岗位优先从内部员工中选拔）。

初高中物理教师招聘 岗位名称：初高中物理教师 所属部门：教学部/理科教研组 工作地点： [襄阳] 招聘人数： [2人] 汇报对象：教学主管/校区负责人 岗位目标 负责初中/高中物理课程教学，帮助学生夯实物理基础、掌握实验与解题方法、提升考试成绩，同时参与教研、学情管理、家校服务、续费转化及教学质量管理等工作。 核心职责 1. 课程教学 - 负责初中/高中物理一对一、小班课或班课授课； - 根据学生学情制定教学计划，完成备课、授课、作业布置与课后答疑； - 重点帮助学生理解物理概念、模型、实验原理和典型题型。 2. 学情诊断与提分管理 - 通过入学测评、作业、测验和试卷分析学生薄弱点； - 针对力学、电学、热学、光学、实验题等模块制定提分方案； - 跟踪学生阶段性成绩变化，及时调整教学策略。 3. 教研与课程研发 - 参与集体备课、磨课、听课评课和教研活动； - 研究教材、考点、中高考物理命题趋势和典型题型； - 优化讲义、课件、实验题讲解、错题体系和题库资源。 4. 家校沟通与服务 - 定期向家长反馈学生课堂表现、作业完成、测试成绩和学习状态； - 解答家长关于物理学习方法、考试规划和提分路径的疑问； - 帮助学生建立审题习惯、模型意识和规范答题能力。 5. 招生与续费支持 - 配合试听课、课程咨询、学员续费、转介绍等工作； - 通过教学质量和专业服务提升家长满意度与续费率； - 协助校区完成阶段性招生和教学运营目标。 6. 教学管理与制度执行 - 按要求完成教案、课后反馈、学员档案、测试记录等教学文档； - 遵守排课、考勤、课堂管理、教学质量检查等制度； - 配合校区完成教学数据上报、学员维护及其他临时性工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，物理、应用物理、电子信息、光电、机械、自动化、教育类等相关专业优先； 2. 熟悉初高中物理知识体系、教材版本和中高考考点； 3. 能够清晰讲解物理概念、公式推导、实验原理和典型解题模型； 4. 逻辑性强，表达清晰，具备较强的课堂掌控能力和因材施教能力； 5. 有责任心，沟通能力强，能够与家长、学生及团队良好协作； 6. 能适应周末、寒暑假及晚间排课节奏； 7. 持有高级中学/初级中学教师资格证者优先； 8. 有教培机构授课经验、毕业班教学经验或明显提分案例者优先。 晋升发展 - 教学方向：初级教师 → 成熟教师 → 资深教师 → 学科组长 → 教研负责人； - 管理方向：学科组长 → 教学主管 → 校区教学负责人 → 校区管理岗位。

（1）岗位职责 ①授课对象：初一至高三学生； ②授课形式：一对一线下辅导； ③扎实完成备课、授课、课堂反馈、作业布置与批改点评等教学环节，确保个性化辅导效果； ④定期分析学生学习进展并进行学情反馈，维持高效的家校互动，依据学生及家长意见优化教学方案，保障教学质量与服务水平，提高客户满意度； ⑤能根据学生的学业水平差异灵活调整教学策略，设计个性化培养计划，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩进步与综合能力提升； （2）任职要求 ①本科及以上学历； ②持有初高中教师资格证，具备相关专业背景或教学经验者优先； ③普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的临场应变能力，课堂氛围生动，注重学生参与感； ④精通初、高中人教版学科内容，了解中高考考点，对高考试题有深入研究，专业知识扎实；

