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商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务解决方案领域,提供一站式服务帮助债务人恢复履约能力,拥有强劲市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金计收,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理调整超出法定保护范围的利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务:协助处理断供保房、解除担保责任、工资卡冻结解封、法拍房权益维护等事宜 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式:一对一结对指导,助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线运营 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类疑问 5、专业法务 backing:合作国内十强律师事务所,以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易上手 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项活动 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验先进制造网络对企业/机构(To B)销售经验电话金融相关学历用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/P
行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的高额费用 3、房地产相关解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:一对一辅导体系,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,提供全面运营支持 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,精准解答客户各类疑问 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热衷销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、依托公司线上流量资源,通过微信对接客户,完成沟通与转化 2、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择工作时段(9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休2小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团建 月度、季度、年度评优奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业培训与团队活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:6000元/月
商务经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售个人(To C)互联网金融金融产品销售经验电话销售经验会展销售
有管理行业经验者均可,五险一金,寻求稳定长期发展的人才。 岗位职责: 负责团队销售流程中的各项指标管控及销售目标的实现。 负责团队日常运营,保障人员稳定,提高团队成员留存水平。 提升团队工作积极性,制定本部门业务发展计划、培训方案与激励机制。 推动管理制度的执行与落地实施。
医药销售经理
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专处方药OTC药品中药
岗位职责: 1、负责全省市场销售策略的制定与规划实施 2、配合各地办事处开展产品及客户拓展,参与全省团队建设与日常管理 3、需频繁前往黑龙江省各区域实地走访,指导并推动当地市场销售增长,助力全省业务全面拓展 任职资格: 1、具备医药销售、医药推广或相关领域销售工作经验者优先考虑 2、具有责任心,对工作充满热情,目标明确,富有进取心和抗压能力,能在挑战环境中达成工作目标 职位福利:绩效奖金、通讯补贴、出差补贴 职位亮点:底薪+提成+补贴+节假日休息
销售经理/主管1年以下大专信用卡面销/陌拜地推团队管理团队搭建企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品人员招聘
任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。 2、3年以上销售行业工作经验,具备1年以上团队管理经历;有同行业或相关领域销售背景者优先。 3、******,拥有成熟的管理思维与较强的抗压能力。 4、核心能力、销售技能精通销售全流程,能够制定并推动团队完成业绩目标;熟练掌握市场分析工具(如SWOT、竞品分析),可独立策划销售策略。 5、团队管理具备团队组建、培训及激励经验,熟悉人员考核与人才梯队建设流程。 6、素质要求结果导向意识强,追求目标达成,能适应快节奏与高强度工作环境。 7、问题解决对市场动态反应敏锐,具备快速调整策略以应对变化的能力。 8、职业素养品行端正,诚实守信,无任何商业违规行为,具备良好的合规意识。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专渠道销售房产销售
