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商务专员生日福利经验不限学历不限渠道合作经验产品运营经验熟悉CRM软件操作游戏渠道商务招商/商户拓展房地产商务洽谈能力金融供应链运营经验熟悉ERP软件操作销售/大客户销售广告/公关招投标相关经验To B销售
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,处于万亿级蓝海市场,业务覆盖全国范围 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务处理:降低催收影响,协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务:提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教新人顺利起步 2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能一线工作开展 4、客户服务保障:配备专业售后团队,及时响应并解决客户疑问 5、法律资源支撑:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律相关问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻向上的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,具备较强学习能力与目标意识,善于思考达成路径 4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护长期客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工表彰(含证书、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务专员20人以上经验不限大专及以上
岗位职责: 1.根据公司产品和定位,在星图、小红书等平台筛选寻找达人展开商务合作; 2.负责扩展达人资源,建立良好的客情关系和资源池; 3.完成各产品达人的提报以及后续发文结算; 4.把控中投环节的质量,对投后数据的整理和复盘; 5.有对接达人、小红书Pr、MCN机构等经验优先考虑; 任职资格: 1.大专及以上学历; 2.善于沟通,有较好的商务谈判技巧,思维敏捷,能承受工作压力; 福利待遇: 1.公司办公环境优美,完善的晋升体制 2.节假日福利,节日礼品
商务专员经验不限学历不限销售/大客户销售广告/公关To B销售经验媒体合作经验互联网市场营销合作商业地产招商经验招商/商户拓展
【职位详情】 应届生/转行者机会来袭!我们提供零基础孵化培养,只要你: 对收入增长有强烈追求 愿意践行"销冠成长路径" 【培养体系】 系统掌握抖音算法逻辑与用户需求洞察,开展模拟签单实训 资深销售一对一指导,匹配高意向客户实战转化 【晋升通道】 见习生→正式顾问→战队组长→城市负责人(最快3个月达成) 【我们不欢迎】 抗压能力弱、情绪化严重者 抗拒主动付出的消极型人才 否定短视频流量价值的人选 【应聘要求】 极强的赚钱目标感(核心条件!) 具备基础语言表达与沟通能力(有销售背景优先) 可适应灵活工作安排(以结果为考核标准) 学习吸收快,能迅速理解短视频运营逻辑 有团队协作经验或销售实绩者更受青睐
商务助理
4000-5000元/月
商务专员3-5年本科及以上商务渠道
根据上级安排整理客户信息并归档,及时录入下单系统。需熟练操作各类办公软件
商务专员生日福利经验不限学历不限
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备强劲的市场竞争力,覆盖全国范围,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网络借贷平台服务:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,减免超出司法保护标准的利息部分 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教,助力新人快速起步 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供个性化指导,实现从新手到业务骨干的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、法律事务保障:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨态度处理各类法律相关问题 6、持续创新能力:不断拓展新项目,确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向度高,易于成交 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 每月绩效奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
商务专员生日福利经验不限学历不限
