抖音发种草图文（用你自己的抖音号发）纯绿色，不会做的可以交简单，易上手，全程复制粘贴模式365天都有一直不断，宝妈，学生，都可以做

岗位职责： 线上用户维护及互动对接，按照运营指引完成日常工作指标，每日在岗8小时，带薪月休4天。 任职要求： 18‑40周岁，善于沟通，工作室提供全套工作设备。 薪资待遇： 基础薪资4000+绩效提成，综合4k‑1.5w，环境安静独立隔间，按月发薪，无任何收费项目。

本公司因扩大经营，现招聘工人。工作时间早7点至晚6点，工资220元一天，提供工作餐。要求应聘者持有健康证，无健康证者可免费办理。工作地点在群力开发区。有意者可报名。

岗位职责 1、客户邀约与前期对接：准确安排到店面试或线上审核时间，发送位置信息、所需材料清单及面试提醒，提高到访成功率 2、到店面试与资质审核：负责证件核验、能力测评、政策讲解等工作 3、签约转化与后续跟进：对意向未定司机进行回访推动，协助已确定司机完成合同签署及入职前培训 4、数据记录：完整留存司机签约各环节信息，收集反馈问题，协助流程持续优化 任职要求 学历：大专及以上，优秀者可放宽至高中/中专 经验：具备1年以上电话销售、招聘、客户服务或网约车/客运相关经验者优先；应届毕业生亦可培养 能力：普通话流利，表达清晰，具备良好沟通技巧与亲和力，抗压能力强，目标意识明确，擅长促成决策 知识：了解网约车行业政策、交通法规、司机证照审核标准及车辆租赁基础常识 素养：坚持原则，工作认真负责，耐心细致，无违法违规记录 技能：熟练操作电话、微信及Office办公软件 工作时间 9:00-12:00，13:30-18:00 月休4-6天，支持弹性调休，业务高峰期视情况安排加班 薪资福利 福利：缴纳五险、提供带薪培训、节日福利、团队建设活动、职业发展通道 晋升路径：邀约面试官 → 组长 → 主管 → 经理

招熟练牛羊屠宰刀手，黑龙江海伦干活 负责宰牛宰羊，不拖欠工资 。需要自带工具，手艺过硬。周边能过来干活的师傅请电话联系

看清楚要求再联系，不提供住宿 主要负责公司空缺岗位的招聘工作，上班时间9:00-18:00，中午休息一小时，每月休息4天，无责任底薪3000元+高额提成。公司配备招聘渠道资源 具备相关人事工作经验者优先考虑

居家办公，工资日结 岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

招聘干零活人员，工作时间从五点到下午四点半，工资三千五，供两顿饭。

鸡西小恒山东山煤矿现招聘井下干零活人员，要求年龄在20至52周岁之间。薪资待遇为月工资8000元以上，包含各种补贴，并缴纳五险一金。矿方提供宿舍和食堂，吃住方便。东山矿是国家一级安全生产标准化矿井。特别说明，原矿分流人员不予录用。有意者可联系报名。

阿北乡新路村招聘收割机司机一名，驾驶久保田688型号收割机，工作时间为八九天。

招聘力工2名，振捣工1名。工作地点位于鸡西虎林。

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率及转化效果 3. 分析各平台数据表现（阅读量、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，完成品牌传播与推广目标 5. 关注行业动态与热点话题，结合企业定位打造差异化内容风格 任职要求： 1. 熟悉新媒体生态及平台规则，具备独立运营经验 2. 具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能兼顾内容质量与传播效果 3. 熟练使用剪映、PS、秀米等基础工具，有短视频制作经验者优先 4. 思维活跃、网感强，具备数据分析意识和用户洞察力 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析后台数据（阅读量、转化率、粉丝画像等），优化内容策略与运营方向 4. 协同设计、市场、销售等部门，完成推广素材制作与传播落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 熟悉新媒体生态与平台规则，具备独立运营账号经验 2. 具备良好的文案撰写能力与网感，能驾驭多种风格内容 3. 掌握基础图片处理及短视频剪辑工具（如PS、剪映等） 4. 逻辑清晰，数据敏感，有活动策划或用户增长相关经验者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础内容创作与运营能力 2. 具备良好的文案功底与审美能力，能独立完成多形式内容产出 3.具备数据分析意识，熟练使用基础分析工具（如后台数据、蝉妈妈、新榜等） 4. 学习能力强，网感敏锐，有责任心和团队协作精神 5. 有成功运营案例或相关实习经验者优先

