行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期还款 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、售后客服支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、律所法务协作：联合知名律师事务所提供专业支撑，以严谨负责的态度处理各类问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：6000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

有新乡市地方资源者优先。

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与履职管理要求，积极拓展客户并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、开展所辖区域市场调研，收集行业信息，完成数据分析并及时反馈建议。 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑。 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有出色的沟通表达、团队协作和学习适应能力。 3、遵纪守法，自律严谨，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月享无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等。 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等休假权益。 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。 7、每月组织职级晋升评估，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地掌握业务知识+总部集中提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销技能、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，全面提升营销队伍专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续强化基层管理者科学管理思维与职业习惯养成，系统提升基层管理团队整体素质及其所带领团队的绩效表现。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金增长，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房屋保有、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从业者从零基础成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支持 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务协作支持：携手中国排名前十律所，以专业素养保障服务质量 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挑战，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的候选人，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自行拓客，成交率高 2、依托全网流量支持，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，包含荣誉证书、奖杯、奖金与实物奖励 开展常态化专业知识培训与技能提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场优势，处于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，减免超出法律保护范围的高额利息及罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人 2、师徒制辅导模式：一对一实操带教，规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，快速解决客户疑问 5、专业法务 backing：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态即可 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更易上手 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度奖项，包含荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责: 1.负责天猫平台的商务对接与合作推进 2.持续维护并开发天猫平台商家资源 3.研判市场趋势，策划并实施可行的商务方案 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能高效推动商务洽谈落地 2.富有团队协作意识，可与团队协同完成项目目标 3.具备敏锐的市场感知力，能迅速应对市场环境变化

直播带货2.0时代迎来关键机遇，选择比努力更重要，现在加入正当时。 比传统销售更聚焦目标人群，背靠丰富达人网络，新人起步更轻松。 非传统推销模式，通过与达人协作实现带货，个人成长空间和收益潜力更大。 工作内容： 1. 借助公司完善的产品供应链资源，对接短视频平台各类网红达人，推动直播电商合作落地 2. 日常维护抖音、快手等平台主播关系，分析其粉丝画像，精准匹配公司产品，促成合作意向，打造长期合作关系 岗位要求： 1. 年龄18岁以上，欢迎应届毕业生投递 2. 熟练使用电脑，打字速度快，具备良好沟通表达能力，性格积极外向 3. 认可直播电商发展方向，愿意拥抱行业变化与挑战，追求高回报，对收入增长有强烈目标感 4. 认同公司文化理念：高标准、严要求、高激励 5. 新人最迟30天内完成上手，无需担忧经验不足，具体方法由团队全程指导 薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后双通道发展：无责底薪4000+10%业绩阶梯提成+优秀员工奖励500；或选择合伙人模式，享受50%业绩提成 晋升为主管后：60%业绩提成 成为合伙人：可获30%分公司股权 深耕直播带货赛道两年，运营模式成熟，团队规模超170人，抖音、快手双平台销售额位居全国前十，或是新乡市规模最大的直播电商企业。 最快3天、最晚30天实现首单突破，单场直播服务费可达7万以上，已与7000+品牌方建立深度合作，供应链实力强劲，后端支持完善，只有匹配不到的达人，没有解决不了的产品需求。 （模仿我们招聘文案的小公司下个月可能就难以为继）

带薪培训，前期一对一指导，零基础也可胜任 工作内容：通过公司提供的方法，查找淘宝天猫平台品牌方及商家的联系方式，核实信息真实性，并沟通合作事宜 底薪3000，干满两个月底薪提升至3500，转正后底薪4000 提成15%-25%，按业绩阶梯式递增 每月10号发放薪资，依法缴纳五险 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 固定每周日休息，法定节假日享受带薪休假 年龄要求18-30岁，无需经验

前期提供带薪培训，一对一指导，零基础也能快速上手 工作内容：通过公司提供的方法，查找淘宝天猫平台上的品牌方及商家联系方式，核实信息真实性，并推进合作洽谈 底薪3000元，干满两个月底薪提升至3500元，转正后底薪4000元 提成比例15%-25%，按业绩阶梯递增 每月10号发放薪资，依法缴纳五险 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 每周固定周日休息，法定节假日享受带薪休假 年龄要求18-30岁，无需相关经验！

