主要对接外墙施工队，农村自建房别墅。外墙仿石漆行业。 负责开发新客户以及维护老客户！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或行业解决方案相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，专业背景不限，有行业资源者更佳

核心工作内容： 1、负责个人及家庭客户的保险咨询、方案规划、产品讲解，涵盖重疾、医疗、养老、意外、理财分红等险种。 2、根据客户实际家庭收支、年龄、风险情况，定制适配的保障与理财方案，做好售前沟通、需求分析。 3、维护新老客户关系，做好保单回访、续收提醒、保全服务、理赔协助，提升客户满意度与转介绍率。 4、主动挖掘客户需求，开发个人客户资源，接受公司系统化培训，完成个人业务目标。 5、参与团队日常会议、培训、复盘，跟随团队节奏成长，配合团队完成阶段性工作。 6、协助客户办理投保、续保、保全、理赔等全流程服务工作，保障客户权益。 岗位基本条件： 1、年龄22–45周岁，学历不限，经验不限，有无从业经验均可，新手可培养。 2、品行端正、沟通流畅、踏实靠谱、有服务意识，愿意学习、想稳定增收。 3、热爱销售、愿意突破自我，想提升收入、时间自由、想长期发展事业。 4、服从团队管理，积极参与培训，有责任心、抗压能力强。 5、宝妈、转行、待业、副业、自由职业者均可，不卡背景、不卡人脉。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，能快速适应行业与客户需求变化 5. 有相关行业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

维系老客户，给客户进行保单服务。

欢迎各位加入！ 试岗期不过也有工资，不白嫖劳动力，公司氛围好，没有勾心斗角，工作内容轻松简单，容易上手，不用担心学不会 任职要求： 1.年龄：18-40,小白也可以接受，不限学历、不限经验，有学习的劲头 2.有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流，沟通灵活性强 3.热爱销售，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲望，具有挑战高薪的信心 上班时间：上午9:00-12：00下午14:00-18:00单双轮休，节假日正常休 薪资待遇：4000底薪+业绩提成+不定时有激励计划 面试通过试岗即有薪资，试岗按照每天100元进行补助，试岗通过按正常工资核算 薪资发放：每月10号发工资，不会拖欠大家的薪资 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 公司缴纳社保 能保障最少一个月休息六天 晋升机制透明公开有上升空间 每个人都有晋升机会员工—组长—主管（有愿意挑战高薪，有想法的可以随时来欢迎)

主要联系续保客户，提醒续保双休

- 记录客户信息和保单详情，提供续保提醒、保单检视、理赔协助等服务； - 定期回访客户，了解满意度，组织回馈活动，维护长期合作关系。 1.半日制工作时间 2.高中以上学历，能力突出可放宽条件 3.无责底薪1500-3000综合工资3000-8000 4.年龄25-50

招聘快递员。要求身体健康，无不良嗜好。具有服务意识，有物流行业经验者优先。执行力强，具备较强的抗压能力、良好的沟通能力及团队合作精神。工作内容包括负责区域物品送达及货款及时返回，提供优质客户服务以打造品牌形象与口碑，做好后期客户资源维护并定期拜访客户，定期向客户资源维护以保证回款及时率。薪资福利方面，平均薪资为5000-12000。福利待遇包括五险一金、年终奖金、午餐补助、带薪年假、免费体检、全勤补贴。工作地址为濮阳。

有铲墙皮的吗。

新厂新能源常州包吃包住，年龄18~53不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！

濮阳市华龙区招幕墙安装

上货/下货，码货，包吃住的，简单上手，正常力气都能干的，常年有活，东西不重

工作内容: 从事结合人工智能的硬件产品的销售、承租、运营与收购。 招聘要求: 1.男女不限; 2.年龄40～60周岁； 薪资待遇: 基本工资+绩效工资+管理津贴+业绩提成 入职流程:3-7天双向评估环节，通过见习学习确认岗位契合程度(日补100元)一复试考核 一 合格后，定岗定编签劳动合同缴五险一金。 岗位职责: 1.负责商务团队的管理，具备2年及以上商务团队管理经验; 2.熟悉合作商体系的搭建与维护; 3.具备市场战略规划能力，能够制定并推动市场拓展策略; 4.拥有丰富的市场资源者优先。 任职要求: 1.具备2年及以上商务团队管理经验; 2.熟悉合作商体系搭建流程; 3.具备市场战略规划能力; 4.拥有丰富市场资源者优先; 5.离休干部人员优先。 员工福利 五险一金 节日福利 有无线网 零食下午茶

岗位职责： 1、主要负责公司精准存量老客户维护与深耕，新客户开发。 2、对接食品、疫苗、冷链物流终端客户，跟进客户日常需求、客情维护，挖掘复购及深度合作。 3、协助销售总监商务洽谈、合同细节对接、核对及合同签订全流程跟进。 4、负责售后技术对接、客户问题收集、跟进处理与反馈，保障客户正常使用与服务体验。 5、协调处理业务突发问题，做好客户长期服务与留存，稳定产出业绩。 任职要求 1、会基础Office办公，应届生、转行均可。 2、沟通顺畅、有服务意识，做事细心负责，能对接客户、核对合同、处理售后问题。 3、执行力强、性格开朗靠谱，愿意长期稳定发展。 薪资福利 1、薪资透明无上限：试用期3000元/月，转正底薪3500元/月 + 机组回款台数提成，多劳多得、收入稳定可观。 2、工作不内卷：实行弹性工作制，合理安排工作时间。 3、福利齐全：生日福利、节日礼品、定期团建，团队年轻简单、无职场套路。 4、赛道稳定：冷链刚需行业，公司客户资源精准充足，不靠蛮力拓新，靠服务稳做业绩、稳拿高薪，适合长期发展。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.跟进合同执行全流程，包括签约、回款、履约及续签管理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议并反馈至产品/运营团队 5. 主动识别客户风险，协同相关部门及时响应与解决 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递

