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招聘：劳务员/工程资料员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责 1. 负责工程项目中各类劳务人员的管理与协调工作，确保施工进度按计划进行。 2. 协助项目经理进行现场施工管理，包括施工组织、进度控制及质量监督等。 3. 负责工程资料的整理、归档及管理，确保各类资料完整、准确、及时。 4. 配合相关部门完成工程验收、结算及后期资料移交等工作。 5. 参与施工现场的日常巡查，发现并反馈问题，协助解决施工过程中出现的各类问题。 任职要求 1. 男女不限，年龄在20-40岁之间，具备良好的沟通能力和责任心。 2. 有相关工作经验者优先，如无经验可接受培训，但需具备较强的学习能力。 3. 具备一定的工程管理或资料管理知识，熟悉施工流程及相关规范。 4. 能够适应工地环境，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 5. 有施工员或工程资料员相关工作经验者优先考虑，能熟练使用办公软件及工程管理软件者优先。 公司提供良好的职业发展空间和完善的福利待遇，包括全勤奖、加班补助等，欢迎有志于建筑行业的优秀人才加入，共同成长与发展。

装饰工程类劳资员 岗位职责： 1.负责装饰工程项目劳务人员的入职、考勤、薪资核算及离职全流程管理 2.编制并审核劳务分包合同、工资表、考勤表等劳资类台账资料 3. 对接总包及分包单位，协调处理劳务纠纷、农民工工资支付等合规事项 4.配合项目部完成实名制管理、农民工工资专户监管及主管部门检查迎检工作 5.定期汇总分析劳务用工数据，为项目成本控制与人力配置提供支持 任职要求： 1.熟悉建筑装饰行业劳务管理政策及《保障农民工工资支付条例》等相关法规 2.具备基础财务知识，能熟练使用Excel进行数据统计与报表制作 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4.有装饰工程类项目劳资员或HRBP经验者优先 5. 大专及以上学历，人力资源管理、工程管理、财务管理等相关专业优先

任职资格： 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成 ，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

兼职考务人员（监考老师 )招聘中 需多名考务人员，工作简单轻松！ ✅ 工作内容：场地布置、考场监考、操作仪器、秩序维护 ✅ 要求：认真负责、服从安排等 ✅ 时间：开始，预计一周 ✅ 地点：驻马店正阳 ✅ 薪酬：100元，包吃包住 有意者联系 电话：

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要求有驾驶证；熟悉办公软件使用，具备文档编写能力；岗位限，年龄26周岁及以下；具备良好团队协作能力和沟通能力；岗位提供专业技术培训要求薪资福利:基本待遇+项目绩效。月收入6--15千。按照国家相关规定，签订劳动合同，缴纳社保等；每年定期调薪（工龄工资）；提供餐补，话补，带薪休假等各种福利；工作时间：周一至周五、8:00-11:30/13:0-17:30（参加项目时根据项目安排）邮箱地址：（有意向者可以直接投简历）；更多详情请点击驻马店人才信息网（rcjlzx.hrss.zhumadian.gov.cn）工作地址:驻马店市驿城区（中原路开源路交叉口路西）工业园2号楼；郑州高新区创业中心1号楼A518

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招聘：活动执行 薪资：3000-5000元/月 1、负责在乡镇及县城区域开展客户接待与活动服务，向客户介绍活动内容并提供现场支持； 2、具备良好的沟通能力与应变能力 任职要求： 1、持有有效驾驶证，可自行驾车前往工作地点； 2、具备一定的销售经验 3、性格开朗，善于沟通，不惧社交场合，能适应长期外出工作； 本岗位不设业绩考核指标，注重服务质量和客户满意度，适合希望兼顾自由与稳定收入的人员加入。

一、招聘条件：1.年龄要求：55岁以下。2.健康状况：身体健康，）3.文化程度：小学以上文化。培训要求：需参加培训并通过一、二、三级考试（手机考试），培训时间为5至7天，背景要求：无任何犯罪记录及政治污点。其它说明：个人原因无法入场的，与本公司无关。住宿及交通：工人包住宿不包吃，工人不包吃住；上下班提供大巴接送。 二、考勤与工资发放：1，薪酬待遇：290元/工日（税前），所有都实行点工制，多劳多得，加班另算。,2，考勤制度：采用10分制/工，具体上下班时间按二局规定执行。白班为一个班记一个工；加班及通宵按实际工作小时记，折合9小时/工。3，工资发放：次月底发放上月基本工资（180元/天x工日），第4月底发放第1月绩效工资（个人工价一180元/天）x工日）。工资由总包直接发放到工人个人工资卡。年前所有工资结清，不存在拖欠工资！ 三、上班时间与请假1；工地实行2班倒，白班-早上07:00---11:00，下午14:00---18:00（计1个工日） 夜班-晚上18:30---23:30，凌晨00:30---5:30（计1.1个工日）2；满一个月调换一次。每月最少上满26个工日，否则打卡系统将会剔除打卡信息，又要重新入职培训。请假需向班组长书面请假，班组长批准层层上交批准。 四、试用期：所有人入职试用考核期为30天。工作满半年者，公司会跟据班长和工长反馈，对表现优秀者涨工价。 五、报备与通知：所有应聘人员必须先报备并通过审核，接到公司通知方可过来， 六、其它说明：本项目为国家重点工程，项目地址在：广东陆丰市，由名企建设单位，待遇福利优厚，工作稳定，工资有保障。（除恶劣天气及特殊情况外，每天均有班次安排）报名截止时间2026年2月10日，年后上班等待通知，暂定正月初八。联系人：孔工，

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