1、开展市场调研并进行需求分析; 2、编制年度销售预测,制定及分解销售目标; 3、建立销售目标体系,合理分配销售配额; 4、拟定销售方案与预算计划; 5、管理销售渠道及客户资源; 6、搭建销售团队,组织人员培训; 7、考核销售绩效,推动团队建设 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者更佳;
销售储备干部
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限本科快消品面销/陌拜无经验要求
招聘要求: 1、985/211院校统招本科及以上学历,不限专业,年龄在28周岁以内,市场营销类专业者优先考虑; 2、具备出色的沟通与表达能力,思维敏捷,拥有管理潜质,富有团队合作意识和市场拓展精神,能承受较强工作压力; 3、愿意服从黑龙江省内的岗位调配安排; 4、热爱销售工作,有志于在销售领域长期发展的优秀青年人才; 5、未来发展方向包括区域管理、渠道管理、专项项目管理及门店运营管理等岗位。 符合政策条件者可申请哈尔滨市人才补贴 本科:1500元/月 硕士:2000元/月 补贴期限最长可达3年
销售经理/主管1-3年大专电话销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验销售专员面销/陌拜经验电话销售经验会展销售房地产建材
岗位职责: 1. 负责宝石花物业家装部销售团队的统筹管理,确保团队工作方向与公司战略协同发展 2. 管控销售服务流程,保障服务品质及客户体验满意度 3. 激发团队积极性,推动整体业绩提升与市场拓展能力 任职要求: 1. 具备团队管理背景,拥有较强的组织规划与培训指导能力 2. 具有优秀的沟通技巧,能高效协调团队任务与协作关系 3. 适应高强度工作节奏,具备达成销售指标的执行力与韧性 4. 富有团队协作意识,愿意与成员共同进步、持续发展
医药销售经理
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科OTC药品处方药中药诊所药店医院全科医疗科渠道销售
岗位内容: 1. 制定并推动区域销售目标的实施,确保销售计划的有效落地与执行; 2. 定期整理销售数据与市场动态,分析趋势并优化调整销售方案; 3. 深入了解客户需求,提供针对性解决方案,维护客户长期稳定合作关系; 4. 统筹产品库存管理与配送安排,保障商品流通顺畅。 任职要求: 1. 本科及以上学历,医药学、临床医学、生物医学或相关专业背景; 2. 具备医药行业工作经验,熟悉市场推广与客户开发,能高效拓展新客户资源; 3. 拥有较强的数据分析及销售运营能力,善于以数据驱动销售决策; 4. 熟知进出口业务流程,具备仓储、物流及库存管理相关实践经验; 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
大庆肇州县找压路机司机能干一段时间杏山干活
压路机司机
找压路机司机能干一段时间肇州杏山干活
大庆 肇州县
5月7日 07:39拨打电话
黑龙江大庆新村物业招聘白班保安,年龄60岁以下,能吃苦耐劳,早七点到晚5点,供饭,月薪26
2600元/月
保安包吃月结
新村物业招聘白班保安,年龄60岁以下,能吃苦耐劳,早七点到晚5点,供饭,月薪2600电话:
大庆
5月7日 07:38拨打电话
黑龙江大庆有会按扣板的联系我
铝扣板吊顶
有会按扣板的联系我
大庆
5月7日 07:36拨打电话
工地学徒工
招聘做大豆腐师傅(成手)月薪5000,(如果会开车,有C驾驶证,就6000)[庆祝]供吃供住[色]有介绍成功的给发200红包(学徒的和半成手来电咨询),够意思的朋友[抱拳]黑龙江省大庆让胡路区[庆祝]
大庆 让胡路区
5月7日 07:36拨打电话
厨师
急急急找厨师替班,急急急找厨师替班,今天来始替四天,上班时间下午5点到12点,150一天,不怎么忙,在新村建设大厦对面,电话
大庆
5月7日 07:35拨打电话
负责人
1-1.5万元/月
商务经理1-2人5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责商务拓展与客户关系维护,挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调,确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态,制定并优化商务策略,提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门,推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告,评估合作效果并提出改进建议 任职要求: 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验,经验要求5年以上 2.要擅长市政水利房建公路等方面的商务合同洽谈事宜,最低学历不限,本科及以上优先 3.工作地点灵活,适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向,有行业资源或B端客户拓展经验者优先
商务经理
1.3-1.4万元/月