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络覆盖全国范围 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产综合解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导:实行师徒制一对一帮扶,助力新人逐步成长为业务能手 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全方位赋能支撑 4、客户服务保障:配备专业售后团队,及时响应并解决客户各类疑问 5、法律资源 backing:携手中国十大知名律所,以专业严谨的态度处理复杂个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务模式的长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受无经验者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上手更快 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自行拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间: 可根据个人情况灵活选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松,氛围融洽 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发奖状、奖杯、奖金及奖品 定期开展专业培训与内部活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
捡货员
3200-4000元/月
分拣月结
1.根据订单准确无误的分拣商品; 2.商品到货及时入库并更新库存; 3.处理客户购买前,购买中,购买后遇到的问题和咨询。 要求: 1:45岁以内 2.具有超强的责任心、上进心,耐心、细心; 3.学习能力强,能随机应变,具有零售行业经验,会使用进销存系统优先; 4.吃苦耐劳,踏实肯干; 5.学历无限制,会简单操作电脑。 6.白班or夜班,工作时长9小时 薪资:(底薪+补助)3200——4000 地址:洛阳市洛龙区古城路盛唐至尊115号商铺
分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职普工
工作职责:负责快递包裹的分拣、拆包倒包、扫描、集包、供件等工作 任职资格:初中以上学历,18-45周岁 计件综合工资:4800-5500 上班时间: 夜 19点-7点 夜 18点-6点 白夜倒班 7点-20点 19点-7点 工作地点:漯河召陵区阳山路申通转运中心/召陵区龙江东路丰树物流园
商务对接
3000-5000元/月
商务专员生日福利6-10人经验不限高中及以上基本坐班按单提成
岗位职责:通过抖音小红书b站等平台私信直播达人,和达人沟通合作,让他们在新平台运营内容。 简单上手有师傅带无经验要求线下坐班 上班时间:9:00-12:302:00-6:30周日固定休息节假日带薪休假 薪资待遇:无责底薪2400+200全勤(综合薪资3000-5000) 岗位福利:项目奖金节日福利不定时下午茶
商务专员经验不限学历不限销售/大客户销售医疗/大健康To B销售经验市场营销合作房地产商务洽谈能力金融双休
一、工作内容: 1、法保网为全国连锁的法律服务共享平台。 2、客户开发主要通过电话沟通结合线下拜访进行,通过电话筛选出意向客户后,安排上门拜访或邀请客户到公司面谈,最终促成合作并签订服务合同。 二、职位要求: 1、能够适应电话沟通与实地拜访客户的业务模式,具备吃苦耐劳的工作态度。 2、有电话销售经历,或从事过地推、外出拜访类销售工作的优先考虑。 3、性格踏实认真,积极进取,思维敏捷,具备较强的收入意愿和学习法律知识的兴趣。 4、新员工提供系统化入职培训,无需具备行业背景知识,配备资深导师一对一指导签单流程,零基础也能快速入门。 三、工作时间: 早上8:30-12:00,下午14:00-18:00 缴纳五险(工伤、养老、医疗、失业、生育) 法定节假日按规定正常休假 四、薪资待遇: 底薪4000元+20%提成+五险+晋升机制+年终分红奖励。 月完成3单及以上,综合收入可突破1万元。 当月业绩直接影响底薪,表现优异者底薪可上浮500-1500元。 平均月薪:6000+,高绩优者月薪可达30000+ 五、员工福利: 1、达成个人周度目标且进度稳定,享受每周双休。 2、年终奖金按当月个人业绩计提收款分红,设5%、7%、9%、10%四档阶梯奖励。 3、每月销售冠亚季军分别奖励800元、600元、500元及实用家电礼品。 4、全员享有晋升通道,晋升路径为:普通员工—导师—主管—经理
操作机台长白班车间普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天 一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可 5.工作地址 江苏无锡
网约车司机保险包住11-20人日结C1照驾龄3-5年
一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在2年内没有一次性扣12分,无案底,无酒驾醉驾等。 3、年龄22-61周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时,时间自由安排,轻松 赚钱,车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆,车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万,多劳多得,上不封顶; 2、出行内部直营平台直招; 3、单量优先派送,无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路,载着幸福回家!
二保焊工厂焊工餐补包住保险6-10人月结技术好专业师傅焊工证