武汉市新洲区招工地小工/杂工

武汉市后天洪山区招工地小工/杂工，300一个人，需要有登高证的，拉过电缆的，拉两根电缆，搞完下班。

江岸新荣天街招工地小/杂工2人，做完现结，听从安排做事可靠的来

找两位 高位货架安装师傅，工作内容简单，就是横梁改位置，有三四天的活，可包可点，需要登高证

日结150轻松水果蔬菜打包 《武汉蔡甸小象超市》 不要身份证/不需要体检 活非常轻松/工作特别自由 手机打火机都可以带 纹身烟疤看不到都可安排 面试需要试岗/不需要体检 【福利】员工出勤满5天，工作日预支150 【要求】18-49岁 【包装岗位】综合薪资6000-8000 RDC 生鲜分拣：18-47 岁，长白班，生鲜肉类分拣，用 PDA + 小推车 PC 打包分装：18-49 岁，两班倒，蔬果打包、称重贴标、上货 要求：男女不限，识字会点数，能接受长时间站岗、夜班 【分拣岗位】综合薪资6000-10000， 主要做零食、果蔬、日用品的分拣，根据下发订单进行对应拣货。计件工资（首月19月/小时保底，计时计件取高值） 【工作环境】生鲜仓（15°左右），试岗需自带外套 【特别说明】住4-6人间，宿舍楼下即为食堂食宿皆在厂区内，生活设施便利。 【发薪日】15号 【地址】武汉市蔡甸区九康大道武桥重工产业园 【 面试时间】上午9-10，下午13-15

生物教师，兼职，工资面议

投递简历请告知可教授的科目！！！ 【岗位特色】 1. 培训体系：提供专业且系统的教学培训，1对1导师个性化培养以及高频教研活动； 2. 薪资报酬：苏城最高福利待遇，成熟学科教师年薪25万-35万，课时量充足有保障； 3. 办公环境：团队氛围热情愉快、有活力；办公环境优雅温馨； 4. 晋升渠道：广阔的发展平台，执行“不同级别学科教师-导师”的晋升体系； 5. 其他福利：弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、跨校区补贴、员工报课内部福利等。 【岗位职责】 1. 负责国际课程相关学科（A-level、AP、IGCSE、IB）的教学； 2. 根据学生情况制定个性化学习和培训方案并实施； 3. 积极参与培训及教研工作，提升教学质量； 4. 协助上级完成各项教学工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，相应学科专业毕业或拥有相关学科基础；熟悉国际课程体系者优先，有过相关教学经验者优先； 2. 英语六级500分及以上或拥有同等雅思/托福成绩，英语发音标准； 3. 授课模式：运用英文原版教材，采用中文进行授课； 4. 逻辑清晰，讲课条理分明；富有责任心，能够按要求提供教学服务，增加学生以及家长的黏合度； 5. 风趣幽默，知识面宽广，善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力，善于鼓励学生； 6. 具备良好的职业道德和服务意识，并能适应教育培训行业的工作节奏。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-24 【岗位职责】 1. 负责高中生物等科目的教学工作 2. 根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3. 参与教学内容的准备和教学资源的开发 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学生学习兴趣 2. 具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量 3. 具备持续学习和改进的能力，能够适应教育行业的发展需求

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2032-08-24 【岗位职责】 1. 辅导生物。 2. 课前根据收到的课程资料充分备课，按时。

【岗位职责】 1. 承担初高中生物学科教学工作，认真完成备课、课堂授课、作业批改等常规教学任务。 2. 结合学生学情因材施教，夯实学科基础，培养学科思维，帮助学生稳步提升学习成绩。 3. 课后做好学情反馈，及时与家长沟通学生学习状态，同步课堂学习效果。 4. 定期组织阶段测试，做好试卷分析，梳理学生知识薄弱点，开展针对性查漏补缺辅导。 5. 参与教研备课活动，打磨教学讲义与习题，持续优化课堂教学质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，对应学科相关专业优先。 2. 持有生物学科教师资格证。 3. 热爱教育行业，工作责任心强，有耐心，具备良好沟通表达能力。 4. 有中小学、教培机构相关教学经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 【福利待遇】 1. 有竞争力薪酬体系：底薪+课时费+奖金，薪资面议。 2. 完善福利保障，缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利。 3. 完整的新教师入职培训，教研团队支持，助力教师专业能力成长。 4. 团队氛围融洽，同事沟通简单纯粹，配套完善教学办公设施。 5. 清晰透明晋升通道，广阔职业发展平台。