商务经理包住包吃1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 负责市场调研与商务拓展,精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调,保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划,达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系,推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门,统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求: 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强,具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向,抗压能力突出,可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态,有资源整合意识及跨部门协作实战经验
商务经理/销售经理
6000-10000元/月
商务经理社保交通补助包吃五险一金1-2人1-3年本科区域销售基本坐班按单提成TOB渠道/机构客户开发(销售方向)国内院校优先医疗/大健康行业会议会展对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力市场营销相关学历
1.负责中药饮片产品的全国商务渠道维护与梳理,建立并管理商业网络体系 2.跟进核心商业客户的开发、维护等商务流程,确保销售目标达成 3.收集市场信息,分析竞品动态,为营销策略制定提供数据支持 4.协调内外部资源,开展商务活动项目,维护核心商业关系 5.参与制定全国销售计划,执行商务推广活动 6.定期向上级汇报工作进展,完成销售报表和数据分析,汇报
商务经理
6000-10000元/月
商务经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专商务合作品牌合作面销/陌拜企业客户
岗位职责: 1. 业务对接与管理:负责与已合作及新拓展客户开展日常业务衔接,落实跟进工作、项目进度把控、需求收集反馈及问题协调处理。 2. 关系维护与发展:通过定期联络、商务拜访等形式,巩固现有客户关系,提升合作深度,增强客户忠诚度,推动业务持续扩展。 3. 项目策划与执行:参与公司重点商务活动的方案制定、组织实施,助力提升企业品牌影响力。 4. 团队协作与指导:与销售、市场等部门高效协同,共同推进项目落地;在实际工作中协助带教团队成员,提升整体业务水平。 5. 其他:根据公司实际需求,灵活应对突发状况,协调解决跨部门协作中的各类问题,保障运营高效运转。 任职要求: 1. 年龄25-38岁。 2. 性格特质:性格积极乐观,具备出色的沟通表达与谈判能力,善于建立并维系良好的人际网络。 3. 形象气质良好,具有职业化意识,能胜任对外商务场合的形象代表职责。 4. 教育背景:大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 5. 专业技能:熟练掌握 Office 办公软件操作。 薪资待遇 1. 底薪:6K-10K底薪+绩效奖金、业务提成、午餐补贴、节日福利、带薪年假及员工旅游等,全面保障您的工作生活品质。 2. 上班时间:周一至周五 9:00 - 18:00,周末双休,充分平衡工作与生活。 公司福利: 1、 竞争性的薪酬福利体系 2、广阔的职业发展空间和晋升机会 3、完善的培训体系和个人成长计划 4、和谐包容的工作氛围和丰富的团队建设活动 联系方式:兰先生 上班地址:成都市郫都区红光镇高店路西段478号
商务经理1-2人经验不限大专电话销售网络销售渠道销售阶梯式提成TOB混合办公互联网/科技电子商务销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力
【面向全国+线上兼职+高佣金】 直播商务(达人对接),无需到岗,线上即可对接工作。 核心负责对接抖音/小红书/视频号/快手饰品类达人,推动珍珠饰品上播合作,,多劳多得。 优先招募手里有成熟达人/团长资源、擅长商务谈判、熟悉纯佣合作模式的从业者,面向全国,无地域限制,有饰品类资源者优先。 我们是诸暨天然珍珠源头商家,专注轻奢质感珍珠首饰,自有稳定货源、款式丰富、售后完善,主打日常通勤、温柔百搭、送礼体面的高性价比饰品。现面向全平台开放长期合作,诚邀有直播能力、有达人资源的伙伴加入,无需坐班、无需囤货,纯佣金模式,多劳多得、长期稳定。
销售副总裁
4000-9000元/月
销售VP经验不限学历不限
岗位职责: 1.策划并落实销售方案,促进农副产品超市的业务持续拓展; 2.带领销售队伍,增强团队专业水平与整体业绩表现; 3.开发并巩固客户关系,精准把握客户核心需求; 4.跟踪市场变化,及时调整销售策略,提升产品结构合理性; 5.关注同业竞争情况,拟定针对性应对措施。 任职要求: 1.拥有较强的组织协调能力及团队管理背景; 2.具备良好的沟通表达能力,善于赢得客户信赖; 3.熟悉农副产品领域,具备敏锐的市场判断力; 4.适应高强度工作节奏,具备较强的应变与处理问题能力; 5.富有拼搏精神,能推动团队完成既定销售任务。
销售内勤
4000-5000元/月
销售助理餐补1-2人5-10年大专门店销售基本坐班
1.整理客户资料,合同制定管理,开具销售单,核对出库,库房管理,提供产品合格证,联系车辆,与客户沟通售后服务等日常内勤工作。 2.要求熟练操作办公软件,细心,责任心强,执行力强。有活力,有服务意识,会开车,做过经理助理优先。早八晚五,单位有食堂,开车上班有补助300元。有法定假日。 3.有安全员证优先!!!