招二保焊30/小时,月综合11000多劳多得,不体检,长白班,要求有证,熟练多层多道焊塔吊架,55岁以内,管住有空调洗衣机热水可洗澡,中午管一顿工作餐 30/小时长白班,需要熟练平焊无证也可,吃住在厂内,焊农用机车头驾驶室 32/小时 需熟练倒流焊和立焊焊特种车辆车架子和车斗 工作地址在济南 详情电话咨询
信阳平桥区丽宝招聘快餐服务员两名。25~48岁左右。工资底薪3000,每月两天假,有意者电
3000元/月
服务员1-2人月结
平桥丽宝招聘快餐服务员两名。25~48岁左右。工资底薪3000,每月两天假,有意者电话联系。
信阳 平桥区
2月25日 14:09拨打电话
信阳平桥区金科夜市招聘服务员联系电话
服务员
平桥金科夜市招聘服务员 联系电话
信阳 平桥区
2月25日 14:09拨打电话
商务专员1-2人3-5年大专及以上
岗位职责 1. 负责自来水管道、供水工程、市政管网项目的合同起草、评审、签订及归档管理。 ​ 2. 负责项目进度款申报、对账、结算、回款跟进,与甲方、监理对接商务资料。 ​ 3. 负责工程签证、变更、现场洽商资料整理、上报与跟踪。 ​ 4. 协助编制工程量清单、报价、成本核算、竣工结算。 ​ 5. 建立项目商务台账,负责招投标资料、预算、结算资料整理。 ​ 6. 配合公司完成审计、验收等。 任职要求 1. 大专及以上,工程管理、造价、市政、给排水、土木工程等相关专业优先。 ​ 2. 有自来水工程、市政管网、给排水、供水管道项目商务/造价/资料员经验优先。 ​ 3. 熟悉工程流程:进度款、签证变更、结算、审计,能独立整理资料。 ​ 4. 会看施工图纸,熟练使用CAD、Excel、广联达等软件优先。 ​ 5. 细心严谨、责任心强,沟通能力好,能驻项目/跑现场优先。 ​ 6. 有水务集团、自来水公司、市政工程相关经验优先录用。
电商商务BD
4000-8000元/月
商务专员6-10人1-3年学历不限网络销售
【岗位职责】 ·负责达人资源开拓与维护,对接主流平台主播合作 ·与客户沟通谈判,分析需求并完成提案 ·选品递品、询价议价、脚本沟通等合作流程 ·制定达人策略,分析平台生态及竞品销售情况 ·完成上级交办的其他工作 【职位要求】 ·不限学历,有1年以下相关经验优先 ·熟悉抖音、快手、小红书视频号等平台运营规则 ·具备良好的沟通能力和执行力 ·逻辑清晰,结果导向,能快速应变
商务专员
5000-10000元/月
商务专员6-10人经验不限学历不限招商渠道市场电商代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB互联网媒体To B销售经验产品运营经验供应链运营经验商业地产招商经验渠道合作经验商务洽谈能力多线程事务管理能力资源整合能力招商/商户拓展销售/大客户销售电商/直播商务商务合作拓展市场营销合作
招人啦!电商招商专员/经理 我们不画饼,只谈钱和成长。 你负责:找商家、谈合作、搞入驻、冲业绩。 我们提供:高提成、好氛围、清晰晋升、稳定平台。 只要你: 会聊天、敢开口、想搞钱、执行力在线。 新手可带,老手高薪。 有销售经验渠道经验最好 坐标:西安绿地都市之门 等你来一起把业绩做爆! 电话:
商务对接
1.5-2.4万元/月
商务专员6-10人经验不限学历不限
电话联系精准客户
销售助理商务助理普工
傲川科技诚聘 销售助理(商务助理)3名 1.跟进项目进度,协助组织例会,记录会议决议并推动执行; 2.整理项目文件,建立客户档案,并维护客情关系; 3.跨部门沟通,及完成上级领导安排的其他工作; 4.1年以上跟单或商务助理工作经验,大专及以上学历,形象气质佳,性格开朗,具备销售潜质,适应出差。 福利待遇:五险一金+双休+节日福利+团建+餐补,薪资6-7K。 除了以上岗位还招聘检测文员、普工数名。 地址:深圳市龙华区观澜街道桂花傲川厂房302号401 联系人:赖小姐
深圳 龙华区
2月25日 12:53拨打电话
房产销售顾问
5000-8000元/月
置业顾问生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限房产信息维护更新销售经验房源开发保障月薪
薪资待遇: 1、2000—4100无责底薪+高额提成+奖金=综合收入; 2、公司提供养老、失业、工伤保险及住房公积金,保障全面; 3、享有公平透明的晋升通道; 4、配备完善的培训机制,新员工享免费岗前培训及现金奖励; 5、生日礼遇与员工关怀福利齐备; 6、每月16日前准时发放薪资; 7、表现优异者可获得旅游激励、销售大奖、电子产品等多重福利; 8、享受超长带薪假期,可灵活安排休息时间,法定节日及传统节日均按规定休假。 岗位职责: 1、严格遵守公司及门店各项管理制度,自律严谨; 2、深入了解市场动态,积极沟通交流,开拓客户资源,做好客户接待准备; 3、认真记录客户来电来访信息,建立登记台账,并耐心解答每位客户咨询; 4、熟练掌握各项业务流程,高效保质完成工作任务; 5、积极参与公司组织的培训课程,主动学习提升专业能力与业务素养; 6、维护良好的客户关系,提供优质售后服务,保持专业礼仪,树立企业良好形象; 7、妥善处理每单业务,完整归档客户资料,确保工作有序规范; 8、公司配备专业团队经理,提供系统化培训与全程指导,助力个人成长; 9、工作时间:8:30—12:00,14:00—18:00(“五一”至“十一”期间下午调整为14:30—18:30)。 任职要求: 1、年龄22岁以上,表达清晰,普通话标准,具备良好语言感染力; 2、热爱销售工作,具有较强的口头表达与沟通协调能力; 3、学习能力强,工作态度积极主动; 4、品行端正,心理素质好,能承受一定工作压力。 注:宝峰不动产在全市设有90家门店,覆盖浉河区、平桥区、羊山新区、高新区,入职后可根据住址就近分配。 10万+不只是阅读量,更能成为你的年收入!