营销经理 薪资：10000-200000元/月 岗位职责 1. 开展市场调研，收集行业、竞品、客群相关数据，输出完整市场调研报告，为营销决策提供依据； 2. 负责全渠道开发拓展，针对渠道运营痛点制定专属运营策略与落地对策，拓宽获客路径； 3. 定期对接业主方，同步项目推广数据、推广进度，汇报营销执行情况，同步调整推广方案； 4. 主导客户商务谈判，精准把控合作诉求，推动合作意向落地，完成商务洽谈、合同磋商及签约全流程工作； 5. 统筹整体营销推广节奏，跟踪转化数据，优化渠道及谈单策略，提升整体成交业绩； 6. 维护渠道、业主、合作客户多方关系，挖掘长期深度合作机会。 任职要求 1. 具备市场调研、渠道搭建实操经验，可独立撰写市场分析报告； 2. 擅长渠道开发运营，能够根据市场情况制定可行拓展方案； 3. 拥有对接甲方/业主汇报工作经验，逻辑清晰，汇报表达能力佳； 4. 精通商务谈判，独立跟进洽谈直至签约成交，有成熟成交案例； 5. 目标导向，抗压能力强，具备优秀统筹、沟通及问题解决能力； 6. 有相关行业渠道资源者优先录用。 薪酬福利 1. 综合月薪10000-200000元，无业绩上限，底薪+高额提成+业绩奖金； 2. 公司提供项目资源、推广物料支持，定期营销专业培训； 3. 清晰晋升体系，节日福利、团建活动、业务补贴齐全。

顺丰直招物流客户经理 一、薪资待遇：前3个月8K+800元车补，转正后底薪4.5k+提成+补贴，月均收入12-15k左右 二、岗位职责： 1、寻找新客户，挖掘客户需求，结合公司产品特点，匹配需求，完成客户开发及销售目标； 2、已合作的客户定期回访，了解客户的需求变化，完成老客户业务深耕； 3、协调内部资源，及时解决客户反馈的问题，提升客户体验。 三、任职要求： 1、大专学历以上，专业不限，3年及以上物流行业或B2B客户经理经验； 2、能快速掌握市场现状及竞争对手分析，精通销售谈判和高效沟通技巧； 3、较好的情绪管理与自我激励能力，能有效推动跨部门沟通与协作，能适应较大的工作压力。 4.有车优先，能接受出差优先 四、工作地址：中山，珠海，江门均可安排

销售若干名年薪5万-15万 福利待遇 保底+全勤+提成+奖金+公司旅游…… 打酱油：暂时吃保底 努力干：同行业最高 使劲干：工资你说了算 欢迎与我们一起共创美好未来， 为每一个家庭打造独一无二的梦想家园！ 入伙电话： 入伙地址：黄河路和丽都路交叉口向北50米

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

【招聘】因饮品业务发展，需要业务员数名，男女不限 年龄20岁-45岁要求:服从管理，有责任心，有语言沟通能力，会开车，或者会开三轮车。 熟悉乡镇路线，服从管理，有责任心，有快消品销售经验优先。 工作地址：濮阳县文留镇，鲁河。 工资:基本工资+卖货提成，预估工资5000+。能力越强，挣的越多，上不封顶！ 详情面议。联系电话：。另外招宝妈若干名，工资1500-2000。不影响接送孩子。

电话销售，兼职 发传单

岗位职责： 1.负责濮阳及周边区域日化产品的市场开拓与渠道销售工作 2. 开发并维护终端客户（商超、便利店、批发部等），完成销售目标 3. 执行公司促销政策，协助门店陈列、产品推广及动销支持 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与一线问题 5.参与公司组织的产品培训与销售技能提升学习，持续优化销售方法 任职要求： 1. 学历不限，有快消品、日化行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识，能独立开展外勤拜访 3.吃苦耐劳，适应本地及周边区域的高频次渠道跑动 4.目标感强，认可“多劳多得”激励机制，追求高绩效回报 5.无不良从业记录，具备基本办公软件操作能力

【招聘】诚邀各位朋友前来 工作内容： 1.电话陌拜客户，添加客户微信 2.微信与客户沟通，介绍公司产品促成合作，厂家直销（好沟通） 3.公司设有多种奖励，待遇丰厚提成高 薪资待遇： 综合薪资：4000-15000+上不封顶 工作时间： 八小时工作制（8:30-12:00，14:00-18:30） 周日固定休息，不加班 员工福利： 公司设置有订单提成奖、进步奖

了解基本装修材料，需要跑市场，公司会给明确方向

本公司是一家互联网供应链公司，主要负责全国货源对接，由于本公司扩展业务，需要招聘优秀合伙人!情况如下： 1，电话销售30名，年龄25-40 2，工资待遇，保底500+提成 月入5000+(上不封顶) 3，上班时间：上午08:30-11:30 下午14:00-17:00 4，工资周结，每周六发工资，每周日休息 (国家节假日正常休息) 5，有销售经验者优先 6，公司地址:胜利路与106国道交叉口兴隆五洲城联系电话:

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

1、 大专以上学历，应届毕业生优先。 2、品行端正，有良好的服务意识。 3、对销售感兴趣，性格外向。 4、有团队合作能力，要求上进，有良好的抗压能力。 5、会开车，有驾驶证。 6、能接受出差。 薪资待遇：3000＋提成。月薪12000以上。 上班时间 8:00-12:00,14:00-18:00。 工作地点：濮阳市106国道崛起翎云府。