农牧产品销售
4000-5000元/月
销售经理/主管1-3年大专企业(To B)
农牧销售 岗位职责: 1、开展农业领域市场拓展相关工作; 2、针对实验基地作物生长过程中出现的问题进行识别与解决; 3、推进所辖区域客户的开发与关系维护; 4、跟进公司产品使用效果,定期回访客户,全面掌握产品特性及竞争优势; 5、熟悉产品应用技术,能提供售前指导及售后问题分析支持; 任职要求: 1、大专及以上学历,农学类专业如植物保护、作物营养、种子科学等相关方向; 2、具有5年以上农业行业工作经验; 3、对农业事业有热情,愿意长期在农业领域发展; 4、熟悉农学基础知识,尤其掌握水稻、玉米及园艺作物的栽培管理技术; 5、具备较强的市场推广意识和业务开拓能力; 薪资福利: 1、薪资面议 2、六险一金、周末双休; 3、国家规定的法定节假日及年假; 4、免费旅游、体检、食宿、节假日津贴; 5、各类补贴:采暖补贴、车辆补贴等
教育项目合作方
1-1.1万元/月
城市经理1-3年大专销售经验医疗/大健康软件推广经验市场活动策划及执行团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产教育培训客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上
我寻找的,不是员工,而是手握“资源”的共创伙伴! 您是否具备以下身份,并希望将身边的人脉高效转化? 1. 艺术类教师/培训机构管理者(音乐、美术、体育、书法等),您的学员家庭正是我们精准的目标人群。 2. 资深宝妈/社区组织者,您的妈妈社群、邻里关系网蕴藏巨大潜力。 3. 房产中介/保险从业者/其他服务行业人士,您接触的每个家庭都可能成为合作对象。 4. 任何掌握初高中学生家长资源的朋友! 若您符合以上任意一条,请留步,我们有一套“回报可观”的合作机制期待与您交流! 【您需参与哪些环节?】 1. 资源对接:将您所联系的、有中高考提分需求的初高中生家长,与我们建立连接。 2. 推荐引荐:作为信任桥梁,向家长推荐我们的专业提分方案,并协助完成初步沟通。 3. 全程托管:后续所有课程咨询、教学实施、学员跟进均由我们专业团队全权负责。 【您能收获什么?】 · 高额回报:每成功引荐一名学生,您可获得1500元(具体金额,如:2000-5000元)现金奖励,或享受最高达学费30%的长期分成。“回报可观”已明确量化! · 零资金投入:无需任何成本支出,仅需激活您现有的、未被利用的人脉资源。 · 零时间占用:不涉及教学与日常管理,完全不影响本职工作,轻松获取“被动收入”。 · 持续收益权:若选择分成模式,学生在读期间,您可持续获得相应比例收益。 · 专业支持保障:我们提供完整品牌支持、课程体系及成功案例素材,让您的推荐更具说服力。
合伙人招募
1-1.1万元/月
城市经理1-3年高中销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康开城经验宝妈 保险 直线 大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产教育培训客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招
【轻资产创业】重塑教培未来!诚邀城市合伙人,年收入远超底薪+提成 我们是一家聚焦中高考高效提分的在线教育平台。依托创新的数字化模式与高品质课程内容,正推动传统教培行业变革,市场空间广阔。当前,我们不招员工,只寻具有前瞻视野的事业联合创始人。 这是一次怎样的机遇? 1. 轻投入启动:无需库存、无须实体场地,一部手机即可运作全国业务。 2. 刚需赛道:中高考关乎每个家庭,我们的提分方案具备显著优势。 3. 创新模式:采用互联网增长逻辑,不是单打独斗,而是教你复制团队裂变。 收益无封顶:完善的利润共享机制,你的回报=个人业绩所得+团队贡献分成+区域权益分红。实力越强,收益越稳,真正构建可持续收入管道。 我们期待这样的你(绝非普通求职者!): 1. 来自直销、保险、大健康、美容、房产等行业的优秀从业者(尤为欢迎!) 2. 不甘于固定薪资,渴望财富突破,具备强烈目标感和创业精神。 3. 主动学习,拥抱新理念、新路径,勇于面对不确定性。 4. 擅于人际连接,拥有一定资源积累,有带团队经历者更佳。 (再次说明)无需教育背景,我们提供完整课程支持与培训体系,你只需专注“链接与传播”。 你的核心职责是什么? 1. 负责所在城市的市场开拓及线上渠道运营维护。 2. 凭借自身经验与社交网络,对接精准客户并组建协作团队。 3. 掌握并落地公司成熟的商业模型,孵化属于自己的发展体系。 4. 本质是“经营事业”,而非完成任务式工作。 我们将为你配备: 1. 高激励的合伙分润制度:直接沟通分配规则,清晰透明。 2. 全链条支撑体系:涵盖产品、技术、品牌、运营,总部全程护航。 3. 专业成长培训:涵盖新策略、新工具、新方法,助你快速进阶为领域带头人。 4. 可持续发展的平台生态:与企业同步前行,共享长期增长成果。 如果你已厌倦职场打工,若你正寻找一个值得全力以赴的全新起点,请立即与我联系! 我们只对接愿意面对面“谈愿景、谋布局、共分利”的事业伙伴。
销售总经理
8000-9000元/月
渠道经理年终奖3-5人3-5年中专/中技按单提成销售额提成弹性工作制批发/零售5人(含)以上销售管理经验团队管理能力团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与市场占有率提升指标 2.统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护,推动长期战略合作落地 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程、定价体系及渠道布局 5.协同产品、市场、运营等部门,推动销售线索转化与闭环管理 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉销售全流程管理,具备出色的团队领导力与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和商业判断力,能独立制定可落地的销售策略 4.