地产中介包住社保经验不限高中及以上退伍军人带薪培训带薪年假二者兼具房屋租赁房屋买卖提供住宿
接受新人带薪培训诚聘房产经理人!非诚勿扰,请认真考虑,仔细阅读,明确目标,欢迎咨询 【公司介绍】 1、我们是太屋集团,中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 【工作时间】 9:00-18:00,新人期后可适度调整 固定休息日,支持灵活安排 办公环境舒适,坐班制 【薪资待遇】 1、底薪标准: 本科毕业:7200元(另享房补800元) 全日制大专/士官/党员:6200元(+800元) 非全日制大专/士兵:5200元(+800元) 2、提成机制: 租赁业务以一个月租金为业绩基数,个人提成35% (如月租4000元,业绩为4000元,个人收益1400元) 买卖业务以房屋成交价3%为业绩基数,个人提成15%-46% (如售价300万元,业绩为9万元,个人可得2-3万元) 3、缴纳五险 4、提供住宿支持 5、享受带薪培训与带薪年假 【岗位要求】 1、年龄18-28岁,具备大专及以上学历,学信网或士官士兵证件可查 2、态度积极,执行力强,具备进取意识 3、【能适应工作地点的调配安排】 4、个人征信正常,无企业法人任职记录(已注销亦可) 5、零经验可录用,配备导师带教; 【工作内容】 1、通过小红书、抖音、闲鱼等平台发布信息,实现客户引流 2、维护线上渠道,及时更新房源动态 3、结合客户需求精准匹配资源,推动交易顺利完成 【晋升机制】 晋升机制公开透明,以能力为核心依据 每三个月开放一次晋升通道 流程灵活、晋升快速、机会公平
市场销售支持专员
4000-9000元/月
销售助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司各类资料的归集与规范化管理; 2.编辑宣传类文案及视频内容; 3.运营维护公司各对外宣传平台; 4.汇总并整理客户信息,进行数据分类统计; 5.处理客户报名事宜,并做好后续跟进与关系维护; 6.配合销售团队完成客户沟通与服务支持; 7.负责日常收支记录及账目登记工作。 任职要求: 1.具备较强的统筹协调能力,适应能力强,学习速度快; 2.有会计相关专业知识背景; 3.熟练操作办公三件套软件; 4.工作认真负责,能高效准确地执行各项工作任务; 5.持有驾照,自有车辆者优先考虑; 6.具备良好的表达能力与协作意识; 7.能接受频繁出差安排,具备相应心理准备
地产中介经验不限大专及以上保障月薪带薪培训租房优惠带薪年假提供住宿
【你将获得】 ——具有竞争力的薪酬待遇 保障底薪:本科8000元,大专7000元。租赁提成35%,买卖提成15%-45%。 新员工入职综合薪资普遍过万,表现优异者可达2万元以上,收入上不封顶。 ——完善的培养体系 -新人集训:为期三天的入职培训,深入理解企业文化与制度,快速适应团队节奏,助力高效成长; -门店实操+在职带薪学习:实行一对一导师制全流程指导,配合总部提供的专业课程,全面掌握房产交易各环节操作; -雏鹰人才培养项目:聚焦管理型人才储备,清晰岗位角色认知,系统提升管理能力; -线上学习平台:提供丰富多样的多媒体教学资源,支持随时随地自主学习,提升专业知识与技能; 【你的工作职责】 1、在门店接待来访客户,提供专业咨询与服务; 2、分析客户需求,推荐匹配房源,协助完成价格协商; 3、主导房屋租售全流程服务,包含带看、收集意向、签约及产权过户等环节,推动交易顺利完成; 4、持续跟进业务进展,登记客户信息,维护长期客户关系; 5、积极拓展房源与客户资源,建立稳定互信的合作关系。 【我们期待的你】 1.持有国家学信网可查证的大专及以上学历,年龄*******,专业不限,经验不限; 2.形象积极,具备良好的逻辑思维和语言表达能力; 3.品行端正、踏实进取,富有责任感,认同团队协作价值; 4.具备销售、客户服务或学生干部经历者优先录用。 