招聘:光伏业务经理，有地方关系优先。共同发展有意者联系。

新乡市辉县市招给排水

新乡市卫辉市招建筑木工，招聘木工小班主，民房，全现浇体系，钢模板，包工，一个班5至6个人。一层一结账。

卫辉唐庄找长期60司机谁去联系<br/>岗位职责:<br/>1. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>2. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车<br/>3. 履带、链轨日常看看，有问题早说

找A2证司机2名，新能源罐车主拉矿粉，开过电车的优先，北站，附近接车，工资不拖欠，干三修一，联系电话

招聘： 仓管员1名 要求：有责任心，沟通能力强，会基础电脑操作、40岁以下，长白班8小时 地址：七里营镇远大路西段 电话：

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，包括客户洽谈、方案制定、合同签署及后续履约跟进 2.深入分析行业趋势与客户需求，协同产品与运营团队优化合作模式，提升合作效能 3.统筹管理商务项目全周期，协调内外部资源，确保项目按时高质量落地 4.定期输出商务数据分析报告，为业务决策提供数据支持与策略建议 5. 参与市场活动策划与执行，提升品牌影响力与行业资源整合能力 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，结果导向强 2.有商务拓展、渠道合作或大客户管理相关经验，熟悉商务运作流程 3. 具备较强的市场敏感度与商业洞察力，能独立开展业务规划与推进 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，具备跨部门协作意识与执行力 5.学历不限，经验不限，有相关行业背景者优先

主要负责与业主洽谈业务、商务对接，签合同及工程资料验收。，普通话标准年龄20-30岁，可接受短期出差三亚、儋州，薪资待遇面谈。

职位描述 1. 全面负责高校国际合作项目、校企联合培养项目的市场战略落地、渠道拓展及招生转化管理工作，带领团队完成公司下达的年度、季度、月度市场指标与招生业绩目标。 2. 搭建并优化市场获客体系、咨询转化流程与团队管理机制，负责团队日常运营、过程管控、目标拆解与进度追踪，确保各项工作高效落地。 3. 主导高中、中职、高校及相关教育机构的渠道开发、关系维护与深度合作洽谈，建立稳定、可持续的合作网络，提升项目区域影响力与市场占有率。 4. 亲自参与核心客户跟进、重点意向学生沟通、高价值渠道对接，统筹电话营销、线上咨询、线下宣讲等多形式获客与转化工作，个人承担核心管理与业绩双重指标。 5. 负责市场团队搭建、人才选拔、岗前培训、话术打磨、技能赋能与激励机制落地，提升团队整体专业度、战斗力与人均产能。 6. 定期进行市场数据分析、竞品调研、案例复盘与策略优化，输出阶段性总结与改进方案，为项目决策提供依据。 7. 配合公司品牌建设，参与宣传物料策划、市场活动执行、项目推广落地，维护良好的对外合作形象与口碑。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、国际教育、教育管理等相关专业优先，有高校合作、国际项目、留学招生或教育行业市场管理经验者优先。 2. 2年及以上教育行业市场/销售管理经验，具备带队作战、带人成长、带结果交付的实战能力，有组长、主管、经理等管理岗位经验者优先。 3. 熟悉教育行业B端渠道合作与C端客户转化逻辑，精通电话营销、咨询谈单、活动获客等全流程操作，具备极强的目标感与结果导向思维。 4. 优秀的商务谈判、沟通表达、统筹规划与抗压能力，能同时胜任团队管理+市场开拓+个人业绩攻坚的复合型工作要求。 5. 具备强烈的责任心、进取心与职业素养，执行力强，善于激励团队、化解问题、营造积极向上的工作氛围。 6. 形象气质良好，思维敏捷，热爱教育与国际合作领域，认同公司文化，愿意与平台长期共同发展。 我们提供 1. 极具竞争力的薪酬体系：无责底薪 + 个人业绩提成 + 团队管理奖金 + 项目奖金 + 年终激励，收入上不封顶。 2. 清晰透明的晋升通道：主管→经理→项目负责人→部门总监，能力优先，不设天花板。 3. 完善福利保障：法定节假日、节日福利、生日关怀、年度团建、定期培训、良好办公环境与简单高效的团队氛围。 4. 稳定资源支持：公司提供成熟项目、优质渠道与精准客户资源，无需从零起步，专注管理与转化，快速实现价值提升。