优秀的沟通表达与谈判能力,抗压能力强,结果导向意识突出 5.学历不限,行业背景匹配度高者优先 岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与市场占有率指标 2.统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护,推动战略合作落地 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与渠道布局 5.协同产品、市场、运营等部门,推动销售支持体系完善 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2.熟悉销售全周期管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的战略思维、跨部门协同能力及高压下的决策力 4.具备出色的沟通表达与商务谈判能力,结果导向强 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1年以下学历不限面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验教育培训其他行业
高薪直聘市场经理 乐学掘“金”计划,诚邀市场精英加入 矿世奇才,等你来战 不谈空想,专注收益! 月薪过万,由你掌控! 加入我们,实现更优发展! 岗位要求:有无销售经验皆可,公司提供系统培训,好学上进, 具备基本沟通能力,对收入有追求, 拥有客户资源者优先考虑[鼓掌]
销售总经理
8000-9000元/月
渠道经理年终奖3-5人3-5年中专/中技按单提成销售额提成弹性工作制批发/零售5人(含)以上销售管理经验团队管理能力团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与市场占有率提升指标 2.统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护,推动长期战略合作落地 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程、定价体系及渠道布局 5.协同产品、市场、运营等部门,推动销售线索转化与闭环管理 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉销售全流程管理,具备出色的团队领导力与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和商业判断力,能独立制定可落地的销售策略 4.优秀的沟通表达与谈判能力,抗压能力强,结果导向意识突出 5.学历不限,行业背景匹配度高者优先 岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与市场占有率指标 2.统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护,推动战略合作落地 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与渠道布局 5.协同产品、市场、运营等部门,推动销售支持体系完善 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2.熟悉销售全周期管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的战略思维、跨部门协同能力及高压下的决策力 4.具备出色的沟通表达与商务谈判能力,结果导向强 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
区域销售经理
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限门店/柜台销售快消品个人(To C)其他产品/服务网络销售批发/零售快消品销售经验
职位描述 岗位职责: 1、全面负责管辖范围内店铺的日常运营管理工作,确保公司各项制度与方针在各门店有效落地执行,保障店铺规范有序运转; 2、结合实际经营情况,制定所辖店铺月度、周度及日度销售目标,并监督、推动各店铺或经销商按时完成相应任务; 3、通过优化对店铺人员、商品、场景及顾客的综合管理,助力区域整体业绩目标的实现; 4、分析各门店商品销售数据,掌握畅销与滞销情况,动态跟踪库存及销售进度,提出切实可行的促销策略与货品调配建议; 5、定期组织区域团队开展销售技巧、产品知识、陈列标准及客户维护等方面的培训,持续提升团队专业能力; 6、持续关注市场动态,定期开展市场调研,确保调研信息的真实性和准确性; 任职要求: 1、须具备五年以上女装品牌零售企业多店运营管理经验(必备条件); 2、了解女装产品特性及行业流行趋势,有近两年大淑女装品牌工作经验者优先考虑; 3、具备较强的团队组织、协调控制、语言表达、沟通交流及激励引导能力; 4、工作态度积极,责任心强,具备良好的协作意识与团队精神; 职位福利:带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利 工作地点在所辖区域
销售经理/主管3-5年学历不限个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验会展销售房地产门店/柜台销售电话销售面销/陌拜其他产品/服务家装管理企业服务网络销售电话销售经验家装总监建材
具备20人以上装修行业销售团队搭建与管理经验 岗位职责: 1. 统筹管理全部销售团队(含销售经理及销售专员) 2. 制定并落实销售策略,推动实现公司在装修领域的经营目标 3. 带领销售队伍,监督成员工作成效,确保各项销售指标顺利完成 4. 持续维护并开发客户资源,提升企业在市场中的占有率 任职要求: 1. 有全面管理销售团队的实际经验 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 能高效应对各类问题,具备较强的项目推进与执行能力 4. 熟悉装修行业运作模式,能快速响应市场动态并调整策略
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