【你能享有的福利】 1、保底薪资7000-8000元+业绩提成+带薪培训期; 2、租赁业务提成比例为35%,转正后买卖提成区间为15%至45%; 3、享有10天带薪年假、节日礼金礼品、优秀员工可受邀参加人民大会堂年度盛典(可携家属)、海外激励旅游、公司内部医疗互助保障等福利; 【职业发展路径】 1、清晰的晋升通道(置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总经理); 2、系统化房产业务培训内容涵盖房地产法律法规、交易流程、按揭政策、营销实战技巧等,并配备专人指导,实行老带新机制; 【额外关怀】 1、定期组织文体活动、季度表彰大会、销售冠军年度大奖及高品质国内、国际旅游机会; 2、每逢传统佳节发放节日慰问品与福利物资; 3、统一配发办公用品、工牌、领带等职场装备,保障日常工作顺利开展; 【成长支持】 1、理论授课:入职前接受系统的房产经纪基础知识培训; 2、过渡培训:帮助新人实现从理论到实践的平稳衔接,包含岗前集中训练及在职期间的专业进阶课程; 3、实战带教:采用师徒模式,由资深员工带领参与真实业务场景; 4、成果交流:定期开展优秀员工经验分享会,传递成功方法与实战心得; 5、团队氛围:这里如同校园般充满活力,汇聚一群热爱学习、团结奋进、追逐梦想的年轻伙伴!
招商专员
3000-8000元/月
商务经理经验不限大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)企业服务个人客户开发(销售方向)
岗位职责: 1.开展新商业合作渠道的拓展工作,结合市场调研与策略规划,挖掘并对接潜在合作资源; 2.制定并执行招商方案,推动业务规模扩张与品牌影响力提升; 3.维护与合作伙伴的日常联系,保障合作流程高效、有序进行; 4.跟踪行业及市场变化,及时优化招商策略以增强市场响应能力; 5.策划并执行各类招商推广活动,提高品牌曝光度与市场份额。 任职要求: 光明牛奶招商经理 1.拥有良好的沟通协调与谈判能力,能与不同类型的商业客户建立稳定合作关系; 2.具备较强的市场敏感度,能够准确把握行业发展方向并迅速应对变化; 3.熟练运用数据分析工具,依据数据反馈调整招商执行方案; 4.具备团队协作意识,能在集体中主动承担任务并协同推进项目; 5.工作积极主动,有担当精神,可自主达成既定招商任务目标。
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注:提供实习证明!提供转正机会!提供住宿!军人优先! 全上海就近分配,到沪可报销车费!!! 面试当天安排住宿(空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网等配套设施齐全) 不限专业和经验,接受实习,可签三方协议,支持盖章及出具实习报告 提供住宿,退伍军人优先,公司直招!!!!! 【平台实力强,发展有保障】 我们是上海首家成立的房地产企业,世界500强公司,现有员工超10000人,门店700余家,规模持续扩张中,全城正在新增设门店,未来成长空间广阔。 【您关注的薪资待遇,底薪扎实,提成更高】 大专学历:7000元无责底薪+高额提成 本科学历:8000元无责底薪+高额提成 士官退伍:7000元无责底薪+高额提成 士兵退伍:6000元无责底薪+高额提成(党员享7000元) 非全日制专科:6000元无责底薪+高额提成 未毕业实习生:5690元无责底薪+高额提成 提成标准:租赁提成35%,买卖提成15%-45%(行业最高水平) 上海本地直招!!!!!!不考虑者请勿打扰
房产置业顾问
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房产销售二手房销售一手房销售
岗位职责: 1、负责公司新老客户的开发与销售工作,达成公司制定的销售目标; 2、利用各类线上渠道拓展潜在客户资源,维护长期客户关系,及时准确掌握客户动态,深入挖掘客户需求,精准匹配所需房源信息; 3、持续跟进意向客户,提升成交效率,推动销售线索向实际业绩高效转化;公司拥有一手新房资源渠道,覆盖信阳市区主要区域,为本市规模领先的房产销售企业,同时在售二手房源数量位居全市前列。 宝峰地产紫荆花园店,现面向社会诚聘经纪人20名。 无经验者提供带薪培训+绩效奖励 同行从业者底薪(面议)+绩效激励 业绩提成比例30%至50% 用于历练月收入可达5k 用于养家月收入可达8k 作为事业发展方向月收入2万K以上
地产中介经验不限大专及以上交易手续办理房源开发二手房新房退伍军人客户开发带薪年假房屋租赁开发商关系维护实地看房提供住宿房屋买卖