岗位职责： 1、配合舞蹈教师完成课程筹备及授课辅助工作； 2、参与日常排练，对学生舞蹈动作进行示范与指导，及时给予反馈； 3、协助管理课堂纪律，保障学生安全，提升教学实施效果 任职要求： 1、不限经验，具备较强责任心和吃苦精神者优先考虑； 2、热爱舞蹈教学，对待学员有耐心，善于沟通并关注细节； 3、具备良好的团队协作能力，能与主教老师及其他助教紧密配合开展教学工作 岗位福利： 1、享受带薪年假、病假、婚假、丧假、春节假期等，节日礼品丰富多样； 2、公司定期组织团建活动、聚餐以及年度员工旅游； 3、员工可免费参加公司开设的各类舞蹈课程； 4、入职即享带薪培训，后续安排定期或不定期内部培训，助力个人成长与能力提升； 5、提供五险及多元化的晋升发展机会

一、招聘对象 全国高校在读或刚毕业的研究生（硕士/博士），专业不限，无论擅长自命题专业课、统考科目，还是公共课成绩优异者，只要具备扎实的专业基础，欢迎积极申请。其中教育类、农业类相关专业背景者可优先考虑。 二、工作内容 1. 通过线上一对一教学模式，为考研学生提供个性化辅导，帮助学员突破专业瓶颈，提升复习效率； 2. 每位学员单科授课总时长为20小时，可根据不同专业备考节奏及学员时间灵活安排课程，确保教学实效与双方便利； 3. 每次授课需完成1-2小时直播教学，依托实时互动讲解，保障学员及时掌握知识点并解决疑难问题。 三、任职要求 1. 熟悉所授专业对应院校的考试范围、出题特点及复习重点，有自命题经验者优先录用； 2. 具备良好的逻辑思维和语言表达能力，能将复杂知识条理化、通俗化，便于学生快速理解吸收； 3. 能自主管理授课时间，严格按照既定计划推进课程进度，保证教学任务按时高质量完成。 四、薪酬福利 1. 时薪100元/小时 2. 时间自由：全程线上授课，无需线下通勤，授课时间与地点可自行安排，兼顾学业与生活； 3. 权益保障：可签署正式合作协议，合作透明规范；表现优异者支持长期合作，毕业后亦可续签，拓展稳定收入渠道； 4. 教学流程熟悉后，工作负担轻，无额外行政事务，专注授课即可。 五、应聘流程 提交资料→录制试讲视频→审核通过→等待匹配排课 （注：所有课程均以线上直播方式进行，无需现场授课，试讲内容可自选专业相关章节，充分展示个人教学能力与专业优势！）

K12小初英语教学岗位，拥有丰富且稳定的数据支持，欢迎具备英语基础或曾带班授课的小初英语教学人才加入，薪资待遇有保障； 薪资：6K底薪+带班服务费+续费提成，综合平均收入1~1.5W； 岗位职责： 1、根据学生不同学习基础制定个性化学习方案，针对各类学习难点采用启发式教学方法； 2、全程参与教学流程，涵盖课前提醒上课、直播课程跟进、课后辅导答疑等环节，及时记录学员学习情况，确保作业完成质量； 3、敏锐识别学生学习过程中的需求，高效响应并提供及时答疑支持； 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解需求，定期反馈课程进展，构建长期稳定的信任合作关系。 任职要求： 1、本科及以上学历（全日制），优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好沟通能力，普通话表达清晰标准； 3、熟悉中小学英语学科知识体系，持有教师资格证者优先； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和敬业精神，具备一定抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业经验者优先，岗位包含一定的续班目标，需适应相关工作内容。 【福利待遇】： 1、每周双休，享受法定节假日及各类节日福利； 2、入职即缴纳五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团队活动等福利； 3、办公氛围轻松融洽，工作环境舒适宜人； 4、薪酬结构：固定底薪+带班激励+续班奖励； 5、工作时间：13:00-22:00，课程期间及寒暑假将根据实际安排进行微调；