岗位职责： 1、建立和维护现有客户关系，解决客户需求，提升客户满意度，保障合同续签。 2、负责业务拓展，开发新客户，前期推广洽谈。 3、定期进行客户拜访，了解客户需求并提供相应服务解决方案，进行价格谈判及标书制作。 4、对所在行业市场进行调研，了解竞争环境及市场需求，分析潜在机会和风险，提供营销推广策略及建议。 5、负责商务合同的起草，与相关部门进行协调沟通，确保合同有效履行。 6、跟进新上点客户，与相关部门协调，确保新上点工作符合客户要求。 7、完成上级领导安排的日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业，形象良好、会开车。 2、有销售、商务、客服相关工作经验。 3、工作主动、细心负责，有一定的抗压能力。 4、擅于沟通，以客户为中心，良好的服务意识及技能。

、负责银行合作拓展、谈判、签约与维护； 2、推动公司业务模式、产品在银行端上线及运营管理； 3、建立和维护与各类银行的良好合作关系； 4、配合银行开展尽调、监管检查、客诉处理； 5、结合公司业务发展及规划需求，优化银行资金。 代招（签约公司是平安普惠） 1、本科及以上学历，金融相关专业优先； 2、具备丰富的项目管理经验，熟悉银担合作运作方式； 3、具备优秀的商务谈判和沟通协调与应酬接待能力； 4、能够承受工作压力，具备快速学习能力和团队协作能力。

岗位职责： 1、负责化妆品行业商务渠道的开发与维护，构建持久稳固的合作网络； 2、持续跟踪市场变化，识别优质合作资源，推进合作方案的执行与落地； 3、协同内部相关部门，保障合作项目高效运转，实现既定业务成果； 4、定期开展合作伙伴回访，汇总市场信息，优化协作机制，增强合作效益； 5、协助拟定商务发展策略，强化企业在行业中的竞争优势与品牌认知。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具有1-3年化妆品或相关领域商务拓展工作经验； 3、具备出色的沟通协调能力与市场分析能力，可独立完成商务接洽； 4、具备良好的协作意识，能适应高强度工作节奏，责任心强； 5、对化妆品行业有浓厚兴趣，熟悉品牌联动模式，富有创新思维。

岗位职责 1. 负责抖音平台达人/博主资源的挖掘与拓展，搭建合作资源库，覆盖契合公司平台定位的垂直领域内容创作者。 2. 结合平台推广需求，筛选合适的达人资源，明确合作模式（如短视频植入、产品体验测评等），推动沟通洽谈并落实合作执行。 3. 全程跟进达人合作进程，包含内容审核、发布协调，以及推广数据（播放量、转化率等）的收集与基础分析。 4. 持续维护达人关系，定期评估合作成效，提出优化建议以提升后续合作质量。 岗位要求： 1. 年龄*******，男女不限，不接受短期实习或临时工。 2. 熟练使用电脑，打字流畅，具备良好的沟通能力及初步的资源开拓与谈判意识。 3. 不设学历门槛，注重个人潜力，对直播带货领域有浓厚兴趣，愿意尝试并适应新兴业态。 4. 对自身工作有信心，生活积极向上，做事认真踏实，具备责任心和执行力，你确保日常任务高效完成，我确保成果让你满意。 薪资标准： 1、无责任底薪3500元+绩效提成（具体面议），综合收入6000元以上；享受稳定税后收入与公正的晋升通道； 2、每周固定休息，法定节假日正常休假。 3、节日礼品、项目奖金持续发放，团队成员多为90后、00后年轻群体，办公氛围轻松融洽 只要你有目标，肯付出，无需外出奔波，办公室内完成全部工作 公司倡导平等、开放、进取、包容与创新，发展前景广阔，诚邀志趣相投的伙伴加入