工作内容： 1.负责新媒体平台日常内容编辑、发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3.分析各平台数据表现，定期输出运营报告

寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

室内给水果套网套，工作时间为八点到下午四点，薪资为一天100元，供饭。目前还缺4人，男女不限，要求手脚麻利。工作地址位于鸡西红星乡沙发屯。

零活工招聘

室内给水果套网套，薪资100元，工作时间八点到四点，供饭。还缺两个人，男女不限，要求手麻利。地址在鸡西红星乡沙发屯。

干活缺一个扎代的4块六一吨五六十吨货现金有干的打电话

鸡西园林路鸡柳大人招钟点工12元/小时，9点到6点，年龄2050岁均可.

招钟点工下午4点到8点工资1500元，55岁以下东风路金磨坊南园汤子馆，电话

[庆祝]急招小时工听课:[庆祝]要求年龄:25-55周岁[庆祝]工作时间:9:00-11:00每天2小时，每月8天休[庆祝]底薪:1500元工资把握[庆祝]地址:鸡西市园林路[庆祝]咨询电话:

招聘手工工作者（文玩玉米）工作时间自由，可回家工作也可在这工作提供地方。工资：计件收费20-30元/个，。庞女士（鸡西地区）咨询！

正规家政招小时工时间自由一个月挣的也挺多有干的打电话同步

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

市里园林小区招聘成手打包员下午2点-9点。要求四十五岁以下，手脚麻利，干活利索。月薪俩千二，满三月涨一百。联系电话:（饭口勿扰）

主要负责接打电话，介绍工作，邀约面试，工作简单易上手，有无经验均可，要求口齿清晰，表达能力、理解能力强即可，能干长的优先考虑

一、优厚福利 诚意满满 五险一金齐全保障，职场安全感拉满 首月带薪岗前培训，零基础有人带，轻松上手无压力 季度奖金+年终大奖，多劳多得，收入上不封顶 降温补贴+取暖补贴双重暖心福利 年度免费体检，关爱身体健康 生日专属福利、节日暖心关怀 带薪年假随心休，每年定期团队团建、免费出游 双休+法定节假日正常休假，平衡生活与工作 二、黄金办公位置 公司坐落中央大街核心商圈，楼下多条地铁直达，交通四通八达； 周边商场、餐饮、娱乐一应俱全，通勤便利，生活超方便！ 三、岗位职责 1. 人事行政辅助：负责线上招聘信息发布、简历筛选、面试邀约、入职手续办理、日常考勤管理等基础人事工作； 2. 客户日常服务：协助客户资料整理修改、保费续费提醒、保险理赔申请、福利礼品派发、活动对接等暖心服务； 3. 客户回访维护：电话回访老客户，邀约客户到店领取福利、参与公司活动，做好信息登记，配合完成客户二次开发、保单升级、客户转介绍； 4. 晋升发展：表现优异可晋升管理岗，负责团队搭建、日常管理、会议统筹，带领团队完成业绩目标，清晰晋升通道，前途可期。 四、薪资作息 综合薪资：4000-6000元，底薪稳定+高额业务提成+各类奖金，上不封顶 作息时间：早8:00-17:30，午休1.5小时，工作劳逸结合 假期：周末双休+法定节假日正常休息+年度旅游 五、任职要求 年龄20-30周岁，性格开朗热情、沟通表达良好； 有无经验均可，耐心负责、积极上进，想稳定长期发展、愿意提升自我优先！

薪资待遇：底薪3000+提成，五险，综合6K+，早8.30-晚5.30，月休5天 岗位职责： 1、结合公司业务发展需要，拟定并落实招聘方案，主要聚焦房产经纪人等一线销售类岗位的人才引进。 2、拓展并管理多元化招聘渠道，涵盖线上资源、社区推广及校园合作等方式，保障人员持续供给。 3、独立负责简历甄别、面试安排、初步评估及薪酬沟通，推动候选人从录用到入职的完整流程。 4、定期汇总招聘相关数据，评估各渠道成效，调整优化招聘方法，提高到岗转化效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘工作经验，有房地产、销售、保险等行业招聘经历者优先考虑。 2、表达清晰，目标感强，能在高效工作环境中达成既定招聘任务。 3、具有较强的判断力与承压能力，认同团队协作价值。