岗位职责： 1.负责幼少儿青年英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写全方位训练 3.定期组织课堂测评与学习反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动及教学资源开发，持续优化课程内容与教学方法 5.与家长/学员保持良好沟通，协助解决学习过程中的问题与需求 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语语言能力及标准发音 2. 具备英语教学经验者优先，无经验者可接受优秀应届毕业生 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4.具备责任心、耐心及团队协作意识 5. 持有教师资格证或英语专业四级/八级证书者优先

工作地址：武汉 线下上课 目前招聘兼职岗位 【工作职责】 1、负责（日语、韩语、德语、法语、西班牙）教学、教研、备课、修改作业等工作； 2、掌握学生的学习情况及反馈，做好记录，提高授课质量； 3、保持与学生的良好关系，配合招生工作； 4、积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议； 5、配合市场做好小语种的宣传与推广工作。 【任职要求】 1、相关语言专业，本科及以上学历； 2、达到以下语言水平 日语N1/专八及同等水平； 韩语TOPIK 6级/专八及同等水平； 德语C1/德福16分/专八及同等水平； 法语C1/专八及同等水平； 3、发音纯正，普通话标准； 4、对工作认真负责，热爱教育事业； 5、具有较强亲和力，能充分调动学生的积极性，善于与学生沟通； 【工作地点】 武汉市武昌区武珞路456号新时代商务中心写字楼（中建三局）31楼

一对一家教 公司提供客源就业 大学生家教兼职，有教育培训经验最好 提供小区住房包吃住工作轻松

一、岗位职责： 1. 负责线上班级学员的日常运营与管理，包括跟进学习进度、批改作业并给予反馈，确保学员按计划完成学习任务； 2. 通过直播授课、社群互动等方式，为学员提供英语学习支持，解答语法、词汇、发音等基础性问题，激发学员学习热情； 3. 定期与学员及其家长保持沟通，汇报学习成果，收集建议并优化服务方式，建立和谐的家校互动关系； 4. 汇总分析学员学习数据，提炼教学服务中的有效经验，持续改进班级运营管理流程； 5. 推动学员在课程结束后续报下一期课程及推荐新学员，提升班级整体续费水平； 6. 首次课程试听后若家长提出退费，需及时开展挽单工作。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，毕业证和学位证齐全，英语相关专业持有专四专八证书者优先，具备大学英语四级或六级以上证书，口语表达流利； 2. 有1年以上在线教育、班级运营或英语教学相关工作经验者优先，熟练使用各类办公软件； 3. 具备优秀的沟通能力、耐心与责任感，能够及时响应学员及家长的各类需求； 4. 性格开朗，喜爱儿童，对教育行业充满热忱，擅长调动学员参与积极性，具备较强的服务意识和团队合作精神。 【工作时间】： 13：00-22：00 （周二周三休息）

岗位职责: 1. 承担国际课程体系中数学学科的教学工作，涵盖IG/ALevel/AP/IB等课程内容 2. 根据学生实际情况制定并执行相应的教学方案与课程安排 3. 跟踪学生学习表现，给予针对性辅导及及时的学习反馈 任职要求： 1. 具备深厚的数学专业基础与授课能力 2. 能灵活运用多样化的教学手段提升学生学习积极性 3. 拥有出色的沟通能力，可与学生及家长保持顺畅互动