工作内容： 1.借助公司完善的产品供应链资源，负责与短视频平台各类网红达人建立联系，推动直播电商带货合作，公司已备好达人资源，仅需完成沟通对接 2.日常与抖音主播进行联络洽谈，结合主播粉丝画像数据，精准匹配公司产品，提出推荐方案，推动达成合作共识，实现长期稳定协作 岗位要求： 1.年龄******，有销售或业务类工作经验者优先考虑 2.熟练操作电脑，打字速度快，具备较强的沟通技巧与语言表达能力 3.对直播带货领域有浓厚兴趣，愿意接受新兴行业的挑战 4.本岗位属于业务性质，个人收入与业绩直接挂钩，产出越高收入越高，薪资上不封顶 5、学历不限，性别不限 上班时间12:30-23:00中间有一个小时休息时间下午班 薪资待遇： 无责任底薪3200+20%高提成，月综合收入6000-8000元 每周安排休息，法定节假日正常放假

不是游戏，不是直播！！！！ 工作内容：无需自主开发客户，客户主动咨询联系， 我们只需负责文案编辑及客户维护工作即可。 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，每周六固定休息， 享受法定节假日及带薪休假。 工作氛围轻松愉悦，团队不定期提供下午茶。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料，维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要整理及任务跟进，提升团队协作效率 4.配合完成销售报表统计、数据分析及日常行政支持工作 5.协助处理客户咨询与售后协调，提升客户满意度与响应时效 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应业务节奏 5. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，免除罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产专项解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速入门 2、师徒带教模式：一对一辅导传承，助力员工从新手逐步成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，上岗更快 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维系良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

负责商场内餐饮及休闲娱乐类项目的招商与推广 · 主动对接商户，开展面对面销售或上门拜访沟通 【职位要求】 · 普通话流利，具备良好的沟通表达能力 · 不限经验，不限学历背景 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午2:00-7:00 【薪资福利】 · 月收入范围：4000-30000元 · 缴纳社保，提供食宿

工作内容：通过公司提供的方法获取淘宝天猫品牌商家的联系方式，核实信息准确性，并推进合作洽谈。 提供系统培训，实行老员工带新人模式，零基础也可快速上手。 薪资结构：底薪3000元，提成15%-25%，按业绩阶梯递增，每月10号准时发放薪资，依法缴纳五险。 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日固定休息，法定节假日享受带薪休假。 年龄要求18-30岁，无需相关经验！

不是游戏 不是直播 ！！！！ 工作内容：无需自主开发客户，客户主动咨询联系，主要负责文案编辑及客户维护工作 9.00-12.00 2.00-6.00 每周六固定休息 法定节假日享受带薪休假 工作氛围轻松 每月不定期组织下午茶活动

岗位职责： 1.客户开拓：通过电话、线上渠道联系潜在客户，宣传家装服务与产品。 2.需求分析：与客户深入交流，明确其装修需求，提供匹配的设计方案及产品建议。 3.销售推进：持续跟进客户进展，答疑解惑，推动客户到店洽谈。 4.客户关系维护：定期回访已成交客户，增强客户粘性，发掘后续合作机会。 5.信息管理：完整准确地登记客户资料及沟通详情。 6.业绩完成：达成公司制定的销售目标与考核指标。 经验要求： 1.销售经历：具备1年以上电销或家装领域销售工作经验，有家装行业从业背景者优先考虑。 2.服务意识：具有较强的客户服务观念，能妥善应对客户各类问题。 3.目标驱动：结果导向意识强，执行力突出，可自主推进销售进程。 技能要求： 1.表达能力：具备良好的电话沟通能力，语言表达清晰，具说服力。 2.销售方法：熟悉电话营销流程，拥有较强的讲解与邀约技巧。 3.承压能力：能在高节奏工作环境中保持稳定情绪，确保任务达成。 4.学习适应：快速掌握家装相关知识及销售话术，紧跟行业动态。 5.协作精神：具备团队配合意识，能与设计、工程等岗位顺畅协作。 其他要求： 1.学历条件：高中及以上学历，市场营销、商务等相关专业优先。 2.职业态度：工作主动积极，责任心强，遵守职业操守。 3.语言水平：普通话标准流利，会方言者优先考虑。 薪资福利： 1.薪酬模式：底薪+提成（提成比例优厚，具体面议）。 2.发展通道：业绩优异者可晋升为销售主管或经理，获得更大成长空间。 工作地点： 新二街华兰大道交叉口创艺装饰 工作时间： 周二至周日，周一休息 期待您的加入，与我们共同为客户创造理想的居住空间！