【晋升机制】 1、健全的职业发展路径与晋升通道(置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总); 2、系统化的房产专业知识培训(涵盖房地产政策法规、交易与按揭流程、营销实战技能等),配备专人一对一辅导,实行老员工带教新人模式;
地产中介包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
【你将获得】 ——具有竞争力的薪酬体系 实习生:5690元保障底薪(可开具实习证明、支持签署三方协议)!!! 已毕业人员:试用期保障薪资6000-8000元(本科毕业生/8000元,士兵党员/士官/大专毕业生/6000元) 最长提供9个月薪资保障!!!租赁业绩提成35%,买卖提成15%-45%。 新员工入职综合月收入普遍过万,表现优异者可达2万元以上,上不封顶。 ——完善的成长支持体系 -新人集中培训:为期三天的系统化入职培训,深入理解企业文化与运作机制,快速适应团队节奏,加速职业起步; -门店实操带教+在职带薪学习:一对一全流程导师指导,配合总部提供的专业培训资源,全面掌握房产交易各环节操作; -雏鹰培养项目:专为储备管理人才设计,清晰定位岗位职责,系统提升管理能力; -在线学习平台:丰富多样的数字化课程,让学习更加灵活高效; 【你的工作内容】 1、在门店接待客户并提供专业咨询服务; 2、分析客户需求,推荐匹配房源,参与价格协商;全程跟进房屋租赁或买卖流程,包括带看、收集意向、签约及过户等环节,推动交易顺利完成; 4、持续跟进业务进展,登记客户信息,维护长期客户关系; 5、积极拓展房源与客户资源,建立稳定的合作网络。 【我们期待你具备】 1、国家学信网可查的大专及以上学历(退伍军人可放宽至高中),年龄*******,专业不限,经验不限; 2、形象积极,具备良好的逻辑思维与表达能力; 3、踏实敬业、主动进取,拥有强烈的责任感和团队协作精神; 4、有销售、客户服务或学生干部经历者优先录用。 【你能享有的福利】 1、保障薪资5690-8000元+高比例提成+带薪培训支持; 2、租赁业务提成高达35%,转正后买卖提成区间为15%~45%; 3、享有10天带薪年假、节日礼品、荣誉晚宴(优秀员工可携家属出席)、海外旅游奖励、公司医疗互助基金等多项福利。 【晋升通道】 1、健全的职业发展路径(置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总); 2、全面覆盖房产业务的知识培训(含房地产政策法规、交易按揭流程、营销实战技巧等),配备专人指导,实行老带新制度; 【额外关怀】 1、定期举办文体活动、季度表彰大会、年度销售大奖评选及高品质国内、国际旅行奖励! 2、每逢传统佳节发放丰厚节日物资; 3、统一配发办公用品、工牌、领带等职场装备,助力轻松上岗; 【培训体系】 1、理论奠基:入职前接受系统的房产经纪专业知识培训; 2、衔接过渡:帮助新人从理论向实战平稳转化,包含岗前集中训练及在职期间的持续专业辅导; 3、实战带教:采用师徒制模式,由资深同事带领参与真实业务场景; 4、经验交流:定期组织优秀员工分享会,传递成功经验与实战心得; 5、团队氛围:这里延续校园般的活力与热情,汇聚一群热爱学习、团结奋进、充满激情与梦想的伙伴! 【联系我们】 1、工作地点:全上海市范围,可根据个人需求就近安排
置业顾问经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责房产经纪人的日常事务,涵盖客户交流、房源推荐与匹配等工作 2.提供个性化的带教指导,帮助新入职人员迅速熟悉业务流程与实操技巧 3.协同团队推进销售任务达成,助力提升整体业绩水平 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识,能高效完成客户对接与协调工作 2.具备团队协作精神,能够与组员密切配合,共同推进工作目标的实现 3.具备较强的学习与适应能力,愿意持续精进自身的专业素养与业务能力
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