每月10号发工资！！！ 工作职责： 1、 教学任务：寓教于乐，通过多样化的教学方法，引导学生探索知识世界，掌握对应学段的学科内容与解题技巧；授课形式包括主讲班课、课前课后小班辅导、1V1答疑、课后加餐课等； 2、 学习监督：及时跟进学习进度并提供作业反馈，助力学生养成良好学习习惯，推动学业持续提升； 3、 家校联动：搭建学生与家长之间的沟通桥梁，定期同步学习情况，协助完成学员续费及课程扩科推荐； 4、 自我成长：与资深主讲名师协作，共同参与教研开发、产品优化升级及业务流程共建等工作。 任职要求： 1、 学历要求：本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先； 2、 沟通能力：具备同理心，能从学生和家长视角出发，灵活运用多种方式开展有效沟通； 3、 课堂表现：面对学生的提问与好奇心，能够逻辑清晰且生动有趣地回应，打造活跃课堂氛围； 4、 教育热情：乐于知识分享，有支教经历或小班授课经验者优先；在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先；富有爱心、耐心，亲和力佳者更受青睐； 5、 抗压能力：善于时间管理，能高效处理多项任务，保持积极心态，坚定达成工作目标。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历，非师范类一本及以上学历） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师及以上职称或拥有三年以上教学实践经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应教师资格证； 2. 具有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经验； 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽； 4. 通常需承担过两轮或三届高考毕业班教学工作； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、按国家规定缴纳五险一金，享受寒暑假带薪假期； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

星伙计划说明：星伙实习计划是针对大学生就业问题和人才培养解决方案，致力于长期发掘有潜力的员工，参与学校实习是迅速提高自我能力，适应职场需要的最快解决途径，我们常年进行教育及教育辅助的内部委培教育实习生，针对特别优秀有发展潜力者进行定向培养； 实习时间（四个半月以上至十二个月均可）：寒暑假：周一~周五（周末协商）8:30~18:00；学期中周一到周五（周末协商）15:00～21:00 福利：实习期间提供免费三餐和住宿，部分宿舍电梯房，两人一房，四菜一汤，空调电扇洗衣机齐全，每天有热水洗澡； 我们提供： 1、实习期间吃住全免 2、视岗位提供顶岗实习报酬；【60元/天+奖金】 3、提供实习证明、盖章及推荐书； 4、实习优秀者优先录用，实习期算工龄，评定职称有专项内部培养加分； 5、优先转岗，优先提拔；实习要求：1、大专以上学历，汉语类、师范类优先，有艺术类特长优先，特别优秀者；2、本科大三、专科大二以上、有明确的实习规划和职业规划，严肃看待实习工作；3、有较好的沟通能力，亲和力，热爱教育事业；工作内容（学生主要为中小学生）： 1、按照老师要求，进行教辅及托管类协助 2、按照老师要求，辅导与检查作业与试卷，保证作业整洁和正确率，并回馈学生作业和考试情况给老师和家长 3、按照教务老师要求，进行授课学习和协助 4、定期回访家长 5、实习优秀者可作为内部合伙人培养 6、实习优秀者可以优先全职录用，实习时间算工龄 7、完成领导分配的其他事务 发展空间： 1、每年四次考核评定，每次加薪额度不等，每年四次升职加薪； 2、良好的晋升空间，转正后可转岗为教学老师或教务管理老师 3、透明的晋升体制，从基层晋升优先选拔，最快3年晋升校长或合伙人 我们的客户和合作伙伴：中国地质大学、华中科技大学文华学院、中南财大继续教育学院、湖北国土资源职业学院、武汉商学院、文化部艺术发展中心、海银财富、全民通财富、泰康人寿、合众人寿、佰果香实业集团、易游天下国际旅行社、盛龙装饰集团、金海岸文化有限公司、爱梓教育、教育宝、京东到家、乐行天下、文化部艺术发展中心、武汉市万里路体育休闲有限公司、卓忆教育等、网世学堂等、育星管理学院。 服务区域：水果湖、汉街、东湖复地、中北路等 长期服务校区：东亭小学、武汉小学、武汉小学（寄宿学校）、武汉中学、中山路小学、中南路小学、水果湖一小、水果湖二小、水果湖一中、水果湖二中、白鹭街小学（红岭小学）、中北路中学、武汉大学附属一小、武汉大学附属二小、省二保幼儿园、省三保幼儿园、武汉外校、武昌实验小学、武珞路中学、理工大附小、武汉大学医学部附属幼儿园等 爱星教育是一家综合性教育咨询服务单位：在湖北从事教育咨询及教育辅助事业十九年，十九年以来，一直从事各类教育咨询及教育辅助服务，包括：幼儿教育咨询、青少年托管服务、晚辅服务、中小学小班及一对一教育咨询、成人教育咨询等等，覆盖文化类教育、艺术类教育、心理类教育、家长类教育等多个教育领域，在湖北市场和学生家长心中有良好的口碑。 温馨提示：前三日为协议实习期，实习者主要实习内容为观察学习，在老师指导下适应环境，若可以适应环境，则签约；若不适应环境则可选择放弃实习；协议实习期内提供：场地、指导、免费吃住服务，此期间不提供其他实习报酬。

1.熟悉武汉高考考情考点 2.从事教育行业1年以上，有教学经验 3.有责任心，耐心，爱心，对学生和家长负责 4.本科及以上学历 5.高中物理老师

【岗位职责】： 1、根据学生个体差异，开展一对一及小班形式的教学授课。 2、在教学过程中分阶段实施测验，定期评估学生学习进展与辅导效果。 3、日常参与本学科组的教研活动，开展教学研讨与集体备课工作。 4、积极投身公司组织的各项团队活动，配合完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1、全日制本科及以上学历（统招），师范类院校毕业者优先考虑。 2、具备扎实的学科知识功底与良好的课堂教学能力。 3、持有教师资格证或具备相关教学经验者优先，优秀25届毕业生亦可，985、211高校背景优先录用。 4、热爱教育事业，富有责任感和敬业精神。 【薪资待遇】： 1、具有竞争力的底薪+课时费+年终奖金+带薪培训学习机会，每年两次调薪与晋升通道； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、入职满一年享带薪年假，员工子女享受课程报名优惠； 4、丰富多彩的员工福利：节日礼品、户外拓展、国内外旅游团建、节庆抽奖等主题活动； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供多元化职业成长路径（管理岗位竞聘优先面向内部员工开放）。 专业发展路径：初星-二星-三星-四星-五星 管理发展路径：学科老师-学科组长-教学主任-校长-区域管理 教学研究路径：学科老师-教学研究院学科主任-教学教研主管-教学教研经理-教学教研总监 师训发展路径：学科老师-师训专员-师训主管-师训经理-师训总监 【工作地点】: 16家校区，按住址就近分配 汉口片区：百步亭校区/黄浦路永清校区/取水楼校区/常青花园校区/武广校区/简易校区 武昌片区：徐东校区/南湖校区/中南校区/街道口校区/光谷校区/青山校区 汉阳片区：王家湾海天欢乐购校区 江夏片区：大学园校区/纸坊校区 集训基地地址：东湖新技术开发区光谷大道299号

岗位职责： 1、负责教授、协助中小年龄段学生的课程规划、伴学服务，教学工作、听课磨课、保证教学质量，； 2、设计并实施符合学生需求的个性化教学计划； 3、定期评估学生进步，提供反馈并指导改进； 4、参与教学研讨和培训，不断提升教学技能； 5、与家长保持良好沟通，共同促进学生成长。 任职要求： 1、英语or教育相关专业毕业，有1-2年及以上英语教学经验者； 2、英语表述流利，发音地道标准，不需全英文授课； 3、喜爱儿童和热爱幼儿英语教育事业，授课时具有较强的表现力及感染力； 4、乐于接受全新的人机共教的教育理念和教学模式，有较强的团队意识； 5、性格开朗热情，活泼大方；形象好，气质佳，有亲和力、有耐心;